thu hồi đất nụng nghiệp.
Một số khú khăn thường gặp đú là:
- Người dõn chưa kịp chuẩn bị để kiếm một nghề mới khi đột ngột mất đất, mất việc làm. Bản thõn họ ớt cú khả năng tỡm ngay việc làm mới để đảm bảo thu nhập. Tỡnh trạng thất nghiệp toàn phần và thất nghiệp một phần rất gay gắt. Đa số thanh niờn cỏc vựng chuyển đổi mục đớch sử dụng đất nụng nghiệp cú trỡnh độ văn húa thấp, trong khi để cú một nghề chắc chắn đỏp ứng chỗ làm việc trong cỏc doanh nghiệp, phần lớn yờu cầu phải cú trỡnh độ từ phổ thụng trung học.
- Số tiền hỗ trợ chuyển đổi ngành nghề chỉ đủ tham gia một khúa đào tạo ngắn hạn với ngành nghề đơn giản.
- Cỏc doanh nghiệp cú xu hướng tuyển dụng lao động trẻ, khỏe. Những lao động lớn tuổi (trờn 35 thậm chớ từ 26-35 tuổi) chưa qua đào tạo rất khú tỡm việc làm trong khi, đa số họ là người phải gỏnh chịu trỏch nhiệm chớnh nuụi sống gia đỡnh; bộ phận đứng trước nguy cơ thất nghiệp kộo dài lớn nhất.
- Tỡnh trạng người lao động cũn thụ động, ỷ lại vào chớnh sỏch hỗ trợ của Nhà nước, vào tiền đền bự; tõm lý chờ nhận sự ưu đói của Nhà nước đang tồn tại khỏ phổ biến ở cỏc vựng chuyển đổi mục đớch sử dụng đất nụng nghiệp.
Hiện nay, nhiều địa phương đó cú chớnh sỏch quy định cỏc doanh nghiệp sử dụng đất phải cú trỏch nhiệm sử dụng lao động tại chỗ mất việc làm do bị thu hồi đất nụng nghiệp. Nhưng Doanh nghiệp lại chưa quan tõm nhiều đến vấn đề này. Tỡnh trạng quy hoạch treo, hoặc chủ đầu tư nhận đất nhưng khụng triển khai dự ỏn dẫn đến mất đất mà khụng cú việc làm, cũn doanh
nghiệp khụng thu hỳt được lao động vào làm việc khỏ phổ biến.
Cú thể núi, hầu hết, chớnh quyền địa phương đều xỏc định được những khú khăn nờu trờn. Nhận thức là như vậy nhưng trong thực tế, chớnh quyền Nhà nước ở địa phương chủ yếu vẫn ỏp dụng phương thức bồi thường bằng tiền...Việc làm cho nụng dõn bị thu hồi đất vẫn đang là bài toỏn chưa cú lời giải [1].