0

chế độ trả công khoán

GIẢI PHÁP VỚI CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY DƯỢC TRAPHACO.DOC

GIẢI PHÁP VỚI CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY DƯỢC TRAPHACO.DOC

Kế toán

... trình hoàn thành công việc giao khoán. e. Chế độ trả lơng sản phẩm có thởng Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng là sự kết hợp trả lơng theo sản phẩm và tiền thởng. Chế độ trả lơng theo sản ... 4+ Ưu và nhợc điểm của chế độ trả lơng khoán: - Ưu điểm: Trả lơng theo sản phẩm khoán có tác dụng làm cho ngời lao động phát huy sáng kiến và tích cực cải tiến lao động để tối u hoá quá trình ... cho công nhân tích cực làm việc để tăng năng suất lao động.- Nhợc điểm: áp dụng chế độ này dễ làm cho tốc độ tăng của tiền lơng lớn hơn tốc độ tăngnăng suất lao động của những khâu áp dụng trả...
  • 75
  • 802
  • 6
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.DOC

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.DOC

Tài chính - Ngân hàng

... đơn giá trả lơng cho công nhân giao khoán. 2.5. Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng:Thực chất là các chế độ trả lơng nh trên và kết hợp các chế độ tiền thởng. Khi áp dụng chế độ này, phần ... hình thức và chế độ trả lơng tại Công ty May 10.Phần III: Một số kiến nghị góp phần hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lơng tại Công ty May 10.2những trả đúng đủ cho ngời lao động, mà còn ... lao động, ngời sử dụng sức lao động phải căn cứ vào số lợng, chất lợng lao động của ngời lao động cũng nh mức độ phức tạp, tính chất độc hại của công việc để tính và trả lơng cho ngời lao động.Tiền...
  • 60
  • 2,601
  • 22
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.doc

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10.doc

Quản trị kinh doanh

... các điều kiện để thực hiện tốt các hình thức trả lương. Hoàn thiện chếtrả lương theo sản phẩm và chếtrả lương theo thời gian là hai chếtrả lương chính được áp dụng phổ biến trên cơ ... đơn giá cốđịnh).Mỗi một chế ộ tiền lương đều có những ưu nhược điểm của nó. Việc áp dụng chếtrả lương nào là phụ thuộc vào công việc cụ thể thích hợp với chếtrả lương đó. III. QUỸLƯƠNGVÀQUẢNLÝQŨYLƯƠNG:1. ... dụng các hình thức và chếtrả lương tại Công ty May 10.Phần III: Một số kiến nghị góp phần hoàn thiện các hình thức và chế ộ trả lương tại Công ty May 10.22.1. Lao động trực tiếp sản xuất:-...
  • 56
  • 1,023
  • 12
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Báo cáo khoa học

... lỗ. Chế độ trả lương như thế sẽ làm cho việc sử dụng lao động kém hiệu quả. Về mặt ưu điểm theo chế độ này việc tính lương sẽ dễ dàng.1.2. Chế độ trả lương theo thời gian có thưởng: Chế độ ... theo thời gian có thưởng.1.1 Chế độ trả lương theo thời gian đơn giản: Chế độ trả lương theo thời gian là chế độ trả lương mà tiền lương nhận được của mỗi người lao động do mức lương thời gian ... thái độ lao động nên chưa thực hiện đầy đủ nguyên tắc phân phối theo số lượng và chất lượng lao động.2.3. Chế độ trả lương theo sản phẩm gián tiếp: Chế độ trả lương này chỉ áp dụng cho những công...
  • 57
  • 931
  • 13
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Kế toán

... thức trả lơng theo thời gian gồm hai chế độ: Theo thời gian đơn giản và theo thời gian có thởng.1.1 Chế độ trả lơng theo thời gian đơn giản: Chế độ trả lơng theo thời gian là chế độ trả lơng ... đơn giá cố định).Mỗi một chế độ tiền lơng đều có những u nhợc điểm của nó. Việc áp dụng chế độ trả lơng nào là phụ thuộc vào công việc cụ thể thích hợp với chế độ trả lơng đó. III. Quỹ lơng ... ngời lao động cũng nh mức độ phức tạp, tính chất độc hại của công việc để tính và trả lơng cho ngời lao động.Tiền lơng là một khoản tiền mà ngời sử dụng lao động trả cho ngời lao động nếu...
  • 60
  • 610
  • 0
Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Hoàn thiện các hình thức và chế độ trả lương tại Công ty May 10

Quản trị kinh doanh

... chưa đánh giá chính xác công việc của công nhân phụ.2.4. Chếtrả lương khoán: Chế ộ trả lương khoán áp dụng cho những công việc nếu giao từng chi tiết, từng bộ phận công việc theo thời gian ... thức trả lương theo thời gian gồm hai chế ộ: Theo thời gian đơn giản và theo thời gian có thưởng.1.1 Chếtrả lương theo thời gian đơn giản: Chế ộ trả lương theo thời gian là chếtrả lương ... hay lỗ. Chếtrả lương như thế sẽ làm cho việc sử dụng lao động kém hiệu quả. Về mặt ưu điểm theo chế ộ này việc tính lương sẽ dễ dàng.1.2. Chếtrả lương theo thời gian có thưởng: Chế ộ này...
  • 56
  • 541
  • 1
Giải pháp với chế độ trả lương ở công ty Traphaco

Giải pháp với chế độ trả lương ở công ty Traphaco

Kinh tế - Thương mại

... trình hoàn thành công việc giao khoán. e. Chế độ trả lơng sản phẩm có thởng Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng là sự kết hợp trả lơng theo sản phẩm và tiền thởng. Chế độ trả lơng theo sản ... 0918.775.368+ Ưu và nhợc điểm của chế độ trả lơng khoán: - Ưu điểm: Trả lơng theo sản phẩm khoán có tác dụng làm cho ngời lao động phát huy sáng kiến và tích cực cải tiến lao động để tối u hoá quá trình ... Trong công tác trả lơng cũng vậy, hiện nay có nhiều doanh nghiệp dựa trên các hình thức và chế độ trả lơng của nhà nớc họ đà tìm ra phơng pháp trả lơng mới nh: Trả lơng theo năng suất, khoán...
  • 75
  • 481
  • 1
MỘT SỐ KIẾN NGHỊ GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

MỘT SỐ KIẾN NGHỊ GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MAY 10

Tài chính - Ngân hàng

... lao động theo mức độ chấp hành an toàn nộiLCBnjMSLjTtn caTtn spLCB tháng26 ng y công chà ế độ trong thángMỘT SỐ KIẾN NGHỊ GÓP PHẦN HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨCVÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG ... sử dụng lao động một cách hợp lý, xác định rõ bậc thợ của từng công nhân vàmức độ phức tạp của công việc để phân công đúng người đúng việc làm cơ sở choviệc trả lương chính xác và công bằng.2. ... Công tyhoàn thiện hơn trong cách trả lương cho công nhân mình và tiền lương thực sự trởthành động lực thúc đẩy người lao động làm việc.Vì Công may 10 là Công ty chuyên sản xuất hàng may mặc...
  • 13
  • 514
  • 0
Chế độ trả lương dạy thêm giờ(VB mới)

Chế độ trả lương dạy thêm giờ(VB mới)

Tư liệu khác

... biên chế trả lương của các cơ sở giáo dục công lập làm nhiệm vụ tổng phụ trách đội, hướng dẫn thực hành tại các xưởng trường, trạm, trại, phòng thí nghiệm;c) Cán bộ quản lý thuộc biên chế trả ... Chính phủ tại Công văn số 1093/VPCP-VX ngày 22 tháng 02 năm 2008 về việc ban hành Thông tư hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập;Bộ ... định mức biên chế sự nghiệp trong các cơ sở giáo dục mầm non công lập;- Thông tư số 49/TT ngày 29 tháng 11 năm 1979 của Bộ Giáo dục (nay là Bộ Giáo dục và Đào tạo) quy định chế độ công tác giáo...
  • 4
  • 377
  • 0
chế độ trả lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo

chế độ trả lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo

Tư liệu khác

... Tài chính hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ đối với cán bộ, công chức, viên chức.4. Nguồn kinh phí a) Các cơ sở giáo dục công lập được ngân sách nhà nước ... hành Quy định chế độ công tác giáo viên giảng dạy trung cấp chuyên nghiệp thì thời gian làm việc của giáo viên giảng dạy tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp là 44 tuần/năm, từ đócông thức tính ... nghiệp:Căn cứ Thông tư số 02/2002/TT-BLĐTBXH ngày 04 tháng 01 năm 2002 của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội hướng dẫn chế độ làm việc của giáo viên trường dạy nghề và Quyết định số 18/2007/QĐ-BGDĐT...
  • 4
  • 468
  • 0
Hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờ

Hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờ

Tư liệu khác

... hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờ đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập;Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm ... VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc Hà Nội, ngày 09 tháng 9 năm 2008THÔNG TƯ LIÊN TỊCHHướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờđối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập ... Tài chính hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ đối với cán bộ, công chức, viên chức.4. Nguồn kinh phí a) Các cơ sở giáo dục công lập được ngân sách nhà nước...
  • 5
  • 563
  • 0
Chế độ trả thêm giờ cho giáo viên

Chế độ trả thêm giờ cho giáo viên

Tư liệu khác

... hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạythêm giờ đối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập; Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm ... VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc Hà Nội, ngày 09 tháng 9 năm 2008THÔNG TƯ LIÊN TỊCHHướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờđối với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập ... giáo dục công lập làm nhiệm vụ tổng phụ trách đội, hướng dẫn thựchành tại các xưởng trường, trạm, trại, phòng thí nghiệm;c) Cán bộ quản lý thuộc biên chế trả lương của các cơ sở giáo dục công lập,...
  • 6
  • 527
  • 0

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008