Tự đánh giá là quá trình nhận thức hướng vào chính bản thân chủ thể nên nó có nội dung rất phong phú và đa dạng. Sự tự đánh giá của cá nhân được phát triển từ đơn giản đến phức tạp theo lứa tuổi, theo mức độ phát triển của nhân cách. Mặt khác, nội dung của tự đánh giá còn phụ thuộc vào hoạt động của mỗi cá nhân nó gắn liền với những nhu cầu của hoạt động. Sau thời gian dài lao động nghề nghiệp nếu còn sức khỏe thì người cao tuổi tiếp tục tham gia lao động, hoạt động cộng
đồng, nhu cầu chủ yếu là nghỉ ngơi, chăm sóc sức khỏe. Mối quan hệ xã hội và sự tích cực hoạt động, giao tiếp phụ thuộc nhiều vào tự đánh giá của họ, trong đó có tự đánh giá về tính cách. Như vậy, theo chúng tôi, Tự đánh giá về tính cách của người cao tuổi là một hình thức phát triển cao của tự ý thức, là sự đánh giá về các nét tính cách của bản thân biểu hiện trong hệ thống thái độ đối với xã hội, đối với lao động, đối với mọi người và đối với bản thân và được thể hiện ở hành vi, cử chỉ, cách nói năng tương ứng.
Về đặc điểm tự đánh giá, theo S.Franz, tùy theo phạm vi chú ý khác nhau ta có thể nêu ra những đặc điểm khác nhau như sau:
- Tính phù hợp: Xét tự đánh giá trong mối quan hệ với thực tế khách quan được đánh giá.
- Tính phân biệt và tính khái quát: xét nội dung và phạm vi hoạt động được đánh giá - Tính bền vững: xét tự đánh giá trong khoảng thời gian nhât định
- Độ cao của tự đánh giá được xét trong mối quan hệ với hệ thống mức độ đánh giá.
1.3.2. Đặc điểm tính cách ngƣời cao tuổi
1.3.2.1. Một số đặc điểm phát triển tâm sinh lý của ngƣời cao tuổi
* Đặc điểm sinh lý
Diện mạo: Tóc bạc, da mồi, sự thay đổi phong thái, những nếp nhăn hằn sâu đã đem lại cho tuổi tác con người một cách bất thường. Da trở nên khô hơn, thô hơn và mất đi sự mềm mại vốn có. Ở thời kì phát triển sớm các nếp nhăn xuất hiện do tần số hoạt động của các nhóm cơ bắp nhất định. Một số biến đổi mặt ngoài cơ thể là kết quả của quá trình lão hóa diễn ra một cách bình thường, song các biểu hiện bên ngoài của tuổi tác cũng chịu ảnh hưởng của cac yếu tố di truyền (ví dụ các cặp sinh đôi cùng trứng) và sự thay đổi của các tác nhân bên ngoài (gió, khí hậu, tia cực tím,…).
Các cơ quan cảm giác: Cảm giác nghe, nhìn, nếm và khứu giác cùng với tuổi tác cao thường bắt đầu hoạt động kém hiệu quả. Nhiều người già thừa nhận rằng họ cần có nhiều thời gian hơn để có thể nhớ lại sự kiện nhờ vào các giác quan, và để xử lí thông tin thu được (Hoyer, Plude, 1980; Roet al, 1997)
Rối loạn thính giác là hiện tượng bình thường trong đời sống người già. 1/3 nam nữ là người già (Fozare 1990) có thính giác kém gây khó khăn cho đời sống hàng ngày.
Thị giác của người cao tuổi dần kém đi. Nắm bắt mục tiêu không còn nhanh nhạy, khả năng tiếp nhận các chi tiết rất nhỏ của đối tượng (con số, chữ cái trên bài báo,…) khó khăn hơn.
Tuy nhiên, cảm giác ngon miệng với người cao tuổi không thay đổi, nhất là khả năng cảm nhận vị ngọt (Bartoshunk, Weiffenbach, 1990), trong khi đó khả năng phân biệt các sắc thái của vị cay có giảm chút ít (Spitzwer, 1988). Người cao tuổi cũng khó khăn trong phân biệt mùi vị của thức ăn trong đó có lẫn nhiều thành phần. (Bartoshunk, Weiffenbach, 1990).
Cơ bắp, xương và tính lanh lợi. Cơ bắp, sức mạnh và sự dẻo dai cùng với tuổi tác cũng giảm đi. Kết cấu và thành phần các mô thay đổi. Do mô cơ chết đi nên trọng lượng thân thể giảm so với thời kì đầu và giữa tuổi trưởng thành. Trọng lượng thân thể giảm được bù lại bởi tỉ lệ mô mỡ tăng lên.
Hoạt động của cơ bắp thay đổi là do sự biến đổi của kết cấu và thành phần khung xương. Thường thì chiều cao của người già giảm đi 1 chút so với thời niên thiếu và trưởng thành. Xương trở nên yếu, xốp và ròn, dễ gẫy, vỡ.
Cơ quan nội tạng: Tim mạch người cao tuổi thường dễ gặp phải các vấn đề về rối loạn tim mạch; Phổi của người già thường làm việc ít hiệu quả khi hít vào và lượng oxy giảm; Hệ thống miễn dịch thay đổi, kém dần, dễ mắc bệnh hơn.
* Đặc điểm phát triển tâm lý
Ở tuổi già khả năng trí tuệ sẽ sút kém hơn so với người trưởng thành. Sự thay đổi của khả năng nhận thức liên quan đến tốc độ của hành vi, trí nhớ và trí tuệ
Tốc độ của hoạt động nhận thức. Tốc độ của hoạt động trí óc cũng như chân tay giảm đi là đặc trưng đối với sự phát triển (Biren et al, 1985). Nhiều công trình nghiên cứu chỉ ra rằng các chức năng trí tuệ ở tuổi già giảm phần lớn phụ thuộc vào tốc độ thực hiện hành vi (Salthouse, 1985,1995). Ở người già thời gian phản ứng và xử lí thông tin nhận được tăng lên, còn các quá trình nhận thức nói chung chậm lại
(Mc Dowd Shaw, 2000). Việc này có liên quan 1 mặt nào đó tới lão hóa, đồng thời có thể là kết quả mà người già được đánh giá là có tính cẩn thận và chính xác nhiều hơn so với người trẻ. Nhìn chung, mặc dù cùng với tuổi tác, việc xử li thông tin mang tính nhận biết thực sự kém hiệu quả hơn nhưng không phải là quá tồi tệ.
Trí nhớ. Đây là một phần được rất nhiều nhà nghiên cứu về người cao tuổi quan tâm đến. Ở người già, trí nhớ dài hạn tốt hơn trí nhớ ngắn hạn, cụ thể những kỉ niệm cũ họ nhớ rất lâu, rất cụ thể, chi tiết, trong khi đó những thông tin mới tiếp thu thì hay quên. Sự giảm sút trí nhớ của người già cũng có sự thay đổi theo kiểu phân loại trí nhớ: trí nhớ ngôn ngữ có sự giảm sút chậm chạp hơn so với trí nhớ hình ảnh và trí nhớ phi ngôn ngữ, trí nhớ có chủ định giảm sút hơn so với trí nhớ không chủ định.
- Tính sáng suốt. Mặc dù trí nhớ của người trẻ tuổi trong một số trường hợp hoạt động có hiệu quả hơn so với người có tuổi, song tính sáng suốt lại là bản chất vốn có ở thế hệ già. Tính sáng suốt là một hệ thống thẩm định các hiểu biết hướng vào “mặt đời sống thực tế” và nó cho phép đưa ra những xét đoán có cân nhắc, đưa ra những lời khuyên có ích về các vấn đề quan trọng của cuộc sống (Standinger, Pasupathi, 2000). Do đó, khi ta cần một lời khuyên hữu ích thì người cao tuổi sẽ giúp chúng ta điều đó.
1.3.2.2. Đặc điểm tính cách ngƣời cao tuổi
Theo Bromlej, tính cách được thể hiện ở những quan hệ
- Quan hệ chung nhất với thế giới xung quanh, với sự kiện xã hội - chính trị Tuy không còn công tác xã hội nhưng ở người cao tuổi vẫn luôn thường trực mối quan hệ với thế giới xung quanh, với các sự kiện xã hội – chính trị. Họ luôn quan tâm, theo dõi các vấn đề như: tình hình an ninh trật tự, kinh tế trên địa bàn họ sinh sống nói riêng và của đất nước nói chung, tình hình an ninh, chính trị trên thế giới, giá cả sinh hoạt tiêu dùng, các vấn đề văn hóa, đạo đức của xã hội… Những thông tin nào có vấn đề, nhất là những vấn đề liên quan đến tình hình thời sự chính trị, đến đạo đức,.. còn được các cụ đem ra trao đổi, thảo luận, đưa ra những cách nhìn nhận, đánh giá khác nhau. Những hiểu biết này giúp cho người nghỉ hưu có nhiều tri thức
mới, hòa nhập với đời sống cộng đồng, không bị tụt hậu. Chúng ta có thể thấy hiện nay, các tổ chức hội, đoàn thể như các chi bộ Đảng, hội Người Cao tuổi, Hội Cựu chiến binh, … luôn có sự tham gia sôi nổi của các cụ. Đây là một trong những lực lượng quan trọng trong sự phát triển kinh tế chính trị của toàn xã hội.
- Quan hệ với lao động, với các hoạt động xã hội
Công việc giúp cảm thấy ý nghĩa của cuộc sống. Nó tạo điều kiện hoạt động bình thường và là nguồn gốc của sự ổn định, cung cấp cơ sở cho sự tương tác với những người khác. Mặt vật chất của công việc cũng có thể là quan trọng đối với những người cao tuổi. Nhiều người trong số họ, có quyền nghỉ hưu, thấy rằng họ không thể cho phép điều đó vì những lý do tài chính. Họ cần phải làm việc để duy trì mức sống mà họ đã quen thuộc. Và đối với một số người việc họ kiếm ra tiền quan trọng cho sự tự đánh giá bình thường của họ.
Nhiều khả năng liên quan đến công việc, được duy trì trong khoảng thời gian từ 55 đến 70 tuổi. Trong nhóm tuổi này, không có sự suy giảm rõ rệt của các khả năng thể chất và trí tuệ, và sự giảm sút một số chức năng tinh thần bị ảnh hưởng bởi một loạt các khác biệt cá nhân. Những thay đổi trong nhận thức của những người cao tuổi thường xuất hiện bởi những hành động (xảy ra hoặc được mong đợi) bởi những người xung quanh. Họ lo lắng rằng những đồng nghiệp của họ sẽ đối xử với họ tồi tệ hơn và ít quan tâm đến những ý tưởng của họ. Điều này có thể dẫn đến một thực tế rằng người cao tuổi trở nên ít sáng kiến hơn, giảm đóng góp của họ cho công việc của nhóm.
Yếu tố mạnh nhất gắn liền với hành vi trong các giai đoạn tuổi già của sự nghiệp, đó là những kỳ vọng xã hội. Những quan niệm xã hội đa dạng về sự lão hóa bắt buộc con người phải phù hợp với những khuôn mẫu. Thông thường sự lão hóa xã hội bắt buộc con người phải rời bỏ công việc. Mặc dù không tồn tại âm mưu chống lại những người cao tuổi, nhưng những quan niệm xã hội, những quan điểm khoa học chuẩn bị cho con người để họ kết thúc sự nghiệp của họ vào thời điểm đã định. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
Duy trì và tái tạo khả năng lao động của những người cao tuổi là điều kiện cơ bản cho việc duy trì và tái tạo chính nhận thức của con người trong các giai đoạn cuối cùng của sự phát triển cá thể. Khi xem xét các mối liên hệ xã hội của những người cao tuổi, không thể không hướng đến các vấn đề hỗ trợ cho những người cao tuổi và chăm sóc cho họ. Sự xấu đi của sức khỏe tạo nên sự cần thiết được những người xung quanh hỗ trợ. Những người cao tuổi mong đợi mọi người (đặc biệt là giới trẻ) quan tâm đến họ. Có thể nảy sinh tình huống khác – chuyển sang ở nhà dưỡng lão. Dù khu nội trú có tiện nghi đến như thế nào nhưng một trong những khía cạnh bất lợi nhất cho sự phát triển tinh thần khi sinh sống ở nhà dưỡng lão đó là ở đây con người thường mất khả năng kiểm soát các sự kiện và đưa ra các quyết định. Họ không thể xây dựng các kế hoạch riêng và thực hiện chúng.
Theo một số công trình nghiên cứu ở Việt Nam, một số cơ quan và Nhà nước đã và đang nghiên cứu để sử dụng chất xám, khả năng của những vị cao niên, nhất là những người vừa mới rời khỏi dây chuyền sản xuất và công tác, vẫn còn trí tuệ, kinh nghiệm và sức khỏe nhằm phát huy một cách phù hợp sự cống hiến của họ. Được làm việc, được cống hiến tạo ra niềm vui cho cuộc sống, do đó có tác dụng làm cho trí não và thân thể khỏe mạnh. Đây còn là một quyền của người cao tuổi mà nhiều quốc gia đang quan tâm.
Nhiều cuộc điều tra cho thấy, có tới 70% những người cao tuổi Việt Nam trong độ tuổi từ 60 đến 69 còn phải lao động để kiếm sống, có tới 38% số người trong độ tuổi này còn phải đóng vai trò chính trong kinh tế gia đình. Họ phải lo cho cuộc sống của chính họ và con cái. Mong muốn có việc làm ở người cao tuổi hiện nay trước hết là do họ không có nguồn thu nhập, hoặc có nhưng quá ít ỏi, không đủ sống.
Không chỉ có nhu cầu làm thêm để tăng thu nhập cho bản thân và gia đình, nhìn chung, người cao tuổi còn thường xuyên giúp đỡ con cháu những công việc gia đình. Các cụ coi đó là niềm vui, hạnh phúc, cảm giác mình vẫn là người có ích cho gia đình và xã hội.
- Quan hệ với người khác trong xã hội + Quan hệ với những người cùng tuổi
Người cao tuổi chỉ có thể thoải mái, tự tin khi trao đổi kiến thức và kinh nghiệm trong môi trường gồm những người cùng lứa tuổi do thường chung các mối quan tâm hay họ cùng tương đồng về quan điểm, sở thích… Vì vậy những sinh hoạt tập thể với các hình thức đa dạng hợp sở thích riêng của các cụ như Hội Người cao tuổi, Hội phụ nữ…. được các cụ hưởng ứng rất nhiệt tình.
Theo một số kết quả nghiên cứu của các tác giả Việt Nam cho thấy hầu hết người cao tuổi đều có tham gia hoạt động trong một, vài tổ chức, đoàn thể nhóm, hội ở địa phương như: Chi bộ Đảng, Hội cựu chiến binh (phần nhiều là nam giới); Hội phụ nữ (phần lớn là nữ giới); Hội người cao tuổi, Hội đồng hương, các câu lạc bộ thơ văn, nhóm bạn học cũ… Hoạt động của các tổ chức, hội quần chúng này đã đáp ứng nhu cầu sinh hoạt tập thể của người nghỉ hưu. Các cụ được tiếp xúc với những thông tin mới, nghe tình hình thời sự và các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước, được phát biểu ý kiến và bày tỏ những băn khoăn, khúc mắc, động viên an ủi lẫn nhau, giúp nhau cùng vượt qua những khó khăn trong cuộc sống, nhất là lúc bị ốm đau hoặc rủi ro.
Có thể thấy, người cao tuổi hiện nay đầy tinh thần trách nhiệm và ý thức cộng đồng. Do có vốn sống và kinh nghiệm công tác, họ luôn sẵn sàng tham gia đóng góp vào công cuộc xây dựng đất nước thông qua tham gia hoạt động phong trào, công tác đoàn thể.
+ Quan hệ với những người trẻ tuổi
Với kinh nghiệm tích lũy cả cuộc đời, người cao tuổi luôn có mong muốn truyền đạt lại nó cho những thế hệ sau với hi vọng họ sẽ tiêp bước những thành quả của mình. Họ nghiêm khắc và dường như là khó tính, yêu cầu cao hơn đối với thanh niên. Họ thường đòi hỏi sự tôn trọng, cảm thông, yêu thương từ phia những người trẻ tuổi. Nếu như thanh niên có thể hiểu và nắm băt rõ tâm lý, tính cách này của người cao tuổi thì đây sẽ là một kho tàng vốn sống cũng như kinh nghiệm nghề nghiệp cực kì hữu ích và sẽ đem lại thành công cho họ.
+ Quan hệ với những thành viên trong gia đình
Những mối quan hệ hàng ngày với vợ chồng, con cháu luôn là mối quan tâm hàng đầu của người cao tuổi. Khi rời bỏ công việc trở về với cuộc sống gia đình, người nghỉ hưu dành nhiều thời gian cho người thân và tự tìm thấy niềm vui trong chăm sóc gia đình, con cháu, muốn chia sẻ và đỡ đần gánh nặng cuộc sống với con cháu. Do đó, các sinh hoạt hàng ngày của gia đình rất được các cụ quan tâm: từ chuyện chợ búa, giá cả sinh hoạt, cơm nước, con cháu học hành, công tác tiến bộ hay gặp khó khăn,…
Cùng với quan tâm chăm sóc trong chính gia đình nhỏ của các cụ, đồng thời với đó là các hoạt động khôi phục dòng họ. Những người cao tuổi ở Hà Nội phần lớn có gốc gác nông thôn và truyền thống gắn bó với làng quê, khi về hưu với tư tưởng của người già “lá rụng về cội”, các cụ càng có nhu cầu gặp gỡ, tiếp xúc và thắt chặt mối dây họ hàng, thân tộc, ôn lại truyền thống quê hương, dòng tộc, nhắc nhở con cháu nhớ về cội nguồn. Các hoạt động này đã khôi phục những giá trị văn