Để tránh khỏi sự giảm giá thường xuyên của hàng trong kho, công ty nên trích lập dự phòng giảm giá hàng tồn kho cho từng loại hàng hóa.
Cũng tương tự như việc trích lập dự phòng phải thu khó đòi, trích lập dự phòng giảm giá hàng tồn kho cũng là để để an toàn và giảm tối đa rủi ro từ kinh doanh, vì việc trích lập dự phòng giảm giá hàng tồn kho cũng được tính vào chi phí, giảm lợi nhuận và giảm các khoản thuế phải nộp cho Nhà nước.
3.3.4 Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực kế toán đáp ứng yêu cầu của công ty
Hiện nay nền kinh tế nước ta đang hội nhập với nền kinh tế toàn cầu, các doanh nghiệp đang trong một sân chơi chung rộng lớn “sân chơi quốc tế”, các doanh nghiệp nước ngoài cũng tràn vào thị trường Việt Nam chính vì vậy thị trường trong nước có nhiều hàng hóa ngoại nhập tấn công và cạnh tranh gay gắt với hàng hóa trong nước. Để giữ vững thị trường, các doanh nghiệp trong nước không ngừng đổi mới công nghệ, tiết kiệm chi phí để hạ giá thành sản phẩm, đặc biệt là đào tạo và phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của công ty.
Riêng bộ phận kế toán, để cung cấp các thông tin xác thực, đủ, chính xác và kịp thời cho nhà quản trị cũng như đối tượng bên ngoài doanh nghiệp thì đòi hỏi công tác kế toán phải tổ chức tốt. Một trong những điều quan trọng nhất của công tác kế toán chính là năng lực của người quản lý và chất lượng của đội ngũ kế toán viên. Do đó cần phải nâng cao năng lực của người quản lý và nhân viên kế toán.
Để nâng cao năng lực của người quản lý và nhân viên kế toán theo em công
86
Một là, công ty nên có những buổi họp để trao đổi kinh nghiệm việc này vừa tạo môi trường văn hóa cho công ty, vừa tạo ra một đội ngũ nhân viên có kinh nghiệm. Việc phát hiện những sai sót cũng dễ dàng hơn.
Hai là, với các kế toán viên đã gắn bó với công ty lâu năm nên yêu cầu kế toán trưởng phải thường xuyên cập nhật những kỹ năng mới để phù hợp với sự phát triển của công ty và công nghệ.
Ba là, với kế toán trưởng thì phải luôn giám sát công việc để đảm bảo kế toán trưởng làm việc hiệu quả nhất là về truyền đạt kịp thời các chính sách mới của Nhà nước, của công ty tới các nhân viên...
Bốn là, nên tìm kiếm các tài năng trẻ, những người thực sự có năng lực và nhiệt huyết. Đó là liên kết với các trường đại học, tham gia chương trình khuyến học: Cấp học bổng cho các sinh viên có học lực giỏi, điều kiện kinh tế gặp nhiều khó khăn, các sinh viên nghèo vượt khó đạt thành tích tốt trong học tập để thu hút các bạn sinh viên trẻ năng động và tài năng về làm việc..
3.4 Một số kiến nghị, đề xuất nhằm hoàn thiện kế toán doanh thu bán hàngvà xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần Stevia Ventures. và xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần Stevia Ventures.
3.4.1 Kiến nghị với Nhà nước
Thứ nhất, Nhà nước cần tạo môi trường pháp lý và cơ chế minh bạch, rõ ràng, chính sách thuận lợi cho các doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế phát triển bình đẳng, cạnh tranh công bằng, tránh độc quyền hàng hóa để huy động mọi nguồn lực trong nước kết hợp nguồn lực từ bên ngoài nhằm phát triển nền kinh tế Việt Nam và hoàn thành tốt các mục tiêu đã được đặt ra.
Thứ hai, chính phủ nên sớm có quy định cụ thể chính sách ưu đãi đối với doanh nghiệp, thực hiện công tác đào tạo nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn nghề nghiệp cho người lao động đáp ứng yêu cầu của quá trình hội nhập đất nước, đồng thời có quy định doanh nghiệp phải dành kinh phí, thời gian để người lao động được học tập chính trị, pháp luật.
87
Thứ ba, hiện nay do mở cửa hội nhập với thế giới nên hàng ngoại nhập dần chiếm thị phần của một số mặt hàng trong nước đặc biệt là hàng của Trung Quốc luôn chiếm ưu thế về giá cả, chủng loại và mẫu mã sản phẩm, chính vì thế Nhà nước ta nên đưa ra các chính sách để tạo thuận lợi cho các mặt hàng trong nước, tạo hành lang pháp lý tốt hơn để bảo vệ hàng hóa cho các doanh nghiệp trong nước. Mặc dù trong thời gian qua nước ta đang thực hiện cuộc vận động “ người Việt dùng hàng Việt” nhưng hiệu quả mang lại chưa cao. Từ đó cho thấu, nhà nước phải thường xuyên theo dõi, giám sát các doanh nghiệp Việt Nam đảm bảo sản xuất ra các mặt hàng trong nước có chất lượng tốt để tạo niềm tin với người tiêu dùng trong nước.
Thứ tư, Nhà nước cần tăng cường tuyên truyền, giáo dục pháp luật, gắn hoạt động kinh doanh với bảo vệ môi trường, bảo đảm trật tự, an toàn xã hội. Tổ chức việc thực hiện luật kế toán trong cả nước
3.4.2 Kiến nghị với Bộ tài chính
Thứ nhất, hiện nay chuẩn mực kế toán Việt Nam chưa thuận lợi với doanh nghiệp. Hầu hết những người đã được học, làm theo các hệ thống chuẩn mực kế toán quốc tế hay mang tính thông lệ quốc tế đều cho rằng hệ thống tài khoản kế toán thống nhất của Việt Nam chỉ nên mang tính hướng dẫn mà không nên mang tính bắt buộc. Khác với hệ thống kế toán quốc tế (IAS) không có sự bắt buộc mang tính hình thức (về biểu mẫu báo cáo thống nhất, hệ thống tài khoản kế toán thống nhất, hình thức sổ kế toán, mẫu các chứng từ gốc). Hệ thống kế toán quốc tế mặc dù đưa ra rất chi tiết các định nghĩa, phương pháp làm, cách trình bày và những thông tin bắt buộc phải trình bày trong các báo cáo tài chính nhưng IAS không bắt buộc phải sử dụng chung các biểu mẫu báo cáo tài chính, hệ thống tài khoản, các hệ thống chứng từ, sổ kế toán. Như vậy các doanh nghiệp rất linh hoạt để đưa ra mẫu biểu cũng như tài khoản phù hợp với loại hình kinh doanh của mình. Hơn nữa, IAS có bộ khung khái niệm và tính thống nhất cao giữa các chuẩn mực. Hệ thống kế toán Việt Nam còn nhiều vấn đề chưa rõ ràng, thiếu nhiều vấn đề và đặc biệt là còn sự mâu
88
thuẫn giữa các chuẩn mực hoặc sự không thống nhất giữa các chuẩn mực và việc huớng dẫn chuẩn mực đó.
Theo em, Bộ tài chính nên đổi mới một số chuẩn mực kế toán Việt Nam cho phù hợp với xu huớng phát triển của thế giới.
Thứ hai, với mỗi chuẩn mực kế toán mới đuợc đua ra VAS đều có thông tu huớng dẫn cụ thể chi tiết cách làm. Trên thực tế, nhiều doanh nghiệp đã biết chuẩn mực mới đã đuợc ban hành nhung không thực hiện vì lấy cớ đợi có thông tu huớng dẫn cụ thể trong khi đó BTC lại không sát sao vấn đề này. Chính vì thế mà làm cho các doanh nghiệp Việt Nam trở nên trì trệ, không linh hoạt trong việc vận dụng các văn bản pháp luật của Nhà nuớc. Theo em, khi BTC ban hành một văn bản pháp luật mới thì cần phải yêu cầu các doanh nghiệp tự tìm hiểu và thực hiện ngay. Thuờng xuyên giám sát việc thực hiện của các doanh nghiệp. Nhu vậy sẽ giúp các doanh nghiệp của Việt Nam năng động hơn, chú trọng hơn vào công tác đào tạo nhân lực. Từ đó góp phần thúc đẩy Việt Nam ngày càng phát triển hơn. Hơn nữa, có thể có những doanh nghiệp với sự hiểu biết của mình đã thực hiện tốt và có thể có những sáng tạo để phù hợp với chính doanh nghiệp nên BTC có thể rút ra những kinh nghiệm từ đó ban hành các văn bản phù hợp hơn.
Tóm tắt chương 3
Trên cơ sở lý luận của chuơng 1 và thực trạng của chuơng 2, trong chuơng 3 em đã trình bày về định huớng phát triển của công ty trong các năm tới, việc cần thiết phải hoàn thiện công tác kế toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần Stevia Ventures, đồng thời đề xuất các giải pháp và các kiến nghị để hoàn thiện công tác kế toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại công ty cổ phần Stevia Ventures.
89
KẾT LUẬN
Ke toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh đóng vai trò rất quan trọng trong doanh nghiệp. Chính vì vậy việc hoàn thiện công tác kế toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh là một nhiệm vụ vô cùng cần thiết đối với doanh nghiệp nói chung và công ty CP Stevia Ventures nói riêng, điều này giúp cho các nhà quản trị doanh nghiệp có đuợc thông tin chính xác, đầy đủ và kịp thời từ đó có thể đua ra các chiến luợc, định huớng, chính sách phát triển cho doanh nghiệp của mình sao cho đạt hiệu quả tối đa.
Sau thời gian thực tập tại công ty CP Stevia Ventures, nhận thấy tầm quan trọng đặc biệt của công tác kế toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại công ty, em đã đua ra một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác kế toán doanh thu bán hàng và xác định kết quả kinh doanh tại công ty CP Stevia Ventures.
Mặc dù rất cố gắng, song do thời gian thực tập ngắn cùng với kiến thức còn hạn chế nên luận văn không tránh khỏi những thiếu sót. Vì vậy em mong muốn nhận đuợc sự giúp đỡ, đóng góp ý kiến của các thầy cô để đề tài của em đuợc hoàn thiện hơn.
Em xin chân thành cảm ơn!
Học viên thực hiện
Hoàng Thúy Hân
90
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
1. Phan Đức Dũng (2009), Giáo trình kế toán tài chính, Nhà xuất bản thống kê. 2. Chuẩn mực kế toán quốc tế IAS 18 - Doanh thu (Phần 1),
http://vietsourcing.edu.vn/ban-tin-chuyen-nganh
3. Võ Văn Nhị (2004), 16 Chuẩn mực kế toán Việt Nam và kế toán tài chính cho doanh nghiệp, Nhà Xuất bản Lao động xã hội..
4. Nguyễn Phú Giang (2009), Giáo trình Kế toán quốc tế, Nhà xuất bản Tài chính. 5. Bộ tài chính (2006), 26 chuẩn mực kế toán Việt Nam (2001 - 2006), Nhà xuất
bản thống kê.
6. Bộ tài chính (2014), Thông tư 200/2014/TT-BTC ngày 22 tháng 12 năm 2014. 7. Phạm Thị Thúy Hằng (2016), “Thực tiễn áp dụng IFRS tại một số quốc gia - bài
học kinh nghiệm hệ thống báo cáo tài chính hợp nhất đối với Việt Nam”,
http://khoakinhte.vinhuni.edu.vn.
8. Nguyễn Hoàng Phương Thanh (2017), “Chuẩn mực báo cáo tài chính quốc tế (IFRS) lợi ích của việc áp dụng - Hàm ý cho Việt Nam”, http://ifrsvietnam.vn.
9. Lê Văn Tân (2017),“Lợi ích và định hướng trong việc áp dụng chuẩn mực kế toán quốc tế trong các doanh nghiệp Việt Nam”, http://ifrsvietnam.vn