VIII. Tạo động lực
V.6.Tiếp nhận điện thoại và tiếp khách đến văn phòng công ty và cung cấp những hướng dẫn cụ thể trong quyền hạn;
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
V.6.Tiếp nhận điện thoại và tiếp khách đến văn phòng công ty và cung cấp những hướng dẫn cụ thể trong quyền hạn;
hướng dẫn cụ thể trong quyền hạn;
V.7. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu thực tế của công ty.
VI. NHỮNG TIÊU CHÍ LỰA CHỌN
VI.1. Bằng cấp tối thiểu: Bằng tốt nghiệp đại học một chuyên ngành về kinh tế VI.2. Có kinh nghiệm điều phối các hoạt động dự án
VI.3. Có kỹ năng và kinh nghiệm sử dụng máy tính và các loại thiết bị văn phòng tốt; VI.4. Giao tiếp bằng tiếng Anh thành thạo (có thể soạn thảo tài liệu đề xuất dự án, tài liệu
đấu thầu và hợp đồng bằng tiếng Anh);
VI.5. Kỹ năng giao tiếp và kỹ năng dịch vụ khách hàng tốt;
VI.6. Có khả năng tự học hỏi để hoàn thiện trình độ, có thái độ làm việc nghiêm túc và hướng kết quả rõ ràng.
VII. NHỮNG KINH NGHIỆM VÀ KHẢ NĂNG HỮU ÍCH KHÁC
VII.1. Kinh nghiệm làm việc có liên quan đến đào tạo, tư vấn
VII.2. Kinh nghiệm làm việc trong bối cảnh dịch vụ hướng khách hàng và hướng kết quả _______________________________________________________________________ _
VIII. NHỮNG TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
VIII.1. Chịu trách nhiệm chính về tính chính xác và hiệu quả của lịch thực hiện các hoạt động đào tạo và tư vấn trong cty
VIII.2. Được hưởng các chế độ đãi ngộ, chế độ nghỉ theo Luật Lao động Việt Nam và theo quyết định của Giám đốc
VIII.3. Được tham gia các hoạt động đào tạo nội bộ của công ty và môi trường làm việc bình đẳng và hướng phát triển năng lực cá nhân.
________________________________________________________________
IX. NHỮNG THÔNG TIN CẦN THIẾT KHÁC VỀ VỊ TRÍ NÀY
OCD là một công ty chuyên về tư vấn và đào tạo quản lý cho các tổ chức Việt Nam và quốc tế. OCD luôn phấn đấu vươn tới đỉnh cao của tính thực tiễn, tính chuyên nghiệp và chất lượng cao trong các dịch vụ của mình. OCD luôn tạo một môi trường làm việc mang tính khích lệ cao hướng tới việc nâng cao năng lực cho cán bộ, nhân viên của mình. OCD tìm kiếm những nhân viên có quan điểm học hỏi để biến tổ chức của mình thành một tổ chức học tập và luôn vươn lên.
Điều phối viên là một vị trí quan trọng nhằm góp phần nâng cao chất lượng của các dịch vụ đào tạo mà OCD cung cấp ra bên ngoài. Ứng viên có kế hoạch phát triển bản thân rõ ràng và phù hợp với công ty sẽ được hỗ trợ phát triển tối đa.
Giám đốc
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
VỊ TRÍ: Kế toán tổng hợp
Mức lương cơ bản khởi điểm Theo thoả thuận
Chế độ tăng lương: Tuỳ thuộc kết quả thực hiện công việc, thông thường
thực hiện hàng năm. Chi tiết lương của cá nhân được phản ánh trong bảng đánh giá hàng năm.
Vị trí này báo cáo trực tiếp cho: Ban Giám đốc
Ngày cập nhật mô tả công việc: 09/3/2010
Cập nhật lần: 1
Mục tiêu chung của vị trí: Hỗ trợ kịp thời và hiệu quả cho các công tác quản lý
chung và quản lý tài chính của công ty
X. NHIỆM VỤ CỤ THỂ (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});