3.1.1. Mục tiêu quản lý nhà nước đối với các trung tâm dịch vụ việc làm ởViệt Nam đến năm 2025 Việt Nam đến năm 2025
- Xây dựng hệ thống trung tâm dịch vụ việc làm theo hướng tinh gọn, chuyên nghiệp, phù hợp với sự phát triển của thị trường lao động và phù hợp với nền kinh tế thị trường, định hướng xã hội chủ nghĩa trong thời kỳ mới.
- Ứng dụng chuyển đổi số và công nghệ thông tin trong các hoạt động của trung tâm dịch vụ việc làm phù hợp với Nghị quyết số 16/2021/QH14 về kế hoạch phát triển kinh tế xã hội 5 năm 2021-2025.
- Tiếp tục thực hiện nhiệm vụ liên quan đến thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
3.1.2. Phương hướng hoàn thiện quản lý nhà nước đối với các trung tâmdịch vụ việc làm ở Việt Nam đến năm 2025 dịch vụ việc làm ở Việt Nam đến năm 2025
3.1.2.1. Tiếp tục phát huy những điểm mạnh, kế thừa những kết quả đã đạt được trong thời gian vừa qua
- Tiếp tục quán triệt quan điểm chỉ đạo của Đảng, nhà nước về việc xây dựng hệ thống trung tâm DVVL ở Việt Nam tinh gọn, chủ động, hiệu quả.
pháp luật đang còn hiệu lực liên quan đến thành lập, hoạt động của trung tâm DVVL trong thời gian tới, đặc biệt là Nghị định số 23/2021/NĐ-CP và Quyết định 1833/QĐ-TTg ngày 28 tháng 10 năm 2015 của Thủ tướng Chính phủ về việc Phê duyệt Quy hoạch mạng lưới các Trung tâm dịch vụ việc làm giai đoạn 2016 – 2025
- Tiếp tục quan tâm đến hoạt động thanh tra, kiểm tra hoạt động của các trung tâm DVVL để kịp thời phát hiện, ngăn chặn những hành vi vi phạm pháp luật làm ảnh hưởng đến sự phát triển của hệ thống trung tâm DVVL trên cả nước, kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thi hành pháp luật và hoạt động của các trung tâm DVVL.
3.1.2.2. Hạn chế những mặt chưa được và đề xuất giải pháp mới nhằm nâng cao hiệu quả QLNN đối với trung tâm DVVL cũng như nâng cao hoạt động của hệ thống trung tâm DVVL đến năm 2025
- Hồn thiện thể chế, chính sách về dịch vụ việc làm, thị trường lao động, bảo hiểm thất nghiệp, quản lý lao động phù hợp với định hướng phát triển kinh tế - xã hội của đất nước trong bối cảnh hội nhập.
- Hoàn thiện hệ thống trung tâm dịch vụ việc làm theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu quả, cụ thể:
(1) Hồn thiện hệ thống thơng tin thị trường lao động linh hoạt, chủ động. (2) Xây dựng một cơ sở dữ liệu quốc gia về việc làm (ngân hàng việc làm), chia sẻ và thực hiện thống nhất từ trung ương (trung tâm dịch vụ việc làm quốc gia) đến địa phương (trung tâm dịch vụ việc làm khu vực và trung tâm dịch vụ việc làm của địa phương).
(3) Đa dạng hóa các hoạt động giao dịch việc làm và mở rộng đối tượng cung cấp dịch vụ việc làm của Trung tâm dịch vụ việc làm.
(4) Nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ của Trung tâm dịch vụ việc làm cung cấp dịch vụ việc làm.
(5) Thực hiện có hiệu quả chính sách bảo hiểm thất nghiệp theo hướng cải cách thủ tục hành chính, tăng cường tư vấn, giới thiệu việc làm và đào tạo nâng cao tay nghề cho người lao động khi thất nghiệp để sớm quay trở lại thị trường lao động; tổ chức thực hiện hỗ trợ doanh nghiệp đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động; mở rộng và phát triển đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp.
- Nâng cao năng lực QLNN đối với trung tâm DVVL bằng cách ứng dụng chuyển đổi số và công nghệ thông tin trong quản lý các trung tâm dịch vụ việc làm và các hoạt động của trung tâm dịch vụ việc làm.
- Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động của trung tâm DVVL và tuyên truyền, phổ biến nâng cao nhận thức của cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp về việc thực hiện các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách của Nhà nước về dịch vụ việc làm, thị trường lao động, bảo hiểm thất nghiệp...
3.2. Giải pháp hoàn thiện quản lý nhà nước đối với các trung tâm dịch vụviệc làm ở Việt Nam đến năm 2025