Báo cáo thực tập tổng hợp tại công ty cổ phẩn về bảo hiểm petrolimex (pjico)

Báo cáo thực tập tổng hợp PHN I: TNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẨN VỀ BẢO HIỂM PETROLIMEX (PJICO) I GIỚI THIỆU CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN BẢO HIỂM PETROLIMEX PJICO công ty cổ phần bảo hiểm Việt Nam, tổng công ty lớn như: Tổng Công ty Xăng dầu Việt Nam (Petrolimex), Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank), Tổng công ty Thép Việt Nam (VSC), Công ty Tái bảo hiểm Quốc gia Việt Nam (Vinare) thành lập năm 1995 với kết hoạt động kinh doanh xuất sắc, PJICO bầu chọn giải thưởng Sao đỏ năm 2003 Giải thưởng Sao Vàng Đất Việt năm 2004 Khác doanh nghiệp bảo hiểm khác, từ thành lập PJICO có sách phát triển mở rộng mạng lưới chi nhánh khắp tỉnh thành nước tận dụng mạng lưới đại lý bảo hiểm Ngoài ra, để giữ vững tăng trưởng thị phần bảo hiểm, PJICO liên tục nâng cấp thành lập văn phòng, chi nhánh, đại lý PJICO có trụ sở chính, 48 chi nhánh, 4500 đại lí với 1000 hầu hết tỉnh thành nước Lĩnh vực kinh doanh công ty: bảo hiểm phi nhân thọ đầu tư tài Sứ mệnh cơng ty : Cung cấp dich vụ bảo hiểm đồng bộ, đa dạng có chất lượng cao định hướng vào khách hàng Tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp,minh bạch, động , thân thiện để nhân viên phát huy tài sáng tạo Hợp tác hiệu với đối tác để phát triển đóng góp xây dựng cộng đồng Phát triển bền vững để gia tăng giá trị cho cổ đông thông qua đa dạng hóa hoạt động bảo hiểm đầu tư tài Phương châm kinh doanh cơng ty là: “chúng tơi cam kết thực cố gắng thực mỡnh ó cam kt Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp Vấn đề pháp lí công ty Cụng ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex có +Tư cách pháp nhân kể từ ngày 08/06/1995 (giấy phép thành lập hoạt động số 1873/GD-UB UBNN Thành phố Hà Nội cấp ngày 8/6/1995 ) +Tên tiếng Việt: Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex +Tên giao dịch quốc tế: PETROLIMEX JOINT STOCK COMPANY +Tên viết tắt : PJICO +Logo : +Địa : Số 532 Đường Láng, Đống Đa, Hà Nội +Điện thoại : (04) 776 0865 - (04) 776 0926 +Fax : (04) 776 0868 + Vốn điều lệ: 140 tỷ đồng, chịu trách nhiệm nợ nghĩa vụ tài sản khác phạm vi số vốn ó gúp +Công ty tham gia thị trờng chứng khoán có đầy đủ điều kiện theo quy định pháp luật chứng khoán đợc uỷ ban chứng khoán nhà nớc cấp Giấy chứng nhận đăng kí chào b¸n sè 258 / UBCK-GCN (do Chủ tịch Uỷ ban Chng khoán Nhà nc cp ngày 25 tháng 12 nm 2007) + Cơng ty có dấu riêng mở tài khoản ngân hàng theo quy định pháp lut Vit nam 1.1 Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex có quyền : - Nhà nớc công nhận tồn pháp triển lâu dài công ty, bảo đảm bình đẳng trớc pháp luật công ty thừa nhận tính sinh lợi hợp pháp hoạt động kinh doanh - Nhà nớc công nhận bảo hộ quyền sở hữu tài sản, vốn đầu t, thu nhập, quyền lợi ích hợp pháp công ty cổ đông - Tài sản vốn đầu t cổ đông công ty không bị quốc hữu hóa, không bị tịch thu biện pháp hành - Trong trờng hợp cần thiết lí quốc phòng an ninh lợi ích quốc gia, Nhà nớc dịnh trng mua trng dụng tài sản công ty cổ đông đợc toán, bồi thờng theo giá trị thị trờng thời điểm định trng mua trng dụng đợc tạo điều kiện thuận lợi để đầu t kinh doanh vào lĩnh vực, địa bàn thích hợp Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp 1.2 Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex phải thực nghĩa vụ: - Chấp hành pháp luật, thực nghiêm túc quy định Chính phủ có liên quan đến công ty - Thực chiến lợc phát triển công ty chiến lợc phát triển Nhà nớc - Chấp hành quy định thành lập, hoạt động giải thể công ty - Chịu kiểm tra, tra việc thực pháp luật, chủ trơng, sách Nhà nớc - Tuân thủ chế độ tài , thuế, kế toán - Thực tiêu chuẩn kỹ thuật, giá thành sản phẩm phù hợp với quy định Nhà nớc thị trờng quốc tế - Thực quy định bảo vệ môi trờng, quốc phòng , an ninh quốc gia - Đảm bảo thực quyền nghĩa vụ ngời lao động công ty theo quy định pháp luật - Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex chịu quản lý Nhà nớc chấp hành quy định hành chính, nghĩa vụ Hội đồng nhân dân, ủy ban nhân dân cấp địa bàn lÃnh thổ công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex hoạt động Vốn điều lệ cấu sở hữu công ty PJICO có số vốn điều lệ ban đầu 53 tỷ đồng với cổ đơng đăng ký góp 80,5% tổng số vốn đầu tư Do việc góp vốn cổ đông công ty thực chậm nên số vốn điều lệ thực góp 31/12/2002 đạt 32.455,6 triệu đồng Sau Luật Kinh doanh bảo hiểm ban hành năm 2000, kèm theo Nghị định 43/2001/NĐ-CP đời ngày 1/8/2001 quy định doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ hoạt động Việt Nam phải có số vốn pháp định tối thiểu 70 tỷ đồng, PJICO thực phát hành thêm 2.240.800 cổ phần nâng vốn năm 2003 sau tách số cổ phần thành 3.725.089 cổ phần Số vốn PJICO sau đợt phát hành tăng lên 72.787,2 triệu đồng với tổng số cổ phần lưu hành 6.929.289 cổ phần Công ty tiến hành điều chỉnh Giấy phép kinh doanh tăng vốn điều lệ lên 70 tỷ đồng năm2004 Đặc biệt đầu Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp nm 2008 cụng ty ó tăng số vốn điều lệ lên 335099010000 đồng theo định HĐQT ĐHĐCĐ Công ty vào ngày 31/1/2008 Bảng 1: Cơ cấu sở hữu PJICO tính tới thời điểm 31/12/2007 Cổ đông Cổ phần lưu hành Vốn thực góp(VNĐ) Tỷ trọng vốn góp Tổng cơng ty Xăng dầu Việt Nam 3.570.000 35.700.000.000 51,52% Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam 700.000 7.000.000.000 Công ty Tái bảo hiểm quốc gia Việt Nam 560.000 5.600.000.000 8,08% Tổng công ty Thép Việt Nam 420.000 4.200.000.000 6,06% Công ty Vật tư thiết bị tồn 210.000 2.100.000.000 3,03% Cơng ty điện tử Hà Nội 70.000 700.000.000 1,01% Công ty TNHH Thiết bị An tồn AT 35.000 350.000.000 0,51% Các cổ đơng thể nhân 1.364.289 13.642.250.000 19,69% Tổng Cộng 6.929.289 69.292.250.000 100% 10,10% (Nguồn: Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex.) Vấn đề nhân công ty 3.1 Tình hình chung lao động, nhân công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex T mt cụng ty c phn nhỏ bé thị trường, ban đầu với 15 cán nhân viên làm việc trụ sở Hà Nội chi nhánh thành phố Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phịng, đến chúng tơi phát triển trở thành công ty bảo hiểm hàng đầu thị trường bảo hiểm phi nhõn th Vit Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp Nam, vi 48 chi nhánh, 1.000 cán nhân viên, 4.500 đại lý chuyên nghiệp phục vụ khách hàng nước Tốc độ doanh thu tăng trưởng bình quân 10 năm 1995 - 2005 khoảng 40%/năm, cao mức tăng trưởng bình qn 23% năm tồn thị trường bảo hiểm phi nhân thọ Việt Nam 3.2 Số lượng lao động cấu lao động Bảng 12: Cơ cấu lao động thời điểm 31/12/2006 Đơn vị: người Loại lao động Số lượng Tỷ lệ (%) Trên đại học 25 2,69 Đại học 738 79,27 Trung cấp 168 18,04 Lao động phổ thông 0 Tổng số 931 100 - Hợp đồng không xác định thời hạn 377 40,49 - Hợp đồng có thời hạn từ 1-3 năm 554 59,51 - Hợp đồng có thời hạn năm 0 Tổng số 931 100 Phân theo trình độ học vấn Phân theo tính chất hợp đồng lao động 3.3 Thêi giê lµm việc Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex quy nh: Ngµy lµm việc tiếng, tuần lµm việc 48 tiếng Nghỉ trưa tiếng vµo cuèi thời gian nghỉ giải lao gia gi làm vic Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex tuân theo quy định nhà nớc ngày nghỉ nm nh ngh tt õm lch, tết dương lịch, ngày giải phóng đất nước, ngày quốc khánh, ngày quốc tế lao động Những ngày nghỉ phép, nghỉ cưới , nghỉ tang, nghỉ ốm c«ng ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex quy nh rt cú li cho nhõn viờn Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp i với việc làm thêm giời, làm ngồi giờ, cơng ty có sách chu đáo làm thêm tính 150% lương Làm việc vào ngày nghỉ, ngày lễ tính 150% - 200% ngày lng c bn 3.4 Tiền lơng - Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex tr thù lao, tin lng cho thnh viên Hi ng qun tr, Tng giám c v người quản lý kh¸c theo kết hiệu kinh doanh - Thành viên hội đồng quản trị hưởng thù lao công việc tiền thưởng Thù lao cơng việc tính theo số ngày cơng cần thiết hoàn thành nhiệm vụ thành viên Hội đồng quản trị mức thù lao ngày Hội đồng quản trị dự tính mức thù lao cho thành viên theo nguyên tắc trí Tổng mức thù lao hội đồng quản trị đại hội đồng cổ đông định họp thường niên Thành viên hội đồng quản trị có quyền tốn chi phí ăn, ở, lại, chi phí hợp lý khác mà họ chi trả thực nhiệm vụ giao Tổng giám đốc trả lương tiền thưởng Tiền lương tiền thưởng tổng giám đốc hội đồng quản trị định Thù lao thành viên hội đồng quản trị tiền lường tổng giám đốc người quản lý khác tính vào chi phí kinh doanh cơng ty theo quy định pháp luật thuế thu nhập doanh nghiệp phải thể thành mục riêng báo cáo tài năm cơng ty, phải báo cáo đại hội đồng cổ đông họp thường niên Thù lao công nhân viên công ty thỏa thuận trực tiếp, phụ thuộc vào lực, kinh nghiệm thực tế cống hiến cho công ty Hàng năm nhân viên công ty tăng lương phụ thuộc vào lực thực tế 3.5 B¶o hiểm xà hội Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex thực đóng bảo hiểm xã hội cho nhân viên theo quy định Luật Lao động Luật bo him xó hi Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp Sau nhân viên ký hợp đồng thức cơng ty đóng bảo hiểm xã hội Mức đóng bảo hiểm 20% tổng lương bản, cơng ty chịu 15%, nhân viên chịu 5% Công ty tiến hành đóng bảo hiểm y tế cho nhân viên với mức đóng 3% lương bản, cơng ty chịu 2% cịn nhân viên chịu 1% 3.6 Bảo hộ lao động An ton v sc khe cho người lao động mục tiêu doanh nghip no Nhõn viờn công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex chủ yếu làm việc văn phịng nên khơng phải đối mặt với nguy mà doanh nghiệp sản xuất thường gặp nạn lao động, môi trường làm việc ô nhiễm… Tuy nhiên, đặc thù cơng việc văn phịng, giao dich, tiếp khách hàng nhiều nên môi trường căng thẳng Nhận thức sức khỏe thể họ, ban giám đốc có biện pháp bảo hộ lao động, ngăn ngừa bệnh tinh thần nhàm chán cơng việc, lo lắng, phiền muộn kéo dài C«ng ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex ó cú nhng bin pháp giảm căng thẳng công việc cho nhân viên như: tạo môi trường làm việc vui vẻ, thoải mái, thiết lập quỹ vui chơi giải trí cho nhân viên, cho người nhà nhân viên chăm lo ngày lễ tết thiếu nhi 1.6 trung thu cho cháu nhỏ em nhân viên công ty… Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp 3.7 Chế độ khen thëng c«ng ty Cơng ty xét duyệt thưởng hàng tháng, hàng quý, cuối năm cho nhân viên có thành tích cao,cố gắng nhiệt tình mang lại lợi ích cho công ty Thưởng thêm ngày nghỉ vào dịp nghỉ tết âm lịch Thưởng cho tồn nhân viên cơng ty thăm quan du lịch tối thiểu 1lần/ năm (phụ thuộc vào khả năng, tình hình kinh doanh công ty) Thưởng cho cá nhân, tập thể có thành tích xuất sắc ( vào dịp cuối năm) 3.8 Kû luËt lao ®éng Mục tiêu kỷ luật lao động làm cho người lao động làm việc dựa tinh thần hợp tác theo cách thức thông thường có quy củ, cơng ty ln quan niêm, kỷ luật tốt tự giữ kỷ luật Tuy nhiên, ngồi phải có quy định riêng kỷ luật cơng ty để đảm bảo trật tự công việc mụi trng lm vic Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex quy định kỷ luật cá nhân, tập thể: - Làm rủi ro, cản trở công ty - Không động, cố gắng thực công việc - Cấu kết với bên làm tổn hại đến công ty - Hay muộn, sớm - Không tự giác làm việc, chây lười làm việc - Khơng tn thủ đường lối, sách công ty - Không tuân thủ đạo cấp - Có hành vi phá hoại cơng ty di mi hỡnh thc Khách hàng công ty Với sản phẩm dịch vụ bảo hiểm đa dạng, PJICO thu hút số lượng lớn khách hàng tổ chức cá nhân, khoảng 5000-6000 khách hàng tổ chức hàng trăm nghìn khách hàng cá nhân Cơng ty xây dựng quan hệ tốt với khách hàng lớn nhiều lĩnh vực khác Trong lĩnh vực khách sạn, tịa nhà có khách sạn Daewoo H Ni, Khỏch sn Melia, Khỏch Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hỵp sạn Sheraton, Khách sạn Lakeside, Tịa nhà Vietcombank, Tịa nhà HITC, Trung tâm thương mại Diamond Plaza,.v.v Trong lĩnh vực công nghiệp, khách hàng lớn công ty nhà máy sản xuất Nhà máy xi măng Nghi sơn, Nhà may xi măng Hoàng Mai, Nhà máy xi măng Bút Sơn, Nhà máy xi măng Tam Điệp PJICO lựa chọn làm nhà cung cấp bảo hiểm cho dự án lớn dự án quốc lộ 1A, Đường 1, Đường 5, Đường HCM, Thủy điện Sông Hinh, Thủy điện Đại Ninh, Thủy điện Thái An, Đường dây 500 KV Hà Tĩnh- Quảng Ninh,.v v Cơ cấu khách hàng tổng thu phí bảo hiểm gốc công ty thay đổi đáng kể từ thành lập tới Tỷ trọng phí bảo hiểm gốc khách hàng cổ đơng tổng phí bảo hiểm gốc PJICO giảm lần từ năm 2000 tới năm 2006 giá trị tuyệt tăng trưởng hàng năm Điều cho thấy trưởng thành khả độc lập PJICO II Q TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CƠNG TY C PHN BO HIM PETROLIMEX Quá trình hình thành công ty Đợc thành lập thức vào hoạt động vào ngày 15 tháng 06 năm 1995, Công ty cổ phần bảo hiểm Petrolimex (PJICO) công ty cổ phần Việt Nam hoạt động lÜnh vùc b¶o hiĨm víi sù gãp vèn cđa cổ đông sáng lập bao gồm: Tổng công ty xăng dầu Việt Nam (Petrolimex) Ngân hàng ngoại thơng Việt Nam (Vietcombank) Công ty tái bảo hiểm quốc gia (Vinare) Tổng công ty thép Việt Nam (VinaSteel) Công ty điện tử Hà Nội (Hanel) Công ty vật t thiết bị toàn (Matexim) Công ty thiết bị an toàn (AT) Và sau bổ sung thêm Công đoàn Liên hiệp đờng sắt Việt Nam Các cổ đông sáng lập công ty tổ chức kinh tế lớn, có tiềm uy tín thị trờng níc cịng nh qc tÕ, ®ã PJICO cã nhiỊu thuận lợi mặt thủ tục hành nh tiềm lực vốn Các thành viên hội đồng quản trị, ban giám đốc công ty ngời có lực, kinh nghiệm công tác điều hành, quản lý hoạt động kinh doanh Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thùc tËp tỉng hỵp nhiỊu lÜnh vùc Víi kinh nghiƯm mình, họ đà thiết lập cho PJICO máy tinh thông, gọn nhẹ, cấu quản lý kiểm soát chặt chẽ, sách kinh doanh động hiệu Hình1: Biểu trng hình thành PJICO từ cổ đông sáng lập Các giai đoạn phát triển công ty Phõn chia theo tng giai đoạn phát triển cụ thể công ty Bao gồm:  Những ngày đầu thành lập Với cán công nhân viên ban đầu, PJICO phải đối mặt với khó khăn, thử thách mặt ngày đầu hoạt động Tuy nhiên sau gia nhập thị trường, PJICO cho luồng gió cho ngành bảo hiểm Việt Nam tính động mơ hình cổ phần cịn lạ Việt Nam tư thâm nhập thị trường hồn tồn trước chưa có doanh nghiệp bảo hiểm nhà nước PJICO gây tiếng vang thị trường bảo hiểm học sinh năm học 1995 mang lại cho học sinh- sinh viên bậc phụ huynh dịch vụ bảo hiểm có chất lượng cao nhờ cạnh tranh lành mạnh quyền lựa chọn nhà bảo hiểm tốt hơn- quyền mà trước khơng thể thực chế có người bán Những thành đạt PJICO năm đầu gia nhập thị trường tảng bản, vững để công ty tiếp tục phát triển mạnh giai đoạn sau Giai on tng tc Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hỵp thuật như: Bảo hiểm rủi ro xây dựng lắp đặt; Bảo hiểm hoả hoạn rủi ro đặc biệt; Bảo hiểm rủi ro công nghiệp; Bảo hiểm máy móc; Bảo hiểm trách nhiệm; Bảo hiểm hỗn hợp tài sản cho thuê - Phòng bảo hiểm người Là phòng chịu trách nhiệm quản lý, đạo nghiệp vụ bảo hiểm người Các nghiệp vụ bảo hiểm người như: Bảo hiểm học sinh- sinh viên, giáo viên; Bảo hiểm giáo dục; Bảo hiểm cho khách du lịch… - Phòng bảo hiểm xe giới Là phòng chịu trách nhiệm khai thác, đạo nghiệp vụ bảo hiểm xe giới: bảo hiểm trách nhiệm dân chủ xe, bảo hiểm thân thể lái xe người ngồi xe, bảo hiểm vật chất xe - Phòng giám định bồi thường Là phòng thực việc giám định bồi thường văn phịng cơng ty giải hồ sơ bồi thường cho khách hàng tồn cơng ty - Phòng tái bảo hiểm Là phòng chịu trách nhiệm thực việc nhượng tái bảo hiểm cho nghiệp vụ cần tái bảo hiểm cho tồn cơng ty kinh doanh nhận tái bảo hiểm - Phòng kinh doanh bảo hiểm phi hàng hải Là phòng chịu trách nhiệm làm nghiệp vụ khai thác chủ yếu Bảo hiểm xe giới; bảo hiểm kết hợp người; bảo hiểm học sinh, giáo viên; bảo hiểm bồi thường cho người lao động; bảo hiểm khách du lịch; bảo hiểm hành khách - Phòng Tổ chức Là phòng chịu trách nhiệm hai mảng là: thứ chịu trách nhiệm tổ chức cán công ty, thứ hai chịu trách nhiệm lao động tiền lương tồn cơng ty Nhiệm vụ chủ yếu xây dựng quy chế tổ chức, cán bộ, lao động, tiền lương Công ty; Đề xuất làm thủ tục theo quy trình việc bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng kỷ luật cán theo phân cấp điều lệ tổ chức hoạt động Cơng ty; Đề xuất hình thức trả lương phù hợp với Công ty, hướng dẫn tổng hợp trình cấp có thẩm quyền duyệt kế hoạch đơn giá tin lng ca Cụng ty Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tỉng hỵp - Phịng Tổng hợp Là phịng chịu trách nhiệm mảng hành quản trị mảng cơng tác PR Nhiệm vụ chủ yếu là: Theo dõi, tập hợp sách chế độ Nhà nước liên quan đến hoạt động Công ty; Theo dõi hoạt động cơng ty mảng PR… - Phịng Quản lý & Phát triển đại lý Là phòng chịu trách nhiệm việc quản lý phát triển đại lý cơng ty tồn quốc - Phịng Đào tạo Là phòng chịu trách nhiệm đào tạo tồn cơng ty như: đào tạo cán nhân viên công ty nghiệp vụ bảo hiểm… - Phịng Tài chính- Kế tốn Là phịng giúp Tổng Giám đốc thực quản lý tài kế tốn Công ty theo chế độ hành; đôn đốc, kiểm tra giám sát tài kế tốn Cơng ty Có nhiệm vụ chủ yếu là: + Lập kế tài năm; tổng hợp báo cáo ước thực tháng, quý, tháng, năm, tổng hợp báo cáo toán quý, tháng, năm; Tổng hợp báo cáo nhanh tiêu tài cho lãnh đạo ban ngành có liên quan; Hướng dẫn đạo, đôn đốc đơn vị chấp hành chế độ tài kế tốn theo quy định hành; Hướng dẫn đơn vị phân tích hoạt động kinh tế tài đơn vị mình, tổng hợp, phân tích hoạt động tài đơn vị tồn Công ty + Kiểm tra việc chấp hành chế độ kế tốn tài chính, kiểm tra báo cáo tốn hàng năm đơn vị + Đề xuất việc huy động, điều động kinh doanh vốn, việc xử lý vốn, tài sản, công nợ tồn tài Cơng ty + Tham gia vào kiểm tra phương án kinh doanh, dự án đầu tư Ng« Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp - Phũng u t: L phịng có vai trị quan trọng doanh nghiệp bảo hiểm nói chung PJICO nói riêng Phịng đầu tư đặt đạo Phó giám đốc phụ trách đầu tư Phòng đầu tư có trách nhiệm thực chương trình đầu tư mà hội đồng quản trị đề như: Kinh doanh chứng khốn, Kinh doanh tín dụng, Góp vốn liên doanh, Đầu tư xây dựng bản, Bất động sản Ngoài việc thông qua tiêu chuẩn đầu tư Công ty để trình trước ban tài Cơng ty để phê chuẩn, phòng đầu tư nơi lưu giữ loại cổ phiếu, trái phiếu công cụ tài khác Cơng ty Đồng thời phịng đầu tư giao trách nhiệm thu lãi cổ tức từ khoản đầu tư, trực tiếp tham gia vào việc mua bán cổ phiếu, trái phiếu, bất động sản khoản chấp… Bên cạnh đó, phòng đầu tư hoạt động với tư cách cố vấn cho Tổng giám đốc Hội đồng quản trị có hoạt động sáp nhập mua lại mt cụng ty khỏc Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B Báo cáo thực tập tổng hợp PHẦN II: TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN BẢO HIỂM PETROLIMEX GIAI ĐOẠN 2000-2008 I TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA TỒN CƠNG TY PJICO Tổng thu kinh doanh đạt 1308 tỷ đồng, tăng trởng 25% so với năm 2007, đạt 106% kế hoạch, doanh thu bảo hiểm gốc đạt 1060 tỷ đồng, tăng trởng 19% so với năm 2007, đạt 102% kế hoạch hội đồng quản trị giao Lợi nhuận trớc thuế đạt 60,5 tỷ đồng, tăng trởng 32% so với năm 2007, đạt 86% kế hoạch Thu nhập bình quân đầu ngời đạt triệu đồng, tăng 13% so với năm 2007 II TèNH HèNH KINH DOANH BO HIỂM GỐC CỦA TỪNG ĐƠN VỊ Kết doanh thu,tỷ lệ hoàn thành kế hoạch, tỷ lệ thực so với năm2006 TLBT cụ thể đơn vị theo bảng đây: ST T 10 11 12 13 14 15 16 Tên đơn vị Kế Thực hoạch(triệu So với 2007(%) So với kế Tỷ lệ bồi hoạch thường(% đồng) 2008 2008(%) Nhóm 1: 30 tỷ đồng Vp Cty 118000 145373 123.2 Hội sở HN 105000 86290 82.18 Sài gòn 80000 74304 124 92,88 Hải phòng 75000 70042 109 93,3 Bến thành 74000 67650 135 91,42 Quảng ninh 40000 45508 144 113,77 Đồng nai 39000 42528 129 109,05 Cần thơ 38000 32400 108 85,26, Đà nẵng 31000 25871 100 83,45 Gia định 30000 20203 142 67,34 Nhóm 2: 15 tỷ đồng đến 30 tỷ đồng Bình dương 28000 29070 142 103,82 Đắc lắc 25000 21017 93 84,06 An giang 22000 20541 88 93,37 Nghệ an 19000 18051 106 95,01 Sóc trăng 18000 16987 122 94,32 Gia lai 17000 11887 87 69,92 Ngô Thị Huệ Lớp Thèng Kª 47B ) 26 56 26 50 35 48 32 27 57 17 31 27 15 68 30 44 Báo cáo thực tập tổng hợp 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 Kiêm Giang Huế Bình Định Khánh Hịa Hà tây 17000 15741 123 92,59 16500 14347 95 84,39 16000 15781 124 95,64 16000 14347 101 89,67 13500 16676 124 104,23 Nhóm 3:Trên tỷ đồng đến 15 tỷ đồng Nam Định 13500 14008 117 103,76 Quảng Nam 13500 13355 117 98,93 Quảng Bình 13000 12555 106 96,58, Hưng Yên 13000 12556 109 104,28 Thái nguyên 12000 14111 139 117,59 Tuyên 12000 13173 145 109,78 Quang Thanh Hóa 11500 11646 123 101,27 Phú Thọ 11000 11070 142 100,64 Vũng tàu 10000 10025 116 100,25 Thái Bình 9500 11200 143 117,89 Lâm đồng 9500 6530 77 68,74 Bắc Ninh 9000 8458 117 93,98 Ninh Bình 9000 9000 124 100 Vĩnh Phúc 9000 11003 153 122,26 Phú Yên 9000 9210 147 102,33 Quảng Ngãi 9000 7846 110 87,18 Hải Dương 8500 7641 93 74,9 Lào Cai 8500 5568 72 65,51 Hà Tĩnh 8000 7424 102 87,34 Tây Ninh 8000 8431 124 105,39 Cà Mau 7000 7625 110 95,31 Long An 7000 3709 78 52,99 Tiền Giang 7000 4943 97 70,61 Bắc Giang 6500 7541 147 116,02 Hịa Bình 6000 4750 111 79,17 Bình Thuận 6000 4400 100 73,33 Yên Bái 6000 7465 174 124,42 Lạng Sơn 6000 5249 127 87,48 Hà Nam 6000 5591 164 93,18 Tổng 110750 1060788 119 93,53 Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B 34 45 36 45 37 41 55 68 51 47 41 37 48 39 32 74 42 45 37 44 37 60 73 41 30 30 36 20 41 31 21 26 26 51 37,65 B¸o c¸o thùc tËp tỉng hỵp III TÌNH HÌNH KINH DOANH CÁC NHĨM NGHIỆP VỤ BẢO HIỂM GỐC Hoạt động kinh doanh nhóm nghiệp vụ cụ thể sau: Bảo hiểm xe c gii Bảng 3.1: Một số tiêu nghiệp vụ bảo hiểm xe giới PJICO Từ năm 2001 đến 2008 Đơn vị tính: Tỷ VNĐ Năm Doanh thu (Tỷ đồng) Tăng trởng (%) Bồi thờng (Tỷ ®ång) Tû lÖ BT/DT (%) 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 25 30 55 132 286 343 464 503 20 83 140 117 20 35 15 19 34 64 123 182 232 246 60 63 62 48 43 53 50 49 Nguồn: Báo cáo tài PJICO 2001-2008 Bảo hiểm xe giới tiếp tục nghiệp vụ bảo hiểm mũi nhọn PJICO mặt doanh số.Đây nghiệp vụ giúp PJICO xây dựng hình ảnh công chúng giữ thị phần c¶ søc Ðp héi nhËp B¶o hiĨm xe giới nghiệp vụ tạo công ăn việc làm cho nhiều lao động đại lí số nghiệp vụ Những năm gần PJICO đà thực trở thành nhà bảo hiểm xe giới chuyên nghiệp vững tốp đầu, nh nhng chin lược phát triển đắn, kịp thời nhờ lợi mạng lưới chi nhánh, đại lý rộng khắp nước giúp cho tổng doanh thu nghiệp vụ Bảo hiểm xe giới tồn cơng ty năm 2008 đạt 503 tỷ đồng đạt 107% kế hoạch Tỷ lệ BT 49% Trong bảo hiểm tơ, doanh thu đạt 318 tỷ đồng, tăng trưởng 37% so với năm 2007 Năm 2008, PJICO tập trung vào đối tượng kinh doanh có hiệu quả, rà sốt hạn chế khai thác đối tượng xe khơng có hiệu như:tãi, đầu kéo, xe đơng lạnh…Cơng tác quản lí khai thác bồi thương tiếp tục cải thiện Tỷ lệ bồi thường/doanh thu 68 giảm 7%so với năm 2007 Ngô Thị Huệ Lớp Thống Kê 47B