Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 21 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
21
Dung lượng
248 KB
Nội dung
ổợ
Môc lôc
!!"# $%"&'()*+,-.// &
0/" 1
2 !!"%" $1
34&'()*+,-.//&0/" 5
326&789-:;<=5
334)%">%?*+@A8+5
B$,CD*+,-E
F;G'CH+*+4,- IJ-K
2."LCH+K
3B$9F;G'CH+*+H+>K
! 9F;G'CH+2M
N!!"F;%"7!""F;23
1.GO%"9FPQR%"!!"S*+4,-2N
124&'"F;#7%PT6#.UV2N
134QR;C;+21
14QR;C;F<21
5 <+925
.GO%"CD<!!,-.//&0/"
2K
2!!CH+2K
3<W%"CXC2K
09FP8>CY?CXC3M
NZ[%"?R $*+,-.//&0/"
3M
\D<32
ạm Hồng Vân 2 06U– A10260
ổợ
LêI Më §ÇU
."-E]22]3MME%@+:+H'98[B:+ #C^Z%Z
D*+[+ R :PD#X<"FC>U>.+S) ""
%R)21M*+()&D[_`#+<'[B8><"
H+>X RI&9%")[-R$H?
P+&9 + [Ya%W<R RCXC$7%"
$<<"9b<[P%[H+>X%"H+
>%@+%"cX R#U>.++_`X;d+-
C,L"-W$> e':+D<WF;G'CH+%"CD:;
CH+"W
RD#XWI?RX+-C,A?9%" '
LJP*:+%"C:+";."[%"H+>;:-D
J;:-D99%">:;4?$<"If#SF
*+."[g%[F9#F#-8O*+@H+>
%>%"Y8Y*+Z $XID<Wh
YiC^ZF7%" $*+H+>." +Ai
?SC; +P%[Z [%"Z D[
4,-.//&0/" aC,i"HA;-9
X
j+<"9C;+-C,LC8(S
%>hF%RXLC>!$!!D#, C
H+*+H+>+ &<"LC>F%RW%
H?ICD)f%PQ+S<=-D%"D*+@H+
>
WF[>*+ /#g%[Fhk#Q8;
!*++Z ,-#lfXHZ!$%"XW9!
C:%LB$#, CH+#,!:;<=%")
9*+,-%"fPY""8;8*+!
B¸o c¸o gåm 3 phÇn chÝnh:
2 !!"# $%"&'()*+,-.//m
&0/"
ạm Hồng Vân 3 06U– A10260
ổợ
3 9F;G'CH+*+,-.//&0
/" .GO%"CD<
PhÇn I
Qu¸ tr×nh h×nh thµnh, ph¸t triÓn vµ c¬ cÊu tæ chøc cña c«ng
ty tnhh th¬ng m¹i hµ trÇn
1) Qu¸ tr×nh h×nh thµnh vµ ph¸t triÓn:
3MMN#,-W"<#S) "9J
9<#W*9CH+%"CD '-O%":-D
Z"<,-
+["<#FP<WJ%RC,L#<CH+
<n%F;G'&CS9'R,-BC,SI %L
%P#P* +<<"I,-<[Xo) RZ 4g
<hX#'-F-$8Dd &DZ #."[C-D
CSH+>J9#,-f*9-$(D<W
CH+$+XS%[";[U[9a<f
9#F#g%[Fo<D! ,%>*+J%R
,-.//&/" f%W:+WICXC8+%"
@8[GJ-H9L;%IY$;8;9CH+
*+!
U"O%L,-.// &/"
mC=CH+FPM2M3M3KKK"-25]3]3MMN
mR,-4,-.//&/"
mR+HZ/+ +4+-lH
mR%DY/+ +4`p
m ?FS6PNm.2
3
JC*,mUnhm+!m/".9
m>MN115qq53
mUPL<>NMMMMMMMMMU.
2) C¬ cÊu tæ chøc cña c«ng tyTNHH Th ¬ng m¹i Hµ TrÇn
"9H+>%[(A r#,-GJ-H89-()
l&')iC;C$F"H>9
()#J+-R,%"F'<+9
ạm Hồng Vân 06U– A10260
2.1 Sơ đồ bộ máy quản lý
2.2 Chức năng và nhiệm vụ của từng phòng ban:
giám đốc: ),-<"P#Z >L"
9*+,-#<"+ +:-DZPg 9C
H+#H>:-L<W*+89,J%R ,-
Phòng hành chính tổng hợp: AX>%?:;<="89JF#
:;<="S@%>-$#J,#FYGD%"LP<+9
." +A? I%'LX<R:+D<+9L<$
Gf9#D9<R:+D:-L<W*+<+9
Phòng tài chính kế toán: 4Z >I%'L%L!!
"S*+,-<CD#<8CD:;CH+@#8
"S"#>%>R"S lHe#%" !
PI8'(G;- + 9F;G'$@XXILQ
SW
Phòng sản xuất: AF;G'8+7JGF;G')
<"P,#:;<=:- !F;G'#64#%-R<> 4
C)+"X*C<">%?F;sC#"7
C#"sHH+
m Hng Võn N 06U A10260
A
"
S
(W
ACD
"
S
tu
F;G'
A
C
H+
giám đốc
Phòng kinh doanh: ACH+<">%?R)Z #
Z > CJ:;#DZ#[>F;s%"!P
CH+
3) Đặc điểm công tác kế toán củacông ty:
6&789-CD*+4,-.//0/
4,CD*+,-W()l,! $gW
%[()F;G'%":;<=*+,-lX#)#>%?*+@
J%R ACDF+
Kế toán trởng:4X>%?WFP<>#<8"S !H->
' R#L%"88+P';I%'LX<R:+D"
S*+,-"X>%?8+:"89,%>*+ACD
#C$ +#Y#,P,%>*+CD%R
Kế toán vật t, TSCĐ:(W-*#SG';I8D9%L
"F;PZUp"F;+[#+<="F;#SC'+64
Kế toán tiền lơng:4X>%?lHe#SSGC;;
;,J%R8+7L<&%"C; Sl<&#/t/#
/v 4X>%?Y8YCZ';:-Z*+." [%LD9
L<&#L
Kế toán công nợ:lHe!!';C;;#; ;*+
,-#C;%+-J"$XCD+W+X%"
-*
Thủ quỹ:;<=LB*+,-#+%" ;I&#
D#DW<>%"O<"899 hL#%"F(
FX<R:+
Hình thức kế toán củacông ty:
m Hng Võn 1 06U A10260
\D u
\"
\D
L<u&
\D%
u#64
Phó GĐ Kỹ thuật
*:w\D
,W
ổợ
+ \!CDY@"-M2]M2]3MMqCDh%""-2]23]3MMq
+ &%ZL> CDU>.+7
+ 4DH9CDH?4D9CDp+>%@+%"cl
22EE4]]4\\"-3]23]2KK5%"2NN]m4"-32]23]3MM2
*+9"4S
+ /!)F(CDH?4)@F(
+ .-RYGZ-R64//j ZD
+ &C'+\'+^
+ &"7C&CRC+G-R
/D,CDLWlHe%"> RL<F(
F# '8'<W%>(W%"<8"S%"PoR9
CDU!%-#>+-#$)-R',+X%"
SG#,-a+GlGO$+%"FbH?CD-#i;
8[CP<W,%>*+ACD#LC>%>:;<=)@#
F(F<W%"SG&
ạm Hồng Vân 5 06U– A10260
Phần II
ThựctrạngsảnxuấtkinhdoanhcủaCôngty trong
những năm gần đây
1) Ngành nghề kinhdoanh
6;G'%"8,879'"#D#F#b+FY+
.<YB79'l-R
<=+#<=8#C=b"X+
2) Đặc điểm hoạtđộngsảnxuấtkinhdoanhcủadoanh nghiệp
- !F;G' RHJ--L>#9COCS#H[F%"
*+,J<"L0oF;sW>l98;DCD
m Hng Võn E 06U A10260
ổợ
R# - R ; J l ! C, $ D F+
$9,- X<"X<f+-C,#h+X$
RIFP<>@38;8"S&8;;JPCD
%"8CD:;CH+#" +AH+ R9FPQR"Sp[
J-<"CD:;9F;G'*+,- 33MMEm3MMq
3) T×nh tr¹ng ho¹t ®éng s¶n xuÊt kinhdoanh
BiÓu 1:B¸o c¸o kÕt qu¶ ho¹t ®éng kinh doanh
ạm Hồng Vân q 06U– A10260
DCDCn
4D8Do
4D89&CS
YO
F&
\$ +Cn
/""C
t'8
.-R%<>%"
ổợ
N¨m 2007-2008
&%ZSU.
6
cQR
.3MME .3MMq
6F
4R<>
x<>TyV
2 (H+
2K#KqN#23N#Eq M#1E1#E2M#3Kq2M#1K2#1q1#K3M 1MM
3
4C;; @
H+
m m m m
p+
2K#KqN#23N#Eq M#1E1#E2M#3Kq2M#1K2#1q1#K3M 1MM
N j%P"8
21#K5#MN3#3E5 3N#Mq#NMK#52 q#5N3#5E#E 152
1 W9
N#1qq#Mq3#2M3 5#1E#MM#5q1 2#KNK#32q#1q N3Nq
5
p+9
"S
m 1#3N1#5M 1#3N1#5M m
E 4S"S
N1#53#N23 23#N1E#53 q5#q31#33M 2KM3E
q
4S:;<=C
H+
K1#E1#M25 2#1M#NE1#53 1KN#ENM#525 515
K
W@
9CH+ #5M5#E2N#5EN N#KMK#52#M12 2#M3#qKq#EE 523
2M C m
5#NKN#3NN 5#NKN#3NN
m
22 4SC m
Kq#EK#qEN Kq#EK#qEN
m
23 WC m
T1#3N1#5MV T1#3N1#5MV
m
2
(<WCD
[D
#5M5#E2N#5EN N#qEN#5E#N32 2#35E#513#ENE 121
2N
4SD
H+>
2#MMK#q5M#55K 2#5N#q33#qEq 1N#K53#3MK 121
21
WF+D
H+>
3#1K5#q1N#MM1 #1MK#1NN#1N K23#5KM#1q 121
Nguån tõ phßng KÕ to¸n Tµi chÝnh
NhËn xÐt:
Doanh thu thuÇn:
. 3MMqH+*+ ,- M#1E1#E2M#3Kq 7
2M#1K2#1q1#K3M7&)%[x<><"1yF%[3MMEp+
9<"H,-fC,@J+'<WF;s#+-(z
fgW%[ZD*+RHg7,-f"<R
L<=9FPQ" ;[L"-'-,-RD?
FbH?D<WCH+ R$WH++ ID
l
ạm Hồng Vân K 06U– A10260
Giá vốn hàng bán:
.3MMqQR%P"8*+,-3N#Mq#NMK#527
q#5N3#5E#E7F%[3MME&)%[x<><"152yL"-;
S%>H+*+,-++%"a7n+%[%>,
-R +D8Z>$;$"F;G'#'Z
IF;sX'<WP#;;
Chi phí quản lý doanh nghiệp:
.!%"8CD:;CH++X$'-#S:;<=H+
>1KN#ENM#5257#L"-'-XF+-(%L&'()
9-:;<=*+,-X7CL%")&pF+-(*+
&DZ #,-RH?,!:;<=&;#{#FbH?
I<+9X$;&WL,%>#i;8[%>:;<=
c<r#+h
Lợi nhuận sau thuế:
.3MMq<WF+D*+,- #1MK#1NN#1N 7
K23#5KM#1q7&&%[x<><"121yp+#COl<W
AL"-)c#9F;G'CH+<"X>:;#
-R C!>+-F+%L<W%-X$W<"S
>@F! +9[hY%"'R<"C,$D
FPYo<*+"$,-
-R$ $&I+#,-aXZ[CH+g
W @?$H"LCH+*+,-9<n%F;
G'"RHg+H?#X 'LP* +U!%-,-R
! +&[$>:;FbH?-R<>%"W<=#DC>m
WS#C; +,-
4) Tình hình tài sản và nguồn hình thành tài sản
BIểU 2: Bảng Cân Đối kế toán Năm 2007-2008.
&%ZSU.
TàI Sản
.3MME .3MMq
0)R<>
0); Q<>y
A. TàI Sản NGắN HạN
3,105,894,762 5,880,625,375 2,774,730,613 89.34
I. Tiền và các khoản tơng đ-
ơng tiền
993,482,182 1,566,894,947 573,412,765 57.72
m Hng Võn 2M 06U A10260
[...]... lợi nhuận hàng năm * Côngtythực hiện chính sách bảo hành sản phẩm cho khách hàng, giao hàng tận nhà, lắp đặt, sửa chữa, phục vụ tối đa yêu cầu của khách hàng Tạo cho khách hàng niềm tin và muốn sử dụng sản phẩm củacôngty khi có cơ hội b) Khó khăn: Bên cạnh những thuận lợi có đợc, côngty còn đang tồn tại những khó khăn đòi hỏi côngty phải sớm tìm ra những biện pháp khắc phục * Côngty tự chủ về... để hoạt độngkinhdoanh có hiệu quả côngty cần tìm ra các biện pháp phù hợp, thiết thực, kịp thời tạo điều kiện thuận lợi thực hiện kế hoạch trong những năm tiếp theo 6) Một số biện pháp khắc phục khó khăn * Mở rộng chính sách về vốn kinhdoanh để tạo đợc nguồn vốn dồi dào, linh động phục vụ cho hoạt độngsảnxuấtkinhdoanh đặc biệt là những hợp đồng lớn với những khách hàng tiềm năng * Côngty nên... cáo thực tập tng hp CôngtyTNHH Thng Mi H Trn là một côngty t nhân mới thành lập chuyên sảnxuất hàng gia dụng cơ khí nên trong quá trình hình thành và phát triển, để tìm đợc chỗ đứng trong hoàn cảnh hiện nay là vô cùng khó khăn Tuy nhiên côngty đã từng bớc thích nghi với môi trờng kinhdoanh hiện đại và đạt đợc những thành tựu nhất định Côngty đã để lại những dấu ấn tốt đẹp trong lòng khách hàng... đúng quy định của Bộ luật lao động Ngoài ra, côngty còn có chế độ phụ cấp cho những công nhân làm ngoài giờ, chế độ thởng lơng theo kết quả hoạt độngkinhdoanh từng năm, chế độ trợ cấp thai sản cho lao động nữ, chế độ trợ cấp ốm đau, tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp * Nhìn chung, côngty luôn cố gắng chăm lo đến đời sống của cán bộ công nhân viên vừa để đảm bảo cuộc sống cho ngời lao động, vừa gìn... ngời lao động: * Côngty luôn đặt sự an toàn của ngời lao động lên hàng đầu Vì thế ngoài những thiết bị phòng cháy chữa cháy đợc đặt ở từng phòng ban, tại các phân xởng sảnxuất theo đúng quy định, côngty còn tự đặt ra những nội quy riêng Tất cả lao Phm Hng Võn 16 MSV A10260 Đại học Thăng Long Báo cáo thực tập tng hp động trực tiếp tham gia sảnxuất đều đợc trang bị đầy đủ dụng cụ bảo hộ lao động: khẩu... cho khách hàng và các nhà cung cấp tín dụng giúp doanh nghiệp nhanh chóng huy động đợc nguồn vốn bổ sung khi cần thiết * Thiết lâp, khẳng định thơng hiệu trên thị trờng, giúp doanh nghiệp thu hút vốn và nhân tài * Tiếp tục phát huy tinh thần lao động hăng say, nhiệt tình và không ngừng sáng tạo của toàn thể công nhân viên trong công ty, từ đó tác động tích cực vào hiệu quả sảnxuấtkinhdoanh * Trong... học Thăng Long Báo cáo thực tập tng hp + Nguồn vốn kinhdoanh tăng 1,579,295,044 đồng tơng ứng với tỷ lệ 22.75% do doanh nghiệp mở rộng sảnxuất nên cần có vốn để đầu t, phát triển cơ sở sảnxuất cũng nh thu hút nhân tài Tuy nhiên, các khoản trích cho các quỹ lại tăng đáng kể 144,471,960 đồng Điều này càng chứng tỏ ngoài các chính sách trọng tâm cho sản xuấtkinhdoanhcôngty cũng luôn quan tâm đến... hẹp, không linh động nhiều khi có ảnh hởng lớn đến sự cạnh tranh và hiệu quả phát triển củacôngty khi nguồn vốn không đợc huy động kịp thời * Bộ máy quản lý cồng kềnh, không có sự chuyên môn hoá cao dẫn đến chi phí quản lý củadoanh nghiệp còn cao * Hệ thống tiêu thụ hàng hoá còn nhỏ lẻ Côngty đã liên tục thực hiên chiến lợc quảng bá sản phẩm, tuy nhiên một sai sót lớn đó là côngty cha có hình thức... cho thấy xu hớng phát triển lâu dài củacông ty, đầu t mua sắm trang thiết bị máy móc phục vụ cho hoạt độngsảnxuấtkinhdoanh đồng thời làm tăng ổn định tài chính cho doanh nghiệp + Tỷ lệ nợ phải trả trên tổng nguồn vốn năm 2008 là 3.77% tăng hơn so với năm 2004 là 1.03%, nguồn vốn CSH trên tổng NV giảm trong năm 2008 còn 396.23% Nhìn chung, năng lực củacôngty rất tốt, tính tự chủ về tài chính... động, vừa gìn giữ lực lợng lao độngsẵn có Những chính sách phúc lợi mà côngty đang và sẽ thực hiện đều nhằm mục đích góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho ngời lao động, thúc đẩy nâng cao năng suất lao động * Côngty áp dụng hình thức trả lơng theo sản phẩm có thởng đối với những lao động trực tiếp Hình thức này khuyến khích công nhân hoàn thành vợt mức sản phẩm tuy nhiên có thể làm . 5 06U– A10260
Phần II
Thực trạng sản xuất kinh doanh của Công ty trong
những năm gần đây
1) Ngành nghề kinh doanh
6;G'%"8,879'"#D#F#b+FY+
. .<YB79'l-R
<=+#<=8#C=b"X+
2) Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
- !F;G' RHJ--L>#9COCS#H[F%"
*+,J<"L0oF;sW>l98;DCD
m