4. Nhu cầu VLĐ thường xuyên cần thiết (4) = (1) +
3.2.4Một số biện pháp khác
(1)Các giải pháp về tình hình nhân sự và lao động
Yếu tố con người luôn đóng vai trò trung tâm và cực kì quan trọng trong bất kì một quy trình quản trị nào trong doanh nghiệp, đặc biệt với quy trình để tăng cường quản trị vốn lưu động. Các cán bộ, người lao động cũng chính là những người trực tiếp tham gia vào từng khâu, từng công đoạn trong quá trình này. Để nâng cao yếu tố sử dụng con người một cách hiệu quả, công ty có thể sử dụng một số phương pháp:
● Gắn quyền lợi và trách nhiệm của các cán bộ, công nhân vào chính hiệu quả của hoạt động sản xuất kinh doanh.
● Tuyển dụng những vị trí có năng lực, nhiệt huyết và sẵn sàng cống hiến cho công việc.
● Cải tiến bộ máy quản lý, phân định rõ ràng chức năng, nhiệm vụ để đạt được hiệu quả công việc cao nhất.
● (2)Các giải pháp khác nhằm tăng cường quản trị vốn lưu động
● Để thực hiện hiệu quả các giải pháp nhằm tăng cường quản trị vốn lưu động tại công ty một cách đồng bộ và có hiệu quả cần có sự đồng tâm thống nhất của tất cả các thành viên trong công ty. Từ hội đồng quản trị cho tới ban giám đốc là những người sẽ đưa ra những định hướng phát triển cho công ty cho đến các phòng ban chuyên môn, các tổ sản xuất, cán bộ, công nhân viên trong công ty là những người sẽ trực tiếp tham gia vào quá trình sản xuất cũng như quản trị vốn lưu động.
● Trong thời gian tới, công ty cần phải duy trì và tiếp tục mở rộng quy mô sản xuất hơn nữa (trong năm 2018 vừa qua quy mô vốn của công ty đã được mở rộng). Công ty cần định hướng chiến lược kinh doanh của mình sao cho phù hợp. Đó là cải thiện chất lượng dịch vụ cung cấp cho khách hàng.
Nguyễn Thị Hà Vy CQ54/11.13
Trên đây là một số ý kiến đề xuất nhằm giúp Công ty có thể nâng cao hơn nữa hiệu quả sử dụng VLĐ trong thời gian tới, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Để thực hiện được những giải pháp này còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố; với hy vọng rằng Công ty sẽ chủ động có những kế hoạch và các bước đi cụ thể hơn để các giải pháp này thực sự đem lại hiệu quả cao trong công tác quản lý và sử dụng VLĐ của Công ty.