Hoàn thiện quy chế tiền lương của Công ty Tư vấn thiết kế và xây dựng – Tổng Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp Việt Nam

... TRẠNG QUY CHẾ TIỀN LƯƠNG CỦA CÔNG TY TƯ VẤN THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG – TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG CÔNG NGHIỆP VIỆT NAM Thực trạng Quy chế lương Công ty Tư vấn thiết kế xây dựng – Tổng Công ty Cổ phần ... thiện quy chế tiền lương Công ty Tư vấn thiết kế xây dựng – Tổng Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp Việt Nam ” Đối tư ng phạm vi nghiên cứu Đối tư ng nghiên cứu: Quy chế tiền lương Công ty Tư vấn ... Quy chế tiền lương Công ty Tư vấn thiết kế xây dựng – Tổng Công ty Cổ phần Xây dựng Công nghiệp Việt Nam CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN VỀ QUY CHẾ TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Tổng quan tiền lương quy...

103
1,458
6

Hoàn thiện quy chế trả lương của Công ty than hà Lầm

... sản xuất chủ yếu công ty than Hà Lầm Nguyễn Thị Mai Nhung Lớp: Kinh tế K45 20 Đồ án tốt nghiệp 1.1 Lịch sử hình thành phát triển Công ty than Hà Lầm Công ty than Hà Lầm đợc thành lập vào tháng ... Công ty than Hà Lầm Công ty than Hà Lầm công ty sản xuất than hầm lò chủ yếu, sản xuất với quy mô lớn Để sản xuất, kinh doanh có hiệu toàn dây chuyền công nghệ phục vụ cho sản xuất tiêu thụ than ... tiến hành phân loại, chế biến theo loại mặt hàng dựa vào tiêu Tổng công ty than Việt Nam theo nhu cầu khách hàng Chủng loại than công ty than Hà Lầm năm 2003 đợc thống kê bảng sau: Chủng loại than...

82
1,954
16

Hoàn thiện quy chế trả lương của Công ty cổ phần Nồi hơi Việt Nam

... tích thực trạng quy chế trả lương công ty cổ phần Nồi Việt Nam 2.1 Tổng quan công ty cổ phần Nồi Việt Nam 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty cổ phần Nồi Việt Nam (Viet Nam Boiler Company ... thức công ty cổ phần Chính mà quy chế tiền lương công ty khó tránh khỏi thiếu sót, hạn chế trình chuyển đổi Trước thực tế đó, em chọn đề tài Hoàn thiện quy chế trả lương công ty cổ phần Nồi Việt ... thời, góp phần vào tăng trưởng phát triển kinh tế Việt Nam 2.2 Phân tích quy chế trả lương công ty cổ phần Nồi Việt Nam 2.2.1 Phân tích nguồn hình thành quỹ lương công ty cổ phần Nồi Việt Nam 2.2.1.1...

61
1,130
3

CÁC GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN NỒI HƠI VIỆT NAM

... 3.6 Hiệu việc thực giải pháp công ty cổ phần Nồi Việt Nam * Đối với công ty cổ phần Nồi Việt Nam công ty đầu ngành nước ta lĩnh vực khí sản xuất chế tạo nồi thiết bị áp lực Công ty nhiều năm liền ... ty cổ phần Nồi Việt Nam đơn vị hàng đầu lĩnh vực khí chế tạo nồi thiết bị áp lực nhiều năm liền đạt chứng ISO Công ty cổ phần Nồi Việt Nam vừa chuyển đổi sang hình thức công ty cổ phần, quy chế ... giải pháp khác Trong trình xây dựng đưa quy chế trả lương vào thực tiễn công ty cần quan tâm đến số yếu tố ảnh hưởng đến trình xây dựng thực quy chế trả lương đề cập phần trước Cụ thể • Quy chế...

Hoàn thiện quy chế trả lương của Công ty Cổ phần Sản xuất vật liệu và xây lắp hải Hậu

... HÌNH CHUNG VÀ CÁC ĐIỀU KIỆN SẢN XUẤT KINH DOANH CHỦ YẾU CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VẬT LIỆU VÀ XÂY LẮP HẢI HẬU TÌNH HÌNH CHUNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT VẬT LIỆU VÀ XÂY LẮP HẢI HẬU Tên doanh ... kiện sản xuất chủ yếu Công ty Cổ phần Sản xuất vật liệu xây lắp Hải Hậu Chương II: : Phân tích kinh tế hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2014 Công ty Cổ phần Sản xuất vật liệu xây lắp Hải Hậu ... hàng Công ty Cổ phần xây dựng Hải Hậu Công ty Cổ phần Tiến Triển Công ty Cổ phần Tiến Triển 10 Công ty Cổ phần Tiến Triển 25 Công ty Cổ phần Tiến Triển 29 Công ty TNHH MTV xây dựng Hùng Chiến Công...

Hoàn thiện quy chế trả lương của công ty cổ phần sơn nhật bản

... 3: HOÀN THIỆN QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN SƠN NHẬT BẢN 3.1 Sự cần thiết công tác hoàn thiện quy chế lương Công ty Cổ phần sơn Nhật Bản Vai trò quy chế trả lương ... Công ty cổ phần Sơn Nhật Bản Cơ sở lý thyết Thực trạng quy chế trả lương Công ty Cổ phần sơn Nhật Bản 3.3 Một số biện pháp nhằm hoàn thiện quy chế trả lương Công ty Cổ phần ... doanh Công ty cổ phần Sơn Nhật Bản năm 2014 Chương 3: Hoàn thiện quy chế trả lương Công ty Công ty cổ phần Sơn Nhật Bản CHƯƠNG TÌNH HÌNH CHUNG VÀ CÁC ĐIỀU KIỆN SẢN XUẤT KINH DOANH CHỦ YẾU CỦA CÔNG...

Hoàn thiện quy chế trả lương của công ty xây lắp điện xây dựng thủy lợi thăng bình

... yếu Công ty Xây lắp điện Xây dựng thủy lợi Thăng Bình Chương 2: Kết hoạt động sản xuất kinh doanh công ty xây lắp điện xây dựng thủy lợi Thăng Bình Chương 3: Hoàn thiện quy chế trả lương Công ty ... triển Công ty Xây lắp điện Xây dựng thuỷ lợi Thăng Bình 1.1.1 Thông tin chung Công ty Xây lắp điện Xây dựng Thăng Bình - Tên đơn vị: CÔNG TY XÂY LẮP ĐIỆN VÀ XÂY DỰNG THUỶ LỢI THĂNG BÌNH - Điện ... HOÀN THIỆN QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY XÂY LẮP ĐIỆN XÂY DỰNG THỦY LỢI THĂNG BÌNH 3.1 Căn chọn đề tài Sự cần thiết công tác hoàn thiện quy chế lương Công ty Xây lắp điện Xây...

Thực trạng và giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế tiền lương, các khoản trích theo lương của Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas Đô Thị

... Thực trạng giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế tiền lương, khoản trích theo lương Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas Đô Thị - Thực trạng giải pháp nhằm hoàn thiện quản lý nhân Công Ty Cổ Phần Đầu ... thống gas Đặc biệt Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas Đô Thị công ty có cấu cán tư ng đối trẻ, tuổi thọ trung bình cán công nhân viên công ty vào khoảng 30 Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas ... 1 Tổng quan Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas Đô Thị 1.1 Thông tin chung công ty - Tên công ty : Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Gas Đô Thị - Tên viết tắt : PVGAS CITY - Lĩnh vực sản...

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế trả lương trong công ty cổ phần văn phòng phẩm cửu long.DOC

... chung Công ty cổ phần văn phòng phẩm Cửu Long Phần II: Phân tích thực trạng quy chế trả lơng công ty cổ phần Văn phòng phẩm Cửu Long Phần III: Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện quy chế trả lơng công ... tích thực trạng quy chế trả lơng công ty cổ phần văn phòng phẩm Cửu Long để tìm giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế trả lơng công ty Phạm vi đề tài: Công ty cổ phần văn phòng phẩm Cửu Long giai đoạn ... II Một số giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế trả lơng công ty cổ phần Văn phòng phẩm Cửu Long Qua việc nghiên cứu thực trạng quy chế trả lơng công ty cổ phần Văn phòng phẩm Cửu Long, việc xây...

28
2,574
23

Hoàn thiện quy chế trả lương tại công ty cổ phần Nồi hơi Việt Nam.DOC

... PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN NỒI HƠI VIỆT NAM 2.1 Tổng quan công ty cổ phần Nồi Việt Nam 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty cổ phần Nồi Việt Nam (Viet Nam ... thức công ty cổ phần Chính mà quy chế tiền lương công ty khó tránh khỏi thiếu sót, hạn chế trình chuyển đổi Trước thực tế đó, em chọn đề tài Hoàn thiện quy chế trả lương công ty cổ phần Nồi Việt ... việc xây dựng thực quy chế trả lương 19 1.3 Sự cần thiết phải hoàn thiện quy chế trả lương 20 CHƯƠNG PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN NỒI HƠI VIỆT NAM ...

91
1,762
33

Hoàn thiện quy chế trả lương tai Công ty TNHH T&T Hưng Yên

... tài “ Hoàn thiện quy chế trả lương tai Công ty TNHH T&T Hưng Yên Đối tượng phạm vi nghiên cứu Thực trạng quy chế trả lương tai Công ty TNHH T&T Hưng Yên cách xây dựng phân phối quỹ tiền lương, ... thực tập Công ty, em tìm hiểu quy chế trả lương tai Công ty Công ty xây dựng quy chế trả lương từ thành lập, có nhiều thay đổi cho phù hợp với tình hình thực tế Nhưng quy chế trả lương công ty số ... để đảm bảo quy n lợi cho người lao động lợi nhận doanh nghiệp 4.3 Sự cần thiết phải hoàn thiện quy chế trả lương công ty TNHH T&T Hưng Yên Công ty TNHH T&T Hưng yên doanh nghiệp chuyên sản xuất...

74
1,513
15

Hoàn thiện quy chế trả lương tại Công ty Cổ phần Du lịch Kim Liên

... PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN DU LỊCH KIM LIÊN 2.1 Một số đặc điểm Công ty ảnh hưởng tới quy chế trả lương Tên công ty: Công ty cổ phần Du lịch Kim Liên Tên viết tắt: ... phục quy chế trả lương công ty cổ phần du lịch kim liên 2.3.1 Ưu điểm: - công ty cổ phần du lịch kim liên có xây dựng quy chế lương tạm thời cho doanh nghiệp áp dụng cho tất lao động làm việc công ... công cán công nhân viên cách xác 2.3.2 Hạn chế - Vì chưa thay đổi quy chế trả lương mà áp dụng quy chế trả lương cũ (tức quy chế trả lương doanh nghiệp nhà nước) nên công ty cổ phần du lịch kim...

63
2,309
26

Hoàn thiện quy chế trả lương tại công ty cổ phần Nồi hơi Việt Nam

63
1,066
13

Hoàn thiện quy chế trả lương ở công ty cổ phần VINACONEX 12

... đề tài Hoàn thiện quy chế trả lương công ty cổ phần VINACONEX 12 Mục đích nghiên cứu: Tìm hiểu thực trạng quy chế trả lương Công ty, Qua thấy ưu điểm hạn chế Quy chế trả lương công ty Qua phát ... lợi nhuận thực trả lương cho người lao động theo quy chế trả lương công ty, quy chế trả lương công ty nhà nước quy định: Công ty có trách nhiệm xây dựng quy chế trả lương theo quy định pháp luật, ... vinaconex 12 Phần : Giải pháp nhằm hoàn thiện quy chế trả lương công ty cổ phần vinaconex 12 Sinh viên: Phạm Tiến Minh Chuyên đề thực tập tốt nghiệp PHẦN 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUY CHẾ TRẢ LƯƠNG I...

66
1,981
27

Hoàn thiện quy chế trả lương tại Công ty Cổ phần Đầu tư, Thương mại và Xây dựng Giao thông 1

... 06 25 12 05 04 01 03 01 01 09 09 10 05 79 76 54 52 27 25 14 13 10 02 01 01 02 01 01 03 11 09 05 25 02 04 02 01 05 04 02 02 01 01 05 01 21 01 02 03 02 04 05 01 01 01 01 02 07 01 03 01 02 01 02 ... xây dựng CN cắt gọt kim loại CN điện CN XD đờng CN lao động phổ thông B Độ tuổi Công nhân kỹ thuật CN lao động phổ thông 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 II 19 7 18 4 15 01 05 22 54 05 11 ... 01 02 04 04 03 01 01 01 01 01 02 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 02 13 Từ 30 40 24 04 01 01 05 03 02 Từ 40 50 tuổi 19 01 02 3.7 3.73 3.6 4.0 3.5 7.0 4.2 4.0 2. 71 3.7 4.2 4.27 4 .14 4.5 2.44 4.0...

85
2,662
19

Xem thêm