Trong quy trình thực hiện chính sách phát triển CB, CC là người DTTS, trước hết phải tiến hành xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện một cách chi tiết. Kế hoạch phải rõ ràng với các nội dung cụ thể như sau:
- Kế hoạch tổ chức điều hành: Đề xuất cơ quan chủ trì thực hiện; phân cơng cụ thể về nhiệm vụ cho từng cơ quan, tổ chức, đơn vị. Ở cấp cơ sở phải phân công cụ thể nhiệm vụ của từng CB, CC trong thực hiện chính sách phát triển CB, CC làngười DTTS. Trong phân công tổ chức điều hành chú ý không để việc chồng chéo nhiệm vụ giữa cơ quan này với cơ quan khác hoặc các cá nhân với nhau.
- Kế hoạch cung cấp nguồn lực: Dự kiến về cơ sở vật chất, các công cụ, phương tiện kỹ thuật phục vụ tổ chức thực hiện, đảm bảo cung cấp đủ nguồn lực tài chính, con người nhằm đảm bảo việc triển khai, thực hiện chính sách phát triển CB, CC là người DTTS diễn ra thuận lợi, đạt hiệu quả.
- Kế hoạch thời gian thực hiện: Dự trù thời gian thực hiện từng nhiệm vụ để đạt từng mục tiêu trên cơ sở của từng giải pháp chính sách như thời gian của các bước thực hiện chính sách phát triển CB, CC là người DTTS từ phổ biến, tun truyền chính sách, q trình thực hiện đến tởng kết đánh giá và rút kinh nghiệm thực hiện chính sách.
- Kế hoạch kiểm tra, đơn đốc thực hiện chính sách: Dự kiến về tiến độ hình thức, phương pháp kiểm tra, giám sát tổ chức thực hiện về quy định nội dung, quy chế về tổ chức điều hành, về trách nhiệm, nhiệm vụ, quyền hạn của các cơ quan nhà nước; phân cơng cơng chức tham gia kiểm tra thực hiện chính sách phát triển CB, CC là người DTTS.