Báo cáo thực tập cơ sở lập trình viên tại công ty tnhh neweb viet nam

Thong tin chung Tén Cong Ty: Cong Ty TNHH NEWEB VIET NAM Loại hình công ty: Dịch Vụ, Sản Xuất, Kinh Doanh Năm thành lập: 2020 Thị trường chính: Quốc Tế Số lượng nhân viên: 8000 người V

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP VIET — HUNG KHOA CONG NGHE THONG TIN

Vn

DAI HOC CONG NGHIEP VIETHUNG

Nguyén Phuc Dat — 2000170

BAO CAO THUC TAP CO SO

LAP TRINH VIEN TAI CONG TY TNHH NEWEB VIET NAM

Ha Noi, Nam 2023

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆP VIỆT - HUNG

KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

BAO CAO THUC TAP CO SO

LAP TRINH VIEN TAI CONG TY TNHH NEWEB VIET NAM

Ho tén sinh vién : Nguyén Phuc Dat

Giảng viên hướng dẫn : Nguyễn Dinh Quyết

HÀ NỘI, NĂM 2023

1

THÔNG TIN CHUNG

Thông tin sinh viên:

Họ và tên: Nguyễn Phúc Đạt

Mã sinh viên: 2000170

Lớp: K4428 - CNTI

Chuyên ngành: Công nghệ thông tin

Điện thoại di động: 0987427341

Email: nguyenphucdat4428cnt1(@viu.edu.vn

Thong tin don vị thực tập:

Tên đơn vị thực tập: Công ty TNHH NEWEB VIET NAM

Địa chỉ : Lô đất CN01, KCN III, Đồng Văn, Duy Tiên, Hà Nam

Điện thoại: (886) 03 6667799 - (886) 03 6667711

Email : mfo(2wnc.com.†w Người hướng dẫn tại nơi thực tập:

Họ và tên: Mrs Bui Thi Ai Văn

Điện thoại: 098 5971 246 Giảng viên hướng dẫn:

Họ và tên: Nguyễn Hoàng Hà

Điện thoại: 098 3750 717

TRƯỜNG ĐHCN VIỆT - HUNG CONG HOA XA HỌI CHÚ NGHĨA VIỆT NAM KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ THỰC TẬP CƠ SỞ

Họ tên sinh viên: Nguyễn Phúc Đạt

Mã sinh viên: 2000170

Người nhận xét (họ tên, học hàm, học VỊ):

Đơn vị công tác (nếu có): Khoa Công nghệ thông tin

Ý KIÊN NHẬN XÉT

1 Ý thức trong quá trình thực tập

2 Tỉnh thần, thái độ học tập:

4 Nhận xét khác:

C Đánh giá điểm:

Ngày thHg HM

NGƯỜI NHẬN XÉT

(chữ kỳ & họ tên)

LOI NOI DAU

Là một sinh viên nghành công nghệ thông tin, em xin gửi lời cảm ơn chân thanh nhat đối với cô chủ nhiệm Nguyễn Hoàng Hà đã luôn cô vũ, động viên không chỉ đối với riêng em

và còn các thành viên khác trong lớp Cảm ơn cô Nguyễn Thị Hiếu trưởng khoa công nghệ thông tin đã giúp tất cả sinh viên tìm được một doanh nghiệp phù hợp với ngành mả chúng

em đang theo học Trong quá trình thực tập em xin cảm ơn thầy Nguyễn Đình Quyết đã hướng dẫn đồng thời giải quyết tất cả khuất mắc trong quá trình thực tập nảy của không chỉ

bản thân em và các bạn

Tiếp đến em xin cam on CONG TY TNHH NEWEB VIET NAM đã đồng hành và tiếp nhận em trong quá trình thực tập này Ngoài ra không thê thiếu các anh chị trong doanh nghiệp đã hướng dẫn chỉ bảo tận tình những khó khăn trong công việc Mrs.Nguyen Thi Van.Ruby pei, tô trưởng Mr.Nguyen Văn Linh

Cuối cùng em xin cảm ơn cán bộ lớp và các bạn đã đồng hành, kịp thời nhắc nhở, cung cấp những thông tin về học phần một cách nhanh nhất đề em hoàn thành sản phâm này gửi đến thầy cô

Em xin cam đoan, đây là sản phẩm do bản thân em tạo ra, các nguồn tham khảo được

công khai minh bạch Nếu có øì sai phạm em xin chịu trách nhiệm và kỉ luật của nhà trường

PHẦN 1 ;

GIỚI THIEU VE

DON VI THUC

TAP

1.1 Thong tin chung

Tén Cong Ty: Cong Ty TNHH NEWEB VIET NAM Loại hình công ty: Dịch Vụ, Sản Xuất, Kinh Doanh Năm thành lập: 2020

Thị trường chính: Quốc Tế

Số lượng nhân viên: 8000 người Văn phòng: Lô đất số CN01, Khu công nghiệp hỗ trợ Đồng Văn III, Phường Đồng

Văn, Thị xã Duy Tiên, Tỉnh Hà Nam

Gmail: info@wnc.com.tw Fax: (886) 3-666-7711 1.2 Một vài hình ảnh về công ty

Hình 1.2 Công trước công ty WNC

Hình ] 3 Nha gui xe cua WNC

Hinh 1.4 Nha adn WNC Quá trình hình thành và phát triển:

Được thành lập vào 04/06/2020, WISTRON NEWEB CORPORATION (WNC) chuyên về thiết kế, phát triển và sản xuất các sản phâm truyền thông không dây, cung cấp cho khách hàng địch vụ ODM / IDM / CM chất lượng cao, với ăng-ten RF, phần mềm và phan cứng, thiết kế cơ khí và tích hợp hệ thống Hỗ trợ kỹ thuật hoàn chỉnh như phát triển giao

diện, kiểm tra và chứng nhận sản phâm vả sản xuất

WISTRON NEWEB CORPORATION (WNC) cung cấp địch vụ ODM / JDM / CM chất lượng cao, bao gồm thu vệ tính ngoài trời, thu phát sóng vệ tinh, thiét bi mang (IEEE 802.1la/b/g/n/ac, san pham PLC series), hoạt động 3G / 4G Các sản phẩm truyền thông không dây tiên tiễn như thiết bị, hộp set-top, sản phâm gia dụng kỹ thuật só, thiết bị điện tử ô

tô, giải pháp RFID và NFC vả nhiều ăng-ten khác nhau (TV / GPS / Mobile / LDS)

Trong nhiều năm qua, công ty chúng tôi đã hình thành và nỗ lực phát triên sản xuất nâng cao chất lượng sản phâm, đồng thời tích cực xây dựng đội ngũ công nhân viên có tay nghề, trình độ cao Chúng tôi tin tưởng rằng với môi trường làm việc chuyên nghiệp, công nghệ sản xuất tiên tiến sẽ góp phần phúc đây cơ hội việc làm cho các bạn sinh viên sau khi tốt

nghiệp, đồng thời hỗ trợ tích cực trong việc xây dựng đội ngũ cán bộ trẻ và có trình độ tại

Công ty

Lĩnh vực hoạt động:

Thiết bi thu tín hiệu truyền hình vệ tinh (Direct Broadcast Satellies)

Thiết bị truy cập Wi - Fi ( Wi — Fi AP)

Thiết bị định tuyến ( Router), thiét bi lap lai tin higu — B6 lap (Repeater)

Thiét bi phat Wi — Fi di déng ( Mobile Hotspot)

Website cong ty:

Dia chi: http:/Awnc.com.tw

Hình 1.1 website céng ty WNC Văn hoá làm việc công ty:

Quy định giờ giấc:

Làm việc vào các ngày trong tuần trừ Chủ Nhật

L Ca ngày Thời gian: 8:00 — 20:00

L Ca đêm:

Thời gian: 20:00 — 08:00

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, luôn hòa đồng, vui vẻ, giúp đỡ nhau trong công

việc, chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, nơi để giao lưu học hỏi tốt Là nhân viên của công ty

WNC VN, khi làm việc với khách hàng đều được trang bị đầy đủ kiến thức, ký năng tư vấn,

8

khả năng làm hài lòng khách hàng Quản lý luôn đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho nhân viên của công ty

Giám Đốc luôn hòa đồng với nhân viên, thăm hỏi và giúp đỡ nhân viên trong quá trình làm việc cũng như sinh viên thực tập tại công ty Môi trường làm việc tại công ty luôn mang đến cho nhân viên sự thoải mái nhưng không thiếu phần nghiêm túc trong công việc Thực tập tại công ty, sinh viên được học hỏi nhiều điều mới, môi trường làm việc thực tế giúp sinh viên mạnh dạng hơn trong công việc và giao tiếp

rr

HSRVERG: 20221219

108/88 S8ïIYHGEIIEIEkL CAGE RB RL

JOSH SH LRA Bt PL Matrix Manager os

<S8ifn SRE r 3/819 EWft(2E Rfrhula Matrix Manager

4OAS SB RAM RAG Mati MlanaoerfEri (;NatIix Ilanager AWE CHESS #745 #4 ER Matrix Manager xe a iis]

RIAA HORSE (Ram RES 1 Sn (Feed PL Host Managor, co-sign HA #17 Bake IA

Hình 1.1: Cơ cấu tô chức công ty 1.3.1 Phòng giám đốc

Người quản lý và giám sát tất cả các hoạt động kinh doanh, con người cũng như các hoạt động hợp tác của doanh nghiệp

Quyết định hoạt động kinh doanh: xây dựng và thực thi các chiến lược nhằm thúc đây

sự phát triển và gia tăng lợi nhuận của doanh nghiệp Các chiến lược này có thể là về các

phương án đầu tư, kế hoạch kinh doanh, kế hoạch phát triên sản phẩm, kế hoạch xây dựng

thương hiệu,

Xây dựng và quản lý cơ cầu doanh nghiệp: Không chỉ hoạt động kinh doanh, mà cơ cầu nhân lực của doanh nghiệp cũng nằm trong phạm vi quản lý của tông giám đốc Tuy nhiên, tống giám đốc không phải là người quản lý trực tiếp và nắm rõ toàn bộ hệ thống nhân viên từ thấp tới cao

10

1.3.2 Phòng nhân sự

Một bộ phận chịu trách nhiệm quản lý hiệu quả nguồn nhân sự của một doanh nghiệp

Bộ phận nhân sự sẽ có nhiệm vụ đảo tạo và phát triển nhân viên trong doanh nghiệp, đây là những người được coi là nguồn lực quan trọng nhất của doanh nghiệp

Chức năng tuyển dụng:

Chức năng tuyên dụng được coi là một trong những chức năng chính của phòng nhân

sự Đây sẽ là phòng ban chịu trách nhiệm lên kế hoạch và tạo ra chiến lược tuyển dụng dé thu

hút các nhân tài về với doanh nghiệp

Bộ phận nhân sự sẽ phải đảm bảo tuyên đủ số lượng nhân viên cần thiết cho công ty hoạt động Ngoài ra, người của bộ phận nhân sự còn phải đảm bảo chất lượng đội ngũ nhân viên, đáp ứng được các yêu cầu, mục tiêu chiến lược của công ty

Chức năng đào tạo:

Ngoài việc tuyển dụng, hướng dẫn và hỗ trợ nhân sự hòa nhập với môi trường làm việc của công ty, phòng nhân sự còn phải đứng ra tô chức các chương trình đảo tạo nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng cần thiết cho nhân sự đề phục vụ quá trình làm việc

Chức năng quản lý:

Nhiệm vụ chính của bộ phận nhân sự là xây dựng một hệ thống các quy định va tiêu

chuẩn để quản lý công việc của toàn thể nhân viên trong doanh nghiệp Ngoài ra, bộ phận nhân sự còn phải tiến hành đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên rồi đưa ra những quyết

định khen thưởng dé động viên tĩnh thần làm việc của nhân viên

Ngoài ra, bộ phận nhân sự còn cần đưa ra các biện pháp xử lý khi phát sinh mâu thuẫn giữa đội ngũ nhân viên với nhau hoặc mâu thuần giữa nhân viên với ban giám doc

1.3.3 Phòng chăm sóc khách hàng

Giữ vai trò thúc đây, quảng bá và phân phối các sản phâm, dịch vụ của doanh nghiệp đến tay người tiêu dùng bằng cách áp dụng rất nhiều phương thức khác nhau Đồng thời giữ vai trò tham mưu cho Ban Giám đốc và phối hợp với các bộ phận, phòng ban khác trong công

ty như phòng hành chính, phòng kế toán, phòng tải chính đê xây dựng các chiến lược kinh doanh nhằm gia tăng doanh số, lợi nhuận, giúp công ty tăng trưởng và phát triển ngày càng

thêm vững mạnh

Nhiệm vụ:

Nghiên cứu và triển khai thực hiện việc tiếp cận thị trường mục tiêu và khách hàng

Xây dựng các chiến lược về việc giới thiệu sản phâm và mở rộng thị trường nhằm thu hút sự quan tâm của khách hàng

11

về giá thành sản phẩm, dịch vụ, đề có căn cứ ký hợp đồng với khách hàng

Cung cấp thông tin, tải liệu và đảm nhận việc biên phiên dịch các tài liệu cho Bạn Giảm

đốc

Theo dõi, giám sát tiễn độ thực hiện các kế hoạch, chiến lược kinh doanh của các bộ phận khác Đảm bảo việc thực hiện kế hoạch diễn ra đúng quy trình và tiến độ sản xuất sản

phâm đáp ứng đúng yêu cầu trong hợp đồng với khách hàng

Xây dựng kế hoạch thực hiện và phân bố một cách hợp lý thời gian sản xuất kinh doanh cho các phân xưởng sản xuất và cho toàn bộ doanh nghiệp

Thực hiện các lệnh sản xuất, để đảm bảo lượng sản phâm cần thiết và có biện pháp gia tăng nguồn hàng đề đáp ứng nhu cầu của thị trường

Đề xuất các chiến lược marketing cũng như các giải pháp để nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh theo từng giai đoạn cụ thê

Lập kế hoạch triên khai hoạt động phát triển thị trường và việc nghiên cứu, phát triển sản phâm

Xây dựng và phát triển các mối quan hệ tốt đẹp với khách hảng cũ và mở rộng mối quan

hệ với khách hàng mới

Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc về tat cả các hoạt động phát triên kinh doanh của doanh nghiệp theo đúng quyền hạn và nhiệm vụ đã được giao

1.3.4 Phòng kỹ thuật

Nghiên cứu, tư vẫn, tham mưu và đề xuất giải pháp liên quan đến các lĩnh vực sau của doanh nghiệp:

Quản lý, điều hành và kiểm tra những việc liên quan đến kỹ thuật, công nghệ Mục tiêu

nhằm đảm bảo tiến độ sản xuất, kế hoạch và các dự án của công ty Đồng thời đảm bảo an

toàn lao động, chất lượng cũng như khối lượng và hiệu quả hoạt động của toàn công ty Quản lý việc sử dụng, sửa chữa, bảo trì, mua sắm bố sung các trang thiết bị, máy móc

phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh

Nhiệm vụ:

Lập hồ sơ thiết kế, quản lý, giảm sát kỹ thuật các dự án xây dựng mới, sửa chữa lớn, sửa chữa thường xuyên cơ sở hạ tầng kỹ thuật và đảm bảo các vấn đề kỹ thuật của các sản phâm mới của doanh nghiệp

12

1.3.5 Phòng hành chính

Chỉ đạo công tác hành chính, văn phòng, văn thư, lưu trữ, cơ sở vật chát, nội chính, an

ninh, trật tự, lễ tân, khánh tiết, phòng chống cháy nỗ, quản trị mạng và hoạt động truyền thông

Bảo vệ lợi ích hợp pháp của Công ty và của người lao động

Tổ chức thực hiện các Quyết định, Quy định của BGĐ

Báo cáo đầy đủ, kịp thời và trung thực tình hình diễn biến và kết quả công việc khi thực

hiện nhiệm vụ BGĐ giao

Chịu trách nhiệm về kết quả công việc do Phòng thực hiện

Chấp hành các quyết định khen thưởng, kỷ luật của BGĐ đối với kết quả công việc của Phòng

Phục vụ tốt nhất các điều kiện pháp lý hành chính, hậu cần, an sinh đề sản xuất thông

suốt

Cùng với Công đoản trao đôi, dung hoà các lợi ích giửa cá nhân với cá nhân, giửa cá nhân với tô chức

Lưu giữ, bảo mật tải liệu, bảo vệ tài sản Công ty

Thụ ly và cô vẫn Ban Giám đốc về bồi thường thiệt hại khi xảy ra tốn thất về tải sản của

Công ty

Tổ chức lẻ tân, tiếp khách hàng, đối tác trong, ngoài nước Xây dựng phong cách làm việc chuyên nghiệp, từng bước xây dựng văn hóa riêng của Công ty tạo điều kiện phục vụ tốt nhất cho khách hàng

Tổ chức thu thập, phân tích, xử lý, lưu trử và phô biến các thông tin kinh tế, xã hội, thương mại, pháp luật, công nghệ và kịp thời báo cáo BGĐ đề có quyết định kip thời

1.4, Vị trí thực tập

Tên vị trí: Công Nhân Viên

Những công việc được giao:

Tham gia vào quy trình sản xuất và lắp đặt thiết bị

Vai tro:

Sản xuất và đóng gói thiết bị

Lắp đặt dây chuyên sản xuất thiết bị

Vận chuyên thiết bị sản xuất

13