Đang tải... (xem toàn văn)
CÔNG TY TNHH TRÀ THẢO MỘC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM MINH ĐỨC Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Số 03BMTCV MĐ Bắc Giang, ngày 23 tháng 9 năm 2020 BẢN MÔ TẢ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC 1 Xác định công việc Tên công việc Nhân viên kế hoạch sản xuất Trà thảo mộc thiên nhiên Tên nhân viên Nguyễn Văn A Mã số công việc D14502 Bộ phận Sản xuất Địa điểm thực hiện công việc Phân xưởng 2 Lãnh đạo trực tiếp Trưởng phòng sản xuất Mức lương cơ bản 3,8 triệu đồng1 tháng Phụ cấp Xăng xe 700 000 đ1 tháng Chuyên cầ.
CƠNG TY TNHH TRÀ THẢO MỘC MINH ĐỨC CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số: 03/BMTCV-MĐ Bắc Giang, ngày 23 tháng năm 2020 BẢN MÔ TẢ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC Xác định công việc - Tên công việc: Nhân viên kế hoạch sản xuất - Trà thảo mộc thiên nhiên - Tên nhân viên: Nguyễn Văn A - Mã số công việc: D14502 - Bộ phận: Sản xuất - Địa điểm thực công việc: Phân xưởng - Lãnh đạo trực tiếp: Trưởng phòng sản xuất - Mức lương bản: 3,8 triệu đồng/1 tháng - Phụ cấp: Xăng xe: 700.000 đ/1 tháng Chuyên cần: triệu đồng/ tháng Nhiệm vụ trách nhiệm thuộc công việc 2.1 Nhiệm vụ 2.2 Trách nhiệm - Thực phân tích hàng tồn kho chi tiết hàng tuần để xác định nhu cầu sản xuất - Lập kế hoạch điều phối ưu tiên sản xuất loại thảo mộc theo mùa, chế biến thêm làm khô đông lạnh mặt hàng - Phát triển xếp thứ tự ưu tiên cho lịch trình sản xuất nêu chi tiết tất yêu cầu đặc biệt sản phẩm, nguyên liệu cần thiết để đáp ứng yêu cầu khách hàng - Xác minh nhu cầu nguyên liệu đầu vào tính sẵn có cho tất u cầu sản xuất (thành phần, đóng gói) đạo Mua hàng thu mua thành phần để đáp ứng tiến độ sản xuất - Điều phối hoạt động với tất nhà đồng chế biến cho nhu cầu sấy đông lạnh chiếu xạ - Đảm nhận trách nhiệm lập kế hoạch sản xuất, cần, dịch vụ khách hàng Sản xuất - Thực nhiệm vụ quản lý người quản lý vắng mặt - Cung cấp hỗ trợ hành cho q trình lập kế hoạch sản xuất, bao gồm: soạn thảo đơn nguyên vật liệu, mã sản phẩm mới, thiết lập phân cấp bậc; trì danh sách số mặt hàng hệ thống lưu giữ thời gian; trì danh sách đơn đặt hàng công việc sở liệu kết thúc đơn đặt hàng công việc cơng việc hồn thành - Chuẩn bị phân phối báo cáo đơn đặt hàng công việc mở hàng ngày để theo dõi tiến độ - Thực phân tích bổ sung hàng tồn kho hàng tuần để xác định nhu cầu bổ sung kho hướng dẫn nhân viên thích hợp triển khai sản phẩm cần thiết để trì tính liên tục hoạt động bán hàng Lập kế hoạch, xếp thứ tự ưu tiên bắt nguồn cho tất việc chuyển hàng - Đến kho kỳ hạn; điều phối vận chuyển cho tất chuyển đến với hãng xe tải; Đăng khớp tất chuyển đến kho phân phối bên - Giám sát tất khía cạnh việc lập kế hoạch kiểm soát sản xuất việc thực hệ thống quy trình kiểm sốt liên quan, liên lạc với nhóm bán hàng mua sắm để dự báo dài hạn hiệu với việc củng cố yêu cầu nguyên vật liệu cân quy trình làm việc dự báo kế hoạch dài hạn - Nhân viên kế hoạch sản xuất chịu trách nhiệm liên lạc hàng ngày với giám đốc sản xuất, nhóm kỹ thuật chuỗi cung ứng tính sẵn có vật liệu máy móc - Để sản xuất truyền đạt kế hoạch lập kế hoạch lịch trình sản xuất hàng ngày - Lập kế hoạch xếp quy trình làm việc cho khu vực hoạt động theo trình tự sản xuất thiết lập trước - Phân tích xem xét thời gian thực để phản ánh quy trình sản xuất thực tế - Nghiên cứu xem xét liệu tổng thể theo yêu cầu cấp theo kế hoạch sản xuất thân đề - Lập chi tiết kế hoạch lực để lập kế hoạch sản xuất trước khu vực - Phát triển quy trình lập kế hoạch bán hàng hoạt động, sản xuất liệu phân tích chi tiết bán hàng theo yêu cầu - Để sản xuất KPI phận - Thực dự án liên quan - Lập kế hoạch sản xuất, tổng thể hành động liệu, - Phối hợp chặt chẽ với nhóm mua sắm thực dự báo phân tích hàng tồn kho cho định mua hàng tương lai - Tổ chức họp sản xuất hàng ngày với khu vực sản xuất cập nhật KPI thích hợp - Đóng góp vào sáng kiến CI nhằm nâng cao thông lượng, mức sản phẩm dịch vụ cho khách hàng Điều kiện làm việc u cầu - u cầu trình độ chun mơn: tốt nghiệp trình độ cao đẳng đại học chuyên ngành sản xuất, quản lý sản xuất chuyên ngành tương khác - Phải biết vi tính MS Office Excel có khả hiểu thẩm vấn hệ thống MRP Kinh nghiệm triển khai ERP - u cầu kinh nghiệm: Có năm kinh nghiệm lập kế hoạch - lập lịch sản xuất trước mơi trường sản xuất có khối lượng thấp đến trung bình, độ phức tạp cao, với thành công chứng minh việc cải tiến quy trình - Có khả giao tiếp nói chung khả hành văn, soạn thảo văn nói riêng nhằm đảm bảo thực tốt nhiệm vụ giao - Lập kế hoạch tổ chức: Người nắm giữ công việc yêu cầu lập kế hoạch tổ chức công việc riêng họ nhóm họ để đạt mục tiêu - Khả tư nhanh nhạy: Cơng việc địi hỏi khả sản xuất phân tích thơng tin, trình bày dạng số - Sự đổi mới: Người làm việc yêu cầu thể sẵn sàng đặt câu hỏi phương pháp luận truyền thống đưa đề xuất cách tiếp cận vấn đề cải tiến quy trình có - Kiến thức vật lý: Người giữ cơng việc yêu cầu để vận hành bàn phím cách hiệu thể kỹ thể chất để thực hoạt động vai trò cần thiết - Yêu cầu am hiểu văn hóa người Việt Nam, phương Đơng… - Làm việc theo nhóm: Người thực công việc phải thúc đẩy tạo văn hóa hợp tác tinh thần cao tạo sức mạnh tổng hợp phận kế hoạch lớn - Giao tiếp: Giao tiếp, lời nói văn bản, phần quan trọng vai trị Người nắm giữ cơng việc yêu cầu trao đổi thông tin, ý tưởng quan điểm vấn đề liên quan đến kinh doanh liên quan đến chức lập kế hoạch, tồn cơng ty tất cấp - Khả thích ứng độ tin cậy: Người làm việc yêu cầu phải có cách tiếp cận linh hoạt thích ứng với thay đổi lịch trình làm việc nhu cầu kinh doanh trì ổn định đáng tin cậy áp lực - Cơ cấu công việc: Người làm việc yêu cầu làm việc tận tâm tự chủ nhận hướng dẫn chứng liên quan đến hoạt động mục tiêu công việc - Thể chất sức khỏe: tốt./ Nơi nhận: NGƯỜI KÊ KHAI - Giám đốc ( để b/c); - Phòng nhân sự; - Lưu: NS, SX Nguyễn Văn B Công ty TNHH Tâm Đức Địa chỉ: Lơ 2, Khu Cơng nghiệp Đình Trám, xã Quang Châu, huyện Việt Yên, tỉnh Bắc Giang Số điện thoại: 0240.666.888 Fax: 04.39.30.30 Email: TamDuc@gmail.com Website: Tamduc.com.vn BẢN MÔ TẢ CƠNG VIỆC Chức danh cơng việc: Quản lý kế hoạch sản xuất – Trà thảo mộc tự nhiên Phòng/ban: Phòng Sản xuất Tên người đảm nhận: Nguyễn Văn A Người quản lý trực tiếp: Nguyễn Văn B Phòng phụ trách nhân điền thông tin: Mã nhân viên: D10201 Nhóm lương: A Bậc lương: 3,09 Loại hợp đồng: Có thời hạn Lý soạn thảo: Soạn Người phê duyệt: Nguyễn Văn C Ngày phê duyệt: 10/10/2020 Chức danh: Giám đốc nhân Ngày có hiệu lực: 11/10/2020 MỤC ĐÍCH CỦA CƠNG VIỆC Chịu trách nhiệm xây dựng thực kế hoạch sản xuất, nâng cao xuất chất lượng sản phẩm công ty Đôn đốc nhân viên thực kế hoạch sản xuất theo quy trình, CÁC TRÁCH NHIỆM CHÍNH - Xem xét chủng loại số lượng mặt hàng sản xuất, vật liệu sử dụng lượng phế liệu Các vật liệu thay thế, định dạng Biên dịch từ đơn đặt hàng khách hàng chi tiết kỹ thuật khá, dịch phiếu sản xuất phiếu công việc để dự báo thời gian sản xuất - Phân phối lịch trình làm việc dựa hướng dẫn ưu tiên thiết lập, lập hồ sơ kiểm kê vật tư chuẩn bị yêu cầu sau giám đốc sản xuất giám sát chất lượng phê duyệt mua sắm vật liệu dịch vụ - Cung cấp hỗ trợ tư vấn cho phận bán hàng thay mặt cho Giám đốc sản xuất liệu lập lịch trình, cập nhật trạng thái kiểm sốt quy trình dự báo việc hồn thành tính tốn nhiệm vụ khác dự án xưởng việc làm để công nhân sản xuất sử dụng làm hướng dẫn lắp ráp sản xuất sản phẩm - Chuẩn bị tờ lắp ráp với thông số kỹ thuật cho đơn đặt hàng khách cơng tác trì lịch trình sản xuất chính, báo cáo hàng tồn kho đơn đặt hàng công việc để xác định loại số lượng vật liệu cần thiết, tình trạng cịn hàng mức độ ưu tiên đơn đặt hàng - Tìm kiếm hướng xử lý đơn đặt hàng liên quan đến việc đưa phán đoán, chẳng hạn chọn sản phẩm vật liệu cụ thể từ dòng sản phẩm sản xuất đáp ứng thông số kỹ thuật giống giống loại - Thay mặt người quản lý, viết chỉnh sửa tài liệu cho báo cáo, sổ tay hướng dẫn, tóm tắt, đề xuất, sách hướng dẫn, danh mục ấn phẩm kỹ thuật hành liên quan đến phương pháp thủ tục làm việc lắp đặt, vận hành bảo trì máy móc thiết bị khác dẫn - Hoạt động kho lưu trữ thiết kế nghiên cứu, phác thảo, vẽ, danh sách phận, thông số kỹ thuật, mơ hình mẫu sản phẩm hồ sơ tệp công việc sửa đổi - Truy cập hồ sơ liệu sản xuất để so sánh hồ sơ báo cáo khối lượng - Sản xuất, tiêu thụ nguyên liệu, kiểm sốt chất lượng khía cạnh khác sản xuất thực đồng thời nhiệm vụ kết hợp - Phiên dịch thông tin kỹ thuật với trợ giúp Giám đốc sản xuất Giám sát chất lượng để làm việc chéo chức việc phối hợp với nhân viên khác cửa hàng có xung đột - Tư vấn mua thành phẩm sản xuất phần liên quan đến quy trình bên thứ sản phẩm sản xuất dịch vụ hỗ trợ - Chỉ đạo nhân viên kho xúc tiến việc chuyển vật tư từ khu vực khó đến khu vực sản xuất - Kiểm tra vật liệu nhận được, xác minh số phận kiểm tra khác biệt hư hỏng phần không đánh dấu - So sánh thông số kỹ thuật phiếu làm việc với tài liệu sử dụng trạm làm việc để xác minh phù hợp YÊU CẦU CÔNG VIỆC - u cầu trình độ chun mơn: tốt nghiệp trình độ cao đẳng đại học chuyên ngành sản xuất, quản lý sản xuất chuyên ngành tương khác Cơng việc ln u cầu có tiêu chuẩn giáo dục tốt, ứng tuyển vị trí doanh nghiệp nước ngồi bạn phải đáp ứng yêu cầu GCSE Tiếng Anh toán điểm C trở lên, doanh nghiệp đặc biệt thích ứng viên trình độ A với cấp phù hợp Trình độ lập kế hoạch chuyên nghiệp mong muốn - Bạn phải biết vi tính MS Office Excel có khả hiểu thẩm vấn hệ thống MRP Kinh nghiệm triển khai ERP trước điểm cộng lớn cho bạn - u cầu kinh nghiệm: Có năm kinh nghiệm lập kế hoạch - lập lịch sản xuất trước mơi trường sản xuất có khối lượng thấp đến trung bình, độ phức tạp cao, với thành công chứng minh việc cải tiến quy trình - Có khả giao tiếp nói chung khả hành văn, soạn thảo văn nói riêng nhằm đảm bảo thực tốt nhiệm vụ giao - Lập kế hoạch tổ chức: Người nắm giữ công việc yêu cầu lập kế hoạch tổ chức cơng việc riêng họ nhóm họ để đạt mục tiêu - Khả tư nhanh nhạy: Cơng việc địi hỏi khả sản xuất phân tích thơng tin, trình bày dạng số - Sự đổi mới: Người làm việc yêu cầu thể sẵn sàng đặt câu hỏi phương pháp luận truyền thống đưa đề xuất cách tiếp cận vấn đề cải tiến quy trình có - Kiến thức vật lý: Người giữ cơng việc yêu cầu để vận hành bàn phím cách hiệu thể kỹ thể chất để thực hoạt động vai trò cần thiết - Làm việc theo nhóm: Người thực cơng việc phải thúc đẩy tạo văn hóa hợp tác tinh thần cao tạo sức mạnh tổng hợp phận kế hoạch lớn - Giao tiếp: Giao tiếp, lời nói văn bản, phần quan trọng vai trò Người nắm giữ công việc yêu cầu trao đổi thông tin, ý tưởng quan điểm vấn đề liên quan đến kinh doanh liên quan đến chức lập kế hoạch, tồn cơng ty tất cấp - Khả thích ứng độ tin cậy: Người làm việc yêu cầu phải có cách tiếp cận linh hoạt thích ứng với thay đổi lịch trình làm việc nhu cầu kinh doanh trì ổn định đáng tin cậy áp lực - Cơ cấu công việc: Người làm việc yêu cầu làm việc tận tâm tự chủ nhận hướng dẫn chứng liên quan đến hoạt động mục tiêu công việc - Thể chất sức khỏe: tốt./ CÔNG TY TNHH TRÀ THẢO MỘC MINH ĐỨC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số: 03/BTCTHCV-MĐ Bắc Giang, ngày 23 tháng năm 2020 BẢN TIÊU CHUẨN THỰC HIỆN CÔNG VIỆC Xác định công việc - Tên công việc: Nhân viên kế hoạch sản xuất - Trà thảo mộc thiên nhiên - Tên nhân viên: Nguyễn Văn A - Mã số công việc: D14502 - Bộ phận: Sản xuất - Địa điểm thực công việc: Phân xưởng - Lãnh đạo trực tiếp: Trưởng phòng sản xuất - Mức lương bản: 3,8 triệu đồng/1 tháng - Phụ cấp: Xăng xe: 700.000 đ/1 tháng Chuyên cần: triệu đồng/ tháng Các tiêu chuẩn thực cơng việc - Phân tích nhu cầu thị trường/ thị phần/ thị hiếu người tiêu dùng… - Sản xuất truyền đạt kế hoạch, lập kế hoạch lịch trình sản xuất hàng ngày 01 lần/ngày - Lập kế hoạch điều phối ưu tiên sản xuất loại thảo mộc theo mùa, chế biến thêm làm khô đông lạnh mặt hàng 04 lần/năm - Phát triển xếp thứ tự ưu tiên cho lịch trình sản xuất nêu chi tiết tất yêu cầu đặc biệt sản phẩm, nguyên liệu cần thiết để đáp ứng yêu cầu khách hàng tối thiểu 02 lần/1 tuần - Xác minh nhu cầu nguyên liệu đầu vào tính sẵn có cho tất u cầu sản xuất (thành phần, đóng gói) đạo mua hàng thu mua thành phần để đáp ứng tiến độ sản xuất 07 lần/tuần - Điều phối hoạt động với tất nhà đồng chế biến cho nhu cầu sấy đông lạnh chiếu xạ hàng tuần - Đảm nhận trách nhiệm lập kế hoạch sản xuất, cần, dịch vụ khách hàng Sản xuất tối thiểu 01 lần/tuần - Thực nhiệm vụ quản lý người quản lý vắng mặt sẵn sàng - Cung cấp hỗ trợ hành cho trình lập kế hoạch sản xuất, bao gồm: soạn thảo đơn nguyên vật liệu, mã sản phẩm mới, thiết lập phân cấp bậc; trì danh sách số mặt hàng hệ thống lưu giữ thời gian; trì danh sách đơn đặt hàng công việc sở liệu kết thúc đơn đặt hàng công việc cơng việc hồn thành 02 lần/tuần - Chuẩn bị phân phối báo cáo đơn đặt hàng công việc mở hàng ngày để theo dõi tiến độ 01 lần/ngày - Thực phân tích bổ sung hàng tồn kho hàng tuần để xác định nhu cầu bổ sung kho hướng dẫn nhân viên thích hợp triển khai sản phẩm cần thiết để trì tính liên tục hoạt động bán hàng Lập kế hoạch, xếp thứ tự ưu tiên bắt nguồn cho tất việc chuyển hàng 02 lần/tháng - Đến kho kỳ hạn 02 lần/tháng; điều phối vận chuyển cho tất chuyển đến với hãng xe tải tối thiểu 01 lần/tuần; Đăng khớp tất chuyển đến kho phân phối bên tối thiểu 02 lần/tuần - Giám sát tất khía cạnh việc lập kế hoạch kiểm sốt sản xuất việc thực hệ thống quy trình kiểm sốt liên quan, liên lạc với nhóm bán hàng mua sắm để dự báo dài hạn hiệu với việc củng cố yêu cầu nguyên vật liệu cân quy trình làm việc dự báo kế hoạch dài hạn 01 lần/tháng - Thực phân tích hàng tồn kho chi tiết hàng tuần để xác định nhu cầu sản xuất 07 lần/tuần - Nhân viên kế hoạch sản xuất chịu trách nhiệm liên lạc hàng ngày với giám đốc sản xuất, nhóm kỹ thuật chuỗi cung ứng tính sẵn có vật liệu máy móc 01 lần/ngày - Lập kế hoạch xếp quy trình làm việc cho khu vực hoạt động theo trình tự sản xuất thiết lập trước tối thiểu 01 lần/tháng - Phân tích xem xét thời gian thực để phản ánh quy trình sản xuất thực tế tối thiểu 02 lần/tuần - Nghiên cứu xem xét liệu tổng thể theo yêu cầu cấp theo kế hoạch sản xuất thân đề tối thiểu 01 lần/ tháng - Lập chi tiết kế hoạch lực để lập kế hoạch sản xuất trước khu vực 01 lần/tháng - Phát triển quy trình lập kế hoạch bán hàng hoạt động, sản xuất liệu phân tích chi tiết bán hàng theo yêu cầu tối thiểu 01 lần/tháng - Để sản xuất KPI phận 01 lần/tháng - Thực dự án liên quan triển khai - Chứng khoán, lập kế hoạch sản xuất, tổng thể hành động liệu 02 lần/quý - Phối hợp chặt chẽ với nhóm mua sắm thực dự báo phân tích hàng tồn kho cho định mua hàng tương lai 01 lần/tháng - Tổ chức họp sản xuất hàng ngày với khu vực sản xuất cập nhật KPI thích hợp 01 lần/ngày - Đóng góp vào sáng kiến CI nhằm nâng cao thông lượng, mức sản phẩm dịch vụ cho khách hàng tối thiểu 10 lần/năm Nơi nhận: NGƯỜI KÊ KHAI - Giám đốc ( để b/c); - Phòng nhân sự; - Phòng sản xuất; - Lưu: NS, SX Nguyễn Văn B 10 CÔNG TY TNHH TRÀ THẢO MỘC MINH ĐỨC CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc Số: 03/BTCNS-MĐ Bắc Giang, ngày 23 tháng năm 2020 BẢN YÊU CẦU NHÂN SỰ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC Xác định công việc - Tên công việc: Nhân viên kế hoạch sản xuất - Trà thảo mộc thiên nhiên - Tên nhân viên: Nguyễn Văn A - Mã số công việc: D14502 - Bộ phận: Sản xuất - Địa điểm thực công việc: Phân xưởng - Lãnh đạo trực tiếp: Trưởng phòng sản xuất - Mức lương bản: 3,8 triệu đồng/1 tháng - Phụ cấp: Xăng xe: 700.000 đ/1 tháng Chuyên cần: triệu đồng/ tháng Các tiêu chuẩn người thực công việc - Trình độ chun mơn: tốt nghiệp trình độ cao đẳng đại học chuyên ngành sản xuất, quản lý sản xuất chuyên ngành tương khác ( bổ sung ngành cụ thể: …) - Biết vi tính MS Office Excel có khả hiểu thẩm vấn hệ thống MRP Kinh nghiệm triển khai ERP trước điểm cộng lớn cho bạn - u cầu kinh nghiệm: Có năm kinh nghiệm lập kế hoạch - lập lịch sản xuất trước mơi trường sản xuất có khối lượng thấp đến trung bình, độ phức tạp cao, với thành công chứng minh việc cải tiến quy trình ( bổ sung kinh nghiệm dinh dưỡng, nguyên liệu, thành phần…cụ thể hơn) - Có khả giao tiếp nói chung khả hành văn, soạn thảo văn nói riêng nhằm đảm bảo thực tốt nhiệm vụ giao - Giao tiếp: Giao tiếp, lời nói văn bản, phần quan trọng vai trò Người nắm giữ công việc yêu cầu trao đổi thông tin, ý tưởng quan điểm vấn đề liên quan đến kinh doanh liên quan đến chức lập kế hoạch, tồn cơng ty tất cấp - Lập kế hoạch tổ chức: Người nắm giữ công việc yêu cầu lập kế hoạch tổ chức công việc riêng họ nhóm họ để đạt mục tiêu - Khả tư nhanh nhạy: Công việc địi hỏi khả sản xuất phân tích thơng tin, trình bày dạng số 11 - Sự đổi mới: Người làm việc yêu cầu thể sẵn sàng đặt câu hỏi phương pháp luận truyền thống đưa đề xuất cách tiếp cận vấn đề cải tiến quy trình có - Kiến thức vật lý: Người giữ công việc yêu cầu để vận hành bàn phím cách hiệu thể kỹ thể chất để thực hoạt động vai trị cần thiết - Làm việc theo nhóm: Người thực công việc phải thúc đẩy tạo văn hóa hợp tác tinh thần cao tạo sức mạnh tổng hợp phận kế hoạch lớn - Khả thích ứng độ tin cậy: Người làm việc yêu cầu phải có cách tiếp cận linh hoạt thích ứng với thay đổi lịch trình làm việc nhu cầu kinh doanh trì ổn định đáng tin cậy áp lực - Cơ cấu công việc: Người làm việc yêu cầu làm việc tận tâm tự chủ nhận hướng dẫn chứng liên quan đến hoạt động mục tiêu công việc - Thể chất sức khỏe: tốt./ Nơi nhận: NGƯỜI KÊ KHAI - Giám đốc ( để b/c); - Phòng nhân sự; - Phòng sản xuất; - Lưu: NS, SX Nguyễn Văn B 12 .. .công việc sở liệu kết thúc đơn đặt hàng công việc công việc hoàn thành - Chuẩn bị phân phối báo cáo đơn đặt hàng công việc mở hàng ngày để theo dõi tiến độ... gian; trì danh sách đơn đặt hàng công việc sở liệu kết thúc đơn đặt hàng công việc công việc hoàn thành 02 lần/tuần - Chuẩn bị phân phối báo cáo đơn đặt hàng công việc mở hàng ngày để theo dõi tiến... CƠNG VIỆC Xác định cơng việc - Tên công việc: Nhân viên kế hoạch sản xuất - Trà thảo mộc thiên nhiên - Tên nhân viên: Nguyễn Văn A - Mã số công việc: D14502 - Bộ phận: Sản xuất - Địa điểm thực công