Đánh | Phân tích đánh | Phân tích đánh | Phân tích | Phân tích gia wu, gia giá những ưu, đánh p1á đánh giá đầy khuyết chưa đầy đủ | khuyết điểm, những ưu, | đủ những ưu, điểm, những mặt
Trang 1TY BAN NHAN DAN TINH TRUONG DAI HOC KHOA KINH TE
Trang 2PHIEU CHAM TIEU LUAN
nhật
1 | Phan mo dau 0.5 đ
2 | Chương 1 cơ sở lý thuyết 1.5đ
3 | Chương 2 mục 2.1 thực trạng 2.0đ
4 | Chương 2 mục 2.2 Uu, khuyết điểm 1.5đ
5 | Chương 3 Đề xuất giải pháp 1.5đ
Trang 3RUBRICS TIỂU LUẬN MON NHAP MON NGANH QTKD
Tênmục | Kém Trung binh Khá Gidi
A.Phân | không có hoặc Có nhưng Có đây đủ và | Có đây đủ,
đầu: có một đến hai đủ và đúng các | các mục: các mục: (0,50 trong mục: - Lý do chọn | - Lý do chọn điểm) các mục: - Lý do chọn đề | đề tài đề tài tiểu
- Lý do chọn dé tai tiểu luận; luận; tal tiêu luận; - Mục tiêu - Mục tiêu tiểu luận; - Mục tiêu nghiên nghiên cứu;
- Mục tiêu nghiên | nghiên cứu; - Đối tương
Trang 4- Doi tuong - Đôi tượng nghiên cứu;
- Phạm vi nghiên | - Pham vi nghiên - Phương
nghiên cứu; - Phương pháp | pháp - Ý nghĩa đề
- Ý nghĩa đề tài; - | nghiên cứu; nghiên cứu; | tài;
Kết câu tiêu luận | - nghĩa đề tài; |- Ý nghĩa đề | - Kết
Cac ly sở lý thuyết và thuyết hoặc thuyết và các | lý thuyết và
liên các các dữ liệu khác | khác liên khác liên
đề quan với đề tải quan với đềtài | nhưng chưa | hợp với đề
(0,6 - 1,0 điểm) Chương
2:
(3,5điểm)
2.1 Thue | Không trinh bày, | Trình bày, mô tả | Trình bày, mô | Trình bày, trang vé | mô chưa đầy đủ, số | tả mô tả đây vấn tả thực trạng, về liệu trung thực, đủ, trung
nêu đề được nêu cậy trạng về vẫn trạng vấn đề
luận tiểu luận (0,0 van dé duoc néu trong tiểu
Trang 5
(2,0 diém | điểm) duoc néu trong | trong tiêu luan cua
luận củanhóm | nhóm thực hiện nghiên thực hiện nghiên cứu, tìm hiểu hiện nghiên cứu, | cứu, tìm (1,6 - 2,0
hiểu (0,1-1,0 | chưa đầy
điểm) 2.2 Đánh | Phân tích đánh | Phân tích đánh | Phân tích | Phân tích gia wu, gia giá những ưu, đánh p1á đánh giá đầy khuyết chưa đầy đủ | khuyết điểm, những ưu, | đủ những ưu, điểm, những mặt tích cực và khuyết điểm, khuyết điểm, (hoặc ưu, khuyết điểm, | hạn chế hoặc mặt tích cực | mặt tích cực thuận mặt tích cực và | thuận lợi, khó và hạn chế | và hạn chế lợi khó hạn khăn nhưng hoặc thuận | hoặc thuận khăn) , chế hoặc thuận không phân tích | lợi, khó khăn | lợi, khó khăn nguyên lợi, khó khăn | nguyên nhân và nguyên | và nguyên nhân nhưng không | của những ưu, | nhân của | nhân của vấn đề phân tích nguyên | khuyết điêm, những ưu, | những ưu, đang nhân của những | mặt tích cựcvà | khuyết điểm, | khuyết điểm, nghiên ưu, khuyết hạn chế hoặc mặt tích cực | mặt tích cực cứu điểm, mặt tích | thuận lợi, khó và hạn chế | và hạn chế (1,5 cực và hạn chế | khăn vấn đề hoặc thuận | hoặc thuận điểm) hoặc thuận lợi, | đang nghiên cứu | lợi, khó khăn | lợi, khó khăn
khó khăn vấn đề | hoặc ngược lại vấn đề đang vấn đề đang đang nghiên (0,3 - 0,5 nghiên cứu | nghiên cứu cứu hoặc noược điểm) nhưng chưa | (1,1 - 1,5
chuong Trinh bày chưa Trình bày các Trinh bày các | Trình bày 3: day du cac giai giải pháp cụ thế, | giải pháp cụ | đầy đủ các
các hợp lý hợp lý, chưa kha thi kha thi để | thể, hop ly,
giải quyết các các | giải quyết các các các vấn | giải quyết vấn đề còn tồn các vấn đề còn | đề còn tổn tại, | các các vấn
phát huy những việc
đã làm được theo phân tích tại chương 2 dé con ton
tai, han ché
va phat huy những việc
đã làm được theo phân
Trang 6kết phân kết luậnvà | đối hợp lý phân | hợp lý phân | đúng đầy đủ,
liệu tham | tham tương đối đúng | luận chứa đầy | kết luận và khảo khảo, hoạch ghi | quy định về đủ và ghi | ghi đúng quy (1,00 không đúng quy | phân tái liệu đúng quy | định về
khảo (0,6 - | (0,8 - 1,00
D.Hình | Trình bày Trình bày đúng | Trinh bay | Trinh bày thức không đúng quy |quy định theo | đúng quy đúng quy trình định theo hướng | hướng dẫn, mẫu | định theo | định theo bày: dẫn, mẫu trang trang bìa, Sử | hướng dẫn hướng dan, (1,00 bìa, Sử dụng khổ | dụng khổ giấy |, mẫu trang |mẫu trang
font chit Times font chit Times}in doc, cỡ |in dọc, cỡ New Roman; New Roman; | chữ 12 - 13, | chữ 12 - 13, khoảng cách khoảng cách font chữ | font chữ dong 1,5 line; lề | dong 1,5 line; 1é | Times New | Times New trái 3 em, lề phar | trait 3 cm, 16 | Roman: Roman;
2 cm, ludi trén 2 | phải 2 cm, lưới | khoảng cach | khoảng cách
em, lề dưới trên 2 em, lề dong 1,5 line; | dòng 1,5
SO trang của Tiêu luận tôi thiểu 1Š trang
Tôi đa 25 trang
Có minh họa bằng biến, bảng, hình ảnh nhưng không nhiều, không sắc nét (0, 6 - lề trái 3 cm,
lề phải 2 cm, lưới trên 2
cm, lề dưới 2,5cm thủ thuật trình bày văn bản đúng quy định
Số trang của
Tiểu luận tối
thiểu 15 trang Tối đa
25 trang Có line; lề trái 3
cm, lề phải 2
cm, lưới
trên 2 cm, lề
dưới 2,5cm thủ thuật trinh bày văn bản đúng quy định
Số trang của
Tiểu luận tối
thiêu 15 trang Tối đa
Trang 7
diém)
E Sinh viên không | Sinh viên Sinh viên | Sinh viên Điểm trình cho giảng | trình cho giảng | trình cho trình cho hoạt viên chỉnh sữa và | viên chỉnh sữa |giảng viên | giảng viên dong, duyét dé cuong | va duyét dé chỉnh sữa chỉnh sữa và
can: 1 lần và nộp bài | cương tối | cương tôi
điểm) thời hạn (0,6 | đúng — thời
-0,75 điểm) | hạn
(0,8 - 1,00 điểm) TÔNG
CONG
Trang 8
KE HOACH THUC HIEN TIEU LUAN
Trang 916/10/202 | -Tìm kiếm ý tưởng và liên hệ giảng viên đăng ký | 17/10/2022
22/10/202 | -Viết chương 1 (tim kiém thong tin vé tinh hình | 23/10/2022
2 công ty, cơ sở lý thuyết liên quan đề tài)
23/10/202_ | -Liên hệ giảng viên sửa chương | 23/10/2022
2
24/10/202_ | -Việt chương 2 (tìm kiếm các thực trạng mà công | 24/10/2022
2 ty đang gặp phải liên quan đên vân đề đang nghiên
cứu và tìm nguyên nhân, đánh giá sự việc)
25/10/202_ | -Liên hệ giảng viên sửa chương 2 25/10/2022
1.Lời nói đâu và tính câp thiết vân đê {+
Trang 102.Mục tiêu nghiên CỨU cee ee ce cee beset eee tee cen bee beens tae tea
3 Đối tượng nghiên cứu c2 n2 2n c2 n2 nh nhe nh KH HH nh kh na
4 Phạm vi nghiên cỨU c2 c2 C22 221 221 2t nhn nh kh se 5.Phương pháp nghiên cứu và nguồn dữ liệu đề tài
7 Ý nghĩa đề tài cọ cà cọ ch nh nh nh TK Ty Hy nà na HH tàu 8< 88 Nội dung
Chương 1.Cơ sở lý thuyết liên quan đến đề tài
1.1.Định nghĩa về Event àeney c cị 2 cà nà nàn nh nh HH Ha
1.2.Giới thiệu khái quát về JS Media -s2©se2cszcs2
Trang 11JS Media la don vi event agency về tổ chức các sự kiện truyền thông trong nước và quốc tế: fanmeeting, concert, ra mắt sản phâm, họp báo, tài trợ sự kiện cộng đồng JS Media lên ý tưởng sáng tạo, sản xuất và biên tập các nội dung truyền thông Tuy mới thành lập từ tháng 4/2022, nhưng JS đã có những hợp tác trong nước và quốc tế rất thành công
Đề đáp ứng được nhu cầu khách hàng và giữ vững vị thế trên thị trường chủ doanh nghiệp cần phải quan tâm đến các bộ phận trong công ty đặc biệt là truyền thông nội bộ, tổ chức các buổi training cho đội ngũ nhân viên để có thê hiểu thêm
về thị hiếu khách hàng và đưa ra các chiến lược phù hợp
2/ Mục tiêu nghiên cứu:
Từ khi thành lập đến nay là 6 tháng, nhưng JS đã có những hợp tác trong và ngoài nước thành công Vậy nhờ đâu mà chỉ trong vải tháng ngắn ngủi doanh nghiệp đã thành công như vậy? Tất cả thành công ấy đều là nhờ sự chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và bản lĩnh của đội ngũ nhân viên JS Nhưng bên cạnh những thành công đó, doanh ngh iệp sẽ có những khuyết điểm, khó khăn cần khắc phục Vậy vấn đề chúng ta cần đặt ra đó là JS cần phát huy những điểm mạnh, khắc phục những điểm yếu nảo từ đó đề xuất ra giải pháp cho doanh nghiệp
3/ Đối tượng nghiên cứu:
Giới thiệu khái quát, nêu thực trạng, điểm yếu, thuận lợi, khó khăn và đề xuất giải pháp cho công ty truyền thông 1S
4/ Phạm vi nghiên cứu:
Đề tài nghiên cứu thuộc quận Bình Thạnh - Thành phố Hồ Chí Minh - Việt
Trang 125/ Phương pháp nghiên cứu vả nguồn dữ liệu:
Trong quả trình nghiên cứu, chúng em sử dụng các phương pháp sau:
- Phương pháp thu thập dữ liệu
- Phương pháp khảo sát
- Phương pháp tổng hợp - phân tích dữ liệu
Các nguồn dữ liệu được chúng em thu nhập từ Internet và form khảo sát từ
đó đưa những thông tin cần thiết, hợp lí vào bài tiêu luận
6/ Ý nghĩa đề tài:
Những nghiên cứu của bai tiêu luận này, giúp cho JS có thể phát triển mạnh hơn ở những ưu điểm Bên cạnh đó hỗ trợ giải quyết những khuyết điểm mà doanh nghiệp mắc phải
7/ Kết cầu của đề tài:
Chương I: Cơ sở lý thuyết liên quan đến doanh nghiệp JS Media
Chương II: Thực trạng, ưu điểm, khuyết điểm, nguyên nhân về vấn đề đang nghiên cứu
Chương III: Đề xuất các giải pháp, kết luận & kiến nghị
Trang 13B NOI DUNG
Chương I: Cơ sở lý thuyết liên quan đến đề tài
1.1.Định nghĩa về Event agency
Agency đó là một tổ chức hay công ty cung cấp dịch vụ theo yêu cầu của một công ty hoặc tô chức khác Hiện nay Agency thường được nói đến mảng truyền thông, marketing, PR
Trong đó Event Agency là công ty tổ chức sự kiện, đây là một loại hình dịch vụ của Agency Nhiém vu cua Agency khởi tạo ý tưởng, lên chương trình, tô chức, quản lý nhờ tính chuyên môn hoá cao mà giúp các doanh nghiệp là rút ngắn
“khoảng cách” giữa khách hàng với sản phẩm, dịch vụ hay thông điệp muốn truyền
tải
1.2.Giới thiệu khái quát về JS Media
JS được thành lập vào ngày 27/04/2022 tại Thành phố Hồ Chí Minh Cho đến
hiện tại, dù chỉ mới thành lập được 6 tháng những công ty đã có cho mình gần 900 nhân viên phụ trách các mảng như :
+ Event manager: Truc tiép diéu hanh va chiu trach nhiém vé su kién + Creative manager: X4y dyng va phat trién ý tưởng về hình ảnh, từ ngữ, thông điệp
+ Account manager: Trao đôi thông tin và kiểm tra tiến độ dự án với khách hàng
+ Event planner: Xây dựng kịch bản chương trình và theo đối tiến độ + Event excutive: Triên khai setup cho sự kiện theo phân công của Event manager
+ 2D & 3D designer: Thiết kế các ấn pham sự kiện key visual, blackdrop, poster,
Trang 14Các bộ phận đều luôn làm tốt vai trò và trách nhiệm của mình đề đem lại sự tin
yêu của khách hàng dành cho doanh nghiệp Vì lòng tin của khách hàng chính là điều giúp cho công ty có vị trí đứng vững hơn trong “ cuộc chiến”
1.3.Hành trình phát triển của JS Media
Với niềm đam mê với ngành truyền thông và ước muốn có thế thành lập một đơn vị truyền thông dành cho riêng mình Ngày 27/04/2022, cô gái trẻ Võ Bảo Trang đã thành lập nên JS Media Những bước đi đầu tiên đã gặp vô vàn khó khăn
và thách thức nhưng với sự nỗ lực không ngừng nghỉ của bản thân và các bộ phận trong công ty, chỉ trong vòng 6 tháng đầu thành lập, JS đã có những sự kiện “ béo bo” trong va ngoai nước
ND)
Hinh 1.3.1 Logo JS Media
Dưới đây là một số sự kiện do JS đứng ra tô chức:
Trang 16SKINCARE
Hình 1.3.4 Su kién Workshop “ FS lan da co thé cing Paul’s Choice’
Trang 17Hình 1.3.6 Sự kiện ra mắt bộ sưu tập giới hạn Miss Dior Millefiori Boutique từ
Dior Beauty
Hinh 1.3.7 Fanmeeting YinWar
Trang 18Ist or?" IN VIETNAM
—>—=
| Place: White Palace Pham Van Dong | Ho Chi Minh City
Hinh 1.3.8 Fanmeeting Gulf Kanawut
Chương 2: Thực trạng, thuận lợi, điểm yếu, khó khăn của JS Media
Trang 192.1.Thực trạng của vấn đề đang nghiên cứu
Hiện nay JS có gần 900 nhân viên làm việc và gần 20 bạn sinh viên ngành truyền thông đang làm công tác viên cho JS Media
Đội ngũ nhân viên ở JS chủ yếu là những người trẻ tuôi đã và đang tham gia vào rất nhiều dự án trong và ngoài nước Họ luôn trẻ trung, sẵn sàng công hiến hết mình cho câu chuyện của bạn và luôn nắm bắt xu hướng, cập nhật nội dung phong phú, mới mẻ,
JS thường xuyên tổ chức các buổi huấn luyện và đạo tạo nhân viên để khi khách hàng đến hợp tác với JS luôn cảm thấy môi trường làm việc và đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp nhất có thể
Thế nhưng vì là công ty mới thành lập nên không thể tránh khỏi một số thực
trạng xấu Như việc tìm kiếm phiên dịch viên để dẫn dắt trong các sự kiện như fanmeeting va concert quéc té Vai trò phiên dịch viên trong các sự kiện này rất quan trọng, bởi vì họ chính là người kết nối trong cuộc trò chuyện giữa người nỗi tiếng và người hâm mộ Điển hình như fanmeetine của diễn viên Gulf Kanawut đến
từ Thái Lan, phiên dịch viên đã diễn giải sai câu nói của người hâm mộ gửi đến Gulf£ Điều đó đã làm một cuộc tranh cãi gay gắt xảy ra sau buổi fanmeeting khi ấy
Và nơi diễn ra bán vé cho các sự kiện quốc tế vẫn chưa được JS lựa chọn một cách tốt nhất nên đã gay ra mot số vấn đề về trật tự đô thị Là doanh nghiệp “ non trẻ” nên JS chưa có vị trí lớn trên thị trường nên JS bị các công ty lớn cạnh tranh gắt gắt gao
2.2 Điểm yếu của JS Media
Doanh nghiệp nào cũng sẽ có những điểm yếu riêng và JS cũng vậy Trước hết, nội dung kịch bản đang có sự nhàm chán, chưa có sự hấp dẫn và tác động mạnh mẽ tới khách hàng Thứ hai, cách làm việc của thông dịch viên còn sơ sải, kỹ năng
Trang 20phiên dịch chưa truyền tải đến khách hàng một cách tốt nhất Đối với dàn nhân viên
hỗ trợ trong các sự kiện, vẫn còn một số vẫn chưa thật sự nhiệt tình và chưa có sự
chỉnh chu cần phải chỉnh đốn lại kịp thời Nếu sự kiện tổ chức không chuyên nghiệp
thì sẽ rất ảnh hưởng rất lớn đến thương hiệu của doanh nghiệp Đối với mỗi chương trình thi sẽ có những ưu và khuyết điểm không thể tránh khỏi những vẫn đề bất cập, vậy JS cần phát huy những ưu điểm và hạn chế hết mức có thể với những những khuyết điểm vì mỗi sự kiện sẽ mang một tính chất riêng nên có thê khắc phục được những khuyết điểm đó
2.3.Thuan loi cua JS Media
Đội ngũ nhân viên cua JS da số đều là các bạn trẻ nên sự sáng tạo của các bạn luôn trong một khí thế '“ hừng hực”, hiểu biết và luôn nắm bắt được những nền tang,
xu thế công nghệ truyền thông chất lượng và hiện đại, từ đó tìm ra được những giải pháp tối ưu nhằm phát triển doanh nghiệp trở nên tốt hơn Bên cạnh những điểm yếu được nêu trên thì JS vẫn luôn nhận được các phản hồi tích cực trên 80% của
khách hàng sau mỗi sự kiện Doanh nghiệp luôn đề ra tiêu chí “ JS luôn là nơi bắt
đầu câu chuyện mới của bạn” vì thế JS luôn có những hợp tác trong và ngoài nước thành công Và khi có vấn đề xảy ra sau mỗi sự kiện JS luôn giải quyết vấn đề ấy một cách triệt dé nhưng vẫn không gây thiệt hại cho đối tác
2.4 Khó khăn cua JS Media
Một doanh nghiệp khi vừa mới thành lập còn gặp rất nhiều khó khăn trong tải chính, nhân sự, cách quản lí và trong, chiến lược marketing JŠ cùng không ngoại lệ
Là doanh nghiệp mới nên không tránh khỏi bị “ các ông lớn vùi dập” trên thị trường Về phần nhân sự vẫn còn nhiều thử thách đặt ra cho JS, doanh nghiệp cần phải làm sao để thu hút những bạn trẻ có tải năng về mảng agency gia nhập vào