tƣợng hƣởng BHXH
1.5.1. Các chỉ tiêu đánh giá
* Các tiêu chí đánh giá ứng dụng CNTT trong quản lý đối tượng hưởng BHXH Kết quả triển khai hệ thống quản lý đối tượng hưởng BHXH bằng CNTT trong từng khâu quản lý như: Trong cơng tác quản lý q trình tham gia BHXH làm căn cứ hưởng BHXH; rong quản lý, tiếp nhận và lưu trữ hồ sơ đối tượng hưởng T BHXH; Trong công tác quản lý sổ BHXH; rong công tác xét duyệt hưởng các chế T độ BHXH và trong quản lý danh sách đối tượng hưởng chế độ BHXH thường xuyên hàng tháng. Số đơn vị, tổ chức và đối tượng được quản lý bằng CNTT, tỷ lệ các vụ sai sót về đối tượng hưởng BHXH do nghiệp vụ về CNTT, tỷ lệ các vụ gian lận về
đối tượng hưởng BHXH do nghiệp vụ về CNTT, số vụ chi trả nhầm lẫn cho đối tượng hưởng BHXH do nghiệp vụ về CNTT, giảm thời gian và nhân lực trong từng khâu giải quyết chế độ khi ứng dụng CNTT trong quản lý đối tượng hưởng BHXH. * Các chính sách liên quan tới ứng dụng CNTT trong quản lý đối tượng hưởng BHXH của BHXH tỉnh
Các chương trình, kế hoạch và văn bản chỉ đạo của BHXH Việt Nam về ứng dụng CNTT trong hệ thống BHXH và việc thể chế hóa văn bản của Trung ương để triển khai xuống các đơn vị BHXH tuyến huyện, thành phố, đánh giá việc chấp hành của đơn vị cấp dưới.
* Các tiêu chí đánh giá hạ tầng cơ sở về ứng dụng CNTT vào quản lý đối tượng hưởng BHXH
- Tổng số trang thiết bị CNTT hiện đang sử dụng tại cơ quan BHXH tỉnh Hòa Bình.
- Tỷ lệ máy tính được trang bị = số máy tính cá nhân/tổng số cán bộ viên chức cần sử dụng máy tính.
- Tỷ lệ máy tính được kết nối mạng = số máy được kết nối mạng LAN, WAN, Internet/số máy tính được sử dụng cho quản lý.
- Tổng số vốn hàng năm đầu tư cho cơ sở hạ tầng CNTT * Các tiêu chí đánh giá về nhân lực ứng dụng công nghệ thông tin
- Tỷ lệ cán bộ chun trách CNTT có trình độ chun mơn theo quy định. - Tỷ lệ viên chức có trình độ tin học, mạng so với số cán bộ trong ngành, - Tỷ lệ cán bộ nhân viên thường xuyên sử dụng máy tính trong quản lý đối tượng hưởng BHXH
* Các tiêu chí đánh giá về hệ thống thơng tin quản lý đối tượng hưởng BHXH - Hạ tầng cơ sở cho việc triển khai ứng dụng CNTT.
- Hệ thống phần mềm cho việc quản lý đối tượng hưởng BHXH - Quy trình xử lý dữ liệu cho việc quản lý đối tượng hưởng BHXH. 1.5.2. Các phƣơng pháp đánh giá
Luận văn sử dụng các phương pháp đánh giá cơ bản như:
- Phương pháp phân tích tổng hợp: Là phương pháp cơ bản giúp ta đi sâu nghiên cứu tường tận các mặt của vấn đề, chỉ ra được nguyên nhân, rút ra được bản chất, xu hướng vận động của sự vật, vấn đề. Trong luận văn, phân tích được sử dụng khi trình bày các mặt của từng nội dung, vấn đề tổng hợp được sử dụng khi đánh giá, khái quát hoặc kết luận (kể cả kết luận từng chương và kết luận chung của luận văn).
- Phương pháp điều tra: Là phương pháp tác giả thâm nhập thực tiễn cơ sở, gặp gỡ, nghiên cứu để lấy tư liệu và rút ra những nhận xét, đánh giá, phục vụ cho yêu cầu của luận văn.
- Phương pháp thống kê: Là phương pháp được dùng khi phải khai thác, trình bày nhiều số liệu, dãy số liệu như các số liệu của các cơ quan chức năng, các báo cáo về hạ tầng công nghệ và quá trình triển khai ứng dụng CNTT của tổ chức, từ đó có thể so sánh, nhìn thấy, rút ra được xu hướng phát triển của sự vật.
- Phương pháp so sánh: Là phương pháp cơ bản được sử dụng trong đánh giá các chỉ tiêu phân tích. Mục đích sử dụng phương pháp so sánh để đánh giá xu hướng, nhận dạng vị trí của cơ quan, đơn vị, nhận dạng hiện trạng của chỉ tiêu cần so sánh. Thực chất, so sánh để định vị vấn đề, mức độ đáp ứng chuẩn.