chế độ trả lương dạy thêm giờ

... bố trí giáo viên khác dạy thay. - Số giờ dạy thêm được tính trả tiền lương dạy thêm giờ không quá 200 giờ tiêu chuẩn/năm. - Chế độ thỉnh giảng: + Dạy tiểu học (kể cả dạy tiếng Anh tiểu học): ... thì tiền lương dạy thêm giờ được tính trả theo năm học; tùy theo điều kiện cụ thể của từng đơn vị có thể tạm ứng tiền lương dạy thêm giờ học kỳ. - Chỉ thanh toán tiền lương dạy thêm giờ ở đơn ... chi trả thêm 1,5 lần lương và phụ cấp của người dạy thêm. 1.3. Một số vấn đề cần lưu ý khi thực hiện chế độ chi trả thêm giờ, thêm buổi: - Giáo viên nhà trẻ, mẫu giáo chỉ được tính để chi trả thêm

Ngày tải lên: 18/10/2014, 20:00

... VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10 I HOÀN THIỆN CÁC ĐIỀU KIỆN TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM Hồn thiện việc bố trí sử dụng lao động: Do không xác định rõ bậc thợ công nhân không xác định mức độ ... Qua phần lương công nhân nhận tổ, ta thấy độ chênh lệch tiền lương công nhân tổ biểu rõ rệt theo tiền lương cấp bậc họ, số ngày làm thực tế tháng, thái độ lao động họ biểu rõ hao phí lao động cá ... lương quán triệt nguyên tắc trả lương theo số lượng chất lượng lao động Thực gắn tiền lương với hao phí người lao động hiệu sử dụng lao động Điều kích thích người lao động hăng say làm việc để

Ngày tải lên: 29/09/2013, 06:20

... cấp 30 % tính sở lương cấp bậc thân lương chức vụ * Phụ cấp thêm giờ: Làm thêm ngày bình thường phụ cấp thêm 50 % lương cấp bậc thân lương cấp bậc cơng việc cho làm thêm - Làm thêm ngày nghỉ, ... tạo: 2.1 Lao động trực tiếp sản xuất: - Trên đại học III PHÂNTÍCHTHỰCTRẠNGÁPDỤNGCÁCHÌNHTHỨCVÀCHẾĐỘTRẢLƯƠNGTẠI CƠNGTY MAY 10: Tại Công ty May 10 thực hai hình hình thức trả lương: trả lương theo ... phân phối hết cho người lao động Các hình thức chế? ?ộ lương Công ty 2.1 Đối với Cán quản lý CNV phục vụ Công ty: - Tiền lương toán cho cá nhân tinh theo hình thức trả lương sản phẩm gián tiếp vàáp

Ngày tải lên: 04/10/2013, 09:20

... hình thức và chế độ trả lương. Hiện nay công trình đang áp dụng hình thức xây dựng quỹ tiền lương theo tháng. Nếu như trên lý thuyết thì có thể thấy rằng việc xây dựng quỹ tiền lương theo tháng ... dựng định mức lao động phù hợp cho công nhân bộ phận phối bản thuộc bản chế bản Định mức lao động giữ một vị trí quan trọng, nó không chỉ là cơ sở của tổ chức lao động khoa học trả lương chính xác ... thể người lao động. Công ty chi trả thưởng cho công nhân sản xuất mà không trả thưởng cho các bộ phận lao động khác, do đó đã không kích thích người lao động ở các bộ phận lao động khác, hăng

Ngày tải lên: 04/10/2013, 14:20

... PHÁP VỚI CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY I. MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRAPHACO • VỀ PHÍA DOANH NGHIỆP Tiền lương thực chất là tiền trả cho việc thuê sức lao động, là ... cường đội ngũ làm công tác lao động tiền lương đủ về số lượng, vững về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ để đáp ứng nhu cầu công việc Tóm lại, chế. .. chỉnh mức lương tối thiểu theo tốc độ ... Hướng dẫn tính năng suất lao động, xác định cấp bậc công việc, tổ chức tập huấn nghiệp vụ về xây dựng định mức lao động, đơn giá tiền lương, quy chế trả lương trong các doanh nghiệp,

Ngày tải lên: 18/10/2013, 05:20

... khảo sát tình hình trả lương ở công ty dệt 8-3 tôi xin đưa ra một số các ý kiến sau. I. HOÀN THIỆN HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM. Lương trả theo sản phẩm là hình thức trả lương chủ yếu ở công ... thức trả lương này trước hết cần phải hoàn thiện các điều kiện trả lương theo sản phẩm. 1. Hoàn thiện công tác định mức. Định mức lao động giữ vai trò qua trọng nhất trong hình thức trả lương ... HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG THEO THỜI GIAN. Phương pháp trả lương cho cán bộ quản lý hưởng lương theo thời gian hiện nay của công ty còn có những bất hợp lý. Thứ nhất là tiền lương của cán bộ

Ngày tải lên: 30/10/2013, 13:20

... hay lỗ. Chế độ trả lơng nh thế sẽ làm cho việc sử dụng lao động kém hiệu quả. Về mặt u điểm theo chế độ này việc tính lơng sẽ dễ dàng. 1.2. Chế độ trả lơng theo thời gian có thởng: Chế độ này ... nhân giao khoán 2.5 Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng: Thực chất là các chế độ trả lơng nh trên và kết hợp các chế độ tiền thởng Khi áp dụng chế độ này, phần tiền ... kết hợp giữa chế độ trả lơng theo thời gian đơn giản và tiền thởng khi đạt đợc những chỉ tiêu về số lợng, chất lợng theo quy định. Chế độ này khắc phục đợc nhợc điểm của chế độ trả lơng theo

Ngày tải lên: 08/01/2014, 10:45

... * Đóng Định mức 2000 trang /giờ 1500 trang /giờ 1000 trang /giờ Đơn giá 1,1 đ/tờ 1,47 đ/tờ 1,91 đ/tờ Định mức 2500 trang /giờ 2000 trang /giờ 1500 trang /giờ 1000 trang /giờ Đơn giá 0,88 đ/tờ 1,1 đ/tờ ... triển Công ty in Lao động - xà hội II - Thực trạng công tác quản lý lao động Phần II: Chuyên đề "Một số biện pháp nhằm hoàn thiện hình thức chế độ trả lơng Công ty in Lao động - xà hội" I Lý chọn ... đốc công tác quản lý lao động có kế hoạch tuyển chọn, bố trí sử dụng lao động, bồi dỡng đào tạo nâng cao tay nghề cho ngời lao động, đề bạt cán Đồng thời góp phần thực chế độ tiền lơng theo pháp

Ngày tải lên: 16/04/2016, 12:03

... mỷ để xây dựng đơn giá trả lương cho cơng nhân giao khốn Chế độ trả lương theo sản phẩm có thưởng: Thực chất chế độ trả lương kết hợp chế độ tiền thưởng Khi áp dụng chế độ này, phần thù lao tính ... hình thức chế độ trả lương Cơng ty May 10: Tại Công ty May 10 thực hai hình hình thức trả lương: trả lương theo thời gian trả lương theo sản phẩm Cụ thể khối phòng ban Cơng ty hưởng lương theo ... lượng cơng nhân nên phụ thuộc vào thái độ làm việc, trình độ lành nghề cơng nhân chưa đánh giá xác cơng việc cơng nhân phụ Chế độ trả lương khoán: Chế độ trả lương khoán áp dụng cho công việc giao

Ngày tải lên: 11/08/2018, 08:51

... lao độg pải ả o gời sở ữu sứ lao độg (gời lao độg) mộ số iề ấ đị để đổi lÊɣ ƚiỊп sư dơпg sø ເ lao ®éпg ເ đa gời lao độg ề pía gời lao độg mà ói ì ọ đem sứ lao độg o gời sử dụg lao độg để ... ó ể độg lự ú đẩ ăg ăg suấ lao độg gời lao độg ếu iề lơg đợ ả đúg eo sứ lao độg đóg góp g iề lơg ũg ó ể làm giảm ăg suấ lao độg ì sả xuấ ị ậm pá iể ếu iề lơg đợ ả ao sứ lao độg gời ... dụg lao độg gời lao độg ả si qua ệ mua dùg để ao đổi mua đâ sứ lao độg Giá ả sứ lao ®éпg ເ ҺÝпҺ lµ sè ƚiỊп mµ пgêi sư dơпg lao độg ả o gời lao độg, a ói ká iề lơg í giá ả sứ lao độg eo

Ngày tải lên: 14/07/2023, 07:56

... lđề độg ả l o lgời llao lđề độg lki lọ loà lmộ lôg liệ lđề liề llơg đề đợ iểu liệ lằg lgiá lả lsứ lao lđề độg, lgời lsử ldụg lsứ lao lđề độg lpải ă l ứ lào lsố llợg, l ấ llợg llao lđề độg ... lເ ịпg lпҺ lmø ເ đề độ pứ ạp, lí l ấ lđề độ ại l lôg liệ đề để lí lả llơg l o lgời llao đề độg iề llơg llà lmộ lkoả liề lmà lgời lsử ldụg llao lđề độg lả l o lgời lao lđề độg lếu ló llà lmộ ... đầu lào lg lsứ lao lđề độg lkôg lgiốg l lữg lếu lố ká, lsứ lao lđề độg lđề đa ếu lố l lsả lxuấ lào loạ lđề độg, lải liế lì ứ , lí l ấ l llý loá l lđề đối lợg llao lđề độg liế l úg lsả pẩm lgời

Ngày tải lên: 24/07/2023, 07:29

... thời giờ nghỉ ngơi, các quy định về cắm hoặc hạn chế làm thêm giờ đối với 1 số đối tượng và đảm bảo chế độ trả lương làm thêm giờ cho NLD Khi làm thêm giờ, NLĐ được hưởng tiền lương làm thêm giờ ... đủ lương Vì vậy, trong trường hợp này, người lao động vẫn được trả đủ số tiền lương làm thêm giờ theo thỏa thuận là 4 giờ, và người sử dụng lao động không được phép trừ đi 2 giờ để bù vào số giờ ... Tiền lương làm thêm giờ được tính trên cơ sở tiền lương đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động Hỏi: 1 Bình luận điều khoản về thời giờ làm việc, nghỉ ngơi trong thỏa ước và cách trả lương làm thêm

Ngày tải lên: 06/03/2014, 09:41

... nhiều bậc lương, bậc lương có mức tiền lương định Đơn vị để tính tiền lương lương tháng, lương ngày lương lương tháng quy định sẵn bậc lương thang lương Lương tháng thường áp dụng để trả lương cho ... tiền lương thực tế phải trả cho người lao động so sánh với số tiền lương trả theo kế hoạch năm trước để xác định số tiền lương phải trả thêm cho người lao động số trả thừa Nếu phải trả thêm cho ... chỉnh Vấn đề đặt mức trả lương cao hay thấp cách trả lương hợp lý chưa? so với mức đóng vào thu nhập người dân chế thị trường so với chế độ tiền lương số nước khu vực chế độ tiền lương phù hợp chưa

Ngày tải lên: 26/04/2014, 10:19

... động nhiều tăng lên thơng qua nỗ lực tăng thêm người lao động để đáp lại việc tăng lương Tăng lương có mối quan hệ thuận với tăng nỗ lực người lao động Tăng lương tạo động lực cho người lao động ... bớt biến động lao động Nhiều năm nay, sau Tết, tình trạng công nhân bỏ việc khiến doanh nghiệp lao đao Nguyên nhân lương thấp, chế độ đãi ngộ không tốt Trả lương thấp, đặc biệt mức lương tối ... cao, cung lao động nhiều cầu lao động, điều kiện để người sử dụng lao động có sở gây sức ép với người lao động, trả cho họ mức lương thấp mức lương họ đáng hưởng Việc quy định tiền lương tối thiểu

Ngày tải lên: 24/05/2023, 09:14

... động sản xuất nh nhau, lao động ngang nhau thể hiện khi so sánh thời gian lao động, cờng độ lao động, trình độ thành thạo của ngời lao động Sự so sánh đó là cơ sở phân biệt đóng góp mức lao động ... nghĩa Việc trả lơng phải :+ Không thấp hơn mức lơng tối thiểu nhà nớc tuyên bố, cụ thể ở từng vùng, từng khu vực Ngời lao động đi làm đêm, thêm giờ, thì phải trả thêm l-ơng.+ Đơn vị trả lơng và ... thể hoặc cá nhân ngời lao động trong Công ty Nh-ng lựa chọn hình thức và chế độ trả lơNh-ng nào có hiệu quả lại hoàn toàn khôNh-ng đơn giản, vì mỗi hình thức, mỗi chế độ trả lơng có những u nhợc

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:53

... đúng chế độ Đảm bảo việc thúc đẩy nhanh quá trình sản xuất của công ty 1.2.1.2 Phơng pháp tínhCác doanh nghiệp hiện nay thực hiện việc tuyển dụng lao động theo chế độ hợp đồng lao động Ngời lao động ... phải trả công nhân viên và để có căn cứ tính trả lơng, bảo hiểm xã hội trả thay lơng cho từng ngời và quản lý lao động trong đơn vị.- Bảng chấm công làm thêm giờ: Theo dõi ngày công thực tế làm thêm ... phản ánh số liệu, tình hình phát triển, giảm lao động, tínhtoán nộp và trả BHXH và các chế độ quyền lợi các chế độ quyền lợi khác củangời lao động, theo dõi doanh thu của Công ty, kê khai chính

Ngày tải lên: 16/10/2012, 17:01

... xuất,những công việc hao phí lao động sản xuất nh nhau, laoTrang 9động ngang nhau thể hiện khi so sánh thời gian lao động,cờng độ lao động, trình độ thành thạo của ngời laođộng Sự so sánh đó là cơ sở ... ý nghĩa Việc trả lơngphải :+ Không thấp hơn mức lơng tối thiểu nhà nớc tuyên bố,cụ thể ở từng vùng, từng khu vực Ngời lao động đi làmđêm, thêm giờ, thì phải trả thêm lơng.+ Đơn vị trả lơng và ... tập thể hoặc cá nhân ngời lao động trong Công ty Nhng lựa chọn hình thức và chế độ trả lơng nào có hiệuquả lại hoàn toàn không đơn giản, vì mỗi hình thức, mỗichế độ trả lơng có những u nhợc điểm

Ngày tải lên: 15/11/2012, 10:06

... 6động sản xuất nh nhau, lao động ngang nhau thể hiện khi so sánh thời gianlao động, cờng độ lao động, trình độ thành thạo của ngời lao động Sự sosánh đó là cơ sở phân biệt đóng góp mức lao động ... nghĩa Việc trả lơng phải :+ Không thấp hơn mức lơng tối thiểu nhà nớc tuyên bố, cụ thể ở từngvùng, từng khu vực Ngời lao động đi làm đêm, thêm giờ, thì phải trả thêmlơng.+ Đơn vị trả lơng và ... tập thể hoặc cá nhân ngời lao động trong Côngty Nhng lựa chọn hình thức và chế độ trả lơng nào có hiệu quả lại hoàntoàn không đơn giản, vì mỗi hình thức, mỗi chế độ trả lơng có những u nh-ợc điểm

Ngày tải lên: 16/11/2012, 09:15

... lao động, ... việc phơng pháp lao động, chế độ tiền lơng, tiền thởng, điều kiện đời sống vật chất, văn hoá và tinh thần của ngời lao động cũng ảnh hởng đến năng suất lao động ... trình độ và tay nghề cho ngời lao động .v.v Ngoài ra, chế độ chính sách về tiền lơng, tiền thởng cũng là những động lực quan trọng góp phần... ) để thởng cho ngời lao động ... lỗi của ngời sử dụng lao động. .. nguồn và sức lao động, tiết kiệm lao động sống v lao động trong quá khứ thì ta phải không ngừng nâng cao năng suất lao động Đối với ngành vận tải,

Ngày tải lên: 27/12/2012, 10:12

... cơ chế bao cấp sang chế độ tự chủ kinh doanh, hoạt động của các Công ty cần có... lao động quan tâm Quản Trị Doanh Nghiệp 21 Phần 2 : Phân tích thực trạng công tác trả lơng, trả thởng ... xếp lao động Quản lí công tác định mức lao động, các hình thức trả lơng lao động, phân phối tiền lơng, thởng đảm bảo hợp lí công bằng tạo điều kiện sử dụng hợp lí thời gian lao động Xây ... vì thế cơ cấu lao động của công ty tập chung nhiều lao động là đúng Điều này có ảnh hởng trực tiếp đến công tác tuyển chọn, đào tạo cũng nh công tác trả công lao động của công ty

Ngày tải lên: 14/01/2013, 10:27