hình 3 5 nguốn vốn huy động tại chỗ theo thời hạn của
CÁC HÌNH THỨC TỔ CHỨC HOẠT ĐỘNG NGOẠI KHÓA VĂN HỌC DÂN GIAN GÓP PHẦN NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG GIẢNG DẠY
... Nhìn chung, những buổi thuyết trình tạo được sự sôi nổi, hào hứng và sự nuối tiếc thời gian kết thúc Với hình thức thuyết trình, sinh viên phát huy khả trình bày trước ... tập thể Một những hoạt động ngoại khoá văn học sinh động có hiệu quả cao, theo chúng chính là hình thức Câu lạc Văn học dân gian Đây là một hình thức sinh hoạt tập thể, ... khâu chọn lựa hình thức đố vui cũng rất quan trọng Hình thức đố vui khá đa dạng, có thể thi theo đội với hình thức nhấn chuông trả lời, thi trắc nghiệm, thi theo dạng bốc...
- 4
- 506
- 2
CÁC HÌNH THỨC tổ CHỨC HOẠT ĐỘNG NGOẠI KHÓA
... tiếc thời gian kết thúc Với hình thức thuyết trình, sinh viên phát huy khả trình bày trước đám đông, rèn luyện được kĩ nói, đọc diễn cảm, giúp sinh viên tự tin diễn thuyết ... tương ứng với số thăm của BGK chọn câu hỏi và trả lời Hoạt động gây sự hào hứng hồi hộp cho người tham gia hạn chế thời gian, khối lượng kiến thức chuyển tải mỗi lần tổ ... học tập của bộ môn, sau chúng xin được đề xuất một số hình thức tổ chức hoạt động ngoại khoá Văn học dân gian cho đối tượng là sinh viên Đại học Sư phạm Ngữ văn - Thuyết...
- 4
- 1,948
- 9
Thanh tra lao động tại Hà Tĩnh
... nại, tố cáo lao động theo quy định pháp luật; - Xử lý theo thẩm quyền kiến nghị quan có thẩm quyền xử lý vi phạm pháp luật lao động 1 .5 Cơ cấu tổ chức tra lao động Theo Điều 3, Quyết định số 614/QĐ-LĐTBXH ... Xã hội tỉnh Hà Tĩnh tiến hành 15 tra tổng số 12 doanh nghiệp nhà nước đóng địa bàn, đó: + Số tra theo kế hoạch phê duyệt: 12/ 15 Trang 10 + Số tra đột xuất: 3/ 15 Bao gồm: Thanh tra chấp hành việc ... động, quy định chuyên môn – kĩ thuật, quy tắc quản lý thuộc lĩnh vực lao động 1.2 Mục đích công tác tra lao động Theo Điều 2, Luật tra số 56 /2010/QH12 Quốc hội ban hành ngày 15 tháng 11 năm 2010,...
- 18
- 941
- 10
kế toán các khoản thanh toán với người lao động tại công ty tnhh sx & dvtm quảng cáo đa hình
... 5. 6 35 .000 4 23. 900 33 8.100 1 05. 9 75 84 .52 5 70. 650 56 . 35 0 600 .52 5 478.9 75 6.464.4 75 5. 156 .0 25 4,0 4,0 26 26 3. 320.000 3. 320.000 1. 250 .000 1 .50 0.000 4 .57 0.000 4.820.000 274.200 289.200 68 .55 0 72 .30 0 45. 700 ... trừ 1 ,5% 1% BHXH khác 6% BHYT Thực lĩnh Tạm ứng Tổng Số tiền BHTN 1. 150 .000 3. 889.000 233 .34 0 58 .33 5 38 .890 33 0 .56 5 3. 55 8. 4 35 2.1 45. 000 850 .000 2.9 95. 000 179.700 44.9 25 29. 950 254 .57 5 2.740.4 25 ... 10 .30 4.000 13. 439 .52 0 9.694.080 154 2.117.120 642 4. 933 .120 33 4 2.6 43. 840 111 9.694.080 33 4 134 .000 1.982.880 154 39 6.960 642 924.960 33 4 660.960 111 1.982.880 881.280 154 132 .32 0 642 30 8 .32 0 33 4...
- 56
- 406
- 1
Tạo động lực làm việc cho người lao động tại đài phát thanh truyền hình dà nẵng
... Thuyết công Adams (19 65) 1.2 .5 Thuyết tăng cường tích cực B.F Skinner (19 53 ) 1.2.6 Thuyết thúc đẩy theo nhu cầu David MC Clelland (1976) 1.2.7 Mô hình đặc điểm công việc Hackman – Oldham 1 .3 ... Từ 3. 99 trở lên 1.2 1 .38 0.000đ 02 Viên chức, NLĐ - Từ 2 .34 đến 3, 99 1. 150 .000đ 03 Viên chức, NLĐ < 2 .34 0.8 920.000đ * Cải tiến nhuận bút khuyến khích Tác phẩm thực nước ngoài, hải đảo tác nghiệp ... Điểm tự tối đa chấm 1 15 1 15 1 15 1 15 110 110 110 Điểm tập thể chấm 21 công, đoàn niên) Tích cực học tập trị, văn hóa, chuyên môn, nghiệp vụ Tổng Cộng 110 1100 Hằng năm, phòng chuyên môn đánh giá,...
- 26
- 312
- 1
MỘT SỐ GIẢI PHÁP CẢI THIỆN TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG TÀI CHÍNH CỦA CÔNG TY TNHH TƯ VẤN – THIẾT KẾ – XÂY DỰNG – ĐẦU TƯ VŨ NHI VŨ.doc
... quy mô hoạt động phát triển kinh doanh theo chiều rộng chiều sâu 3. 2 Những giải pháp để hoàn thiện tình hình hoạt động tài chính của công ty: 3. 2.1 Về tổ chức công tác phân tích ... ngắn hạn của ngân hàng Số lãi phải trả cho ngân hàng có thể làm giảm hiệu quả sử dụng vốn cũng hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh Chính vì vậy nguồn vốn huy động ... chính là những người chủ của công ty 3. 2 .3 Về công nợ và toán: _ Do nguồn vốn chủ sở hữu của công ty còn thấp chủ yếu là công ty phải vay của các ngân hàng và các tổ...
- 16
- 4,130
- 22
Đào tạo nghề cho người lao động tại các khu vực giải tỏa đền bù trên địa bàn huyện núi thành
... xanh sinh thái, xanh 1.800 5. 2 45 150 750 1.070 1.070 + Các khu dân cư nông nghi p 50 0 730 + Các khu dân cư ngư nghi p 57 0 34 0 Đ t giao thông ñ i ngo i, giao thông 50 0 940 cách ly Đ t khu dân ... phía Tây giáp huy n B c Trà My, phía ñông giáp Bi n Đông 2.1.1.2 Di n tích t nhiên ( DTTN) c a huy n: 53 . 3 03 10 2.1.1 .3 Khí h u H ng năm thư ng xu t hi n t ñ n 10 bão nh hư ng ñ n huy n Bão thư ... k 50 0 1 .50 0 30 0 thu t, hành lang k thu t 10 Đ t d tr phát tri n 11 Đ t khu nông nghi p sinh thái 6. 430 1.0 13 12 Đ t chưa s d ng, m t nư c, ñ i 12.448 ,3 9.170 ,3 núi T ng c ng 27.040 27.040 3. 2.2...
- 26
- 358
- 0
Một số giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động tại nhà máy bánh kẹo cao cấp hữu nghị
... 20 03 20 03/ 2002 Tuyệt % đối TT% Số tiền TT% 54 7 5. 42 1.212 8. 45 6 65 121 .57 3. 93 2 .5 20.67 30 .09 21 .55 59 0 23. 6 0.88 8.784 72. 63 9.609 67 8. 25 9 .39 -5. 63 2 63 2.18 430 167 63. 5 0.82 12.094 100 14 .34 1 ... 42284. 73 50 024.424 142.24 118 .3 129.72 chi phí Lợi Tr.đ 200.4 36 5. 27 4 75. 776 182.27 130 . 25 154 .08 nhuận Tổng 236 0.94 36 37.92 4221. 63 154 .1 116.04 133 .7 19 73. 4 30 00.2 36 60.2 152 .1 122 136 .2 1000đ ... 100 3. 090 100 1.761 70.44 2.261 73. 17 40 1.6 38 7 12 .52 72 2 .33 72 2 .33 669 26.76 231 7.47 - 438 - 65. 47 30 1.2 144 4.66 114 38 0 tiền Khoản Năm 5. 90 50 0 23. 6 28 .39 hàng Trả trước cho người 34 7 8.67.5...
- 71
- 743
- 0
Tiểu luận: Phân tích tình hình Cung cầu lao động tại Thành phố Hồ Chí Minh hiện nay
... NGUỒN LAO ĐỘNG 3. 981 .37 5 4.6 25 .36 0 3, 04 Số người tuổi LĐ 3. 964.160 4.618.000 3, 10 - Mất sức lao động 68 .51 5 76.680 2,28 - Có khả lao động 3. 8 95. 6 45 4 .54 1 .32 0 3, 11 85. 730 84.040 -0,40 ... 8 95. 781 1.0 75. 800 3, 73 Học sinh 432 .58 5 51 5.270 3, 56 Nội trợ 52 7.020 59 0.140 2,29 Chưa có việc làm 34 5 . 35 0 33 5. 950 -0 ,55 Trong đó: Thất nghiệp 2 45. 690 232 .000 -1,14 Xây dựng c Khu vực III ... -1.02% 9 .36 % 3. 04% 14.28% 1.27% 13. 13% 6.27% 20. 23% 0 .56 % 11.68% 2. 75% 100% 2 ,33 910.42% 4 652 .07% 2, 856 12.72% 233 1.04% 2,71212.08% 1,6 257 .24% 4,98622.21% 97 0. 43% 3, 139 13. 98% 458 2.04% 22, 450 100%...
- 55
- 714
- 2
Vốn lưu động và các giải pháp tài chính chủ yếu nâng cao hiệu quả sử dụng vốn lưu động tại Công ty cổ phần vật tư vận tải xi măng
... 209.866,66 99 ,5 -29.880,2 -14, 23 1. 032 ,1 51 4. 738 ,19 37 0.619 ,51 234 .666, 63 1 35 . 952 ,58 144.118,68 144.118,68 0 ,5 82 ,54 108.712,8 - 85. 740 ,32 - 85. 921, 45 181,42 194. 454 , 05 194 .54 5, 05 7,19 21,12 - 23, 13 -36 ,61 ... 1 43, 83 -3, 69 16,42 -1 , 35 ( 50 ,24 ) -0,04 ( 90, 25 ) - 0,1 40,01 -44 ,33 1 25. 627,99 14 .54 2,84 10.999 28,4 11 ,58 8, 75 69.289,09 6 .58 0 ,59 11.4 43, 9 22.8 9 .5 15, 51 56 .33 8,9 7.962, 25 -444,9 81 ,3 120,9 -3, 89 ... 20.827,72 37 0.619 ,5 284.879,8 234 .666,6 148.7 45, 1 Chênh Tốc độ lệch tăng 108.721,8 138 .51 0 ,5 21,12 45, 58 -110.672 ,3 -78,8 13. 456 ,9 56 .33 8,89 938 7,89 12.188,16 5. 0 93. 39 14,7 81 .3 346.4 27 ,3 32,2 - 85. 740 ,32 ...
- 78
- 355
- 0
kế toán các khoản thanh toán với người lao động tại công ty cổ phần Nội thất sáng tạo HTC Việt Nam
... CNV 33 8 33 4 3. 6 23. 226 3. 6 23. 226 Nộp BHYT cho cấp Nộp KPCĐ cho cấp 33 8 33 8 112 111 679 . 35 4 216. 1 35 679 . 35 4 216. 1 35 Nộp BHTN cho cấp 33 8 111 Tổng cộng Ngời lập x x 38 3 .34 8 4.902.0 63 4.902.0 63 Kế ... Sổ có 3. trang, đánh số từ trang 01 đến trang .3 642 33 4 33 4 112 111 111 111 Có 1 .57 4. 53 7 4.918. 936 3. 6 23. 226 679 . 35 4 38 3 .34 8 216. 1 35 55 0 .56 4 5. 452 .627 6.4 93. 4 73 Ngày mở sổ: 01/01/2011 Ngày 30 tháng ... 3. 011 .39 0 4 .56 1.227 4 .34 5. 427 462.886 1 .50 0.000 900.000 190.4 93 427.049 274.881 25. 481 38 .59 5 36 .769 2.7 95. 416 3. 058 .469 3. 133 .777 22.198 .36 9 1.708.914 3. 011 .39 0 5. 024.1 13 4 .34 5. 427 23. 907.28 7. 750 .000...
- 52
- 375
- 0
kế toán các khoản thanh toán với người lao động tại công ty cổ phần chứng khoán Tân Việt
... -TK 33 4:phi tr ngi lao ng TK 33 4 c chi tit:TK 33 41:phi tr cụng nhõn viờn TK 33 42:phi tr ngi lao ng khỏc -TK 33 8:phi tr,phi np khỏc TK 33 8 c chi tit:TK 33 82:KPC TK 33 83: BHXH TK 33 84:BHYT TK 33 89:BHTN ... trớch theo lng cp bc ,3% BHYT trớch theo lng cp bc,1% BHTN trớch theo lng cp bc,2% KPC tớnh theo lng phi tr), N TK 637 1 :34 .36 6,86 N TK 6421: 15. 53 5 ,52 Co TK 33 8: 49.902 ,38 (Chi tiờt: TK 33 82:4. 53 6 ,58 ... Chi tit : 33 82, 33 83, 33 84 .33 89) (4) Khi xỏc nh tin thng phi tr cho cụng nhõn viờn t qu khen thng: N TK 35 3 ( 35 31) Cú TK 33 41 - Khi xut qu chi tr tin thng N TK 33 41 Cú TK 111, 112 (5) Khi tớnh...
- 39
- 248
- 0
Hoàn thiện công tác lập dự toán vốn lưu động tại công ty cổ phần bia Hà Nội - Quảng Bình
... 12. 53 1 . 8 35 23. 321.604 20.807 .54 2 9.178. 0 35 65. 839 .016 3. 759 .55 1 13. 759 .746 12.276. 450 6.424.6 25 36 .220 .37 1 1 .59 0 .31 1 8.772.2 85 9 .56 1. 858 8. 53 1 .092 28. 455 .54 6 5 .34 9.862 22. 53 2 . 031 21. 838 .30 8 14. 955 .717 ... 46 47 35 44 38 6. 957 .30 5 4.8 23. 9 65 7.2 05. 726 9.266.9 75 6 .50 5.660 6.808. 7 35 4.101.214 5. 546.717 8.864. 736 9.669.214 3. 342.1 05 3. 342.1 05 - Giá trị loại nguyên vật liệu tồn kho cuối kỳ tính theo ... IV/2014 Năm 2014 89. 039 .8 43 14.827. 256 29.741 .59 0 30 .4 25. 644 24. 732 .170 96.726.660 Chi phí NVL giá vốn 55 .204.702 9. 237 .38 1 18 .52 9.011 18. 955 .176 15. 408.142 62.129.709 Số ngày tồn kho NVL bình...
- 27
- 355
- 0
Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của người lao động tại công ty cổ phần dệt may Hoà thọ - Đông Hà
... phúc lợi 3. 4 .5 Kiểm định giả thuyết mô hình hồi quy tuyến tính bội 20 Giả định mối tương quan biến độc lập Giả định liên hệ tuyến tính Giả định phân phối chuẩn phần dư 3. 5 PHÂN TÍCH ANOVA 3. 5. 1 Giới ... 2.1 .3 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh công ty 2.1.4 Tình hình nguồn lực lao động công ty Tổng số lượng lao động công ty năm 20 13 1. 158 người, lao động trực tiếp 1.1 03 người chiếm 95. 52 ... biệt việc đánh giá tiêu chí nam nữ 3. 5. 2 Độ tuổi Kết phân tích cho thấy nhóm tuổi 50 tuổi có mức đánh giá cao nhân tố môi trường làm việcso với nhóm tuổi lại 3. 5 .3 Trình độ học vấn Với liệu quan...
- 26
- 845
- 2
tóm tắt luận văn Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của người lao động tại công ty cổ phần dệt may Hoà thọ - Đông Hà
... phúc lợi 3. 4 .5 Kiểm định giả thuyết mô hình hồi quy tuyến tính bội 20 Giả định mối tương quan biến độc lập Giả định liên hệ tuyến tính Giả định phân phối chuẩn phần dư 3. 5 PHÂN TÍCH ANOVA 3. 5. 1 Giới ... 2.1 .3 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh công ty 2.1.4 Tình hình nguồn lực lao động công ty Tổng số lượng lao động công ty năm 20 13 1. 158 người, lao động trực tiếp 1.1 03 người chiếm 95. 52 ... biệt việc đánh giá tiêu chí nam nữ 3. 5. 2 Độ tuổi Kết phân tích cho thấy nhóm tuổi 50 tuổi có mức đánh giá cao nhân tố môi trường làm việcso với nhóm tuổi lại 3. 5 .3 Trình độ học vấn Với liệu quan...
- 26
- 615
- 0
Luận văn thạc sĩ Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến động cơ làm việc của người lao động tại công ty cổ phần dệt may hoà thọ đông hà (full)
... 20 13 Chờnh lch Tuyt i T l % 45, 677,409,1 03 52 , 53 1 ,712,267 6, 854 ,30 3,164 15. 01 45, 637 ,1 53 , 969 52 ,464 ,39 9,202 6,827,2 45, 233 14.96 37 ,791,479, 856 40,922 ,33 1,1 95 3, 130 , 851 ,33 9 8.28 7,8 45, 674,1 13 11 ,54 2,068,007 ... tip 952 96 .5 1.022 96 1.1 03 95. 52 Lao ng giỏn tip 35 3. 5 43 8, 43 55 4.7 II Gii tớnh 987 100 1.0 65 100 1. 158 100 Nam 118 12 138 13 156 13. 5 N 869 88 927 87 1.002 86 .5 III.Trỡnh hc 987 100 1.0 65 ... 7,8 45, 674,1 13 11 ,54 2,068,007 3, 696 ,39 3,894 47.11 28,000,418 43, 768 ,33 8 15, 767,920 56 .31 12, 254 ,716 23, 54 4,727 11,290,011 92. 13 Chi phớ ti chớnh 1,429 ,33 4,972 2,788 ,52 2,122 1 , 35 9,187, 150 95. 09 Chi phớ...
- 147
- 1,346
- 12
Tiểu luận môn thị trường lao động_Phân tích tình hình Cung – cầu lao động tại Thành phố Hồ Chí Minh hiện nay
... 1 .59 5 408.42 4,11 51 9.20 8 95. 78 Chưa có việc làm 1,08 000 Nội trợ 204 .30 1 .30 4 Dịch vụ 4,11 206 Thương mại Học sinh 1.2 63 700 4,92 1.0 75 800 432 .58 3, 73 51 5.27 52 7.02 3, 56 59 0.14 34 5 . 35 2,29 33 5. 95 ... Tuấn 9 .36 % 3. 04% 14.28% 1.27% 13. 13% 6.27% 20. 23% 0 .56 % 11.68% 2. 75% 100% 2 ,33 910.42% 4 652 .07% 2, 856 12.72% 233 1.04% 2,71212.08% 1,6 257 .24% 4,98622.21% 97 0. 43% 3, 139 13. 98% 458 2.04% 22, 450 100% ... 6. 239 Chỉ tiêu Tốc độ tăng bình quân 2006-2010 (%) 3, 04 4.618 000 68 .51 5 76.680 3. 8 95 6 45 3, 10 2,28 4 .54 1 32 0 3, 11 Ngoài tuổi có tham gia lao động 85. 730 84.040 -0,40 - Trên tuổi lao động 58 . 230 ...
- 55
- 3,744
- 17
Tạo động lực thúc đẩy người lao động tại ngân hàng TMCP sài gòn hà nội, chi nhánh đà nẵng (SHB đà nẵng)
... (người) 33 43 35 111 TL (%) 30 39 32 100 SL (người) 55 37 19 111 độ hoàn thành công việc hợp lý TL (%) 50 33 17 100 Trả lương công SL (người) 57 23 26 111 TL (%) 51 21 23 100 SL (người) 54 23 29 ... 71 111 36 64 100 50 61 111 45 55 100 40 40 31 111 36 36 28 100 54 34 23 111 49 31 21 100 Yếu Cộng (Nguồn: Điều tra tác giả) 15 Qua bảng ta thấy: sách đào tạo đánh giá trung bình, yếu: 36 %, hình ... thưởng đa dạng SL (người) 48 25 22 16 111 TL (%) 43 23 20 14 100 Chính sách phúc lợi SL (người) 12 55 42 111 TL (%) 11 50 38 100 SL (người) 45 50 12 111 TL (%) 41 45 11 100 Chính sách tiền lương...
- 26
- 174
- 0
Nghiên cứu nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của người lao động tại công ty hông khăm tại tỉnh xekoong
... Sự hài lòng = 0 .31 8*Bản chất công việc+ 0. 234 *Điều kiện làm việc + 0. 155 *Tiền lương + 0. 132 *Cấp + 0.196*Phúc lợi + 0.149*Mức độ ổn định môi trường làm việc 3. 5. 2 Kiểm định giả thuyết mô hình nghiên ... qua lại lẫn 1.1.4 Một số học thuyết liên quan đến hài lòng ngƣời lao động Thuyết nhu cầu cấp bậc Maslow (19 43) Thuyết công Adam (19 63) Thuyết hai nhân tố Herzberg (1 959 ) Mô hình tổng thể hành vi ... nghiên cứu sau phân tích Giả thuyết nghiên cứu đặt nhân tố có mối quan hệ dương với hài lòng công việc người lao động 3. 5 PHÂN TÍCH HỒI QUY BỘI VÀ KIỂM ĐỊNH GIẢ THUYẾT 3. 5. 1 Mô hình hồi qui bội Từ...
- 26
- 334
- 0
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008