Báo cáo thực tập cơ sở lập trình viên tại công ty tnhh neweb việt nam

LỜI NÓI ĐẦU• Yêu cầu tiêu chuẩn báo cáo kết thúc học phần Yêu cầu: • Lựa chọn doanh nghiệp phù hợp với ngành nghề thực tập • Trình bày sơ lược chức vụ trong công ty, chi tiết từng ngày

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP VIỆT – HUNG KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

-o0o -BÁO CÁO THỰC TẬP CƠ SỞ LẬP TRÌNH VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH NEWEB VIỆT NAM

HỌ & TÊN: Hà Xuân Lợi MSV: 2000236

LỚP: K4428-CNT1 GVHD: Nguyễn Hoàng Hà

MỤC LỤC

THÔNG TIN CHUNG 3

LỜI NÓI ĐẦU 4

DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT 5

DANH MỤC CÁC BẢNG 6

DANH MỤC CÁC HÌNH ẢNH 7

GIỚI THIỆU VỀ ĐƠN VỊ THỰC TẬP 8

1.1 Thông tin chung 8

NỘI DUNG THỰC TẬP 13

2.1 Dự án và vị trí công việc 13

2.2 Nhật ký thực tập 13

KẾT LUẬN 16

TÀI LIỆU THAM KHẢO 17

PHỤ LỤC 18

NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ THỰC TẬP CƠ SỞ 19

THÔNG TIN CHUNG Thông tin sinh viên:

Họ và tên: Hà Xuân Lợi

Mã sinh viên: 2000236

Lớp: K4428-CNT1

Hotline: 0865 788 749

Mail: loideveloper.37@gmail.com

Thông tin đơn vị thực tập:

- Tên đơn vị thực tập: CÔNG TY TNHH NEWEB VIỆT NAM

- Tên quốc tế : NEWEB VIETNAM CO., LTD.

- Địa chỉ thực tập : Khu công nghiệp hỗ trợ Đồng Văn III, Phường Hoàng Đông, Thị Xã Duy Tiên, Hà Nam

- Giấy chứng nhận đầu tư số : 0700837869 ngày 01 tháng 04 năm 2020, là doanh nghiệp chế xuất 100% vốn đầu tư của Đài Loan

- Người đại diện : GAU, JIAHN-RONG (JEFFREY GAU)CHEN, YUNG-CHI (PAUL CHEN)

- Ngành kinh doanh : Sản xuất thiết bị truyền thông

- Chi tiết : Gia công và lắp giáp các sản phẩm liên lạc không dây, bao gồm : Thiết bị thu tín hiệu truyền hình vệ tinh (Direct Broadcast Satellies), thiết bị truy cập Wi – Fi ( Wi – Fi AP), thiết bị định tuyến ( Router), thiết bị lặp lại tín hiệu – Bộ lặp (Repeater) và thiết bị phát Wi –

Fi di động ( Mobile Hotspot)

- Số điện thoại: (886) 03-6667799

- Số Fax : (886) 03-6667323

- Email: joyce.chen@wnc.com.tw

- Website: https://www.wnc.com.tw/

Cán bộ hướng dẫn tại đơn vị thực tập:

 Họ và tên : Bùi Thị Ái Vân(Ruby Pei)- Quản lý viên

 Họ và tên: Bùi Văn Kiên – Tổ Trưởng JKS3.0

 Họ và tên: Nguyễn Văn Tiến – Tổ Trưởng Sky

Giảng viên hướng dẫn:

 Họ và tên: thầy Nguyễn Đình Quyết

 Họ và tên: cô Nguyễn Hoàng Hà

 Họ và tên: cô Phùng Thị Hải Bình

 Họ và tên: thầy Vũ Hùng Cường

LỜI NÓI ĐẦU

• Yêu cầu tiêu chuẩn báo cáo kết thúc học phần

Yêu cầu:

• Lựa chọn doanh nghiệp phù hợp với ngành nghề thực tập

• Trình bày sơ lược chức vụ trong công ty, chi tiết từng ngày làm việc một cách cụ thể, nhật kí làm việc học tập cụ thể và vị trí được phân công trong công việc

• Nêu ra điểm mạnh, điểm yếu sau thời gian học hỏi và thực tập tại cơ sở

Mục tiêu:

• Để sinh viên có cơ hội thực hành tất cả kiến thức do nhà trường đã dạy, giúp sinh viên nhận biết bản thân đang ở đâu trong nghành và nỗ lực thêm nữa phát triển bản thân

• Giúp sinh viên trải nghiệm môi trường thực tế trong doanh nghiệp và khả năng giao tiếp với các thành viên khác trong công ty

• Lời cảm ơn

Là một sinh viên nghành công nghệ thông tin, em xin gửi lời cảm ơn chân thành nhất đối với cô chủ nhiệm Nguyễn Hoàng Hà đã luôn cổ vũ, động viên không chỉ đối với riêng em và còn các thành viên khác trong lớp Cảm ơn cô Nguyễn Thị Hiếu trưởng khoa công nghệ thông tin đã giúp tất cả sinh viên tìm được một doanh nghiệp phù hợp với ngành mà chúng em đang theo học Trong quá trình thực tập em xin cảm ơn thầy Nguyễn Đình Quyết đã hướng dẫn đồng thời giải quyết tất cả khuất mắc trong quá trình thực tập này của không chỉ bản thân em và các bạn

Tiếp đến em xin cảm ơn CÔNG TY TNHH NEWEB VIỆT NAM đã đồng hành

và tiếp nhận em trong quá trình thực tập này Ngoài ra không thể thiếu các anh chị trong doanh nghiệp đã hướng dẫn chỉ bảo tận tình những khó khăn trong công việc Mrs.Nguyen Thi Van.Ruby pei, tổ trưởng Mr.Nguyen Nhu Thanh, tổ trưởng Mr.Nguyen Van Toan, tổ trưởng Mr.Nguyen Van Bien, kỹ sư Mr Nguyen Dinh Cong

Cuối cùng em xin cảm ơn cán bộ lớp và các bạn đã đồng hành, kịp thời nhắc nhở, cung cấp những thông tin về học phần một cách nhanh nhất để em hoàn thành sản phẩm này gửi đến thầy cô

• Lời cam đoan

Em xin cam đoan, đây là sản phẩm do bản thân em tạo ra, các nguồn tham khảo được công khai minh bạch Nếu có gì sai phạm em xin chịu trách nhiệm và kỉ luật của nhà trường

DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT

(Nếu có)

TNHH Trách nhiệm hữu hạn

WNC Wistron Neweb Corporation

HĐQT Hội đồng quản trị

WAN Metropolitan Area Network

LAN Local Area Network

CBCNV Cán bộ công nhân viên

DANH MỤC CÁC HÌNH ẢNH

Hình 1.1.a Cổng công ty TNHH Neweb Việt Nam 8

Hình 1.1.b Logo của doanh nghiệp 8

Hình 1.1.2 Hình ảnh minh họa phòng giám đốc 10

Hình 2.1 Online Packing 13

Hình 3.1 Đây là chú thích hình vẽ 12

GIỚI THIỆU VỀ ĐƠN VỊ THỰC TẬP

1.1 Thông tin chung

• Tên đơn vị thực tập: CÔNG TY TNHH NEWEB VIỆT NAM

• Tên quốc tế : NEWEB VIETNAM CO., LTD

• Địa chỉ thực tập : Khu công nghiệp hỗ trợ Đồng Văn III, Phường Hoàng Đông, Thị Xã Duy Tiên, Hà Nam

• Điện thoại : 0374 450 585

Hnh 1.1.a

Hnh 1.1.b Logo công ty:

• Wistron Neweb Corporation(WNC) thành lập năm 1996 Trụ sở tại Tân Trúc, Đài Loan

• Nghành kinh doanh: Sản xuất và lắp ráp các sản phẩm truyền thông không dây, bao gồm: Thiết bị thông minh trong nhà và thiết bị không dây cố định / thiết bị mạng doanh nghiệp/ thiết bị mạng hạ tầng/ wifi WNC phát triển các công nghệ trong lĩnh vực truyền thông mạng, gia đình kỹ thuật số, phát sóng

vệ tinh và hỗ trợ lái xe thông minh, đồng thời duy trì mối quan hệ chặt chẽ với nhiều công ty lớn nhất thế giới

• Số điện thoại khẩn cấp: 6114

• Mục tiêu: phát triển các hệ thống truyền thông tốc độ cao ổn định và an toàn

từ WAN đến LAN và từ mạng di động đến mạng cáp quang để hiện thực hóa cuộc sống thông minh an toàn hơn, thuận tiện hơn và hiệu quả

• Phức lợi cho nhân viên: Trong thời gian mang thai và sinh con, bạn có thể được tặng 1 phần quà gồm: quần áo trẻ em bằng vải cotton và túi đa chức năng

- Nữ mang thai từ tháng thứ 7 trở lên được về sớm 1 tiếng

- Lao động nữ có con nhỏ dưới 6 tuổi đi nhà trẻ có phụ cấp

• Nguyên tắc cơ bản: làm việc theo nhóm, nhu cầu của khách hàng và việc tạo

ra giá trị, giúp cung cấp cho khách hàng các giải pháp tổng thể cho nhu cầu truyền thông không dây

• Mức lương: Thường xuyên rà soát, điều chỉnh hệ thống lương và khen thưởng của công ty để phù hợp với mặt bằng khu công nghiệp Tùy theo điều kiện hoạt động của công ty và hiệu suất cá nhân sẽ tiến hành thưởng hiệu suất, thưởng học tập và các khoản thưởng khác

• Nhân lực: liên tục tìm kiếm và đào tạo ra các nhân tài giúp ích cho doanh nghiệp

• Cơ cấu tổ chức:

+ Trong nhiều năm qua, công ty đã hình thành và nỗ lực phát triển sản xuất nâng cao chất lượng sản phẩm, đồng thời tích cực xây dựng đội ngũ công nhân viên có tay nghề, trình độ cao, môi trường làm việc chuyên nghiệp, công nghệ sản xuất tiên tiến sẽ góp phần phúc đẩy cơ hội việc làm

+ [sơ đồ cơ cấu tổ chức]

Hnh 1.1.2 phòng ban giám đốc

o Người quản lý điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh hàng ngày của Công

ty, do Hội đồng quản trị bổ nhiệm hoặc ký hợp đồng thuê

 Phòng nhân sự

o Thực hiện công tác quản lý và lưu trữ tài liệu của công ty và ứng viên

o Quản lý nhân sự theo nội quy, quy chế của công ty

o Thực hiện các chế độ cho người lao động, theo quy định Luật lao động và các quy định liên quan

o Lập kế hoạch đào tạo nhân sự đáp ứng nhu cầu của công ty

o Lập kế hoạch đào tạo và duy trì sự phát triển nguồn nhânh lực theo kế hoạch phát triển của công ty

o Thông báo các quy định chính sách của công ty cho nhân viên: ca làm, tài khoản các nhân, chế độ bảo hiểm, nghỉ phép

o Kiểm soát nội bộ

o Giải quyết các khuất mắc của nhân sự, thực hiện các thủ tục pháp lý khác

o Chịu trách nhiệm đăng ký và trích nộp các bảo hiểm: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế,

o Lập báo cáo theo định kỳ và thực hiện các công việc khác theo quy định của cấp trên

 Phòng kế toán

o Thực hiện công việc về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán theo quy định của Nhà nước

o Theo dõi sự vận động vốn kinh doanh của doanh nghiệp dưới mọi hình thái

và cố vấn cho Ban lãnh đạo về các vấn đề liên quan

o Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc về chế độ kế toán và những thay đổi qua từng thời kỳ trong hoạt động kinh doanh

o Cùng với các bộ phận khác tạo nên mạng lưới thông tin quản lý nhân sự, tài chính,…

 Phòng đào tạo-tổ chức

o Công tác tổ chức và công tác cán bộ

o Công tác đào tạo: Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch, chương trình đào tạo đối với CBCNV trong toàn Công ty bao gồm: đào tạo thường xuyên, đào tại lại, đào tạo nâng cao, thi nâng bậc, thi thợ giỏi… phục vụ cho nhu cầu phát triển lâu dài của Công ty, phù hợp với chế độ quy định của Nhà nước

o Công tác thi đua, khen thưởng và kỷ luật

o Nghiên cứu đề xuất và tổ chức thực hiện các phương pháp sắp xếp, cải tiến tổ chức sản xuất và xây dựng mô hình quản lý phù hợp với thực tế

 Phòng kinh doanh

o Nghiên cứu và thực hiện các công việc tiếp cận thị trường

o Đưa ra các chiến lược giới thiệu sản phẩm và việc mở rộng phát triển thị trường

o Lên kế hoạch tổ chức và thực hiện các hoạt động kinh doanh cũng như tính toán báo cáo về giá thành để tạo hợp đồng với khách

o Thực hiện việc theo dõi, đôn đốc tiến độ thực hiện các chiến lược kinh doanh của các phòng ban trong công ty, để đảm bảo được thực hiện đúng quy trình

và tiến độ sản xuất sản phẩm với các hợp đồng của khách hàng

o Đưa ra chiến lược về marketing, đồng thời đưa ra biện pháp nâng cao tính hiệu quả kinh doanh trong thời điểm cụ thể

o Chịu trách nhiệm trước các giám đốc về hoạt động phát triển của doanh nghiệp theo thẩm quyền và nhiệm vụ đã được giao

 Phòng kỹ thuật

 Tham mưu giúp việc cho HĐQT, Giám đốc để triển khai chỉ đạo hướng dẫn kiểm tra giám sát, sửa chữa máy móc

 Triển khai những tiêu chuẩn, quy trình quản lý chất lượng

 Tư vấn thiết kế, giám sát các công trình theo ngành nghề kinh doanh



 Vị trí thực tập

Tên vị trí: Công Nhân Viên

Những công việc được giao:

- Test, chạy thử các sản phẩm trước khi đóng gói

Vai trò:

- Sản xuất và đóng gói thiết bị

- Test các con chip

- Vận chuyển thiết bị sản xuất



NỘI DUNG THỰC TẬP

2.1 Dự án và vị trí công việc

Hnh 2.1 Online Packing

2.2 Nhật ký thực tập

 Tuần thứ 1(từ ngày 12/12/2022 đến ngày 18/12/2022)

• Chính sách bảo mật của công ty không được phép sử dụng điện thoại thông minh trong xưởng

• Được phân công vào xưởng tầng 3, làm tại chuyền SKY

13/12

RF_test RF_test RF_test

 Tuần thứ 2(từ ngày 19/12/2022 đến ngày 25/12/2022)

• Tiếp tục ngồi làm tại chuyền SKY do Mr.Tien quản lý

19/12 RF_test

 Tuần thứ 3(từ ngày 26/12/2022 đến ngày 1/1/2023)

• Làm tại chuyền SKY và được nghỉ tết dương lịch ngày 1/1/2023

26/12

RF_test RF_test RF_test

 Tuần thứ 4(từ ngày 2/1/2023 đến ngày 8/1/2023)

2/1

RF_test RF_test RF_test

 Tuần thứ 5(từ ngày 9/1/2023 đến ngày 15/1/2023)

• Được nghỉ chuyển ca ngày về ca đêm(9/1-13/1) theo sự chỉ huy của tổ trưởng

9/1

Nghỉ chuyển ca Nghỉ huyển ca RF_test

 Tuần thứ 6(từ ngày 16/1/2023 đến ngày 22/1/2023)

• 13/1 chuyển ca ngày do Mr.Tien quản lý

• 17/1 nghỉ tết âm lịch theo quy định

16/1 RF_test

Nghỉ tết âm lịch

 Tuần thứ 7(từ ngày 23/1/2023 đến ngày 29/1/2023)

• 27/1: tức mùng 5 tết đi làm lại theo yêu cầu từ phòng nhân sự tức Mrs.Nguyen Thi Van.Ruby Hr

27/1

RF_test Normal packing Normal packing

 Tuần thứ 8(từ ngày 30/1/2023 đến ngày 5/2/2023)

• Được yêu cầu chuyển chuyền JKS3 để tiếp tục quá trình thực tập

30/1

Normal packing Normal packing Normal packing

 Tuần thứ 9(từ ngày 6/2/2023 đến ngày 12/2/2023)

6/2

Normal packing Normal packing Normal packing

 Tuần thứ 9(từ ngày 13/2/2023 đến ngày 19/2/2023)

13/2

Normal packing Normal packing Normal packing

 Tuần thứ 10(từ ngày 20/2/2023 đến ngày 25/2/2023)

20/2

Normal packing Normal packing Normal packing

KẾT LUẬN

1 Khó khăn:

 Kiến thức lý thuyết trong nhà trường và thực tế trong công ty có rất nhiều khác biệt: thực tế hơn, phong phú hơn và hiện đại hơn

 Môi trường học tập và làm việc thay đổi đột ngột

2 Một số đề xuất, kiến nghị của sinh viên:

Trong quá trình hợp tác và làm việc tại công ty em đã nhận được sự giúp đỡ và hỗ trợ nhiệt tình của tổ trưởng và quản lý viên công ty Biết thêm được cách thức làm việc, hoạt động và tổ chức của một công ty thực sự, học hỏi thêm được nhiều kiến thức thực tế từ công ty, giúp rèn luyện thêm các kỹ năng cần thiết cho các công việc của mình sẽ thực hiện sau này

Mặc dù đã rất cố gắng, song do nhận thức và trình độ có hạn, cùng với thời gian thực

tế chưa nhiều nên báo cáo thực tập của em không tránh khỏi những khiếm khuyết và thiếu sót Em rất mong muốn và chân thành tiếp thu mọi ý kiến đóng góp, bổ sung của quý thầy cô để bài báo cáo của em được hoàn thiện hơn

3 Bài học từ công ty:

Thông qua đợt thực tâp cơ sở từ công ty giúp cho em có thêm được nhiều kinh ngiệm sống cũng như các kỹ năng mềm quý báu trong môi trường sinh hoạt tập thể ngoài nhà trường và gia đình, là hành trang cần thiết khi làm việc tại hầu như bất kỳ các công ty:

 Biết lắng nghe nhiều hơn

 Tự tin khi giao tiếp giữa cấp trên với cấp dưới, đồng nghiệp với nhau

 Hòa nhã, hòa đồng giúp đỡ lẫn nhau trong công việc trong khả năng mình cho phép

 Tôn trọng người khác và tôn trọng ý kiến, góp ý của người khác

 Bình đẳng trong đời sống

Em xin chân thành cảm ơn Thầy Cô những người đã cho em nền tảng kiến thức hữu ích để em áp dụng tốt vào khóa thực tập cơ sở vừa qua, đồng thời em cũng xin gửi lời cảm ơn đến những người đã hỗ trợ em của công ty WNC người đã tận tâm truyền đạt kinh nghiệm thực tế hết sức quý báu cho em trong suốt quá trình thực tập vừa qua!

TÀI LIỆU THAM KHẢO

Tiếng Việt

• Tên tác giả, Năm sản xuất, Tên tài liệu tham khảo, NXB

Tiếng Anh

• Tên tác giả, Năm sản xuất, Tên tài liệu tham khảo, NXB

Các website

• http://www.linux.org

• http://www.quantrimang.com

• https://www.wnc.com.tw/

PHỤ LỤC

Hình ảnh RF test

Hình Ảnh Normal Packing

TRƯỜNG ĐHCN VIỆT – HUNG

KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do – Hạnh phúc

NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ THỰC TẬP CƠ SỞ

Họ tên sinh viên: Hà Xuân Lợi

Mã sinh viên: 2000236

Người nhận xét (họ tên, học hàm, học vị):

Đơn vị công tác (nếu có): Khoa Công nghệ thông tin Ý KIẾN NHẬN XÉT 1 Ý thức trong quá trình thực tập

2 Tinh thần, thái độ học tập:

4 Nhận xét khác:

 Đánh giá điểm: Ngày………tháng…… năm……

NGƯỜI NHẬN XÉT

(chữ ký & họ tên)