2. CƠ SỞ LÝ THUYẾT:
5.1. Kết luận kết quả nghiên cứu:
Việc xác định được các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng tổ chức công tác kế toán tại các DNNVV trong ngành xây dựng trên địa bàn Tp.HCM sẽ giúp cho các đối tượng sử dụng xác định được yếu tố nào tác động và tác động như thế nào đến tổ chức công tác kế toán tại các doanh nghiệp này. Từ đó, các đối tượng liên quan sẽ đưa ra các nhận định riêng, chình sách xây dựng tổ chức công tác kế toán và đưa ra giải pháp hoàn thiện tổ chức công tác kế toán của DNNVV, để chất lượng thông tin cung cấp cho các đối tượng sử dụng chính xác, rõ ràng, đầy đủ.
Có rất nhiều quan điểm về chất lượng tổ chức công tác kế toán tại các DNNVV trong ngành xây dựng và luận văn đã tổng hợp các quan điểm này làm cơ sở lý luận nghiên cứu và tìm ra những nhân tố nào có thể ảnh hưởng đến chất lượng tổ chức công tác kế toán tại các doanh nghiệp này.
Câu hỏi đặt ra trong nghiên cứu này là những nhân tố nào ảnh hưởng đến chất lượng công tác tổ chức kế toán tại các DNNVV trong ngành xây dựng? Mức độ ảnh hưởng của các nhân tố này như thế nào?
Từ các nghiên cứu trước và cơ sở lý luận liên quan, luận văn đã xác định ra 5 nhân tố ban đầu có ảnh hưởng đến chất lượng tổ chức công tác kế toán tại các DNNVV trong ngành xây dựng và 5 nhân tố này được đo lường bởi 28 biến quan sát. Các nhân tố đó là đặc điểm ngành, hướng dẫn có tính pháp lý, phương tiện, cơ
sở vất chất tổ chức kế toán, quan tâm đến công tác kế toán của chủ DN, trình độ chuyên môn nhân viên kế toán.
Sau khi phân tích nhân tố khám phá EFA, đề tài đã loại 2 biến sau:
• Hướng dẫn về sổ sách kế toán đầy đủ, chi tiết, rõ ràng, dễ thực hiện (tương ứng mục hỏi 9 trong phụ lục 02)
• Chủ doanh nghiệp đọc hiểu các thông tin trình bày trên báo cáo tài chính (tương ứng mục hỏi 18 trong phụ lục 02).
Kết quả sau khi đã loại 2 biến quan sát trên thì thang đo các yếu tố đạt độ tin cậy. Các hệ số tải nhân tố của các biến đều lớn hơn 0.5 và Chênh lệch hệ số tải nhân tố của mỗi một biến quan sát đều lớn hơn 0.3. Thang đo sau khi được hiệu chỉnh được sử dụng cho các phân tích tương quan, phân tích hồi quy tuyến tính bội, phân tích ANOVA…
Kết quả sau khi thực hiện các phân tích tương quan, phân tích hồi quy tuyến tính bội, phân tích ANOVA…thì 5 nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng tổ chức công tác kế toán vẫn không thay đổi thể hiện qua phương trình hồi quy tuyến tính như sau:
Chất lượng tổ chức công tác tại các DNNVV trong ngành XD = 0.797 + 0.215* Hướng dẫn có tính pháp lý + 0.213* Quan tâm đến công tác kế toán của chủ DN + 0.192* Phương tiện, cơ sở vất chất tổ chức kế toán+ 0.257* Trình độ chuyên môn nhân viên kế toán – 0.118* Đặc điểm ngành xây dựng.
Kết quả phân tích hồi quy bội cho thấy mô hình phân tích là phủ hợp, trong 5 nhân tố chỉ có nhân tố đặc điểm ngành xây dựng là tác động nghịch chiều đến chất lượng tổ chức công tác kế toán tại các DNNVV trong ngành XD. Nếu tăng giá trị của 4 biến còn lại sẽ làm tăng giá trị biến Chất lượng tổ chức công tác kế toán.
Như vậy, các DNNVV trong ngành xây dựng có thể nâng cao chất lượng tổ chức công tác kế toán tại đơn vị, căn cứ việc tăng giảm giá trị của từng nhân tố đặc điểm ngành, hướng dẫn có tính pháp lý, phương tiện, cơ sở vất chất tổ chức kế toán, quan tâm đến công tác kế toán của chủ DN, trình độ chuyên môn nhân viên kế toán.
Kết quả nghiên cứu cho thấy hướng dẫn có tính pháp lý ảnh hưởng mạnh nhất đến chất lượng tổ chức công tác kế toán tại DNNVV trong ngành XD ( β=0.280). Điều đó có nghĩa là khi hướng dẫn có tính pháp lý tăng lên 1 đơn vị thì chất lượng tổ chức công tác kế toán tăng lên 0.28 đơn vị. Doanh nghiệp nói chung, doanh nghiệp nhỏ và vừa nói riêng là tế bào của nền kinh tế đất nước, chịu sự chi phối của hệ thông pháp luật và sự điều phối về cơ chế quản lý của quốc gia mà
doanh nghiệp đang hoạt động. Hoạt động của DNNVV phải tuân thủ các quy định pháp lý của nhà nước. Do đó, hướng dẫn có tính pháp lý phù hợp với DNNVV sẽ tác động thuận chiều đến chất lương tổ chức công tác kế toán.
Kết quả cho thấy Quan tâm công tác kế toán của chủ doanh nghiệp có tương quan mạnh đến chất lượng tổ chức công tác kế toán (β=0.250). Điều đó có nghĩa là khi chủ doanh nghiệp quan tâm đến công tác tổ chức kế toán tăng lên 1 đơn vị thì chất lượng tổ chức công tác kế toán tăng lên 0.25 đơn vị.
Kết quả cho thấy Phương tiện cơ sở vật chất có tương quan đến chất lượng tổ chức công tác kế toán (β=0.238). Điều đó có nghĩa là khi phương tiện cơ sở vật chất tăng lên 1 đơn vị thì chất lượng công tác tổ chức kế toán tăng lên 0.238 đơn vị.
Kết quả cho thấy Trình độ nhân viên kế toán có tương quan đến chất lượng tổ chức công tác kế toán (β= 0.236). Điều đó có nghĩa là khi trình độ nhân viên kế toán được tăng lên 1 đơn vị thì chất lượng công tác tổ chức kế toán tăng lên 0.236 đơn vị.
Kết quả cho thấy Đặc điểm ngành xây dựng tác động ngược chiều đến chất lượng tổ chức công tác kế toán ( β=0.118). Điều đó có nghĩa là khi đặc điểm ngành xây dựng giảm 1 đơn vị thì chất lượng tổ chức công tác kế toán tăng lên 0.118 đơn vị.