- Cải cách quản lý thu thuê phô biên thựchiện theo hướng hiện đại hoá phù hợp với những biến đổi của nền kinh tế xã hội từng nước.
bảo đảm lợi ích chính đáng của các doanh nghiệp.
P 今 5
Thuê phải tạo được căn cứ pháp lý binh đăng, công băng, hợp lý giữa các thành phần kinh tế, giữa người V iệ t Nam và người nước ngoài trong chính sách động viên.
r r
Đây mạnh cải cách hệ thông chính sách thuê theo hướng dân chủ, công khai, m inh bạch, đan giản, dễ hiểu, dể làm, dễ kiểm tra, tách
攀
chính sách ưu đãi xã hội ra khỏi chính sách thuê, giảm nhẹ mức động viên găn v ớ i việc mở rộng diện đánh thuê, diện nộp thuê, hạn chê miên giảm để bảo đảm tăng thu cho ngân sách nhà nước.
3.2.3 - Định hương hoàn thiện quản lý thu thuế
o r >
Đê thực hiện được tô t mục tiêu, yêu câu nói trên, việc hoàn thiện
r / *7
hệ thông quản lý thuê trong những năm tớ i phải được triên khai theo các định hướng sau:
, r , \
• Cải cách cơ câu hệ thông thuê theo hướng tăng dân tỷ trọng nguôn thu trong nước, phù hợp vớ i các cam kêt và lịch trình hội nhập.
\ ^ > r
Tăng dân diện áp dụng thuê trực thu đê tăng dân tỷ trọng thuê trực thu trong tổng số thu ngân sách nhà nước.
r ĩ ĩ ,
■ M ở rộng phạm v i, đôi tượng đánh thuê, đôi tượng nộp thuê, thu
/ r ĩ \ r 〜
hẹp và giảm mức thuê suât, hạn chê dân các đôi tượng được miên giảm thuế, từng bước xoá bỏ sự phân biệt đối xử trong chính sách động viên để bảo đảm công bằng và cạnh tranh lành mạnh giữa các đối tượng nộp thuế và không làm xói mòn những quy định về nghĩa vụ trong các luật thuế.
r f /
- Hạn chê những thay đôi thường xuyên của hệ thông chính sách
/ •/
thuê, tạo được tâm lý yên tâm đê các doanh nghiệp có thê xây dựng các chương trình hoạt động lâu dài，đặc biệt có thê ký kêt các hợp đông
/ r r
kinh tê dài hạn vớ i nước ngoài mà không sợ bị rủ i ro do yêu tô khách
•> / ĩ r 7
quan vì nhà nước thay đôi thuê suât, thuê biêu hay thủ tục quản lý, thu
r
- Việc sửa đổi, bổ sung các sắc thuế hiện hành hoặc ban hành các luật thuế mới phải được xây dựng, nghiên cứu, phân tích thận trọng từ các tài liệu được điều tra, xác minh một cách khách quan, khoa học. Tránh cách làm việc theo cảm tính, chủ quan, duy ý chí; phải bảo đảm
r \ \
được tính nhât quán, đông bộ, mang tính khả thi, phù hợp với điêu kiện
f / f
kinh tê, xã hội của đât nước và quá trình hội nhập kinh tê khu vực và
• t ____ ，
quôc tê. Thời hiệu thi hành phải được tính cân thận, từ quá trình ban hành các nghị định, thông tư quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành luật đên thời gian truyên đạt sâu rộng đê mọi đôi tượng có trách nhiệm
f f *>
châp hành (cả với cán bộ thuê ở cơ sở và các doanh nghiệp, hộ cá thê,
f t ,
cá nhân thuộc đôi tượng nộp thuê) có đủ thời gian săp xêp tô chức quản
f ệ
lý, kinh doanh, đảm bảo việc châp hành được đúng đăn.
3.3 - CÁC G IẢ I PHÁP N H Ằ M N Â N G CAO H IỆ U Q U Ả Q U À N L Ý TH U TH U Ế Ở NƯỚC T A TRONG T H Ờ I G IA N TÓI