Giải pháp nâng cao công tác tuyên truyền miệng của đội ngũ báo cáo viên từ thực tiễn huyện thanh oai, thành phố hà nội tt

VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÃ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘI LƢU TỐ TÂM GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG CÔNG TÁC TUYÊN TRUYỀN MIỆNG CỦA ĐỘI NGŨ BÁO CÁO VIÊN TỪ THỰC TIỄN HUYỆN THANH OAI, THÀNH PHỐ HÀ NỘI Chuyên ngành Mã số : Chính trị học : 60 31 02 01 TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ CHÍNH TRỊ HỌC HÀ NỘI - 2017 Công trình hoàn thành tại: Học viện Khoa học xã hội Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS NGUYỄN MẠNH HÙNG Phản biện 1: PGS.TS Lương Khắc Hiếu Phản biện 2: PGS.TS Nguyễn Ngọc Hà Luận văn bảo vệ trước Hội đồng chấm luận văn thạc sĩ họp tại: Học viện Khoa học Xã hội vào lúc: giờ, ngày 10 tháng năm 2017 Có thể tìm hiểu luận văn tại: Thư viện Học viện khoa học xã hội MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài tài n u l n hai nội dung cấp thiết, c thể là: t bối cảnh tình hình giới khu vực có nhi u diễn biến nhanh, phức tạp, khó lường, t c động trực tiếp đến đời sống nước c c đ a phương, đ c biệt tr n m t trận tư tư ng, văn hóa, phải nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV b n cạnh nh ng kết đạt được, hoạt động đội ngũ b o c o vi n cấp huyện Thanh Oai c n bộc lộ không t hạn chế, yếu kém, t nh k p thời, sức thuyết ph c t nh chiến đấu chưa cao… Xuất ph t từ y u cầu thực tiễn đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội đ c biệt với cương v phó Trư ng Ban Tuy n gi o Huyện ủy, đ nh chọn: “Giải pháp nâng cao công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội”, làm luận văn Thạc sĩ, chuy n ngành Ch nh tr học Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài Công t c tư tư ng nói chung CTTTM nói ri ng có nhi u công trình nghi n cứu khoa học đ cập đến với nh ng c ch luận giải, tiếp cận kh c nhau, chất lượng công t c n truy n miệng ảng huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội, với nh ng đ c điểm ri ng chưa có công trình khoa học nghi n cứu, công bố Một số công trình khoa học đ cập đến công t c n truy n miệng như: Nguyê ý tuyê truyề (do Phân viện B o ch n truy n bi n soạn), c c văn kiện, ngh ảng, gi o trình Tư tư ng Hồ Ch Minh Bộ Gi o d c & tạo ban hành; c c t c phẩm kinh điển M c - L nin Nhà xuất Ch nh tr quốc gia ph t hành Gần có nhi u viết c c đồng ch lãnh đạo cấp cao viết v nội dung có li n quan đến đ tài đăng tải tr n b o điện tử b o viết Tạp ch Cộng sản Có kh nhi u đ tài nghi n cứu v công t c tư tư ng, công t c n truy n có công t c n truy n miệng như: Về đề t k o ọc: Nguyễn Hồng Vinh, Lương Khắc Hiếu Về sác c uyê k ảo v b v ết trê tạp c í c uyê g : Ngô Huy Tiếp, inh Ngọc Giang, Trần Doãn Tiến, Trần Viết Lưu, Nguyễn Mạnh Hùng Về uậ , uậ vă : Vũ Văn V , Lâm Quang Minh, Vũ Th Diễm Hương, Phạm Ch Hiếu Cho đến chưa có đ tài nghi n cứu “ Giải pháp nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội” Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu luận văn 3.1 Mục đích nghiên cứu luận văn Tr n s làm rõ nh ng vấn đ lý luận thực tiễn li n quan đến CTTTM; Làm rõ nh ng thực trạng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội; Luận văn đ xuất phương hướng c c giải ph p nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 3.2 Nhiệm vụ luận văn Phân tích làm rõ vấn đ lý luận v CTTTM, trình bày khái niệm, quan điểm ảng v vai tr , tầm quan trọng CTTTM đội ngũ BCV Phân t ch thực trạng chất lượng CTTTM đội ngũ BCV vi n từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 10 năm qua xuất số giải ph p chủ yếu nhằm nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu luận văn 4.1 Đối tƣợng nghiên cứu Giải ph p nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 4.2 Phạm vi nghiên cứu Chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Thời gian nghi n cứu: Từ năm 2005 đến năm 2015 c c giải ph p hướng đến 2020 Cơ sở lý luận phƣơng pháp nghiên cứu 5.1 Cơ sở lý luận Cơ s lý luận để giải đ tài c c quan điểm chủ nghĩa M c - L nin, tư tư ng Hồ Ch Minh, quan điểm ảng Cộng sản Việt Nam, chủ trương, đường lối, ngh ảng ta v công t c ch nh tr - tư tư ng, CTTTM, hoạt động TTM hoạt động đội ngũ BCV 5.2 Phƣơng pháp nghiên cứu T c giả luận văn vận d ng phương ph p luận chủ nghĩa vật biện chứng chủ nghĩa vật l ch sử, kết hợp c c phương ph p phân t ch tổng hợp, thống k so s nh, u tra xã hội học, chuy n gia, đ c biệt phương ph p tổng kết thực tiễn Ý nghĩa lý luận thực tiễn luận văn Kết luận văn góp phần làm s ng tỏ tầm quan trọng CTTTM giải ph p nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Luận văn nguồn tài liệu tham khảo cho c c cấp ủy ảng Ban tuyên giáo c c cấp nói chung c c ảng huyện thuộc Thành phố Hà Nội nói riêng Luận văn dùng làm tài liệu bồi dưỡng đội ngũ B o c o vi n, c c cấp giai đoạn Kết cấu luận văn Ngoài phần m đầu, kết luận, danh m c tài liệu tham khảo ph l c, luận văn kết cấu gồm 03 chương, 06 tiết Chƣơng MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ CHẤT LƢỢNG CÔNG TÁC TUYÊN TRUYỀN MIỆNG 1.1 Quan niệm, vai trò, nội dung đặc điểm chất lƣợng công tác tuyên truyền miệng 1.1.1 Quan niệm tuyên truyền miệng công tác tuyên truyền miệng uyê truyề : truy n b , truy n đạt quan điểm Theo nghĩa rộng, n truy n truy n b nh ng quan điểm, tư tư ng v ch nh tr , triết học, khoa học, nghệ thuật… nhằm biến nh ng quan điểm, tư tư ng thành ý thức xã hội, thành hành động c thể quần chúng… Cô g tác tuyê truyề : Là tổ hợp nhi u hoạt động (lời nói, k nh phi ngôn ng , ) chủ thể n truy n nhằm truy n tải nội dung đ nh đến đối tượng x c đ nh uyê truyề m ệ g: phương thức n truy n tiến hành chủ yếu lời nói giao tiếp trực tiếp nhằm m c đ ch nâng cao nhận thức, củng cố ni m tin cổ vũ t nh t ch cực hành động người nghe Báo cáo v ê củ Đả g: người cấp ủy đảng lựa chọn đ nh công nhận, thực công t c n truy n miệng c n bộ, đảng vi n nhân dân lãnh đạo, đạo cấp ủy đảng; hướng dẫn, quản lý tổ chức hoạt động Ban Tuy n gi o cấp cấp tr n Về mục đíc tuyê truyề m ệ g: Theo Chủ t ch Hồ Ch Minh “đem việc nói cho dân hiểu, dân nhớ, dân theo, dân làm Nếu không đạt m c đ ch n truy n thất bại” m c đ ch tuyên truy n giải th ch lập luận, chứng minh để “dân hiểu, dân nhớ, dân tin, dân làm theo” Về đố tượ g tuyê truyề m ệ g: ối với tầng lớp đối tượng, Người y u cầu phải có phương thức n truy n th ch hợp phải trọng ưu ti n cho lớp đối tượng có trình độ nhận thức, trình độ văn hóa thấp Vì đối tượng hiểu c c đối tượng kh c nắm bắt dễ dàng Về cô g tác c uẩ bị ộ du g củ cô g tác tuyê truyề m ệ g: Người n truy n phải chuẩn b nội dung n truy n thật chu đ o ể nội dung nói, viết có chất lượng, Hồ Ch Minh y u cầu người n truy n phải ch u khó “nghe”, “thấy”, “xem” “ghi chép” Khi chuẩn b nội dung phải suy nghĩ cho ch n, đ t cho cẩn thận, n n nhờ ch nh nh ng người thuộc đối tượng n truy n xem cho ý kiến Người y u cầu c thể: “Mỗi tư tư ng, câu nói, ch viết phải tỏ rõ c i tư tư ng l ng ước ao quần chúng; Phải dùng nh ng lời lẽ, nh ng th d đơn giản, thiết thực dễ hiểu; Phải tự hỏi nói cho nghe, viết cho xem; Chưa u tra, chưa nghi n cứu, chưa biết rõ, nói, viết; trước nói phải đ t cho cẩn thận, phải suy nghĩ cho ch n chắn…” Đố vớ gườ m cô g tác tuyê truyề m ệ g: Theo Hồ Ch Minh, phải có c ch n truy n phù hợp với đối tượng, với hoàn cảnh, cách nói, c ch viết phải ngắn gọn Phù hợp với đối tượng phải gắn li n với nh ng đối tượng c thể Với c c đối tượng phải tìm cho c c đ c thù Nội dung n truy n phải c thể, thiết thực muốn nâng cao hiệu n truy n người n truy n phải người hiểu biết rộng, đ c biệt nhận thức sâu việc n truy n Không nh ng có đủ kiến thức lý luận mà phải có vốn sống phong phú; không nh ng giỏi v nghiệp v chuy n môn mà c n phải có trình độ văn hóa cao… Quan niệm công tác tuyên truyền miệng Đảng huyện: Tr n s tìm hiểu v n truy n miệng CTTTM nói chung, hiểu: Công t c n truy n miệng ảng huyện: hoạt động ảng huyện lãnh đạo, đạo tổ chức việc truy n b , gi o d c, thuyết ph c, giải th ch cho c n bộ, đảng vi n nhân dân hiểu, tin tư ng, ủng hộ thực đường lối, chủ trương ảng, ch nh s ch ph p luật Nhà nước ch nh quy n đ a phương, góp phần thực thắng lợi m c ti u ch nh tr , kinh tế - xã hội bảo vệ an ninh tổ quốc tr n đ a bàn huyện 1.1.2 Vai trò công tác tuyên truyền miệng Một , CTTTM góp phần truy n b sâu rộng c n bộ, đảng vi n c c tầng lớp nhân dân v chủ nghĩa M c-L nin tư tư ng Hồ Ch Minh nh ng tinh hoa văn ho dân tộc nhân loại Hai là, CTTTM k nh thông tin chủ yếu ch nh thống nhằm gi o d c, phổ biến, qu n triệt chủ trương, đường lối ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước, k p thời tổ chức, hướng dẫn suy nghĩ hành động quần chúng nhân dân, góp phần tăng cường mối quan hệ ảng dân Ba là, CTTTM góp phần to lớn vào việc xây dựng n n văn ho mới, n n văn ho xã hội chủ nghĩa ti n tiến, đậm đà sắc dân tộc Bố , CTTTM góp phần quan trọng xây dựng mối đại đoàn kết toàn dân tộc, cổ vũ, động vi n người hăng h i thi đua y u nước, xây dựng bảo vệ tổ quốc Năm , CTTTM vũ kh sắc bén đấu tranh chống âm mưu, thủ đoạn “diễn biến hoà bình” mà c c lực thù đ ch, giúp quần chúng nhân dân đ cao cảnh gi c, t ch cực tham gia bảo vệ an ninh tổ quốc Sáu là, CTTTM góp phần t ch cực đấu tranh chống quan li u, tham nhũng, lãng ph 1.1.3 Nội dung công tác tuyên truyền miệng Một , tuyê truyề , p ổ b ế , c ủ trươ g, g ị quyết, ệm vụ củ Đả g v c í quyề đế gườ dâ H , tuyê truyề t sự, c í sác B , tuyê truyề k o g áo Bố , tuyê truyề gươ g gườ tốt, v ệc tốt Năm , tuyê truyề ệ tư tưở g 1.1.4 Đặc điểm công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Công t c n truy n miệng có nh ng đ c điểm sau: t, n truy n miệng phương thức chủ yếu để tiến hành hoạt động n truy n thực thông qua giao tiếp trực tiếp nhằm cung cấp trao đổi thông tin gi a người nói người nghe , n truy n miệng hình thức n truy n thực chức thông tin hai chi u thông qua chế đối thoại gi a người nói với người nghe b , n truy n miệng hình thức n truy n chủ yếu chuyển tải thông tin ngôn ng nói Tuy nhi n, hoạt động n truy n miệng có nh ng hạn chế như: Phạm vi n truy n hẹp, số lượng cử tọa không nhi u, nội dung n truy n phải thường xuy n đổi mới, đội ngũ BCV, TTV phải có kinh nghiệm trình độ kh cao nh ng y u cầu đ p ứng một sớm, chi u c c đ a bàn vùng nông thôn 1.2 Chất lƣợng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội - Quan niệm, tiêu chí đánh giá yếu tố ảnh hƣởng 1.2.1 Quan niệm chất lượng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội cấu thành b i c c yếu tố sau: C t ượ g ộ du g C M t ô g qu v ệc tổ c c, b vă bả ã đạo, c ỉ đạo củ Huyệ ủy C t ượ g độ gũ cá bộ, đả g v ê t cá trực t ếp m CTTTM Cơ sở vật c t, kỹ t uật, ệ t ố g t ết c ế p ục vụ C M 1.2.2 Tiêu chí đánh giá chất lượng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội đ nh giá theo 03 ti u ch chủ yếu: c í ộ du g, p ươ g t c t ế cô g tác tuyê truyề Tiêu chí tổ c c máy, p ẩm c t v ă g ực củ độ gũ Báo cáo viên tro g cô g tác tuyê truyề m ệ g c í sở vật c t kỹ t uật, p ươ g t ệ công tác tuyên truyề 1.2.3 Các yếu tố ảnh hưởng tới nâng cao hiệu công tác tuyên truyền miệng đội ngũ báo cáo viên cấp huyện Thanh Oai V trò ã đạo củ c p ủy đả g, c í quyề Cơ c ế c í sác , c ế độ gộ Yếu tố đ ều k ệ sở vật c t, tr g t ết bị kỹ t uật p ục vụ cô g tác tuyê truyề m ệ g Chƣơng CHẤT LƢỢNG CÔNG TÁC TUYÊN TRUYỀN MIỆNG CỦA ĐỘI NGŨ BÁO CÁO VIÊN TỪ THỰC TIỄN HUYỆN THANH OAI, THÀNH PHỐ HÀ NỘI – THỰC TRẠNG, NGUYÊN NHÂN VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA 2.1 Khái quát điều kiện tự nhiên, kinh tế, văn hóa - xã hội huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Về đ ều k ệ tự ê : Huyện Thanh Oai ph a Bắc ph a Tây Bắc gi p quận Hà ông (với Sông Nhuệ chảy rìa ph a ông Bắc huyện, ranh giới tự nhiên), phía Tây gi p huyện Chương Mỹ (với Sông y ranh giới tự nhiên), phía Tây Nam gi p huyện Ứng H a, ph a ông Nam giáp huyện Phú Xuyên, ph a ông gi p huyện Thường T n ph a ông Bắc gi p huyện Thanh Trì thủ đô Hà Nội Huyện Thanh Oai có 21 xã, th trấn ( Th trấn Kim Bài trung tâm ch nh tr - kinh tế - văn ho huyện Thanh Oai c c xã: Cự Khê, Cao Vi n, B ch H a, Thanh Văn, Thanh Thùy, Thanh Mai, Thanh Cao, Bình Minh, Kim An, Kim Thư, ỗ ộng, Phương Trung, Dân H a, Li n Châu, Tân Ước, Hồng Dương, Cao Dương, Xuân Dương, Mỹ Hưng, Tam Hưng nhà thờ Thạch B ch xã B ch H a nhà thờ Từ Châu xã Li n Châu ảng huyện có c c nhiệm v c thể tr n c c lĩnh vực sau: Một là, lãnh đạo nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, an ninh, quốc phòng Hai là, lãnh đạo công tác tư tưởng Ba là, lãnh đạo công tác tổ chức, cán Bốn là, lãnh đạo Mặt trận Tổ quốc đoàn thể nhân dân Năm là, xây dựng tổ chức đảng 2.2 Thực trạng chất lƣợng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 2.2.1 Nội dung, phương pháp, hình thức tuyên truyền miệng phù hợp với đối tượng tuyên truyền tình hình 2.2.1.1 Về kết đạt Nộ du g: Nội dung n truy n ảng huyện Thanh Oai đ p ứng y u cầu cung cấp thông tin cho c n bộ, đảng vi n quần chúng nhân dân tr n đ a bàn huyện Nội dung n truy n miệng thực tr n nhi u lĩnh vực: n truy n v chủ trương, đường lối ảng, ch nh s ch ph p luật Nhà nước; n truy n “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Ch Minh”; n truy n v tình kinh tế - xã hội đất nước, Thành phố đ a phương; n truy n v thực Chương trình m c ti u quốc gia xây dựng nông thôn mới; n truy n v tình hình thời nước quốc tế; quan điểm đối ngoại ảng ta; n truy n v phong trào Quần chúng bảo vệ an ninh Tổ quốc; n truy n c c gương điển hình phong trào thi đua y u nước, việc “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Ch Minh” n truy n bảo vệ đường lối, quan điểm, hệ tư tư ng vô sản, chống lại c c âm mưu, thủ đoạn, hoạt động “diễn biến hoà bình” c c lực thù đ ch… Nh ng nội dung n truy n bi n soạn thành Bản tin nội bộ, Tạp ch B o c o viên hàng tháng, Sổ tay B o c o vi n, c c tài liệu cấp ủy cấp tr n xây 10 dựng gửi v c c ảng xã, tùy quy mô, phạm vi mà c c tài liệu phổ biến đến chi B n cạnh nội dung n truy n tập trung vào c c th , ngh quyết, chủ trương, ch nh s ch cấp ủy, ch nh quy n đ a phương v thực hóa quan điểm, chủ trương ảng Nhà nước Cấp ủy tổ chức đảng c c xã bổ sung, c thể hóa nội dung s t với tình hình thực tiễn đ a phương, đơn v để quần chúng dễ tiếp thu, cảm thấy gần gũi đ p ứng nhu cầu thông tin c n bộ, đảng vi n c c tầng lớp nhân dân P ươ g p áp: Trong qu trình thực n truy n miệng, nhi u đồng ch BCV, TTV sử d ng kết hợp nhi u phương ph p như: sử d ng m y t nh, m y chiếu, thu hút người nghe b i dễ hiểu, dễ nghe gần gũi với c n bộ, đảng vi n nhân dân B n cạnh việc n truy n theo lối ngh trường truy n thống, CTTTM c n tiến hành lưu động thông qua việc sử d ng c c thiết b âm thanh, hình ảnh ph trợ, xe n truy n lưu động, hội ngh đầu bờ… Hì t c: a dạng, phong phú phù hợp tuỳ u kiện, hoàn cảnh đối tượng đem lại hiệu đ nh Một số hình thức ti u biểu p d ng là: Tuy n truy n thông qua c c buổi nói chuyện thời sự, kể chuyện công tác Phổ biến chủ trương, ch nh s ch ảng, ngh ảng bộ, ch nh quy n Hình thức trao đổi, tọa đàm tiến hành kh phổ biến ảng huyện, phổ biến c c chi trường học tổ chức tọa đàm v c c ngày lễ lớn, ngày truy n thống ngành Tuy n truy n miệng thông qua xây dựng c c phong trào thi đua M t trận Tổ quốc c c tổ chức đoàn thể ph t động, tổ chức triển khai sâu rộng đến s Cô g tác tuyê truyề m ệ g góp p ầ tạo ổ đị c í trị, k tế - xã ộ 11 Cô g tác tuyê truyề m ệ g có ệu r t tro g đ u tr c ố g oạt độ g “d ễ b ế ò bì ” củ t ế ực t ù địc , bảo đảm quốc p ò g V bản, hoạt động n truy n miệng đội ngũ B o c o vi n ph t huy vai tr trọng yếu công t c tư tư ng ảng đ a bàn xã, th trấn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 2.2.1.2 N ữ g c ế Nội dung, phương ph p CTTTM số BCV huyện Thanh Oai c n chậm đổi mới, chưa phù hợp với đối tượng, nhiệm v y u cầu thực tiễn đ t Phương ph p trình bày phận không nhỏ BCV, TTV theo phương ph p độc thoại, thiếu sức thuyết ph c Do hạn chế v trình độ chuy n môn, nghiệp v n n nhi u đồng ch BCV, TTV ngại đối thoại, ngại n truy n c biệt, ngại va vấp với dân c c lĩnh vực li n quan đến đất đai, tôn gi o, t n ngưỡng hệ nh ng hạn chế lựu chọn nội dung, phương ph p, hình thức n truy n miệng 2.2.2 Tổ chức máy, phẩm chất lực đội ngũ Báo cáo viên công tác tuyên truyền miệng 2.2.2.1 Kết đạt Tổ ch c máy Ban tuyên giáo Huyện ủy có nhiệm v tham mưu, giúp cấp ủy: Xây dựng thực c c chương trình, kế hoạch quán triệt, triển khai ngh quyết, th ảng ; Triển khai tổ chức hoạt động đội ngũ BCV, TTV, cộng t c vi n dư luận xã hội, công tác thông tin nội ảng; đạo công tác phát hành sử d ng loại sách, báo, tạp chí, tài liệu thông tin tuyên truy n; Tổ chức nắm bắt tình hình tư tư ng cán bộ, đảng vi n dư luận quần chúng nhân dân; k p thời phát báo cáo cấp ủy, Ban tuyên giáo cấp nh ng vấn đ xúc cộm ảnh hư ng đến ổn đ nh tư tư ng cán bộ, đảng viên quần chúng nhân dân đ a bàn; Triển khai, tổ chức thực ngh quyết, th ảng, 12 sách, pháp luật Nhà nước v lĩnh vực khoa giáo; Nghiên cứu, bổ sung l ch sử đảng đạo tổ chức hoạt động tuyên truy n, giáo d c truy n thống l ch sử đ a phương P ẩm c t v ă g ực độ gũ báo cáo v ê , tuyê truyề v ê : ến nay, toàn ảng huyện có 04 BCV cấp thành phố, 30 BCV cấp huyện 629 TTV ội ngũ BCV 21 đồng ch công t c 21 xã, th trấn 06 đồng ch thuộc quan Huyện ủy, 01 đồng ch thuộc H ND huyện, 01 đồng ch thuộc Trung tâm Bồi dưỡng ch nh tr huyện, 01 B thư đảng ủy Khối Doanh nghiệp ội ngũ b o c o vi n Huyện ủy cộng t c nhi u chức v công t c, đơn v kh c cấp huyện, cấu b o c o vi n gắn với đại diện Thường v Huyện ủy, c c đồng ch lãnh đạo Ban Tuy n gi o Huyện ủy, Gi m đốc Trung tâm Bồi dưỡng ch nh tr huyện, B thư ảng ủy c c xã, th trấn [6] Với số lượng cấu tr n, đội ngũ BCV TTV huyện Thanh Oai bảo đảm khả n truy n, phổ biến k p thời chủ trương, đường lối ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước cấp ủy, ch nh quy n đ a phương Về p ẩm c t c í trị, đạo đ c ố số g ội ngũ BCV, TTV n u tr n có lập trường quan điểm đắn, lĩnh ch nh tr v ng vàng, ki n đ nh chủ nghĩa M c - L nin, tư tư ng Hồ Chí Minh, trung thành với m c ti u lý tư ng nghiệp c ch mạng ảng Nhiệt tình, tr ch nhiệm, tâm huyết với ngh , công việc giao, m tốn học hỏi, thân gia đình chấp hành tốt c c chủ trương, đường lối ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước; Có t nh đảng, tinh thần đấu tranh ph bình tự ph bình, ý thức tổ chức kỷ luật cao Về trì độ, ă g ực V trình độ lý luận ch nh tr : Cao cấp có: 14 đồng ch ; Trung cấp có: 20 đồng ch ; đội ngũ BCV huyện Thanh Oai đ p ứng y u cầu, nhiệm v ội ngũ BCV huyện có tinh thần nhiệt tình, cầu th , phẩm chất ch nh tr ngày nâng l n thông qua đường đào tạo, bồi dưỡng Ngoài chương trình đào tạo Trung cấp lý luận ch nh tr 13 Trường đào tạo c n L Hồng Phong đảm nhiệm, chương trình Sơ cấp lý luận ch nh tr Trung tâm bồi dưỡng Lý luận ch nh tr huyện đảm nhiệm, đội ngũ c n bộ, đảng vi n nói chung đội ngũ BCV nói ri ng thường xuy n bồi dưỡng nâng cao nhận thức v lý luận ch nh tr thông qua c c lớp bồi dưỡng thường xuy n c c quan, ban ngành phối hợp tổ chức V chuy n môn nghiệp v : Thạc sỹ có: 14 đồng ch ; ại học có: 20 đồng ch ; đội ngũ BCV, TTV thông c c lớp đào tạo chuy n môn, nghiệp v , có hiểu biết chung v c c lĩnh vực ch nh tr , kinh tế, văn ho , xã hội, khoa học mức đ nh ội ngũ BCV, TTV thường xuy n bồi dưỡng nghiệp v công t c BCV, thông qua c c hội ngh BCV Ban Tuy n gi o Huyện ủy, Thành ủy tổ chức Với trình độ lý luận ch nh tr , chuy n môn nghiệp v đội ngũ BCV, huyện Thanh Oai nay, ph t huy vai tr , nhiệm v n truy n, đ nh hướng tư tư ng c n bộ, đảng vi n quần chúng nhân dân v đường lối, chủ trương ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước cấp ủy, ch nh quy n đ a phương 2.2.2.2 N ữ g c ế Cấp ủy huyện chưa thường xuy n quan tâm lãnh đạo, đạo tổ chức tốt c c hoạt động n truy n miệng, có biểu coi nhẹ CTTTM Hoạt động M t trận Tổ quốc c c tổ chức đoàn thể c n có biểu “hành ch nh hóa”, nội dung, hình thức phương ph p tập hợp nhân dân có m t chậm đổi Công t c phối hợp gi a M t trận Tổ quốc c c đoàn thể ch nh tr - xã hội có lúc, có m t chưa ch t chẽ, thiếu đồng Công t c n truy n, vận động nhân dân tham gia xây dựng ảng, xây dựng ch nh quy n số đ a phương c n hạn chế ội ngũ c n làm CTTTM c n nhi u bất cập 2.2.3 Cơ sở vật chất kỹ thuật, phương tiện công tác tuyên truyền: 2.2.3.1 Kết đạt 14 V s vật chất, trang thiết b nh ng u kiện cần thiết, tối thiểu bảo đảm cho CTTTM tiến hành tài liệu, hội trường, c c thiết b ph trợ âm thanh, hình ảnh, chế độ ph cấp BCV… Thực Chương trình m c ti u Quốc gia v xây dựng nông thôn mới, với hệ thống s hạ tầng kỹ thuật kh c, tr s làm việc ủy ban nhân dân xã, th trấn tr n đ a bàn huyện Thanh Oai đầu tư xây dựng Hệ thống c c Nhà Văn hóa thôn, c m dân cư, tổ dân phố đầu tư xây dựng V tài liệu ph c v CTTTM cho đội ngũ BCV huyện Thanh Oai chủ yếu Bản thông tin nội Ban Tuy n gi o Thành ủy bi n soạn, Bản tin nội Thanh Oai, Sổ tay BCV ph t đến đồng ch BCV, c c văn ảng, Nhà nước, cấp ủy, ch nh quy n đ a phương… V chế độ ph cấp BCV c thể hóa c c văn quy đ nh mức ph cấp c thể óm , nh ng năm qua, c c thiết chế ph c v CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai có nhi u chuyển biến rõ rệt, đầu tư v hạ tầng tài liệu ph c v cho CTTTM, góp phần nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, tạo ổn đ nh ch nh tr , thống ảng, đồng thuận nhân dân thực thắng lợi c c m c ti u ph t triển kinh tế - xã hội, đảm bảo trật an toàn xã hội, gi gìn v ng ổn đ nh ch nh tr ph t triển kinh tế đ a phương 2.2.3.2 Những hạn chế Cơ s vật chất, kỹ thuật, phương tiện ph c v CTTTM cải thiện chưa đ p ứng y u cầu: Hệ thống loa truy n số xã c n thiếu, xuống cấp, nhi u nơi b hỏng, chưa đầu tư k p thời Cơ s vật chất thiết chế văn hóa đầu tư song chưa đ p ứng y u cầu Trang thiết b ph c v cho hoạt động CTTTM như: m y chiếu, m y ch p ảnh, tài liệu ph c v CTTTM chưa cung cấp đầy đủ, k p thời Chế độ cho đội ngũ BCV chưa đảm bảo, chưa k p thời động vi n tinh thần, tr ch nhiệm với công việc 15 2.3 Nguyên nhân vấn đề đặt chất lƣợng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 2.3.1 Nguyên nhân ưu điểm: 2.3.1.1 Nguyê â c ủ qu : Một , nhận thức đắn cấp ủy CTTTM đội ngũ BCV Hai là, cấp uỷ ảng t ch cực xây dựng chương trình, kế hoạch n truy n, vận động nhân dân tham gia c c sinh hoạt ch nh tr , hoạt động ph t triển kinh tế - xã hội; ph t huy vai tr thống ch nh tr tham gia CTTTM Ba là, nội dung hình thức n truy n miệng ngày phong phú, đa dạng 2.3.1.2 Nguyên nhân khách quan: Một , tình hình ch nh tr , kinh tế - xã hội, an ninh quốc ph ng huyện nh ng năm qua đảm bảo gi v ng ổn đ nh, kinh tế có mức tăng trư ng kh nhanh, đời sống vật chất, tinh thần ngày nâng l n, quan tâm, đầu tư Nhà nước v hệ thống s hạ tầng, ph t triển gi o d c, y tế, hạ tầng giao thông… Hai là, quan tâm, đạo s t cấp ủy cấp tr n, trực tiếp Ban Tuyên giáo Thành ủy thường xuy n hướng dẫn thành lập, kiện toàn Ban Tuy n gi o Huyện ủy, tổ chức đ nh kỳ hội ngh BCV, tổ chức tập huấn, hướng dẫn chuy n môn nghiệp v cho đội ngũ BCV huyện Ba là, Thiết chế văn hóa, s vật chất ph c v cho CTTTM ngày quan tâm đầu tư, hệ thống sân chơi thể thao, tổ chức c c kiện đầu tư Hệ thống loa truy n ngày đầu tư, phủ rộng đến c c thôn, c m dân cư, tổ dân phố, tạo u kiện thuận lợi cho CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai thường xuy n, rộng khắp 2.3.2 Nguyên nhân hạn chế, khuyết điểm: 2.3.2.1 Nguyê â c ủ qu : 16 Một , có lúc cấp ủy chưa thực quan tâm lãnh đạo, đạo công t c xây dựng lực lượng, nâng cao hiệu hoạt động đội ngũ BCV, TTV, chưa quan tâm đạo sâu s t, thường xuy n đến CTTTM, c n có biểu giao kho n cho Ban Tuy n giáo Huyện ủy, đội BCV, TTV Tổ chức thực CTTTM chưa chủ động, k p thời, né tr nh, đùn đẩy tr ch nhiệm cho cấp Hai là, suy tho i v đạo đức, lối sống, tư tư ng ch nh tr phận c n bộ, đảng vi n, c n lãnh đạo, quản lý hệ thống ch nh tr s , làm giảm sút ni m tin nhân dân, t nh ti n phong, gương mẫu, lời nói đôi với việc làm phận c n bộ, đảng vi n chưa nhận thức đầy đủ ây cản tr nguy hại ảnh hư ng đến chất lượng CTTTM nói ri ng công t c tư tư ng ảng s nói chung B , công t c đào tạo, bồi dưỡng lý luận ch nh tr , chuy n môn, nghiệp v cho đội ngũ làm CTTTM số nơi chưa quan tâm, chưa làm tốt công t c tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, bố tr sử d ng đội ngũ c n làm CTTTM Bố , CTTTM số ảng s chưa quan tâm mức, nội dung, phương ph p n truy n nghèo nàn, diễn thuyết chi u, khả đối thoại hạn chế, lực kh i qu t vấn đ , làm rõ trọng tâm nhi u BCV c n hạn chế, trình bày v ng vo, thiếu trọng tâm, trọng điểm người nghe không nắm nội dung BCV trình bày không 2.3.2.2 Nguyên nhân khách quan: Một , bối cảnh nay, tình hình giới có nhi u diễn biến phức tạp, ti m ẩn nh ng bất trắc khó lường Tình hình ch nh tr khu vực, tranh chấp Biển ông có nh ng diễn biến phức tạp Các lực thù đ ch thực âm mưu “diễn biến hoà bình”, chống ph tr n lĩnh vực Tình trạng quan li u, tham nhũng, lãng ph chưa ngăn ch n đẩy lùi có hiệu t c động đến tư tư ng, tâm trạng c n bộ, đảng vi n c c tầng lớp nhân dân 17 Hai là, chế, ch nh s ch đãi ngộ s vật chất kỹ thuật đại ph c v cho hoạt động n truy n miệng, c n thiếu, chưa k p thời đầy đủ; Tài liệu ph c v CTTTM c n nghèo nàn, chưa đầy đủ, k p thời Sự phối hợp gi a c c lực lượng, c c quan, tổ chức ch nh tr - xã hội CTTTM c n chưa đồng bộ, ch t chẽ 2.3.3 Những vấn đề đặt công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Một là, mâu thuẫn vai trò quan trọng CTTTM củ độ gũ Báo cáo viên huyện với nhận th c c đầy đủ c p ủy Đảng Hai là, mâu thuẫn yêu cầu phải nâng cao ch t ượng công tác tuyên truyền miệng với nội dung, hình th c, p ươ g p áp tuyê truyền miệng nhiều hạn chế Ba là, mâu thuẫn yêu cầu ngày cao việc thực nhiệm vụ giữ vững ổ định trị, kinh tế - xã hội với b t cập trì độ, ă g ực củ độ gũ báo cáo v ê , tuyê truyền viên, trang thiết bị, hạ tầng thiết chế vă ó củ Đảng xã , thị tr n Bốn là, mâu thuẫn yêu cầu nâng cao ch t ượng công tác tuyên truyền miệng thông qua tích ũy tr t c, kinh nghiệm, kỹ ă g nghệ thuật truyề đạt củ gười báo cáo viên với yêu cầu tuyển chọn, sử dụng, cán sở Chƣơng PHƢƠNG HƢỚNG VÀ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG CÔNG TÁC TUYÊN TRUYỀN MIỆNG CỦA ĐỘI NGŨ BÁO CÁO VIÊN TỪ THỰC TIỄN HUYỆN THANHN OAI, THÀNH PHỐ HÀ NỘI 3.1 Dự báo nhân tố tác động, mục tiêu, phƣơng hƣớng nâng cao chất lƣợng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 18 3.1.1 Dự báo nhân tố tác động đến chất lượng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 3.1.1.1 Những nhân tố thuận lợi ì ì quốc tế: Trong tình hình nay, h a bình, hợp t c, ph t triển xu lớn Toàn cầu ho c ch mạng khoa học - công nghệ ph t triển mạnh mẽ, thúc đẩy hình thành xã hội thông tin kinh tế tri thức Kinh tế giới bước ph c hồi tăng trư ng tr lại ì ì tro g ước: Tình hình ch nh tr - xã hội ổn đ nh, kinh tế tăng trư ng kh , quốc phòng - an ninh gi v ng tăng cường; m t đất nước đời sống nhân dân có nhi u thay đổi; dân chủ xã hội chủ nghĩa ph t huy ngày m rộng; uy t n Việt Nam tr n trường quốc tế ngày nâng cao Tình hình uyệ : Ph t huy nh ng lợi thế, ti m năng, nh ng năm gần “kinh tế - xã hội tiếp t c ổn đ nh có bước ph t triển, trì đà tăng trư ng kh ,… đời sống vật chất tinh thần nhân dân ổn đ nh, tiếp t c cải thiện Ch nh tr - xã hội ổn đ nh, khối đại đoàn kết dân tộc củng v ng chắc”[Error! Reference source not found.] Quốc ph ng an ninh tăng cường, trật tự an toàn xã hội đảm bảo Trình độ nhận thức cấp uỷ, ch nh quy n cấp huyện CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai nâng l n; Trình độ lý luận ch nh tr , chuy n môn, nghiệp v đội ngũ BCV, TTV ngày nâng l n, góp phần n truy n có hiệu đường lối, chủ trương ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước c c nhiệm v ch nh tr xã hội đ a phương 3.1.1.2 Những nhân tố k ó k ă ì ì quốc tế: 19 Vẫn ti m ẩn nh ng bất trắc, diễn biến phức tạp, khó lường Vấn đ tranh chấp chủ quy n lãnh thổ, biển ông diễn phức tạp ngày có nguy xung đột cao… nh ng th ch thức lớn đến an ninh ph t triển nước ta ì ì tro g ước: C n nhi u nh ng yếu tồn từ nhi u năm qua t c động sâu sắc đến tâm tư, tình cảm, ý ch , ni m tin phận không nhỏ cán bộ, đảng vi n nhân dân Tình hình uyệ : Kinh tế - xã hội huyện chưa ph t triển tương xứng với ti m năng, lợi Tỷ lệ hộ nghèo c n cao theo ti u ch Tỷ lệ thất nghiệp gia tăng Cơ s hạ tầng kinh tế - xã hội m c dù quan tâm đầu tư c n g p nhi u khó khăn Hệ thống ch nh tr s c n có nh ng bất cập, chưa đ p ứng y u cầu công đổi Trình độ lý luận ch nh tr , chuy n môn, nghiệp v đội ngũ c n bộ, đảng vi n nói chung đội ngũ BCV, TTV bước nâng l n nhi n chuyển biến c n chậm Tinh thần tự ph bình ph bình phận c n bộ, đảng vi n chưa cao, nói chưa đôi với làm 3.1.2 Mục tiêu, phương hướng nâng cao chất lượng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 3.1.2.1 Mục tiêu Mục t c u g: M c ti u nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ b o c o vi n cấp huyện Thanh Oai, trước hết trang b v kỹ năng, nghiệp v , nâng cao trình độ, lực công t c đội ngũ BCV nhận thức v v tr , vai tr hoạt động BCV ảng, nhằm góp phần đổi hình thức, phương thức, chất lượng n truy n cho phù hợp với nội dung, gắn kết công t c ch nh tr với tình hình diễn biến thời giới khu vực, tình hình ph t triển hội nhập đất nước đ a phương, đồng thời phản nh 20 đúng, k p thời nh ng quan điểm, đường lối, chủ trương ảng, ch nh s ch, ph p luật Nhà nước dư luận xã hội, tạo đồng thuận, tâm thực thắng lợi công t c n truy n ảng thời kỳ đẩy mạnh hội nhập, ph t triển; góp phần thực thắng lợi Ngh ại hội lần thứ XII ảng Ngh ại hội ảng huyện Thanh Oai lần thứ XXII, nhiệm kỳ 2015 - 2020 3.1.2.2 P ươ g ướng nâng cao ch t ượng CTTTM độ gũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Phương hướng chung để nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai nh ng năm tới là: Nâng cao nhận thức cấp ủy, ch nh quy n s , c n bộ, đảng vi n v v tr , vai tr , tầm quan trọng CTTTM; nâng cao lực tham mưu Ban Tuy n gi o gắn với đổi nội dung, phương thức lãnh đạo cấp ủy huyện CTTTM đội ngũ BCV; đổi nội dung CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai gắn với thực nhiệm v ch nh tr đ a phương; nâng cao chất lượng đội ngũ BCV, TTV gắn với đổi phương ph p, hình thức n truy n miệng; tăng cường công t c hướng dẫn, kiểm tra, gi m s t Ban Tuy n gi o cấp tr n CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai 3.2 Những giải pháp chủ yếu nâng cao chất lƣợng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội ể nâng cao n a chất lượng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai nh ng giai đoạn cần thực đồng nhi u giải ph p, tập trung vào số nhóm giải ph p sau đây: 3.2.1 Tăng cường công tác lãnh đạo đạo hoạt động đội ngũ Báo cáo viên 3.2.2 Củng cố, kiện toàn đội ngũ Báo cáo viên huyện đáp ứng yêu cầu 3.2.3 Chú trọng đổi phương pháp tuyên truyền, phổ biến 3.2.4 Đổi hoạt động đội ngũ Báo cáo viên việc g n l luận với thực tiễn, tăng cường kỹ đối thoại, n m tình hình tư tưởng cán bộ, đảng viên dư luận xã hội 21 MỘT SỐ KIẾN NGHỊ ể chất lượng CTTTM đội ngũ B o c o vi n huyện ngày nâng cao thực có chất lượng c c giải ph p n u tr n, t c giả xin kiến ngh với c c cấp ủy ảng, quan chức số vấn đ sau: Với Trung ƣơng Với cấp Thành phố Đối với Ban thƣờng vụ Huyện ủy KẾT LUẬN Công t c n truy n miệng mũi nhọn xung k ch tr n m t trận tư tư ng ảng, có vai tr to lớn việc xây dựng ảng v ng mạnh v ch nh tr , tư tư ng tổ chức, lĩnh vực trọng yếu để xây dựng, bồi đắp n n tảng ch nh tr chế độ, có vai tr trước, m đường nghiệp xây dựng bảo vệ Tổ quốc xã hội chủ nghĩa, đóng vai tr quan trọng việc truy n b chủ nghĩa M c - L nin, tư tư ng Hồ Ch Minh, quan điểm, đường lối ảng, làm cho hệ tư tư ng ảng, nh ng gi tr tốt đẹp truy n thống, nh ng tinh hoa văn hóa giới chiếm v tr chủ đạo đời sống tinh thần xã hội Chất lượng CTTTM đội ngũ B o c o vi n tổng hợp chất lượng c c yếu tố cấu thành CTTTM, ph t huy sức mạnh HTCT việc tạo chuyển biến t ch cực nhận thức, đ nh hướng tư tư ng nhằm thực có hiệu c c m c ti u kinh tế - xã hội, an ninh, quốc ph ng đ a phương Vì vậy, nâng cao chất lượng CTTTM có vai tr quan trọng tạo thống ảng đồng thuận nhân dân thực c c chủ trương, đường lối ảng, Nhà nước đ Trong nh ng năm qua, CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội đa dạng hóa c c hình thức n truy n miệng nhằm nâng cao chất lượng, hiệu CTTTM, động vi n c n bộ, đảng vi n c c tầng lớp nhân dân t ch cực đẩy mạnh c c phong trào thi đua tr n lĩnh vực góp phần ph t triển kinh tế - xã hội, đảm bảo an ninh ch nh tr , trật tự an toàn xã hội, gi v ng chủ quy n Tổ quốc h a bình, ổn đ nh, ph t 22 triển Tuy nhi n, CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội c n có nh ng hạn chế như: Việc tổ chức học tập, qu n triệt, triển khai th , ngh c n hình thức, hiệu chưa cao; đội ngũ c n làm CTTTM c n chắp v , trình độ, lực hạn chế; s vật chất ph c v cho CTTTM c n nhi u khó khăn… ể nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội cần thực đồng c c giải ph p nhằm tạo nh ng bước chuyển biến rõ nét CTTTM: Nâng cao nhận thức tr ch nhiệm cấp ủy, tổ chức ảng c n bộ, đảng vi n việc nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Lựa chọn nội dung, hình thức, phương ph p phù hợp với đối tượng, nhiệm v CTTTM Gắn CTTTM với việc thực nhiệm v ch nh tr (kinh tế, văn hóa - xã hội, an ninh - quốc ph ng) công t c xây dựng ảng Củng cố, kiện toàn Ban Tuy n gi o Huyện ủy đội ngũ BCV, TTV thực lực lượng n ng cốt CTTTM; chủ động đấu tranh chống âm mưu “diễn biến h a bình” tr n m t trận tư tư ng biểu “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” tổ chức ảng ầu tư kinh ph , s vật chất, kỹ thuật, phương tiện cho CTTTM theo hướng đại đ p ứng y u cầu thực tiễn; Tăng cường quan tâm lãnh đạo, đạo cấp uỷ quan chuy n tr ch cấp tr n Nâng cao chất lượng CTTTM nhiệm v cần thiết cấp b ch đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội ể nâng cao chất lượng CTTTM cần tiến hành đồng c c giải ph p kh c nhau, ph t huy c c nguồn lực, tập trung tr tuệ hệ thống ch nh tr nhằm giải có hiệu nh ng vấn đ đ t cho CTTTM đội ngũ BCV huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội tình hình nay./ 23 24 ... OAI, THÀNH PHỐ HÀ NỘI 3.1 Dự báo nhân tố tác động, mục tiêu, phƣơng hƣớng nâng cao chất lƣợng công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 18... Những vấn đề đặt công tác tuyên truyền miệng đội ngũ Báo cáo viên từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội Một là, mâu thuẫn vai trò quan trọng CTTTM củ độ gũ Báo cáo viên huyện với nhận... ch thực trạng chất lượng CTTTM đội ngũ BCV vi n từ thực tiễn huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội 10 năm qua xuất số giải ph p chủ yếu nhằm nâng cao chất lượng CTTTM đội ngũ BCV từ thực tiễn huyện