các điều kiện thu hút và phát triển nguồn nhân lực

Các phương pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

... điểm Nhược điểm - Tiếp thu, lĩnh hội kỹ kiến thức dễ dàng - Có điều kiện làm thử công việc thật - Không thực làm công việc cách đầy đủ - Học viên bị lây nhiễm số phương pháp cách thức làm việc không ... Dưới hướng dẫn người lành nghề Các phương pháp đào tạo công việc Đào tạo Theo kiểu Chỉ dẫn Công việc Đào tạo Theo kiểu Học nghề Kèm cặp Và Chỉ bảo Luân chuyển Và Thuyên chuyển Công việc Ưu điểm, ... thực công việc người khác - Trang bị đầy đủ có hệ thống cải cách kiến thức lý thuyết thực hành - Không đắt cử nhiều Nhược điểm - Tốn Các giảng, hội nghị hội thảo • Tổ chức doanh nghiệp hội nghị...

24
3,159
10

Luận văn đề tài hiện trạng các hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty nielsen việt nam

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... mặt chất nguồn nhân II.5 Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp  Tiến trình đào tạo phát triển nguồn nhân lực Bất kì kiểu cấu tổ chức đào tạo phát triển nguồn nhân lực tiêu ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân • • lực Quy định tổ chức liên quán dến đào tạo phát triển tố chức Các vấn đề quản trị nguồn nhân lực ảnh hưởng đến đào tạo phát triển nguồn nhân lực o Quan hệ ... Hiểu cách khác: "Phát triển bao gồm hoạt động nhằm chuẩn bị cho nhân viên theo kịp với cấu tổ chức thay đổi phát triển Mối quan hệ đào tạo nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực Đào tạo Phát triển...

53
758
4

hoàn thiện các công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

Danh mục: Kinh tế - Quản lý

... th hin qua biu sau: Biu 7: Mc to iu kin nõng cao trỡnh 0% 0% Tạo điều kiện 30% Trong điều kiện cho phép Không tạo điều kiện 70% Không có ý kiến Biu 8: Tiờu chun quyt nh bt b nhim c Thụng ... 2010 Nm 2010 Doanh thu thun Tr. 6.841 6.088,4 7.264,788 Giỏ hng bỏn Tr. 3.008 2.689 3.084 Lói gp Tr. 3.833 3.319,4 4.180,788 Li nhun trc thu Tr. 2.898 2.474,4 3.245,778 Thu thu nhp DN Tr. 782,46 ... thy ch tiờu doanh thu tiờu th v li nhun rũng u cú xu hng tng lờn Doanh thu tiờu th nm 2010 t 100.965.217.000 l mc doanh thu cao nht ca cụng ty t trc ti So vi nm 2010, doanh thu tng 33.785.217.000,...

66
200
0

Các giải pháp đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho vinashin

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... 69.940 Các giải pháp đào tạo phát triển nguồn nhân lực cho Vinashin Trên sở thực trạng nguồn nhân lực; thực trạng đào tạo nguồn nhân lực; sở hạ tầng phục vụ phát triển nguồn nhân lực; nhu cầu nguồn ... nêu trên, đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhiệm vụ trọng tâm, định phát triển Vinashin II NỘI DUNG VỀ ĐÀO TẠO, PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA VINASHIN Thực trạng nguồn nhân lực Vinashin: Công ... viên nghiệp vụ công nhân kỹ thu t chuyên ngành giỏi Giải pháp chung: Để đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực cho chiến lược trên, Vinashin cần đặt định hướng phát triển nguồn nhân lực đồng số lượng chất...

16
231
0

Phân tích thực trạng về một trong các hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn xây lắp điện

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tìm nguyên nhân đưa số giải pháp làm cho AEC đào tạo phát triển nguồn nhân lực chưa chuyên nghiệp hiệu DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO Giáo trình Quản trị Nguồn nhân lực Báo Doanh nhân Báo kinh ... hợp với chuyên môn sở trường để phát huy hiệu việc đầu tư đào tạo nguồn nhân lực - Công ty lên lập kế hoạch chi phi cho hoạt động đào tạo phát triển nguồn nhân lực hợp lý cho thời gian ngắn hạn ... đào tạo phát triển tỷ lệ đào tạo, chi phi đào tạo, hiệu làm việc sau đào tạo Page :3 II/ THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY LẮP ĐIỆN VÀ ỨNG...

12
234
0

Công tác thu hút - Duy trì và phát triển nguồn nhân lực tại Đài truyền hình TpHCM

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... ng thu hút ngu n nhân l c 1.2.2 Ho t ng trì ngu n nhân l c 1.2.3 Ho t ng phát tri n ngu n nhân l c 22 CHƯƠNG II: TH C TR NG V CƠNG TÁC THU HÚT 24 DUY TRÌ VÀ PHÁT ... tác thu hút, trì phát tri n ngu n nhân l c c a ài 36 2.3.1 Cơng tác thu hút ngu n nhân l c 36 2.3.2 Cơng tác trì ngu n nhân l c 38 2.3.3 Cơng tác t o phát tri n ngu n nhân ... NGU N NHÂN L C CHƯƠNG II: TH C TR NG V CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C T I ÀI TRUY N HÌNH TPHCM CHƯƠNG III: M T S GI I PHÁP HỒN THI N CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI...

87
2,271
18

Công tác thu hút - Duy trì và phát triển nguồn nhân lực tại Đài truyền hình TpHCM.pdf

Danh mục: Thạc sĩ - Cao học

... ng thu hút ngu n nhân l c 1.2.2 Ho t ng trì ngu n nhân l c 1.2.3 Ho t ng phát tri n ngu n nhân l c 22 CHƯƠNG II: TH C TR NG V CƠNG TÁC THU HÚT 24 DUY TRÌ VÀ PHÁT ... tác thu hút, trì phát tri n ngu n nhân l c c a ài 36 2.3.1 Cơng tác thu hút ngu n nhân l c 36 2.3.2 Cơng tác trì ngu n nhân l c 38 2.3.3 Cơng tác t o phát tri n ngu n nhân ... NGU N NHÂN L C CHƯƠNG II: TH C TR NG V CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C T I ÀI TRUY N HÌNH TPHCM CHƯƠNG III: M T S GI I PHÁP HỒN THI N CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI...

87
1,130
3

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong điều kiện hội nhập

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tạo phát triển nguồn nhân lực tr2 I.Cơ sở lý luận đào tạo phát triển nguồn nhân lực .tr2 1.Một số khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân lực .tr2 2.Mô hình đào tạo phát triển ... phát triển nguồn nhân lực điều kiện hội nhập tr3 3.Đào tạo phát triển nguồn nhân lực điều kiện hội nhập nhằm tiến tới xã hội tri thức tr5 4.Đào tạo phát triển nguồn nhân lực đóng vai ... ngũ nhân lực cần hớng vào việc đào tạo phát triển nguồn nhân lực Khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân lực sau phần đáp ứng đợc yêu cầu đòi hỏi thay đổi, phát triển nhanh chóng " Đào tạo nguồn...

26
233
0

Luận Văn công tác thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực tại đài truyền hình Thành phố Hồ Chí Minh

Danh mục: Kinh tế

... NGU N NHÂN L C CHƯƠNG II: TH C TR NG V CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C T I ÀI TRUY N HÌNH TPHCM CHƯƠNG III: M T S GI I PHÁP HỒN THI N CƠNG TÁC THU HÚT, DUY TRÌ VÀ PHÁT TRI ... nhân l c Qu n tr ngu n nhân l c t ng h p q trình thu hút, t o, phát tri n trì ngu n nhân l c doanh nghi p 1.2.1 Ho t ng thu hút ngu n nhân l c Các k quan tr ng ho ch nh ngu n nhân l c, phân tích ... tri n ngu n nhân l c c a ài t ó b sung thêm sách thu hút, trì phát tri n ngu n nhân l c t i ài - V m t th c t ây tài u tiên th c hi n nghiên c u v sách thu hút, trì phát tri n ngu n nhân l c t...

83
823
0

Đề cập tới những giải pháp và kiến nghị trong công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp

Danh mục: Quản trị kinh doanh

...

28
312
0

Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: CÔNG tác đào tạo và PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN lực tại ủy BAN NHÂN dân HUYỆN LƯƠNG sơn và các đơn vị sự NGHIỆP

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... phát triển nhân lực chất lượng cao” “thắng đua giáo dục sữ thắng đua phát triển kinh tế”; trọng tâm phát triển nhân lực Hoa Kỳ đặt vào hai chương trình phát triển giáo dục – đào tạo” thu hút ... chắn cho phát triển bền vững Một quốc gia muốn phát triển cần phải có nguồn lực phát triển kinh tế như: tài nguyên thiên nhiên, tài chính, khoa học – công nghệ, người… Trong nguồn lực nguồn lực người ... lực phát triển kinh tế, vậy, việc đào tạo phát triển người, phát triển nguồn nhân lực trở thành vấn đề chiếm vị trí trung tâm hệ thống phát triển nguồn lực Chăm lo đầy đủ đến người yếu tố bảo đảm...

48
583
3

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các công ty đa quốc gia.docx

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... lực người mặt thể lực, trí lực, tâm lực đồng thời phân bổ, sử dụng phát huy có hiệu lực nguồn nhân lực để phát triển đất nước 1.2Khái niệm đào tạo phát triển nguồn nhân lực 1.2.1 Nguồn nhân lực ... phát triển nguồn nhân lực tổ chức • Xây dựng chiến lược đào tạo phát triển nguồn nhân lực • Thực thi chiến lược đào tạo phát triển nguồn nhân lực • Đánh giá hiệu chương trình đào tạo phát triển Các ... tạo phát triển nhân sự: 4.1 Các yêu cầu việc đào tạo phát triền nhân sự: Việc đào tạo phát triển NNL phải cố gắng đáp ứng yêu cầu cụ thể sau: - Cải tiến cấu nguồn nhân lực Cơ cấu nguồn nhân lực...

28
2,745
35

Một số ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Sở lao động Thương binh và xã hội Tỉnh Lạng sơn

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... trị Vì vậy, phát triển đào tạo nguồn nhân lực đợc tách từ chức quản trị nguồn nhân lực nhng chuyên phát triển nguồn nhân lực đợc gọi là: ngời quản lý nguồn nhân lực, ngời quản lý phát triển sức ... tạo, phát triển nguồn nhân lực Đào tạo, phát triển nguồn nhân lực tất yếu khách quan quan, với ngời lao động công việc có ý nghĩa to lớn - Đối với quan: đào tạo, bồi dỡng phát triển nguồn nhân lực ... tạo, phát triển nguồn nhân lực 2.1 Bộ phận chịu trách nhiệm Việc phát triển nguồn nhân lực có vai trò quan trọng trinh sản xuất kinh doanh quan Mỗi quan thờng bố trí phòng phát triển nguồn nhân lực, ...

50
906
10

Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp tư nhân ở Việt Nam hiện nay

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực trước hết phải xuất phát từ nhu cầu đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Nhu cầu đào tạo phát triển ... tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 26 CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP NÂNG CAO CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP TƯ NHÂN 1.Định hướng phát triển nguồn nhân lực Việt Nam ... hủy hoại nguồn lực khác Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 2.1 Mục đích công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2.1.1.Khái niệm: Đào tạo phát triển nguồn nhân lực lọai...

38
2,106
18

Các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Phương Đôngx

Danh mục: Khoa học xã hội

... DỤNG, ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 CÁC KHÁI NIỆM CƠ BẢN VỀ TUYỂN DỤNG, ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Khái niệm, tầm quan trọng tuyển mộ nhân lực 1.1.1.1 ... tồn phát triển cần đến nguồn lực khác Các nguồn lực nguồn lực tài chính, khoa học công nghệ, nguồn lực người cần huy động sử dụng có hiệu muốn thúc đẩy xã hội hay tổ chức phát triển Trong nguồn ... hạn phát triển mang tính chất dài hạn trình học tập người lao động 1.1.3.2 Mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực Mục tiêu chung đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhằm sử dụng tối đa nguồn nhân...

149
1,149
6

Phương hướng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho các khu công nghiệp và chế xuất, tạo ra đội ngũ lao động có tay nghề cao, trình độ phù hợp yêu cầu của doanh nghiệp

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tạo phát triển nguồn nhân lực II Hoàn thiện công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực: Mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2 .Các giải pháp thực mục tiêu công tác đào tạo phát triển nguồn ... trình đào tạo phát triển nguồn nhân lực III Những điều kiện đảm bảo hiệu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp IV Những yêu cầu công tác đoà tạo phát triển nguồn nhân lực doanh ... nhân lực doanh nghiệp I Khái niệm, mục tiêu ý nghĩa đào tạo phát triển nguồn nhân lực Sự cần thiết đào tạo phát triển nguồn nhân lực Khái niệm Mục tiêu ý nghĩa đào tạo phát triển nguồn nhân lực...

60
1,038
5

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp hiện nay

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... doanh nghip khỏc, tng doanh thu, tng li nhun -Sau o to m doanh thu thu c > chi phớ b Doanh nghip lm n cú lói v ngc li nu doanh thu thu c < chi phớ b Doanh nghip lm n thua l 6.3.2 ỏnh giỏ hiu qu ... Cần có sách thích hợp để thu hút nhân lực, tài lực nớc tham gia đào tạo, dạy nghề -Mở rộng quy mô mô hình đào tạo, sở hay trờng đào tạo nghề công lập hay dân lập đợc thu phí Doanh nghiệp khuyến ... hợp lý, tạo tiền đề để hệ thống dạy nghề mạnh, phát triển đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế xã hội hội nhập -Đổi phơng pháp hình thức dạy nghề để phát huy tính chủ động sáng tạo ngời học Chủ động...

13
723
2

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp Việt Nam

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... 0918.775.368 5.3 Kế hoạch hóa nguồn nhân lực với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Để công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực đạt hiệu cao công tác kế hoạch hóa nguồn nhân lực cần cung cấp thông ... hóa nguồn nhân lực với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 14 5.4 Các chức khắc quản trị nhân lực 16 5.5 ảnh hởng vấn đề sử dụng lao động đến đào tạo phát triển nguồn nhân lực ... nhân lực doanh nghiệp 1.3 ý nghĩa đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp .5 Sự cần thiết đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp .6 Các hình thức đào tạo phát triển nguồn...

43
721
2

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp tư nhân ở Việt Nam hiện nay

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực trước hết phải xuất phát từ nhu cầu đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Nhu cầu đào tạo phát triển ... hủy hoại nguồn lực khác Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 2.1 Mục đích công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2.1.1.Khái niệm: Đào tạo phát triển nguồn nhân lực lọai ... tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 2.1 Mục đích công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2.2 Nội dung đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp 2.3 Các...

38
735
0

93 Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các trường đại học khối kinh tế của Việt Nam thông qua các chương trình hợp tác đạo tạo quốc tế

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tác động thu hút nguồn nhân lực thị trường đến với đơn vị mình, nhờ đó, đơn vị dễ dàng tăng quy mô nguồn nhân lực theo yêu cầu mà đảm bảo chất lượng nguồn nhân lực Đào tạo phát triển điều kiện định ... nói cách khác phát triển tổ chức nhằm phục vụ lợi ích tạo điều kiện phát triển cho nguồn nhân lực Do đó, tổ chức NNL tổ chức phải có mối liên hệ ràng buộc chặt chẽ để phát triển bền vững phát triển ... TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHỐI KINH TẾ 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực tổ chức, vai trò nhiệm vụ người giảng viên trường đại học 1.1.1.1 Nguồn nhân lực tổ chức Nguồn...

225
738
2