định nghĩa về sự hài lòng của nhân viên

Ngày tải lên: 03/09/2013, 11:48

Ngày tải lên: 27/11/2013, 23:43

Ngày tải lên: 11/12/2013, 20:44

Ngày tải lên: 12/12/2013, 11:38

Ngày tải lên: 12/12/2013, 12:47

... hơn về nguồn lực nhân viên của mình, đồng thời nâng cao sự hài lòng về môi trường làm việc của nhân viên. 2.1.2 Mục tiêu nghiên cứu cụ thể  Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân ... của nhân viên  Đánh giá tình hình lao động cũng như sự hài lòng của nhân viên về môi trường làm việc tại công ty TNHH MTV Cảng Chân Mây.  Xác định chính xác về sự đánh giá của nhân viên hiện ... đến sự hài lòng của nhân viên về môi trường làm việc tại công ty TNHH MTV Cảng Chân Mây.  Nghiên cứu, đề xuất một số giải pháp cụ thể để giúp công ty nâng cao sự hài lòng của nhân viên về môi...

Ngày tải lên: 24/04/2014, 17:32

... thực trạng về sự hài lòng của nhân viên về đánh giá hiệu quả công việc và chế độ lương-thưởng-đãi ngộ tại TMA.  Đưa ra một số giải pháp nhằm cải thiện sự hài lòng của nhân viên về đánh giá ... sát 40 nhân viên tại TMA cho thấy: Về người quản lý trực tiếp: nhân viên hầu như đều hài lòng về phong cách quản lý của cấp trên. Vì vậy đây không phải là lý do để nhân viên nghỉ việc. Về đánh ... nhân sự. 2.2.2.2. Nguồn thông tin sơ cấp Dựa vào thuyết hai yếu tố của Herzberg, thuyết công bằng của John Stacey Adams và giới hạn của đề tài nên chúng tôi khảo sát sự hài lòng của nhân viên...

Ngày tải lên: 05/06/2014, 13:27

... việc Có rất nhiều định nghĩa và quan điểm khác nhau về sự hài lòng đối với công việc. Nhưng nhìn chung, sự hài lòng đối với công việc được định nghĩa sau đây: - Sự hài lòng trong công việc ... giá của các nhóm nhân viên về công tác tuyển dụng 50 Bảng 4.10. Đánh giá của người lao động đối với công tác tuyển dụng của công ty 52 Bảng 4.11. Đánh giá sự hài lòng các nhóm nhân viên về ... tay nghề của bản thân. CHƯƠNG 3 NỘI DUNG VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 3.1. Cơ sở lý luận về sự hài lòng của người lao động về công tác QTNNL 3.1.1 Khái niệm về sự hài lòng với...

Ngày tải lên: 17/09/2014, 15:44

...   hài lòng   thông qua tính cách,  nhân viên trong     -   hài lòng thông ... BÁO CÁO NGHIÊN CU KHOA HC  TÀI: NH CÁC NHÂN T N S HÀI LÒNG CA NHÂN VIÊN TI CÔNG TY TNHH CHÍ HÙNG Sinh - ... BÁO CÁO NGHIÊN CU KHOA HC  TÀI: NH CÁC NHÂN T N S HÀI LÒNG CA NHÂN VIÊN TI CÔNG TY TNHH CHÍ HÙNG  ...

Ngày tải lên: 05/11/2014, 10:30

... i làm công tác qun tr  i m hài lòng tt nht trong công vic cho nhân viên ca mình. M hài lòng ca nhân viên ng rt ln ti kt qu hong kinh doanh ... qu: +  nh các nhân t n m  hài lòng ca nhân viên ti công ty TNHH Chí Hùng + ng m ng ca các nhân t n m hài lòng + Xem xét xem có ... bin ph thuc 3  a nhân viên. - + Phân tích ng ca các bin các nhân t n s hài lòng ca nhân viên thông qua Independent Samples T   ANOVA...

Ngày tải lên: 06/11/2014, 18:38

... 2. Thang đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên HÀI LÒNG Các yếu tố tinh thần sẽ làm tăng sự hài lòng KHÔNG HÀI LÒNG KHÔNG BẤT MÃN Các yếu tố vật chất sẽ làm giảm sự bất mãn BẤT MÃN 3. Bảng ... 40 Quản lý: 04 Nhân viên: 10 9. PxBA1 164 Quản lý: 05 Nhân viên: 30 10. PxBA2 170 Quản lý: 05 Nhân viên: 30 11. PxKẹo 172 Quản lý: 05 Nhân viên: 30 12. PxNha 30 Quản lý: 04 Nhân viên: 10 13. NMBKBH ... thoả mãn nhu cầu về tinh thần Khi kinh tế còn khó khăn Tiền lương, vật chất quyết định việc đi hay ở III. NỘI DUNG KHẢO SÁT 1. Những yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên STT Loại yếu...

Ngày tải lên: 21/08/2012, 18:02

... Nói chung, bạn hài lòng với việc đào tạo & phát triển nghề nghiệp tại công ty Rất hài lòng Hài lòng Tạm được Không hài lòng Rất không hài lòng 9. Mức Độ Gắn Kết Của Nhân Viên Đối Với Công ... (vui lòng ghi rõ) Các chương trình hỗ trợ nhân viên. Ví dụ: Chương trình cho nhân viên vay vốn Bạn hài lòng với chính sách tăng lương và các phúc lợi khác của công ty Rất hài lòng Hài lòng ... kiến Nói chung, bạn hài lòng với công việc hiện tại Rất hài lòng Hài lòng Tạm được Không hài lòng Rất không hài lòng 6. Lương Bổng và Phúc Lợi Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự - Trụ sở: Tầng 2...

Ngày tải lên: 21/08/2012, 18:03

... TRA CỦA VỀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN TẠI HUESOFT 34 HÌNH 8: BIỂU ĐỒ BIỂU DIỄN KẾT QUẢ ĐIỀU TRA VỀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN HUESOFT 36 BẢNG 5: KẾT QUẢ SỐ LIỆU ĐIỀU TRA CỦA VỀ MỨC ĐỘ HÀI ... KẾT QUẢ SỐ LIỆU ĐIỀU TRA CỦA VỀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN VÀ NGƯỜI QUẢN LÝ TẠI HUESOFT 32 HÌNH 7: BIỂU ĐỒ BIỂU DIỄN KẾT QUẢ ĐIỀU TRA VỀ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN VÀ NGƯỜI QUẢN LÝ TẠI ... mức độ hài lòng của nhân viên với cấp quản lý tại Huesoft Tiêu chí Mức hài lòng thể hiện trên các tiêu chí của nhóm quản lý Mức hài lòng thể hiện trên các tiêu chí của nhóm nhân viên (1)...

Ngày tải lên: 02/10/2012, 15:49

... trong việc ñộng viên nhân viên. 1.3 Những lợi ích của việc thỏa mãn nhân viên Sự thỏa mãn của nhân viên và lòng trung thành ñược nhìn nhận như yếu tố quyết ñịnh ñến năng lực của những tổ chức ... hữu hiệu giúp hiểu sâu hơn về các vấn ñề. Thông qua phỏng vấn công nhân viên, em biết thêm ñược những vấn ñề thực tế trong Công ty cũng như sự hài lòng của nhân viên. Luận văn tốt nghiệp ... cho nhân viên vì ñiều này ảnh hưởng cốt lõi ñến năng suất của mỗi nhân viên. 2.2.2 Công tác chiêu mộ và lựa chọn tại Công ty: Trong thời gian qua, công tác tuyển mộ và lựa chọn nhân viên của...

Ngày tải lên: 02/10/2012, 15:52

... bất mãn 1.1.1.3 Các nhân tố tạo nên sự hài lòng của nhân viên về chính sách đãi ngộ 1.1.1.4 Ý nghĩa của sự hài lòng của nhân viên Việc nghiên cứu mức độ hài lòng của nhân viên giúp nhà lãnh đạo ... trong công việc 1.1.1.3. Các nhân tố tạo nên sự hài lòng cảu nhân viên về chính sách đãi ngộ 1.1.1.4. Ý nghĩa của sự hài lòng của nhân viên. 1.1.2. Các học thuyết về đông cơ thúc đẩy con người ... tra. 2.2.2. Đánh giá sự hài lòng của nhân viên đối với chính sách đãi ngộ. 2.2.2.1. Đánh giá về lương. Nhóm Kaizen Quản trị nhân lực 2 Đánh giá sự hài lòng về chính sách đãi ngộ của nhân viên tại ngân...

Ngày tải lên: 25/10/2012, 11:31

... trong việc ñộng viên nhân viên. 1.3 Những lợi ích của việc thỏa mãn nhân viên Sự thỏa mãn của nhân viên và lòng trung thành ñược nhìn nhận như yếu tố quyết ñịnh ñến năng lực của những tổ chức ... sự thỏa mãn của nhân viên dựa trên 4 cơ sở lý thuyết: Lý thuyết phân cấp nhu cầu của Maslow, Lý thuyết hai yếu tố của Herzberg, Lý thuyết kỳ vọng của Victor Vroom và Mô hình về sự kỳ vọng của ... khiến họ hài lòng. Xuất phát từ lý do này, em chọn ñề tài này là chuyên ñề tốt nghiệp. Mục tiêu của ñề tài ðánh giá các yếu tố quyết ñịnh ñến sự hài lòng của công nhân Biết ñược nhu cầu của...

Ngày tải lên: 26/11/2012, 11:50

Ngày tải lên: 15/08/2013, 11:33

... trong việc ñộng viên nhân viên. 1.3 Những lợi ích của việc thỏa mãn nhân viên Sự thỏa mãn của nhân viên và lòng trung thành ñược nhìn nhận như yếu tố quyết ñịnh ñến năng lực của những tổ chức ... hữu hiệu giúp hiểu sâu hơn về các vấn ñề. Thông qua phỏng vấn công nhân viên, em biết thêm ñược những vấn ñề thực tế trong Công ty cũng như sự hài lòng của nhân viên. Luận văn tốt nghiệp ... biết của việc ñiều khiển con người. ðiều này bao gồm sự thỏa mãn của việc thực hiện một công việc tốt, sự hạnh phúc ñi từ sự cộng tác với những người khác và từ sự phát triển cá nhân và sự thực...

Ngày tải lên: 28/10/2013, 15:15