CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO ĐẶC BIỆT THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG CHĂM SÓC NGƯỜI CAO TUỔI

54 5 0
CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO ĐẶC BIỆT THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG CHĂM SÓC NGƯỜI CAO TUỔI

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

ĐỀ ÁN CHƯƠNG TRÌNH THỰC TẬP SINH ĐIỀU DƯỠNG LÀM VIỆC TẠI NHẬT BẢN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO ĐẶC BIỆT THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG CHĂM SÓC NGƯỜI CAO TUỔI Công ty Cổ phần Nhân lực và Dịch vụ Á Châ.

Công ty Cổ phần Nhân lực Dịch vụ Á Châu (Amasco.,JSC) CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO ĐẶC BIỆT THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG CHĂM SÓC NGƯỜI CAO TUỔI CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO THỰC TẬP SINH hộ lý điều dưỡng Chƣơng trình đào tạo đặc biệt dành cho thực tập sinh ngành hộ lý điều dƣỡng AMASCO đƣợc thực theo bƣớc nhƣ sau : STEP STEP STEP STEP ĐÀO TẠO ĐỊNH HƢỚNG ĐÀO TẠO TƢ DUY (MINDSET) ĐÀO TẠO TIẾNG NHẬT ĐÀO TẠO CHUYÊN MÔN (SKILLSET) STEP 1: ĐÀO TẠO ĐỊNH HƯỚNG Mục đích : • Giúp học viên nắm bắt đƣợc tính chất cơng việc, thơng tin chung chƣơng trình thực tập sinh hộ lý văn hóa Nhật Bản • Nâng cao giá trị nghề nghiệp mau chóng thích nghi với điều kiện • Nâng cao suất thực cơng việc • Giúp học viên có lực để chuẩn bị giải giải tình cơng việc sống Thời gian : Trƣớc thi tuyển Nội dung : • Giới thiệu văn hóa Nhật Bản • Học viên hiểu chƣơng trình TTS ngành điều dƣỡng thông tin liên quan đến Nhật Bản • Giới thiệu giải thích cơng việc điều dƣỡng Nhật: đặc điểm dân số, hệ thống viện dƣỡng lão, sở điều dƣỡng, nhu cầu sử dụng dịch vụ HLDD Nhật • Tầm quan trọng công việc điều dƣỡng, so sánh công việc điều dƣỡng Nhật Bản – Việt Nam NỘI DUNG ĐỊNH HƯỚNG Chế độ TTS Điều kiện tác phong cần có TTS Điểm giống khác ngành nghề Việt Nam Nhật Bản Đặc trƣng văn hóa, xã hội, kinh tế Nhật Bản Tác phong, lễ nghi Nhật Bản STEP : ĐÀO TẠO TƯ DUY (MINDSET) CỐ VẤN - CHUYÊN GIA ĐÀO TẠO TƯ DUY Mục đích : • Thay đổi tƣ duy, thay đổi hành vi thay đổi thân • Vƣợt qua điểm giới hạn thân mình, nâng cao kiến thức kỹ sống • Hành động mới, thái độ giúp tạo ngƣời mới, tích cực công việc, khám phá lực thân phát triển cách tích cực Tạo nên thành tựu tích cực Thời gian : Trƣớc xuất cảnh Nội dung : • Hiểu thân -> thay đổi nhận thức -> thay đổi hành động • Nâng cao lực cá nhân, ghi nhận giá trị thân • Xác lập đƣợc ý nghĩa sống ý nghĩa cơng việc • Xây dựng văn hóa làm việc tổ chức Cải thiện mối quan hệ công việc Ms NGUYỄN HƢƠNG GIANG Doanh nhân, nhà đào tạo quốc tế phát triển cá nhân Học viện Blair Singer LÕNG BIẾT ƠN MỤC ĐÍCH SỐNG DUY TRÌ NĂNG LƢỢNG KỸ NĂNG GIAO TIẾP VÀ LÀM VIỆC NHÓM  THIẾT LẬP MỤC TIÊU     STEP : ĐÀO TẠO TIẾNG NHẬT Mục tiêu : Lấy đƣợc chứng N4 Việt Nam Khi nhập cảnh đạt trình độ tiếng Nhật tƣơng đƣơng N3 Chắc chắn sau sang Nhật năm đạt N3 Thi đỗ chứng tiếng Nhật N4 nhƣ sau trƣớc nhập quốc : JLPT, NAT-TEST, J-TEST (hoặc chứng tiếng Nhật tƣơng đƣơng) Thời gian : tháng ~ 10 tháng Nội dung : Tiếng Nhật thực dụng & tiếng Nhật chuyên ngành điều dƣỡng Tập trung vào giao tiếp Giáo trình : Shinnihongo no Kiso, Nameraka Nihongo, Bamen kara manabu kaigo nihongo Trang web học chữ Hán nghề hộ lý Tài liệu đƣợc phòng đào tạo thiết kế riêng cho chƣơng trình PHƯƠNG PHÁP GIÁO DỤC CHUYỂN ĐỔI CÁCH HỌC KIỂU CŨ Ngồi nghe, thực hành Tập trung vào ngữ pháp THAY ĐỔI CÁCH THỨC HỌC CÁCH HỌC KIỂU MỚI Tập trung vào nghe, nói Nhớ lớp Học theo tình Nhiều hoạt động nhóm Giáo viên : Giáo viên ngƣời Việt & giáo viên ngƣời Nhật Kiểm soát chất lượng : Đánh giá chất lƣợng thƣờng xuyên thông qua thi viết, thi nói, vấn Bài thi nhỏ : tuần /1 Bài thi lớn : tuần / Tổ chức thi thử tiếng Nhật lấy chứng theo thi riêng AMASCO MỤC TIÊU : 100% HỌC VIÊN ĐẠT N5 SAU THÁNG ĐẠT N4 SAU THÁNG STEP : ĐÀO TẠO CHUN MƠN CỐ VẤN CHUN MƠN PHÍA VIỆT NAM Mục đích : Học viên có tay nghề thực tế, nắm bắt đƣợc kiến thức chuyên môn Nâng cao kĩ năng, xử lý tình Thời gian : tháng (Trƣớc xuất cảnh) Nội dung : Đào tạo kiến thức công việc hộ lý điều dƣỡng giáo viên ngƣời Việt có kinh nghiệm lâu năm ngành thực Nội dung : • Cách thay ga giƣờng, thay quần áo, rửa mặt, đánh răng, cạo râu, cắt tóc, hỗ trợ vệ sinh (thay bỉm, đặt bô ) , di chuyển (từ giƣờng xuống xe lăn ), tắm • Giáo trình sử dụng đƣợc thiết kế riêng sở phù hợp với công việc hộ lý điều dƣỡng – kaigo - thực tế Nhật • Tổ chức thăm quan thực tế viện dƣỡng lão, bệnh viện • Thực hành trang thiết bị theo tiêu chuẩn Nhật Bản trung tâm đào tạo BÀ NGUYỄN THỊ DUNG - Điều dƣỡng trƣởng Bệnh viện Đa khoa quốc tế Thiên Đức - Nguyên Phó chủ tịch Hiệp hội điều dƣỡng TP Hà Nội - Nguyên Điều dƣỡng trƣởng, Bệnh viên Đa khoa Hà Đông - Giáo viên lâm sàng điều dƣỡng, hộ lý dạy học viên thực tập bệnh viện - Tƣ vấn viên quốc tế HIV, AIDS Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Thiên Đức Lĩnh vực : Hoạt động phòng khám Đa khoa Địa : Km2 phố Phùng Hƣng, Phƣờng Phúc La, Quận Hà Đơng, Hà Nội PHỊNG THỰC HÀNH KỸ THUẬT HỘ LÝ ĐIỀU DƢỠNG Trung tâm Thực hành hộ lý điều dƣỡng đƣợc Nghiệp đoàn Kinh doanh Y tế điều dƣỡng Nhật Bản (JMCEC) – Là đối tác số AMASCO tiếp nhận đào tạo TTS điều dƣỡng cam kết đầu tƣ thiết bị thực hành Địa điểm: Trung tâm đào tạo tay nghề AMASCO 17 - LK7 KĐT Văn Phú –Hà Đông - Hà Nội Giƣờng Bô ghế vệ sinh Gậy chữ T 10 Mơ hình ngƣời Hình ảnh : Thiết bị thực hành phía Nhật tài trợ gửi sang Việt Nam Xe lăn Giƣờng Mơ hình lớp học Mơ hình lớp học Cơng ty Cổ phần nhân lực dịch vụ Á Châu (Amasco.,Jsc) TẬP ĐOÀN CARE 21 ĐỐI TÁC CHIẾN LƯỢC CHƯƠNG TRÌNH PHÁI CỬ THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG AMASCO • Đào tạo tiếng Nhật CTY CỔ PHẦN EE21 TRƯỜNG NHẬT NGỮ MIRAI COLEAGE • Tuyển dụng, giới thiệu việc làm hộ lý điều dƣỡng • Tiếp nhận du học sinh nƣớc ngồi • Khoa Phúc lợi Xã hội hộ lý điều dƣỡng • Khoa mầm non TRUNG CẤP PHÚC LỢI TỔNG HỢP OSAKA • Viện dƣỡng lão Settsu Iyashi TẬP ĐOÀN CARE 21 Thành lập:11/1993 Trụ sở: Osaka-shi, Kita-ku, Dojima/ Tokyo, Chiyoda-ku Vốn điều lệ:100 triệu Yên Doanh thu:22.568.000.000 Yên • Khoa tiếng Nhật CTY PHÚC LỢI XÃ HỘI KIZUKI • Viện dƣỡng lão Yoshida Iyashi • Dịch vụ hộ lý điều dƣỡng (361 Cty CP PLXH CARE 21 6300 NHÂN VIÊN sở) • Dịch vụ hộ lý điều dƣỡng gia • Tiếp nhận thực tập sinh hộ lý điều dƣỡng NGHIỆP ĐOÀN KINH DOANH Y TẾ PHÚC LỢI NHẬT BẢN  Đã tổ chức OTIT cấp giấy phép tiếp nhận thực tập sinh điều dưỡng ĐIỂM KHÁC BIỆT CỦA TẬP ĐOÀN CARE 21  Được niêm yết sàn chứng khốn Nhật Bản JASDAQ  Cơng ty CARE 21 - tiền thân công ty đào tạo  Hệ thống khép kín gồm : ĐÀO TẠO TIẾNG NHẬT _ ĐÀO TẠO CHUYÊN MÔN / LẤY CHỨNG CHỈ_TIẾP NHẬN LAO ĐỘNG  Hơn 300 giảng viên trường Nhật ngữ điều dưỡng  Số du học sinh học ngành điều dưỡng 50 người / năm (đến 2017)  Giáo trình, sách giáo khoa đào tạo chuyên ngành hộ lý điều dưỡng xây dựng nội dung riêng (Dịch sang tiếng Việt)  Trường chuyên môn điều dưỡng đào tạo thi lấy chứng quốc gia  Có phiên dịch tiếng Việt (người Việt Nam) có kinh nghiệm làm hộ lý điều dưỡng (hộ lý điều dưỡng viên) 10 ...CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO THỰC TẬP SINH hộ lý điều dưỡng Chƣơng trình đào tạo đặc biệt dành cho thực tập sinh ngành hộ lý điều dƣỡng AMASCO đƣợc thực theo bƣớc nhƣ sau : STEP STEP STEP STEP ĐÀO TẠO... vụ hộ lý điều dƣỡng gia • Tiếp nhận thực tập sinh hộ lý điều dƣỡng NGHIỆP ĐOÀN KINH DOANH Y TẾ PHÚC LỢI NHẬT BẢN  Đã tổ chức OTIT cấp giấy phép tiếp nhận thực tập sinh điều dưỡng ĐIỂM KHÁC BIỆT... phần nhân lực dịch vụ Á Châu (Amasco.,Jsc) TẬP ĐOÀN CARE 21 ĐỐI TÁC CHIẾN LƯỢC CHƯƠNG TRÌNH PHÁI CỬ THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG HỘ LÝ ĐIỀU DƯỠNG AMASCO • Đào tạo tiếng Nhật CTY CỔ PHẦN EE21 TRƯỜNG NHẬT

Ngày đăng: 05/11/2022, 10:35

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan