của bảo hiểm xã hội huyện Mường La đến năm 2025
BHXH tự nguyện có vai trò quan trọng trong phát triển BHXH cho mọi người, quyết định tính bền vững của chính sách BHXH theo NQ số 28 Ban chấp hành TW 7 khóa XII . Từ các phân tích điểm mạnh, điểm yếu trong giai đoạn 2017-2019, BHXH huyện Mường La cần định hướng quản lý thu BHXH tự nguyện đến năm 2025 trên quan điểm phát huy những điểm mạnh, khắc phục hạn chế tối đa các điểm yếu với phương hướng cơ bản sau:
Một là: Tranh thủ sự lãnh đạo của Huyện ủy, sự điều hành của UBND huyện, sự phối hợp của các sở, ban, ngành, đoàn thể và các cơ quan truyền thông, báo chí trong truyền thông, triển khai, giám sát chính sách thu BHXH tự nguyện trên địa bàn huyện. Trong giai đoạn 2020-2025, BHXH huyện cần tham mưu với UBND huyện trình Hội đồng nhân dân huyện đưa chỉ tiêu phát triển BHXH tự nguyện, vào chỉ tiêu nhà nước về kinh tế xã hội hằng năm và 5 năm của huyện. Hàng năm tham mưu UBND huyện điều chỉnh chỉ tiêu kế hoạch BHXH tự nguyện cho phù hợp với sự biến động của môi trường kinh tế - xã hội; tham mưu UBND huyện giao chỉ tiêu bao phủ BHXH tự nguyện, lập kế hoạch thực hiện giai đoạn 2020-2025 đến từng UBND các xã; thị trấn.
Hai là: Phối hợp với các cơ ban, ngành, các đơn vị, đẩy mạnh công tác truyền thông về chính sách BHXH tự nguyện. Nội dung nhấn mạnh truyền thông về mục đích, ý nghĩa tham gia BHXH tự nguyện là việc tiết kiệm một khoản tiền của mình để hưởng chế độ Hưu trí khi về già, hết tuổi lao động, không phụ thuộc vào con cháu... Trong truyền thông, coi trọng vai trò truyền thông của UBND xã, Thị trấn, Chi bộ, chính quyền khu dân cư; cán bộ không chuyên trách ở xã, bản, xóm; Các trưởng mặt trận, trưởng đoàn thể, già làng, trưởng bản, người có uy tín
trong cộng đồng dân cư. Có cơ chế tài chính hỗ trợ một phần kinh phí cho các cán bộ cấp cơ sở nêu trên để tạo động lực và nâng cao tinh thần trách nhiệm.
Ba là: Phối hợp tốt với các hệ thống đại lý thu: Bưu điện, Hội nông dân, Hội phụ nữ, Hội cựu chiến binh, UBND các xã, thị trấn, đẩy mạnh công tác tổ chức hội nghị, tư vấn, vận động, tuyên truyền, truyền thông chính sách BHXH tự nguyện tới người dân thông qua việc khảo sát địa bàn, sàng lọc đối tượng...kết hợp với sự vào cuộc quyết liệt của chính quyền địa phương, các tổ chức chính trị xã hội, để đảm bảo việc phát triển đối tượng tham gia BHXH tự nguyện đạt kết quả cao, hoàn thành chỉ tiêu mà Nghị quyết Đại hội đảng bộ 2020 -2025 đã đề ra.
Bốn là: Nâng cao vai trò, trách nhiệm của đại lý là Hội nông dân, Hội phụ nữ với vị trí, vai trò và uy tín của các tổ chức chính trị xã hội này trong xã hội. Tăng các điểm thu BHXH tự nguyện thông qua cộng tác viên của đại lý, tạo thuận lợi nhất cho người tham gia khi đến các điểm thu BHXH tự nguyện.
Nă là: Nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức làm công tác quản lý thu BHXH tự nguyện ở BHXH huyện. Trong khi chờ BHXH Việt Nam xây dựng và ban hành vị trí việc làm liên quan đến thu BHXH tự nguyện và giám sát đại lý thu, BHXH huyện Mường La chủ động chỉ đạo bộ phận quản lý thu tham gia xây dựng tạm thời nội dung nhiệm vụ, yêu cầu trình độ, kỹ năng cho vị trí việc làm này và thực hiện tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng theo vị trí việc làm tạm thời đã xây dựng.
Sáu là: Tăng cường kiểm soát trong quản lý thu BHXH tự nguyện, các đại lý thu, trong triển khai chính sách, pháp luật về BHXH tự nguyện. Để đạt mục tiêu trong giai đoạn 2020-2025 không xảy ra sai phạm lớn, nhất là quản lý tiền thu BHXH tự nguyện, BHXH huyện mường La cần có biện pháp kiểm soát chặt chẽ đại lý thu về việc thu nộp tiền BHXH tự nguyện; phối hợp với các hệ thống các đại lý thu Bưu điện huyện, đại lý thu UBND xã, thị trấn, kiểm soát, hướng dẫn, vận động các hộ gia đình có người trong độ tuổi lao động, tham gia BHXH tự nguyện để hưởng chính sách an sinh của Nhà nước.