... 1.1.4 Đặc điểm chức quảntrịnhânlực doanh nghiệp .10 1.1.5 Nội dung côngtácquảntrịnhânlực 13 1.1.6 Cácnhântốảnhhưởngđếncôngtácquảntrịnhânlực [8] 27 1.1.7 ... cách hiểu quảntrịnhânlực (còn gọi quảntrịnhân sự, quản lý nhân sự, quản lý nhân lực) Khái niệm Quảntrịnhânlực trình bày nhiều góc độ khác nhau: Theo PGS TS Trần Kim Dung [1]: " Quảntrị ... riêng nhântốảnhhưởngđếncôngtácquảntrịnhânlực Từ giúp tác giả có cá nhìn cụ thể quảntrịnhânlực doanh nghiệp tầm quan trọng trình hình thành phát triển doanh nghiệp Thực tiễn quảntrị nhân...
... lao động iii nhântốảnh hởng cần thiết hoàn thiện quảntrịnhân 1 .Các nhântốảnh hởng đếnquảntrịnhân 1.1 .Nhân tố môi trờng kinh doanh Môi trờng bên doanh nghiệp : ảnh hởng đến hoạt động ... nhà quảntrị phải ngời có t cách đạo đức tốt, công minh Muốn côngtácquảntrịnhân đạt kết tốt nhà quảntrị phải biết mình, biết ta, có thái độ công nghiêm minh không để lòng Hoàn thiện côngtác ... thiện quảntrịnhân Tổng công ty xăng dầu Việt Nam Trong thời gian thực tập Tổng công ty xăng dầu Việt Nam, qua nghiên cứu côngtácquảntrịnhâncông ty thấy côngtác đợc công ty thực tơng đối tốt...
... 81 NOSS, Certification system and engagement of industries in VET 83 Figure 3: Relations among NOSS, Certifications system and VET 85 Legal system and regulations 85 Comparison ... capcity 48 Table 12: Item – Total Statistics of management capacity’s variable 48 Table 13: Mean distribution of respondents’ perception in terms Management capacity 48 Table 14: ... 78 Table 41: Vietnamese Legislation & Regulation on Certification System 86 Table 42: Major Contents of Legislation Regarding Certification System in Korea and Vietnam 87 Table...
... 81 NOSS, Certification system and engagement of industries in VET 83 Figure 3: Relations among NOSS, Certifications system and VET 85 Legal system and regulations 85 Comparison ... capcity 48 Table 12: Item – Total Statistics of management capacity’s variable 48 Table 13: Mean distribution of respondents’ perception in terms Management capacity 48 Table 14: ... 78 Table 41: Vietnamese Legislation & Regulation on Certification System 86 Table 42: Major Contents of Legislation Regarding Certification System in Korea and Vietnam 87 Table...
... nhân đối tƣợng điều tra Hồ sơ cá nhân Tần số Tỷ lệ phần trăm (%) QuảnNhân Học QuảnNhân Học lý viên viên lý viên viên A Tuổi 18- 25 1 28 0.95 20.30 26-35 38 109 6.02 17.32 36-45 49 121 15 7. 78 ... độc lập ảnhhưởngđến biến phụ thuộc hệ số góc tương ứng 0, 486 , 0,312, 0,310, 0,295, 0,212, 0,164, 0,120 Các biến PF, SP, IL, AM, QT, IE, SM có ảnhhưởng tích cực đến chất lượng côngtác đào ... điểm cá nhân, chất lượng đào tạo, sở vật chất, lựcquản lý, hội việc làm, thông tin thị trường lao động, sách hỗ trợ? Các yếu tốảnhhưởngđếncôngtác đào tạo nghề nghiệp? Thực trạng đào tạo nghề...
... 24/12/2011 4.5 80 ðánh giá hi u qu côngtác ñ u giá QSDð ñ a bàn qu n Hà ðông82 4.5.1 Ưu ñi m h n ch c a côngtác ñ u giá quy n SDð 82 4.5.2 ðánh giá hi u qu c a côngtác ñ u giá quy n SDð 86 4.6 M ... c hi n côngtác xác ñ nh giá sàn ñ u giá theo cách hi u, cách làm khác Tuy nhiên côngtác xác ñ nh giá sàn ñ u giá ñ u d a s sau: - Căn c vào khung giá ñ t Chính ph qui ñ nh (Ngh ñ nh 87 /CP Ngh ... ……………………… v DANH M C CÁC T STT 10 11 12 13 VI T T T Các ch vi t t t B t ñ ng s n Quy n s d ng ñ t Công nghi p, Ti u th công nghi p Xây d ng ðơn v tính H p tác xã Cơ s h t ng y ban nhân dân Gi y ch...
... luận nhântốảnhhưởngđếncôngtácquảntrị tài nguyên nhân Theo quan điểm em, em chia thành hai nhóm : Nhântố chủ quannhântố khách quan 1.3.1 Nhântố khách quanNhântố khách quannhântố ... chất nhânlực sau: Nhânlực thể lựctrílựcNhânlực phần trình lao động, nói cách khác nhânlực lao động sống hay lao động Do đó, việc quản lý sử dụng nhânlực có nghĩa quản lý sử dụng mặt thể lực ... đường quảntrịnhân cách có hiệu Nhân tài nguyên quý giá đòi hỏi 12 khách sạn phải có sách nhân hợp lí không khách sạn dễ nhân tài Như vậy, nhântố đối thủ cạnh tranh ảnhhưởngđếncôngtácquản trị...
... yếu tốảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi Ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước? - Mức độ ảnhhưởng nào? 4/ Mục tiêu nghiên cứu: Đề tài nghiên cứu nhắm đến mục tiêu: - Tìm hiểu yếu tố gây ảnh ... độ ảnhhưởng yếu tố Qua trình thực tế nhiều năm côngtác nghành TP.HCM thấy côngtác kiểm soát chi NSNN Kho bạc Nhà nước bị tác động yếu tố không phần quan trọng kinh nghiệm (thâm niên công tác) ... đến mục tiêu: - Tìm hiểu yếu tố gây ảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước - Tìm hiểu mức độ ảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi Ngân sách nhà nước - Từ...
... yếu tốảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi Ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước? - Mức độ ảnhhưởng nào? 4/ Mục tiêu nghiên cứu: Đề tài nghiên cứu nhắm đến mục tiêu: - Tìm hiểu yếu tố gây ảnh ... độ ảnhhưởng yếu tố Qua trình thực tế nhiều năm côngtác nghành TP.HCM thấy côngtác kiểm soát chi NSNN Kho bạc Nhà nước bị tác động yếu tố không phần quan trọng kinh nghiệm (thâm niên công tác) ... đến mục tiêu: - Tìm hiểu yếu tố gây ảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi ngân sách nhà nước qua Kho bạc Nhà nước - Tìm hiểu mức độ ảnhhưởngđếncôngtác kiểm soát chi Ngân sách nhà nước - Từ...
... cho côngtác GPMB b ñình tr 2.1.3.5 Côngtác tuyên truy n nh n th c c a h Côngtác tuyên truy n nh n th c c a h có s côngtác GPMB Và b n thân chúng có s nh hư ng rõ nét ñ n nh hư ng l n N u công ... 64,5 20.620,21 68, 3 21.504, 08 71,2 106 104,2 105,1 ð t phi nông nghi p 7.590,35 25.1 7.554 ,81 25,0 6.771 ,87 22,4 99,53 89 ,63 94, 58 ð t chưa s d ng 3.122,91 10,3 1.9 98, 48 6,62 1 .89 7,55 6,2 64 95 ... 2.1.3.4 Trình ñ ñ i ngũ th c hi n côngtác gi i phóng m t b ng M t nhân t ch quancôngtác gi i phóng m t b ng ñó trình ñ c a ñ i ngũ qu n lí th c hi n côngtác gi i phóng m t b ng Trình ñ c...
... 20 Công ty trách nhiệm hữu hạn 4 08 640 10 48 23 Công ty cổ phần 187 85 272 DN tư nhân 107 1 28 235 Quỹ tín dụng 11 11 Hợp tác xã 87 87 1.015 1. 081 2.096 Tổng cộng ( Nguồn: Cục Thuế tỉnh Quảng Trị ... cứu Xáctácđịnh quan trọng Sau xây dựng mục tiêu nghiên cứu, gi các đề yếu xuấttốmô hình các nh nhântố Hồi quy đa biến hưởng tới hoàn thiện côngtác hoàn thiện côngtác tra thuế Tỉnh Quảng Trị TNDN ... tra; theo loại đối tượng nộp thuế nội dung tra tương ứng 2.1.3.7 Cácnhântốảnhhưởngđếncôngtác tra thuế TNDN Cácnhântố từ quanquản lý Nhà nước: Việc thay đổi sách pháp luật Nhà nước: Luật...
... trạng phân tích nhântốảnhhưởngđếncôngtácquản lý, bảo vệ rừng huyện Thăng Bình, tỉnh Quảng Nam’’ PHẦN TỔNG QUANCÁC VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU 2.1 Cơ sở lý luận Rừng ba nhântố định đến tiến trình ... Bình Côngtácquản lý, bảo vệ rừng Côngtác phòng cháy, chữa cháy rừng Côngtác phòng trừ sâu bệnh hại rừng Côngtác theo dõi diễn biến rừng đất Lâm nghiệp Côngtác phát triển rừng Côngtác ... rừng địa phương ngày tốt 3.1.2 Mục tiêu cụ thể - Đánh giá thực trạng phân tích nhântốảnhhưởngđếncôngtácquản lý bảo vệ rừng địa bàn huyện - Đưa thuận lợi khó khăn côngtácquản lý bảo vệ rừng...
... quy, nhântốảnhhưởngđếncôngtác dự toán ngân sách nhântốnhận thức yêu cầu nhà quản lý ảnhhưởng mạnh đếncôngtác dự toán ngân sách với Beta = 0,514; nhântố Kế hoạch chiến lược ảnhhưởng ... Beta = 0.23; nhântố trình độ lực lập dự toán ảnhhưởng mạnh thứ ba với hệ số Beta = 0.1 68; nhântố sở vật chất ảnhhưởng thứ tư với hệ số Beta = 0.117; nhântố quy trình dự toán ảnhhưởng thứ năm ... Durongwatana, (201),“Đo lường yếu tố định “chùng” ngân sách công ty Thái Lan” Cáctác giả đưa 03 yếu tốảnhhưởngđến mức độ thực dự toán là: Nhântố môi trường, nhântốtổ chức nhântố người 1.2 Đề tài nghiên...
... 8, 751,120,000 1,235,605 Tiền (đ) Năm 2004 Lợng (kg) Tiền (đ) 7,413,630,000 1,456 ,89 2 8, 741,352,000 689 ,450 82 7,340,000 6 68, 495 80 2,194,000 84 5, 680 1,099, 384 ,000 84 5, 680 1,099, 384 ,000 2,292, 288 ,000 ... trạng côngtácquảntrị bán hàng Công ty Muối Thanh Hoá Côngtácquảntrị bán hàng Công ty Muối Thanh Hoá Công ty Muối Thanh hoá doanh nghiệp sản xuất kinh doanh kinh tế thị trờng cốc quản lý ... hàng hoá nh côngtácquản lý Công ty mang lại hiệu sản xuất kinh doanh Qua số liệu biểu 06 nhận thấy Công ty Muối Thanh Hoá trọng đến nguồn nhânlực có trình độ cao vào côngtácquản lý lao động...
... 4.2: H s Cronbach alpha c a nhân t m i Nhân t C u trúc công ngh Cronbach alpha 88 1 c tri th c 86 2 u 85 6 44 4.2.3 EFA: hi u su t, thích im i K t qu EFA có KMO = 9 28 (p=0.000) Olkin, 1970) , t ... 3.10: H s Cronbach alpha Bi n Cronbach - (1) công ngh 0 .84 8 (2) c u trúc t ch c 0 .84 9 (8) hi u su t 0.911 ch c 0 .82 9 (9) thích ng 0.924 c chuyên môn 0 .82 7 im i 0.929 ch ct p 0.697 K t qu cho th ... 36 3.3 37 38 38 39 40 40 41 4.1 42 4.2 43 - 4.4 44 - 45 45 46 4.7 47 48 48 50 L IC Tr c h t, xin c m n TS Nguy n H u Lam ng d n tác gi th c hi n lu nghi p c bi c hi nb ng o, ng c m công ty CSVC...
... cấp - Lựa chọn công nghệ thiết bị + Nghiên cứu tổ chức quảntrị dự án Tuỳ theo dự án cụ thể để xác định mô hình tổ chức máy cho thích hợp, từ làm sở cho việc tính toán nhu cầu nhânlực + Nghiên ... nhiều cách phân chia, xem xét liên quanđến trình hình thành quản lý dự án Để phù hợp với yêu cầu côngtác chuẩn bị đầu t hoạt động chủ yếu trình hình thành quản lý vận hành dự án, phân chia chu ... bày, dự án đầu t tài liệu chủ đầu t chịu trách nhiệm lập, cách đầy đủ, khoa học toàn diện toàn nội dung Các vấn đề có liên quanđếncông trình đầu t, nhằm giúp cho việc định đầu t đợc đắn bảo...