Luận văn thạc sĩ Nghiên cứu sự tương quan giữa chính sách tài trợ và chi phí đại diện của các công ty cổ phần niêm yết trên Sở giao dịch chứng khoán TP
Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 75 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
75
Dung lượng
1,68 MB
Nội dung
B GIỄO DC VÀ ÀO TO TRNG I HC KINH T THÀNH PH H CHÍ MINH VIN ÀO TO SAU I HC NGUYN THÀNH CHUNG NGHIÊN CU S TNG QUAN GIA CHÍNH SỄCH TÀI TR VÀ CHI PHÍ I DIN CA CỄC CỌNG TY C PHN NIÊM YT TRÊN S GIAO DCH CHNG KHOỄN TP.HCM LUN VN THC S KINH T TP. H CHÍ MINH, NM 2013 B GIỄO DC VÀ ÀO TO TRNG I HC KINH T THÀNH PH H CHÍ MINH VIN ÀO TO SAU I HC oOo NGUYN THÀNH CHUNG NGHIÊN CU S TNG QUAN GIA CHÍNH SỄCH TÀI TR VÀ CHI PHÍ I DIN CA CỄC CỌNG TY C PHN NIÊM YT TRÊN S GIAO DCH CHNG KHOỄN TP.HCM Chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng Mư s: 60340201 LUN VN THC S KINH T Ngi hng dn khoa hc: PGS.TS. Nguyn Th Liên Hoa TP. H CHÍ MINH, NM 2013 TRNG I HC KINH T TP. H CHệ MINH CNG HọA Xĩ HI CH NGHA VIT NAM VIN ĨO TO SAU I HC c lp ậ T do ậ Hnh phúc TP. H Chí Minh, ngày …… tháng…… nm 2013 NHNăXÉTăCAăNGIăHNGăDNăKHOAăHC 1. H và tên hc viên: Nguyn Thành Chung Khóa: K19 2. Mã ngành: 60340201 3. tài nghiên cu: Nghiên cu s tng quan gia chính sách tài tr và chi phí đi din ca các công ty c phn niêm yt trên S giao dch chng khoán Tp.H Chí Minh 4. H tên Ngi hng dn khoa hc: PGS.TS. Nguyn Th Liên Hoa 5. Nhn xét: (Kt cu lun vn, phng pháp nghiên cu, nhng ni dung (đóng góp) ca bài lun vn, thái đ làm vic ca hc viên). 6. Kt lun: 7. ánh giá: (đim / 10). LIăCMăN u tiên, tác gi xin gi li cm n chân thành đn Vin đào to sau đi hc Trng i hc Kinh t TP. H Chí Minh, đc bit Quý Thy Cô Khoa Tài chính Doanh nghip, đư hng dn và truyn đt nhng kin thc và kinh nghim quý báu trong sut thi gian theo hc ti trng. Tác gi xin gi li cm n sâu sc đn Ngi hng dn khoa hc, PGS.TS. Nguyn Th Liên Hoa, v nhng ý kin đóng góp và nhng ch dn có giá tr giúp tác gi hoàn thành bài lun vn. Tác gi xin gi li cm n đn gia đình và bn bè đư ht lòng ng h và đng viên tác gi trong sut thi gian thc hin lun vn này. Tp. H Chí Minh, tháng 09 nm 2013 Hc viên Nguyn Thành Chung LIăCAMăOAN Tác gi xin cam đoan đây là công trình nghiên cu ca riêng tác gi vi s giúp đ ca Cô hng dn và nhng ngi mà tác gi đư cm n. S liu thng kê đc ly t ngun đáng tin cy, ni dung và kt qu nghiên cu ca lun vn này cha tng đc công b trong bt c công trình nào có ti thi đim hin nay. Tp.H Chí Minh, ngày tháng nm 2013 Tác gi Nguyn Thành Chung Danhămcăbng: Danhămcăbng: Trang Bng 2.1: Tng hp các nghiên cu thc nghim trc đây 15 Bng 3.1: Bin ph thuc 20 Bng 3.2: Bin đc lp 21 Bng 3.3: Bin kim soát 22 Bng 3.4: Chính sách tài tr các doanh nghip 23 - 24 Bng 3.5: Kt qu tính toán các bin đc lp 25 Bng 4.1: Ma trn h s tng quan 28 Bng 4.2: Kt qu hi quy theo REM và FEM vi mô hình 01 30 Bng 4.3: Kt qu hi quy theo REM và FEM vi mô hình 02 31 Bng 4.4: Kim đnh Hausman cho mô hình 01 32 Bng 4.5: Kt qu Hausman cho mô hình 02 32 Bng 4.6: Kim đnh đa cng tuyn 33 Bng 4.7: Khc phc mô hình 01 36 Bng 4.8: Khc phc mô hình 02 39 Danhămcăphălc: Ph lc 1: Hi quy đa bin mô hình 01 ậ REM Ph lc 2: Hi quy đa bin mô hình 01 ậ FEM Ph lc 3: Hi quy đa bin mô hình 02 ậ REM Ph lc 4: Hi quy đa bin mô hình 02 ậ FEM Ph lc 5: Danh sách các công ty c phn niêm yt trên S giao dch chng khoán Tp.HCM Danhămcăvitătt Asset Turnover T l doanh thu trên Tng tài sn BOARD S lng thành viên Hi đng qun tr Board size Tng s thành viên hi đng qun tr Board remuneration Tng thù lao cho tt c các thành viên hi đng qun tr Capital Bin liên quan đn cu trúc vn CEO-chair duality Là bin đc mư hóa, là 1 nu Giám đc điu hành cng là ch tch hi đng qun tr, ngc li là 0 Compensation Chi phí lng Control Bin kim soát CONC T l s hu ca thành viên Hi đng qun tr DID C tc mi c phiu chia giá c phiu Director ownership Quyn s hu c phn ca các giám đc (không bao gm c phiu thng u đưi) DUM Bin gi ngành External mornitory Bin liên quan đn chi phí giám sát bên ngoài là các ngân hàng Executive option use là 1 nu các giám đc điu hành đa ra nhng k hoch ni bt khi kt thúc nm tài chính, ngc li là 0 External ownership Quyn s hu c phn ca các cá nhân không phi là t chc hay các giám đc vt quá 5% vn ch s hu FEM Mô hình nh hng c đnh (Fixed effects models) Firm size Tng doanh thu hàng nm LEVERAGE òn cân n (Tng n trên tng tài sn) OETS T l chi phí hot đng trên doanh thu OLS Bình phng tuyn tính nh nht (Ordinary Least Squares) Ownership Bin cu trúc s hu Independence S lng các giám đc đc lp chia cho tng s giám đc trong hi đng qun tr Institutional ownership Quyn s hu c phn ca các t chc gii hn trong khong 20 c đông là các t chc REM Mô hình nh hng c đnh (Random effects models) ROE T sut sinh li vn ch s hu SIZE Quy mô công ty (Tng doanh thu) Mcălc Trang TịM TT 1 CHNGă1.ăGIIăTHIUăLUNăVN 1. Gii thiu 2 1.1. Mc tiêu nghiên cu 3 1.2. Phng pháp nghiên cu 4 1.3 Ý ngha nghiên cu 4 1.4 B cc ca bài lun vn 5 CHNGă2.ăTNGăQUANăVăCÁCăNGHIÊNăCUăTRCăÂY 2. Tng quan các nghiên cu trc đây 6 2.1. Mc đ s hu nhà qun tr và chi phí đi din 6 2.2. Mc đ tp trung vn ch s hu và chi phí đi din 8 2.3. S lng thành viên Hi đng qun tr (Board) và chi phí đi din 9 2.4. òn cân n và chi phí đi din 10 2.5. Mô hình nghiên cu ca Hongxia Li và Liming Cui 12 2.6. Tng hp các nghiên cu thc nghim trc đây 14 CHNGă3.ăDăLIUăVÀăPHNGăPHÁPăNGHIÊNăCU 3. D liu và phng pháp nghiên cu 18 3.1. D liu 18 3.2. Các bin trong mô hình 20 3.2.1. Bin ph thuc 20 [...]... khách quan 3.1 D li u D li u s d ng trong bài lu c l y t s li u tài chính nh ng công ty niêm y t trên S giao d ch ch ng khoán Tp. HCM (Hose) 2009 2012 c và trên th gi i n n n kinh t tr i qua nhi u bi ng n trong 19 n cu 308 công ty niêm y t trên Hose Các công ty o hi m, ch ng khoán) s c lo i kh i b m u này vì chúng ch u ng b i các quy lu t riêng và có c u trúc b i k toán khác v i các công ty phi tài chính. .. (Harvey và c ng s , 2004) 1.1 M c tiêu nghiên c u: Tr ng tâm c a bài nghiên c u này là phân tích m chính sách tài tr a i di n c a ngu n v n b ng cách s d ng d li u c a các công ty c ph n niêm y t trên sàn Hose Chính sách tài tr ng thông qua c u trúc v n và c u trúc s h u tài nghiên c u s t p trung tr l i các câu h i sau: c c m c tiêu 4 nh m chính sách tài tr iv ng c a i di n c a các công ty c ph n niêm. .. n t i các công ty c ph n niêm y t trên S giao d ch ch ng khoán Tp. HCM gi i pháp làm gi 1.4 B c c c a bài lu i di n : Lu : Gi i thi u v tài nghiên c u T ng quan các nghiên c D li u t qu nghiên c u t lu n, h n ch xu ng nghiên c u trong 6 NG QUAN CÁC NGHIÊN C C 2 T NG QUAN CÁC NGHIÊN C V i di n gây ra b i vi c tách quy n s h u và quy n ki m soát trong nh ng doanh nghi p l n (Berle, 1933) Jensen và Meckling... 18 LI U 3 D li u H u h t các nghiên c u g i di nghiên c u th c nghi m; và bài lu hình th c nghi m Bài lu tr u d a trên các c th c hi n theo mô nghiên c u s a chính sách tài i di n c a các công ty niêm y t trên S giao d ch ch ng khoán Tp. HCM n 2009 - 2012 thông qua phân tích h i quy trên ph n m m STATA 11 Chính sách tài tr ng b ng t l c tác gi phân tích thông qua c u trúc v y và c u trúc s h trung v... soát y u c a các c n tr r n, vi c c xem tr ng, m tuân th công b thông tin cho c c ki m soát m à i di n Sau Jensen và Meckling (1976), v và nh ng chi phí liên k t v c nghiên c u r ng rãi trong các tài li u tài chính doanh nghi p M t s cung c p b ng ch ng r ng các quy b i di n trong công ty ng l n các nghiên c u th c nghi m nh tài chính, quy i di n và m nh i di n trong ho t ng c a công ty Các nghiên c gi... tài chính Các công ty b h y niêm y t n hi n nay, b h p nh t, sáp nh p, công ty niêm y , không c d li u Sau khi x lý d li u, d li u cu lo i kh i m u này cs d ng trong nghiên c u này là b ng d li u bao g m 1068 quan sát c a 267 công ty niêm y t trên Hose t D li u nghiên c u c a m u ch y c tác gi thu th p trong các báo m toán và trong các Ngh quy ih ic c công b thông tin trên các trang web c a S giao d... các công ty c ph n niêm y t trên S giao d ch ch ng khoán Tp. HCM? S khác bi nào v a chính sách tài tr và chi i di n t i Vi t Nam và trên th gi i? 1.2 Ph u u c a bài lu nh ng ng c a chính sách tài tr i di n Tác gi s d ng mô hình h nghiên c u v chi i di n trên th gi i Bài lu ng c phân tích các k t qu d ng hai mô hình h i quy bao g m: Mô hình nh nh (FEM) và mô hình ng ng qu nghiên c u th c nghi m Ki cho... mt i i di n i di n liên quan v i n bao g m kh ng c a vay n trong các quy a công ty, chi phí phá s n, chi phí giám sát và chi phí ràng bu c (Jensen và Meckling, 1976) C u kho n th ng d i v i dòng ti n H n nh ng gì mà l i nhu n và thu nh p t các d án mà h 11 H có th ch p nh n b t k d công ty cho dù d án có r i ro Tuy nhiên, các ch n thì không ch chia s l i nhu n và thu nh p v i các c u m t kho n c lãi... n nghiên c u c a Hongxia Li và Liming Cui (2003) Bài nghiên c u này cung c p b ng ch ng th c nghi m cho th y m i quan h cùng chi u gi a chính sách tài tr i di n ng b ng T l doanh thu trên t ng tài s n (Asset Turnover) và T su t sinh l i v n ch 14 s h u (ROE) K t qu cho th y, các công ty có T l n trên tài s n cao thì có T l doanh thu trên t ng tài s n và T su t sinh l i v n ch s h u (ROE) cao, m i quan. .. thu thu n trên t ng tài s n Asset Turnover (1): Có m i quan h cùng chi u gi di n và c u trúc v u này ch ng t các công ty có t l n trên tài s n cao có hi u qu l doanh thu thu n trên t ng tài s n i v i bi n Conc, tác gi cho th y các c nhi i di quan h n không quan tâm i v i các bi n ki m soát: Board có m i c chi u v i di n, quy mô H càng l n thì s làm gi chi u v i ng qu n tr i di n; Size có m i quan h cùng . vn này nghiên cu s tng quan gia chính sách tài tr và chi phí đi din ca các công ty c phn niêm yt trên S giao dch chng khoán Tp. HCM (HOSE) giai đon 2009 – 2012. Chi phí đi. H và tên hc viên: Nguyn Thành Chung Khóa: K19 2. Mã ngành: 60340201 3. tài nghiên cu: Nghiên cu s tng quan gia chính sách tài tr và chi phí đi din ca các công ty c phn niêm. gia tng chi phí đi din. Sau Jensen và Meckling (1976), vn đ chi phí đi din trong công ty và nhng chi phí liên kt vi chúng đư đc nghiên cu rng rãi trong các tài liu tài chính doanh