Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 113 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
113
Dung lượng
863,17 KB
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC LẠC HỒNG NGUYỄN THỊ HỒNG PHƯƠNG HOÀNTHIỆNHỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁNTẠITRUNGTÂMYTẾHUYỆNLONGTHÀNH LUẬN VĂN THẠC SĨ KẾTOÁN ĐỒNG NAI, NĂM 2016 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC LẠC HỒNG NGUYỄN THỊ HỒNG PHƯƠNG HOÀNTHIỆNHỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁNTẠITRUNGTÂMYTẾHUYỆNLONGTHÀNH Chuyên ngành: Kếtoán Mã số: 60340301 LUẬN VĂN THẠC SĨ KẾTOÁN Người hướng dẫn khoa học: PGS TS Trần Phước ĐỒNG NAI, NĂM 2016 LỜI CẢM ƠN Để hoànthành luận văn tốt nghiệp cao học, tác giả xin bày tỏ lòng biết ơn chân thành đến Ban giám hiệu, khoa sau đại học trường Đại học Lạc Hồng tạo điều kiện giúp tác giả thực luận văn Tác giả chân thành biết ơn sâu sắc PGS.TS Trần Phước tận tình hướng dẫn, dìu dắt dẫn kiến thức quý báu giúp tác giả hoànthành luận văn Xin chân thành cám ơn Thầy, cô giáo truyền đạt kiến thức quý giá, thiết thực cho tác giả suốt trình học tập Tác giả xin chân thành cám ơn Ban giám đốc, phòng hành quản trị tổ chức cán TrungtâmYtếhuyệnLongThành giúp đỡ, tạo điều kiện thuận lợi cho tác giả thu thập số liệu phục vụ trình nghiên cứu đề tài Xin cám ơn gia đình, đồng nghiệp bạn học viên lớp động viên, khuyến khích, giúp đỡ tác giả hoànthành luận văn Xin chân thành cảm ơn! Đồng Nai, ngày 31 tháng năm 2016 Nguyễn Thị Hồng Phương LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đề tài “Hoàn thiệnhệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLong Thành” công trình nghiên cứu riêng với hướng dẫn PGS.TS Trần Phước Các số liệu luận văn trung thực, kết luận văn chưa công bố công trình khác Tác giả Nguyễn Thị Hồng Phương TÓM TẮT LUẬN VĂN Đề tài: HoànthiệnhệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmytếhuyệnLongThành Tác giả: Nguyễn Thị Hồng Phương Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS Trần Phước Mục tiêu nghiên cứu: Đề tài nghiên cứu lý luận hệthốngthôngtinkế toán, đặc điểm kếtoán hành nghiệp đơn vị y tế, khảo sát thực trạng tổ chức hệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLong Thành, nhận xét ưu - nhược điểm tìm nguyên nhân tồn tại, từ đưa giải pháp tổng thể chi tiết để hoànthiệnhệthốngthôngtinkếtoán cho TrungtâmYtếhuyệnLongThành Nội dung nghiên cứu: Căn vào sở lý luận tổng quan kế toán, hệthốngthôngtinkếtoán để nghiên cứu thực trạng phản ánh ưu điểm, hạn chế hệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành nhằm đánh giá hiệu việc tổ chức hệthốngthôngtinkế toán, từ đưa giải pháp để phân tích, thiết kếhệthốngthôngtinkếtoán cho TrungtâmYtếhuyệnLongThành Những đóng góp luận văn: Tổng hợp mô tả thực trạng công việc chu trình kếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành Đánh giá mặt đạt chưa đạt tổ chức hệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành Đề xuất giải pháp hoànthiệnhệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành MỤC LỤC Trang LỜI CẢM ƠN LỜI CAM ĐOAN TÓM TẮT LUẬN VĂN NỘI DUNG NGHIÊN CỨU MỤC LỤC DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG PHẦN MỞ ĐẦU 1 TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI TÓM TẮT CÁC NGHIÊN CỨU TRƯỚC ĐÂY VÀ VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU .1 MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU 3.1 Mục tiêu chung 3.2 Mục tiêu cụ thể ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU 4.1 Đối tượng nghiên cứu 4.2 Phạm vi nghiên cứu PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU VÀ NGUỒN DỮ LIỆU 5.1 Phương pháp nghiên cứu 5.2 Nguồn liệu NHỮNG ĐÓNG GÓP CỦA NGHIÊN CỨU .4 KẾT CẤU CỦA LUẬN VĂN HƯỚNG NGHIÊN CỨU TƯƠNG LAI CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ HỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁN TRONG ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÓ THU .6 1.1 Tổng quan hệthốngthôngtinkếtoán đơn vị nghiệp có thu 1.1.1 Bản chất vai trò hệthốngthôngtinkếtoán .6 1.1.1.1 Bản chất hệthốngthôngtinkếtoán .6 1.1.1.2 Vai trò hệthốngthôngtinkếtoán 1.1.2 Khái niệm đặc điểm đơn vị nghiệp có thu 1.1.2.1 Khái niệm đơn vị nghiệp có thu 1.1.2.2 Các đặc điểm đơn vị nghiệp có thu 1.1.3 Khái niệm đặc điểm đơn vị nghiệp Ytế công lập 1.1.3.1 Khái niệm đơn vị nghiệp Ytế công lập .9 1.1.3.2 Đặc điểm đơn vị nghiệp Ytế công lập 1.1.4 Cơ chế quản lý tài đơn vị nghiệp có thu .9 1.2 Các yếu tố cấu thành tổ chức hệthốngthôngtinkếtoán đơn vị nghiệp có thu 11 1.2.1 Bộ máy kếtoán 11 1.2.2 Phương tiện kỹ thuật công nghệ thôngtin 13 1.2.3 Hệthống chứng từ kếtoán 14 1.2.4 Hệthốngtài khoản kếtoán .15 1.2.5 Hệthống sổ kếtoán 17 1.2.6 Hệthống báo cáo kếtoán 18 1.2.7 Tổ chức kiểm tra kếtoán 19 KẾT LUẬN CHƯƠNG 21 CHƯƠNG : THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TỔ CHỨC HỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁNTẠITRUNGTÂMYTẾHUYỆNLONGTHÀNH 22 2.1 Tổng quan TrungtâmYtếhuyệnLongThành 22 2.1.1 Lịch sử hình thành phát triển 22 2.1.2 Chức năng, nhiệm vụ quyền hạn TrungtâmYtếhuyệnLongThành 23 2.1.3 Cơ cấu tổ chức nhiệm vụ khoa, phòng 24 2.1.4 Các quy trình kếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành 29 2.1.4.1 Lập dự toán NSNN .29 2.1.4.2 Quy trình thu - chi TTYT huyệnLongThành .30 2.1.5 Các sách, quy định công tác kếtoán áp dụng .34 2.2 Khảo sát thực trạng tổ chức hệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành 35 2.2.1 Đối tượng phạm vi khảo sát 35 2.2.2 Nội dung phương pháp khảo sát 36 2.2.3 Kết khảo sát 37 2.2.3.1 Thực trạng tổ chức máy kếtoán 37 2.2.3.2 Thực trạng ứng dụng phương tiện kỹ thuật 39 2.2.3.3 Thực trạng xây dựng hệthống chứng từ kếtoán 41 2.2.3.4 Thực trạng tổ chức hệthốngtài khoản kếtoán 43 2.2.3.5 Thực trạng tổ chức sổ kếtoán .44 2.2.3.6 Thực trạng tổ chức hệthống báo cáo 44 2.2.3.7 Thực trạng tổ chức kiểm tra kếtoán 46 2.3 Đánh giá mặt đạt được, mặt chưa đạt hệthốngthôngtinkếtoán đơn vị nguyên nhân 47 2.3.1 Về mặt đạt .47 2.3.2 Về mặt chưa đạt 48 2.3.3 Nguyên nhân hạn chế 50 2.3.3.1 Về nguyên nhân chủ quan 50 2.3.3.2 Về nguyên nhân khách quan .51 2.4 Đánh giá điểm mạnh, điểm yếu, hội thách thức (theo ma trận SWOT) TrungtâmYtếhuyệnLongThành .52 2.4.1 Về điểm mạnh đơn vị 52 2.4.2 Về điểm yếu đơn vị 54 2.4.3 Về hội đơn vị 55 2.4.4 Về thách thức đơn vị 57 2.4.5 Lập ma trận SWOT 59 KẾT LUẬN CHƯƠNG 62 CHƯƠNG : GIẢI PHÁP HOÀNTHIỆNHỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁNTẠITRUNGTÂMYTẾHUYỆNLONGTHÀNH 63 3.1 Quan điểm hoànthiện 63 3.1.1 Đáp ứng yêu cầu thích hợp kịp thời .63 3.1.2 Điện toán hóa công tác kếtoán 63 3.1.3 Phù hợp với đặc điểm hoạt động đơn vị .64 3.1.4 Nâng cao hiệu chế quản lý tài 64 3.2 Các giải pháp hoànthiệnhệthốngthôngtinkếtoánTrungtâmYtếhuyệnLongThành 65 3.2.1 Hoànthiện máy kếtoán 65 3.2.2 Hoànthiệnhệthống phương tiện kỹ thuật 67 3.2.3 Hoànthiệnhệthống chứng từ kếtoán 68 3.2.4 Hoànthiệnhệthốngtài khoản kếtoán 69 3.2.5 Hoànthiệnhệthống sổ kếtoán 70 3.2.6 Hoànthiệnhệthống báo cáo kếtoán 71 3.2.7 Hoànthiện công tác kiểm tra kếtoán 71 3.3 Kiến nghị thực 72 3.3.1 Kiến nghị Bộ Tài Chính 72 3.3.2 Kiến nghị Sở Ytế Đồng Nai 72 3.3.3 Kiến nghị trungtâmYtế 73 KẾT LUẬN CHƯƠNG 75 KẾT LUẬN 76 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Chữ viết tắt Ý nghĩa BCTC Báo cáo tài BHXH Bảo hiểm xã hội BTC Bộ Tài Chính CBVC Cán viên chức CNTT Công nghệ thôngtin DNSX Doanh nghiệp sản xuất NSNN Ngân sách Nhà nước HCSN Hành nghiệp TSCĐ Tài sản cố định TYT Trạm Ytế TTYT TrungtâmYtế UBND Ủy ban nhân dân PHẦN 5: VỀ HỆTHỐNGTÀI KHOẢN KẾTOÁN Theo anh/chị hệthốngtài khoản kếtoán HCSN có đầy đủ để phản ánh đối tượng kếtoán đơn vị? □ Có □ Không Theo anh/chị , số hiệu tên gọi tài khoản kếtoán HCSN có hợp lý? □ Có □ Không Theo anh/chị việc hướng dẫn hạch toántài khoản kếtoán HCSN đầy đủ chi tiết? □ Có □ Không Theo anh/chị việc hướng dẫn phương pháp ghi chép tài khoản kếtoán HCSN hiểu? □ Có □ Không Theo anh/chị cách phân loại hệthốngtài khoản kếtoán HCSN có hợp lý? □ Có □ Không Tại đơn vị anh/chị có mở thêm tài khoản chi tiết? □ Có □ Không PHẦN 6: VỀ HỆTHỐNG BÁO CÁO BCTC đợn vị anh/chị nhằm cung cấp thôngtintài cho: (có thể chọn nhiều phương án) □ Thủ trưởng đơn vị □ Cơ quan chủ quản □ Cơ quan tài chính, KBNN, thuế □ Đối tượng quan tâm Việc lập BCTC, Báo cáo toán ngân sách có vào số liệu sau khóa sổ kếtoán không? □ Có □ Không Anh/chị nhận định danh mục BCTC Báo cáo toán ngân sách áp dụng đơn vị: □ Quá nhiều □ Đầy đủ □ Cần bổ sung (nêu cụ thể báo cáo cần bổ sung Tại đơn vị anh/chị, thôngtin BCTC có phục vụ hữu ích cho quan quản lý cấp thủ trưởng đơn vị? □ Có □ Không Việc lập trình bày BCTC đơn vị anh/chị có tuân thủ nguyên tắc quán? □ Có □ Không BCTC, Báo cáo toán ngân sách năm đơn vị có quan quản lý cấp kiểm tra xét duyệt toán? □ Có □ Không PHẦN 7: TỔ CHỨC KIỂM TRA KẾTOÁN Đơn vị anh/chị có xây dựng quy trình kiểm tra thôngtin kiểm soát chung toànhệthốngkế toán? □ Có □Không Bộ phận kiểm tra kếtoán có hiểu chuyên môn kế toán? □ Có □ Không Công tác kiểm tra kếtoán đơn vị thực hiện: □ Khi thủ trưởng đơn vị yêu cầu □ Mỗi tháng □ Hàng năm □ Không Đơn vị có chịu kiểm tra quan chủ quản cấp công tác tài chính? □ Có □ Không Cơ quan chủ quản cấp kiểm tra công tác kếtoán đơn vị theo: □ Hàng quý □ Mỗi tháng □ Hàng năm PHẦN 8: CÁC VẤN ĐỀ KHÁC Tại đơn vị anh/chị, việc phân công nhiệm vụ cho nhân viên kếtoán có tuân thủ nguyên tắc bất kiêm nhiệm? □ Có □ Không Đơn vị anh/chị có thực việc trích lập quỹ theo NĐ43/2006/NĐ-CP? □ Có □ Không Theo anh/chị, mức trích lập quỹ theo NĐ43/2006/NĐ-CP hợp lý? □ Có □ Không Đơn vị anh/chị có trích lập nguồn cải cách tiền lương? □ Có □ Không Mức trích lập nguồn cải cách tiền lương đơn vị? □ 15% □ 25% □ 35% Đơn vị anh/chị xác định chênh lệch thu-chi theo: □ Hàng tháng □ Mỗi quý □ Năm Đơn vị anh/chị có xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ? □ Có □ Không Định mức chi Quy chế chi tiêu nội đơn vị anh/chị đóng góp bởi? □ Thủ trưởng đơn vị □ Kếtoán trưởng □ Trưởng, phó khoa, phòng □ Trưởng, phó TYT xã, thị trấn □ Tất CBVC đơn vị Mức thu phí, lệ phí Ytế dự phòng đơn vị áp dụng theo quy định: □ Cơ quan quản lý cấp quy định □ Đơn vị quy định □ Cơ quan nhà nước quy định (theo TT 08/2014/TT-BTC) 10 Mức thu viện phí Trạm Ytế xã, thị trấn áp dung theo quy định: □ Cơ quan chủ quản cấp □ Đơn vị quy định □ Cơ quan nhà nước quy định (Theo Thông tư Liên tịch số 04/2012/TTLB-BYT-BTC) 11 Việc kiểm tra tình hình thu viện phí sử dụng nguồn kinh phí Trạm ytế xã, thị trấn thực hiện: □ Khi thủ trưởng đơn vị yêu cầu □ Hàng tháng □ Hàng quý □ Mỗi tháng □ Năm 12 Anh/chị có đánh hệthốngthôngtinkếtoán đơn? □ Rất tốt □ Tốt □ Trung bình □ Không tốt □ Kém Xin chân thành cám ơn giúp đỡ quý anh/chị! PHỤ LỤC 03: DANH SÁCH ĐỐI TƯỢNG KHẢO SÁT STT HỌ VÀ TÊN CHỨC VỤ ĐƠN VỊ Nguyễn Thi Văn Văn Giám đốc TTYT LongThành Lê Vĩnh Thịnh Phó giám đốc TTYT LongThành Trưởng phòng HCQT Phạm Thanh Hải & TCCB TTYT LongThành Nguyễn Ngọc Linh Giang Trưởng khoa KSDB TTYT LongThành Phó khoa Ytế công Đặng Thị Kim Loan cộng TTYT LongThành Trương Thị Mỹ Duyên Phó khoa CSSKSS TTYT LongThành Đỗ Thị Hiền Phó phòng TTGDSK TTYT LongThành Võ Thị Sen Phó khoa Xét nghiệm TTYT LongThành Phó phòng HCQT & Nguyễn Thị Ngọc Hạnh TCCB TTYT LongThành 10 Phạm Thị Thi Trưởng khoa VSTP TTYT LongThành 11 Trần Thị Mai Thảo Trưởng TYT TYT Phước Thái 12 Nghiêm Thị Thu Thủy Trưởng TYT TYT Cẩm Đường 13 Phạm Thị Nga Trưởng TYT TYT Long Đức 14 Nguyễn Thị Mận Phó TYT TYT Long Đức 15 Lê Thị Thành Phó TYT TYT Thị Trấn 16 Nguyễn Thị Thu Hà Phó TYT TYT An Phước 17 Lê Thị Thủy Trưởng TYT TYT An Phước 18 Trần Minh Đăng Trưởng TYT TYT Tân Hiệp 19 Vũ Thị Kim Dung Phó TYT TYT Long An 20 Phan Văn Hùng Trưởng TYT TYT Long An 21 Trần Thanh Liêm Trưởng TYT TYT Lộc An 22 Nguyễn Quang Bửu Trưởng TYT TYT Phước Bình 23 Nguyễn Minh Khuyến Phó TYT TYT Phước Bình Trưởng TYT TYT Bình Sơn Nguyễn Bình Phương 24 Khanh 25 Lê Thị Thanh Lê Trưởng TYT TYT Long Phước 26 Võ Thị Liên Trưởng TYT TYT Tam An 27 Đỗ Thị Thu Thảo Trưởng TYT TYT Suối Trầu 28 Nguyễn Thị Thu Kếtoán trưởng TTYT LongThành 29 Lê Thanh Phước Kếtoán viên TTYT LongThành 30 Lê Thị Ngân Kếtoán viên TTYT LongThành 31 Võ Thị Đệp Kếtoán viên TTYT LongThành 32 Lâm Thị Minh Thúy Kếtoán viên TTYT LongThành PHỤ LỤC 04: KẾT QUẢ KHẢO SÁT CÁC ĐỐI TƯỢNG QUẢN LÝ STT Nội dung câu hỏi Kết khảo sát (%) + PHẦN CÂU HỎI CHUNG Vui lòng biết đơn vị mà 37% 63% anh/chị công tác: TTYT TYT Thời gian công tác anh/chị 15% từ TrungtâmYtếhuyệnLong 4% (1-5 Thành bao lâu? năm) 15% (5- 10-15 66% >15 10 năm) năm năm Chức vụ công tác anh/chị 30% 63% 7% Ban TrungtâmYtếhuyệnLong giám đốc trưởng, Thành? phó phó khoa TYT phòng TTYT Theo anh/chị, thôngtintài chính-kế toán đáp ứng nhu cầu quản lý Trung 26% tâmYtế (TTYT) Trạm Y 74% Đáp chưa đáp tế (TYT) chưa? ứng ứng Theo anh/chị, việc xếp nhân 11% phụ trách công việc kế 89% Phù toán nào? hợp chưa phù hợp + VỀ CÁC ĐIỂM MẠNH, ĐIỂM YẾU TẠI ĐƠN VỊ Bộ máy kếtoán đơn vị tổ chức khoa học? 4% 96% Có Không Nhân viên kếtoán đơn vị có đáp ứng trình độ chuyên môn kinh nghiệm công tác? 11% 89% Có Công tác quản lý tài đơn vị có trọng? 100% Có Các phương tiện kỹ thuật có trang bị đầy đủ phục vụ tốt công việc? 100% Có trưởng, Không Đơn vị anh/chị có ứng dụng CNTT cho phận giải công việc? 7% 93% Có Không Theo anh/chị, nhân viên kếtoán có thực tốt việc tham mưu kịp thời cho lãnh đạo không? 78% 22% Có Không Bộ phận kếtoán có phân tích nguyên nhân ảnh hưởng đến hoạt động tài đơn vị không? 74% 26% Có Không Theo anh/chị, nguồn thu vắc xin đơn vị có bị ảnh hưởng nhà cung ứng không? 100% có Theo anh/chị, nguồn thu vắc xin đơn vị có bị ảnh hưởng cung cấp không? 10 11 15% 85% Có Đơn vị thực hện tốt công tác kiểm tra tài chính-kế toán? 63% 37% Có Nguồn thu viện phí bị thất thoát không? Không Không 44% 56% Có Không Đơn vị anh/chị cung ứng đa 12 dạng dịch vụ ytế chức quyền hạn cho phép? 11% 89% Có Không + VỀ CÁC CƠ HỘI VÀ THÁCH THỨC TẠI ĐƠN VỊ Thực quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm theo Nghị định 43/2006/NĐ-CP có giúp đơn vị phát huy khả để tăng nguồn thu? 7% 93% Có Nguồn kinh phí Ngân sách nhà nước, kinh phí chương 89% Có Không 11% Không trình, dự án cấp tăng thêm năm có giúp đơn vị đảm bảo hoạt động không? Mức thu phí,lệ phí; thu viện phí phải tuân thủ theo quy định Bộ Tài làm cho đơn vị gặp khó khăn việc đảm bảo tài chính? 33% 67% Có Không Hệthống pháp lý liên quan đến hoạt động tài nhiều hạn chế, chồng chéo gây khó khăn chưa phù hợp với đặc điểm đơn vị? 44% 56% Có Không Sự cạnh tranh sở ytế tư nhân có ảnh hưởng đến nguồn thu đơn vị 22% 78% Có Không Theo Anh/Chị phát triển công nghệ thôngtin nay, đặc biệt ứng dụng vào quản lý tài – có giúp tiết kiệm thời gian nâng cao hiệu công việc không? 37% 63% Có Không Hệthốngthôngtinkếtoán đơn vị có hội cho việc tăng suất lao động cho thành viên đơn vị? 26% 74% Có Không Nhu cầu chăm sóc sức khỏe người dân ngày quan tâm? 19% 81% Có Không PHỤ LỤC 05: KẾT QUẢ KHẢO SÁT THỰC TRẠNG TỔ CHỨC HỆTHỐNGTHÔNGTINKẾTOÁNTẠITRUNGTÂMYTẾHUYỆNLONGTHÀNH PHẦN 1: VỀ TỔ CHỨC BỘ MÁY KẾTOÁNTẠI ĐƠN VỊ STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 100% vừa đủ 100% có 100% có 100% có 75% tốt 25% trung bình PHẦN 2: VIỆC ỨNG DỤNG CNTT TRONG CÔNG TÁC KẾTOÁN VÀ QUẢN LÝ STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 100% có 100% có, phần mềm DTSoft 100% có, phần mềm Larion Hospital Các yếu tố: Có tính bảo mật Theo dõi đối tượng sử dụng vắc xin, thuốc Thốngkê số lượng vắc xin, thuốc có 75% tốt 25% không tốt 75% tốt 25% trung bình 75% tốt 25% trung bình Thông báo xuất số lượng vắc xin, thuốc có 100% tốt kho Tính xác giá tiền xuất kho vắc xin, thuốc sử 75% tốt 25% không tốt dụng Báo cáo nhập – xuất – tồn vắc xin, thuốc kho 75% tốt theo số lượng giá trị 25% không tốt Các yếu tố Có tính bảo mật số liệu Phần mềm phù hợp với đặc thù đơn vị Tạo thêm tài khoản chi tiết Tra cứu chứng từ dễ dàng nhanh chóng 50% tốt 50% trung bình 75% không tốt 25% trung bình 100% tốt 100% tốt Có đầy đủ mẫu sổ kếtoán theo quy định Bộ 100% tốt Tài Có mẫu BCTC theo quy định Có báo cáo kho: Nguyên vật liệu, công cụ dụng cụ, Có báo cáo tài sản cố định 100% tốt 100% tốt 50% tốt 50% trung bình PHẦN 3: VỀ HỆTHỐNG CHỨNG TỪ KẾTOÁN STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 50% có 50% không 100% kếtoán trưởng kếtoán viên 100% có 100% có 100% có 25% có 75% không 25% có 75% không 50% ko PHẦN 4: VỀ HỆTHỐNG SỔ SÁCH KẾTOÁN STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 100% nhật ký chung 100% có 50% phần mềm kếtoán 50% ý 50% hợp lý 50% bình thường 100% có 100% có 100% có 50% có 50% không 75% có 25% không 100% có 100% có PHẦN 5: VỀ HỆTHỐNGTÀI KHOẢN KẾTOÁN STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 100% có 100% có 100% có 75% có 100% có 100% có 25% không PHẦN 6: VỀ HỆTHỐNG BÁO CÁO STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 50% thủ trưởng 100% quan chủ quản 100% có 100% đầy đủ 100% có 100% có 100% có đơn vị 25% Cơ quan tài chính, KBNN, thuế PHẦN 7: TỔ CHỨC KIỂM TRA KẾTOÁN STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 75% có 25% không 25% có 75% không 75% thủ trưởng đơn vị yêu cầu 25% tháng 100% có 100% có 100% tháng PHẦN 8: CÁC VẤN ĐỀ KHÁC STT câu hỏi Kết khảo sát (tính theo tỷ lệ %) 50% có 100% có 75% có 100% có 100% mức 35% 100% hàng tháng 100% có 50% không 25% không 100% có 100% tất CBVC đơn vị 100%Cơ quan nhà nước quy định (theo TT 08/2014/TT-BTC) 100% quan nhà nước quy định (theo thông tư 10 liên tịch số 04/2012/TTLB-BYTBTC) 11 75% sáu tháng 12 75% tốt 25% thủ trưởng đơn vị yêu cầu 25% trung bình ... chức hệ thống thông tin kế toán trung tâm Y tế Vì v y, đề tài Hoàn thiện hệ thống thông tin kế toán Trung tâm Y tế huyện Long Thành nghiên cứu thực trạng tổ chức hệ thống thông tin kế toán Trung. .. đạt chưa đạt tổ chức hệ thống thông tin kế toán Trung tâm Y tế huyện Long Thành - Đề xuất giải pháp hoàn thiện hệ thống thông tin kế toán Trung tâm Y tế huyện Long Thành 5 KẾT CẤU CỦA LUẬN VĂN... tâm Y tế huyện Long Thành Chương 3: Giải pháp hoàn thiện hệ thống thông tin kế toán Trung tâm y tế huyện Long Thành HƯỚNG NGHIÊN CỨU TƯƠNG LAI Đề tài thực hoàn thiện hệ thống thông tin kế toán Trung