... chất cá nhân Để làm việc hiệu quả, bên cạnh kỹ năng, nhà quản lý cần mang đặc tính cá nhân định Những đòi hỏi đặc tính cá nhân nhà quản lý bao gồm: - ớc muốn làm công việc quản lý - nhà quản lý phải ... *** Các lý thuyết sau: Đợc áp dụng lý thuyết Harrod Domar Bản chất lý thuyết là nói toàn kinh tế dới dạng biến sốkinh tế vĩ mô quan trọng có liên quan đến xác định mức tốc độ tăng trởng kinh tÕ ... K: Hệ sốtăng vốn sản lợng đầu ( ICOR) 16 *** Lập kế hoạch phát triển kinh tế xã hội theo Mô hình tăng trởng tổng quát Mô hình tăng trửơng tổn quát sử dụng để lập kế hoạch tăng trởng kinh tế...
... chất cá nhân Để làm việc hiệu quả, bên cạnh kỹ năng, nhà quản lý cần mang đặc tính cá nhân định Những đòi hỏi đặc tính cá nhân nhà quản lý bao gồm: - ớc muốn làm công việc quản lý - nhà quản lý phải ... *** Các lý thuyết sau: Đợc áp dụng lý thuyết Harrod Domar Bản chất lý thuyết là nói toàn kinh tế dới dạng biến sốkinh tế vĩ mô quan trọng có liên quan đến xác định mức tốc độ tăng trởng kinh tÕ ... K: Hệ sốtăng vốn sản lợng đầu ( ICOR) 16 *** Lập kế hoạch phát triển kinh tế xã hội theo Mô hình tăng trởng tổng quát Mô hình tăng trửơng tổn quát sử dụng để lập kế hoạch tăng trởng kinh tế...
... doanh nghiệp Nhóm bao gồm yếu tố: đội ngũ nhân viên thực hiện, nhà quản lý điều hành, phương thức quản lý, quy trình cơng nghệ trang thiết bị phục vụ kinh doanh, yếu tố vốn có thân doanh nghiệp ... bị đại sử dụng hợp lý giúp làm tăng chất lượng chương trình Tuy nhiên, xét ngành kinh doanh dịch vụ nói chung yếu tố người quan trọng Với lĩnh vực kinh doanh lữ hành, nhà quản lý nhà tổ chức điều ... sót nhiều để kiểm tra 1.4.3: Quản lý chất lượng chương trình du lịch Để việc đầu tư chi phí việc kiểm tra có hiệu quả, cần có cơng tác quản lý chất lượng Quản lý chất lượng chương trình du lịch...
... tăng: Muốn thể lớn mạnh nguồn nhân lực công ty Tốc độ tăng cao thể cơng ty ngày lớn mạnh Chất lượng nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực trạng thái định nguồn nhân lực thể mối quan hệ yếu ... phận nhân cơng tham gia vào q trình quản lý, điều hành doanh nghiệp Phân loại nguồn nhân lực theo chức cóý nghĩa quan trọng việc tập hợp chi phí, tính giá thành quản lý lao động, quản lý quỹ ... nguồn nhân lực 1.3 Chất lượng nguồn nhân lực cao làm cho công tác quản lý lao động dễ dàng hiệu Quản lý người doanh nghiệp gọi quản trị nhân lực, hoạt động trung tâm hoạt động sản xuất kinh doanh...
... vượt qua, canh tranh thị trường khốc liệt b .Nhân tố mơi trường trị - pháp lý Hệ thống pháp luật sách sở pháp lý để doanh nghiệp hoạt động sản xuất kinh doanh thị trường Nó tạo khn khổ hoạt động ... triển kinh tế quốc gia có tác động lớn đến hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Nền kinh tế phát triển ổn định tạo lập tài quốc gia ổn định, ổn định tiền tệ, lạm phát mức kiểm soát Kinh ... trung tư bản, tăng nguồn vốn đầu tư phát triển…Sự phát triển kinh tế xã hội kéo theo khả toán nhu cầu tiêu dùng người dân tăng lên, yếu tố thúc đẩy phát triển doanh nghiệp Ngược lại, kinh tế thời...
... vốn nhân lực Ở tầm vĩ mơ nguồn lực xã hội, tầm vi mơ tập hợp nhiều cá nhân, nhân cách khác với nhu cầu tâm lý khác nhau, toàn đội ngũ nhân viên tổ chức, vừa có tư cách khách thể hoạt động quản lý ... dụng nguồn nhân lực Sử dụng nguồn nhân lực hoạt động trình đào tạo tuyển chọn nguồn nhân lực Do đó, việc đào tạo tuyển chọn nguồn nhân lực có ảnh hưởng lớn đến nguồn nhân lực Nếu nguồn nhân lực ... dụng nguồn nhân lực kết mang lại từ mơ hình, sách quản lý sử dụng nguồn nhân lực Kết lao động đạt doanh thu, lợi nhuận mà doanh nghiệp đạt từ kinh doanh việc tổ chức, quản lý nguồn nhân lực, khả...
... doanh nghiệp chia làm hai nhóm: nhân tố bên nhân tố bên 1.2.1 Các nhân tố bên doanh nghiệp 1.2.1.1 Năng lực tổ chức quản lý doanh nghiệp Năng lực tổ chức, quản lý doanh nghiệp coi yếu tố quan ... thường kinh tế vĩ mô Để hoạt động sản xuất kinh doanh đạt hiệu nâng cao lực cạnh tranh mình, doanh nghiệp cần phải thấy rõ tác động nhân tố kinh tế để có biện pháp điều chỉnh phù hợp Các nhân tố kinh ... thu thập, xử lý, truyền đạt thơng tin kinh tế Thiếu khoa học cơng nghệ hoạt động kinh doanh doanh nghiệp trở nên gặp khó khăn, chậm chạp, khó kiểm sốt Các nhân tố văn hóa, xã hội: Nhân tố văn...
... sản xuất kinh doanh yêu cầu cho tồn kinh tế Thông qua hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp trao đổi sản phẩm với từ tiến hành hợp tác kinh doanh Hoạt động sản xuất kinh doanh sở thiết yếu ... tay xử lý cách kòp thời doanh nghiệp sở để ban hành đònh kinh doanh dài ngắn hạn dẫn đến thất bại hoạt động sản xuất kinh doanh 1.5.2.4 Các yếu tố thuộc sở hạ tầng : Các yếu tố thuộc sở hạ tầng ... nhân tài, vật lực Muốn vậy, doanh nghiệp cần nắmnhân tố ảnh hưởng, mức độ xu hướng tác động nhân tố đến kết kinh doanh Điều thực sở trình phân tích kinh doanh doanh nghiệp 1.1.2 Vai trò: Như biết,...
... đánh máy Nhân viên đánh máy Nhân viên kỹ thuật Nhân viên văn th Nhân viên phục vụ Lái xe quan 1 Nhân viên bảo vệ 1.3 Tính tất yếu khách quan việc xây dựng nâng cao chất lượng cán bộ, cơng chức ... thu hút nhân tài khu vực kinh tế tư nhân công ty nước Sự kiện ngày 7/1 1/2006 Việt Nam gia nhập vào tổ chức thương mại quốc tế WTO, Sự kiện Việt Nam nơi tổ chức họp diễn đàn hợp tác kinh tế Châu ... nước nhân dân đóng góp, mặtđạo lý pháp lý phải có bổn phận phục vụ nhân dân, phải công bộc dân - Cán bộ, công chức phải có đầy đủ chuẩn mực đạo đức cơng vụ qui đại Để thực hồn thành tết cơng...
... đặt Năng lực cạnh tranh chia làm cấp: - Năng lực cạnh tranh quốc gia: lực kinh tế đạt tăng trưởng bền vững, thu hút đầu tư, đảm bảo ổn định kinh tế, xã hội, nâng cao đời sống nhân dân - Năng ... động kinh doanh doanh nghiệp, chí tạo khủng hoảng tác động lây lan kinh tế thị trường Tăng trưởng kinh tế cao hay thấp ảnh hưởng đến hiệu hoạt động kinh doanh doanh nghiệp Gắn với trình tăng ... ra, cơng ty tham gia hội chợ thương mại hàng Việt Nam chất lượng cao Sở Công thương phối hợp tổ chức số địa phương tỉnh Với nỗ lực thực vận động “người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam , cơng...
... cảng biển 2.1 Cơsở pháp lý nguyên tắc 2.1.1 Cơsở pháp lý Việc giao nhận hàng hoá xuất nhập phải dựa sở pháp lý như: quy phạm pháp luật quốc tế (các công ước vận đơn, vận tải; cơng ước hợp đồng ... sau: Điều kiện kinh doanh thương nhânkinh doanh dịch vụ Logistics chủ yếu: Là doanh nghiệp có đăng ký kinh doanh hợp pháp theo pháp luật Việt NamCó đủ phương tiện, thiết bị, cơng cụ đảm bảo ... 05DQN Trang 41 Luận văn tốt nghiệp GVHD: TS Lê Kinh Vĩnh hàng lẻ đạt 8.250 Tấn, tương đương với tăng khoảng 15% Sở dĩ cónăm 2006, lượng container xuất nhập qua cảng Việt Namtăng 36% so với...
... hợp đồng kinh tế chủ thể hợp đồng phải : + Pháp nhân với pháp nhân +Pháp nhân với cá nhâncó dăng ký kinh doanh theo quy định pháp luật Nh vậy, mối quan hệ hợp đồng phải có bên pháp nhân, phía ... đảm quyền bình đẳng mặt pháp lý thành phần kinh tế hoạt động kinh doanh , tăng cờng quan hệ hợp tácgiữa thành phần kinh tế , khuyến khích phát triển đa dạng hoá kinh tế tập trung d Nguyên tắc ... khó khăn làm tăng uy tín nhà kinh doanh thơng trờng Thực hợp đồng tinh thần hợp tác , tôn trọng lợi ích vừa nguyên tắc, vừa đạo lý nhà kinh doanh thời đại kinh doanh Bùi Vũ Huyền-Luật Kinh Doanh-40A...
... đào tạo công nhân kỹ thuật Chúng ta tìm hiểu đào tạo cơng nhân kỹ thuật Vậy đào tạo cơng nhân kỹ thuật gì? “Đào tạo cơng nhân kỹ thuật q trình giáo dục kỹ năng, kỹ sảo lao động nhân cách cho ... - Công nhân kỹ thuật bào - Công nhân kỹ thuật định hình - Cơng nhân kỹ thuật hàn - Cơng nhân kỹ thuật tôi, ran, ủ - v.v + Ngành công nghiệp điện - Công nhân kỹ thuật đường dây - Công nhân kỹ ... Các nhân tố ảnh hưởng tới đào tạo công nhân kỹ thuật Đào tạo công nhân kỹ thuật nhân tố tác động mạnh đến tăng trưởng kinh tế phát triển xã hội Để nâng cao chất lượng công tác đào tạo công nhân...
... nâng cao tay nghề nhân viên, đảm bảo cho nhân viên Doanh nghiệp có kỹ lành nghề cần thiết để hồn thành tốt cơng việc giao tạo điều kiện cho nhân viên phát triển tối đa lực cá nhân [2- Trang 10] ... quan trọng quản trị nguồn nhân lực Quản trị nguồn nhân lực có vai trò quan trọng việc quản lý tài sản lớn - người, giai đoạn hội nhập kinh tế giới nay, mà trình độ lực nhân viên ngày phức tạp, ... năm 1960 Học thuyết X cung cấp phương pháp lýluận truyền thống là: “Quản lý nghiêm khắc”dựa vào trừng phạt; “Quản lý ơn hòa” dựa vào khen thưởng; “Quản lý nghiêm khắc công bằng” dựa vào trừng phạt...
... nhập cảng biển 2.1 Cơsở pháp lý, nguyên tắc giao nhận hàng hoá XNK cảng biển Cơsở pháp lý Việc giao nhận hàng hóa XNK phải dựa sở pháp lý quy phạm pháp luật Quốc tế Việt Nam - Các công ước ... bố trí xe cơng nhân người áp tải (nếu cần) + Tiến hành giao hàng cho tàu Việc xếp hàng lên tàu công nhân cảng làm Hàng giao cho tàu giám sát đại diện hải quan Trong trình giao hàng, nhân viên ... hóa cảng biển Việt Nam Nguyên tắc Các văn hành quy định nguyên tắc giao nhận hàng hóa XNK cảng biển Việt Nam sau: - Việc giao nhận hàng hóa XNK cảng biển cảng tiến hành sở hợp đồng chủ hàng...
... công nhân viên kỹ thuật phục trách Phơng pháp 3: Phơng pháp số Là phơng pháp dự đoán nhu cầu nhân viên kỹ thuật vào sốtăng sản phẩm, sốtăng công nhân kỹ thuật tổng số công nhân viên sốtăng ... (ISF * IT) / IW Trong đó: ITK: Chỉ sốtăngnhân viên kỹ thuật ISF: Chỉ sốtăng sản phẩm IT: Chỉ sốtăng tỷ trọng nhân viên kỹ thuật tổng sốnhân viên IW: Chỉ sốtăng suất lao động 1.4.1.3 Cách thức ... đợc mục tiêu đề ra; hiệu kinh tế đề tài 1.5 Kinh nghiệm đào tạo nguồn nhân lực sè níc vµ mét sè doanh nghiƯp ViƯt Nam 1.5.1 Kinh nghiệm số nớc Việt Nam 1.5.1.1 Đào tạo nhân lực Mỹ Nớc Mỹ bớc vào...
... nguồn nhân lực phân cấu thành khoa học quản trị, phận thiếu quản trị kinh doanh Quản trị nguồn nhân lực khách sạn khơng nằm ngồi lýCó thể xem cơng việc khó khăn gai góc tỷ lệ thay đổi nhân cơng ... mức độ phát triển hoạt động kinh doanh du lịch Hoạt động quản trị nhân lực kinh doanh khách sạn 2.1 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực khách sạn Trước tiên quản lý nguồn nhân lực vừa nghệ thuật vừa ... Quản trị kinh doanh khách sạn NXB ĐH Kinh tế quốc dân) Đặc điểm kinh doanh khách sạn 1.2.1 .Kinh doanh khách sạn phụ thuộc vào tài nguyên du lịch Kinh doanh khách sạn tiến hành thành cơng nơi...
... hoạt động Việt Nam hình thức sau: Cơng ty Tài Nhà nước: Cơng ty Tài Nhà nước đầu tư vốn, thành lập tổ chức quản lý hoạt động kinh doanh Cơng ty Tài cổ phần: Cơng ty Tài tổ chức cá nhân góp vốn ... Người tốn nợ 1.2 Cho vay cá nhân cơng ty tài 1.2.1 Khái niệm cho vay cá nhânCơsở cho vay cá nhân Như biết, cách 20-25 năm, khái niệm cho vay cá nhân tổ chức tín dụng Việt Nam với tầng lớp dân cư ... trường kinh tế, văn hóa, xã hội Mơi trường kinh tế có tác động đến phát triển hoạt động cho vay cá nhân Nó phục thuộc vào chu kỳ kinh tế.Khi kinh tế tăng trưởng phát triển nhu cầu cá nhân tăng...
... 2004 CHƯƠNG I CƠSỞLÝLUẬN VỀ GIẢI QUYẾT KHIẾU NẠI, TỐ CÁO VỀ ĐẤT ĐAI I CÁC KHÁI NIỆM CƠ BẢN Khiếu nại giải khiếu nại Ở đề cập đến khiếu nại định hành hành vi hành trình quản lý sử dụng đất ... đốc Sở cấp tương đương thuộc UBND cấp tỉnh (gọi chung Giám đốc Sở) Giám đốc Sởcó thẩm quyền giải quyết: - Khiếu nại định hành chính, hành vi hành cán cơng chức quản lý trực tiếp Giám đốc Sở giao ... Sở Chánh Thanh tra Sở xem xét, kết luận, kiến nghị việc giải quyết; - Khiếu nại mà Thủ trưởng quan thuộc Sở giải khiếu nại Trường hợp giao cho Chánh Thanh tra cấp Sở tiến hành xác minh, kết luận...
... 12 - "Công nhân làm vi c t i m t cơng trình bi n" - ch nh ng Lð di cư ñư c n d ng làm vi c m t cơng trình bi n thu c quy n tài phán c a m t qu c gia mà h không ph i cơng dân"; -"Cơng nhân lưu đ ... 1.4 KINH NGHI M M T S NHÂN L C ðÁP NƯ C V ð M B O CH T LƯ NG NGU N NG NHU C U XU T KH U LAO ð NG VÀ BÀI H C ð I V I VI T NAM 49 1.4.1 Kinh nghi m c a Philippin 49 1.4.2 Kinh ... NAM TRONG TH I GIAN QUA 63 2.1 T NG QUAN V CH T LƯ NG NGU N NHÂN L C C A VI T NAM VÀ XU T KH U LAO ð NG 63 2.1.1 ð c ñi m kinh t - xã h i nh hư ng ñ n ch t lư ng ngu n nhân...