Với sự lãnh đạo của Ban giám đốc Công ty và hoạt động mạnh mẽ của các tổ chức Công đoàn, đoàn thanh niên đã tạo nên phong cách quản lý “tôn trọng lẫn nhau”, bầu không khí làm việc thân thiện, thoái mái, ý thức tổ chức kỷ luật cao. CBCNV trong Công ty sống hòa đồng, sẵn sàng giúp đỡ và hỗ trợ nhau trong công việc.
Công ty đã triển khai một số biện pháp nhằm hạn chế tai nạn lao động, nâng cao trình độ hiểu biết về kỹ thuật an toàn lao động, kỹ thuật phòng chống cháy nổ. Cứ 6 tháng một lần, Công ty mở các lớp tập huấn về an toàn lao động, phòng chống cháy nổ cho CBCNV.
Ngoài ra, Công ty VINACAP còn đầu tư một số lượng lớn các thiết bị bảo hộ lao động, dụng cụ đồ nghề có chất lượng cao nhằm cải thiện điều kiện làm việc tạo cho công nhân làm việc nhẹ nhàng hơn, an toàn hơn, giảm nguy cơ xảy ra tai nạn lao động. Đặc biệt, Công ty luôn chú trọng công tác đầu tư cơ sở hạ tầng, chỉnh trang nhà cửa, phòng làm việc, thiết bị PCCC, máy vi tính, văn phòng phẩm… để đảm bảo yêu cầu công tác.
Công ty luôn quan tâm đến sức khỏe của cán bộ công nhân viên, tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên 1 năm/lần. Song song là hoạt động của các tổ chức toàn thể, như Công đoàn, tổ Nữ công, Đoàn thanh niên… đã góp phần phát huy vai trò của mình trong việc tạo bầu không khí sinh hoạt đoàn thể như các buổi hội nghị CBCNV, giao lưu thi đấu thể thao, văn nghệ…nhằm đảm bảo sức khỏe cho CBCNV và tạo bầu không khí thoải mái sau một ngày làm việc. Bên cạnh đó, tổ chức Công đoàn còn quan tâm đến cuộc sống riêng của CBCNV, tạo điều kiện cho họ hoàn thành trách nhiệm với gia đình và động viên thăm hỏi khi họ gặp khó khăn.
* Nhận xét:
Nói chung, môi trường và điều kiện làm việc của công ty VINACAP khá tốt. CBCNV được trang bị đầy đủ thiết bị máy móc, văn phòng phẩm cũng như hướng dẫn về an toàn lao động và Công ty đặc biệt quan tâm đến sức khỏe của người lao động. Bên cạnh đó, hoạt động văn thể mỹ là một trong những điểm mạnh của Công ty. Không những tổ chức những giải đấu thể thao và những cuộc thi văn nghệ vào những dịp lễ tết mà hoạt động thể thao được tổ chức thường xuyên vào mỗi buổi chiều sau giờ làm việc nhằm nâng cao sức khỏe cho CBCNV.