Trung tâm hỗ trợ đầu tư và phát triển khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh là đơn vị hành chính sự nghiệp trực thuộc Ban Quản lý các khu công nghiệp Bắc Ninh. Trung tâm là đơn vị hình đơn vị hành chính sự nghiệp tự đảm bảo trang trải một phần kinh phí hoạt động thường xuyên và toàn bộ kinh phí không thường xuyên tại đơn vị.
Thực hiện theo Nghị định 141- NĐ/CP ngày 10/10/2016 Quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực sự nghiệp kinh tế và sự nghiệp khác, Trung tâm hỗ trợ đầu tư và phát triển khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh đã chủ động xây dựng quy chế chi tiêu bộ áp dụng thống nhất trong toàn Trung tâm với các mức chi cao hơn hoặc thấp hơn so với các quy định của Nhà nước (trừ một số nội dung phải tuân theo định mức do Nhà nước quy định) để phù hợp với đặc thù và tình hình hoạt động, nguồn tài chính của Trung tâm. Đó là cơ sở để Trung tâm quản lý và sử dụng có hiệu quả nhất các nguồn lực của mình theo hướng tăng thu và tiết kiệm chi. Trung tâm đã chủ động xây dựng phương án sắp xếp lại hệ thống bộ máy tổ chức theo hướng tinh gọn và nâng cao y đức, chất lượng chuyên môn của đội ngũ CBVC. Cụ thể:
ngày 10/10/2016 Quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực sự nghiệp kinh tế và sự nghiệp khác đã tác động đến nhận thức và quan điểm của một bộ phận không nhỏ những cán bộ có tư tưởng chờ, ỷ lại vào sự bao cấp của Nhà nước. Nhờ nhận thức đúng đắn về ý nghĩa của tự chủ tài chính trong công tác quản lý tại đối đối với các đơn vị hành chính sự nghiệp nên các cán bộ trong Trung tâm đều làm việc với tinh thần trách nhiệm cao với mong muốn được đánh giá đúng năng lực, cải thiện thu nhập, nâng cao đời sống để phục vụ công việc tốt hơn.
- Việc lập dự toán hàng năm được thực hiện về cơ bản đúng theo thời hạn do cơ quan quản lý cấp trên quy định, nội dung dự toán đầy đủ với các nội dung phát sinh tại Trung tâm. Chấp hành dự toán của Trung tâm phù hợp với dự toán cấp trên giao đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ được giao, các khoản chi của đơn vị thực hiện đúng theo tiêu chuẩn, định mức Nhà nước quy định.
- Công tác quyết toán ngân sách được tiến hành theo đúng quy định, Phòng kế toán lập báo cáo quyết toán trình cấp thẩm quyền phê duyệt theo đúng quy định.
- Việc sử dụng các nguồn tài chính bao gồm kinh phí từ NSNN cấp, và các nguồn thu hợp pháp khác của Trung tâm nói chung đều đảm bảo chi tiêu đúng quy định, cấp phát tài chính đúng tiến độ theo nhu cầu công việc và kế hoạch của các phòng, ban trong Trung tâm.
- Sự thay đổi phương thức quản lý thực hiện Theo Nghị định 141-NĐ/CP ngày 10/10/2016 Quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực sự nghiệp kinh tế và sự nghiệp khác đã từng bước giảm bớt sự can thiệp của cơ quan quản lý Nhà nước đối với hoạt động nội bộ của Trung tâm, trao quyền tự chủ tài chính cho đơn vị đồng nghĩa với các quyền hạn và trách nhiệm của thủ trưởng đơn vị tăng lên. Với cơ chế mới, Trung tâm đã vận dụng linh hoạt các quy định vào hoạt động, Giám đốc Trung tâm phát huy được tính năng động, sáng tạo và khả năng của mình trong quản lý nâng cao chất lượng hoạt động của Trung tâm. Giám đốc Trung tâm cũng nhận thức rõ ràng quyền hạn thì luôn gắn liền với trách nhiệm nên sẽ cân nhắc kỹ lưỡng hơn khi -_ra quyết định.
- Trung tâm đã tiến hành rà soát chức năng của phòng, ban và sắp xếp lại cơ cấu tổ chức bộ máy của Trung tâm theo hướng tinh gọn và hiệu quả, nâng cao tính chủ động của các đơn vị trong việc sử dụng mọi nguồn lực của mình để hoàn
thành nhiệm vụ được giao, nâng cao hiệu quả các hoạt động của Trung tâm. - Nguồn thu của Trung tâm không ngừng tăng lên qua các năm (trong đó nguồn NSNN giảm dần qua các năm) kể từ khi thực hiện tự chủ tài chính nên Trung tâm đã chủ động mở rộng các hoạt động sự nghiệp, tăng nguồn thu. Mở rộng mức độ tự chủ tài chính cho phép Trung tâm tiến hành các hoạt động dịch vụ cả về chiều rộng lẫn chiều sâu, nhờ đó nguồn thu từ các hoạt động sản xuất kinh doanh, dịch vụ cũng tăng lên năm sau cao hơn năm trước góp phần bổ sung nguồn kinh phí, cải thiện khả năng tự cân đối chi thường xuyên, đáp ứng được các nhu cầu chi tiêu phục vụ các hoạt động của đơn vị. Đồng thời cũng tăng nguồn thu cho NSNN qua việc thực hiện nghĩa vụ thuế thu nhập doanh nghiệp đối với các hoạt động dịch vụ. Phát huy tính chủ động, sáng tạo của đơn vị trong việc tìm kiếm và khai thác nguồn thu. Đạt được kết quả trên là nhờ sự chỉ đạo, quản lý sâu sắc của Ban giám đốc Trung tâm đối với các phòng, ban chuyên môn của Trung tâm trong công tác lập dự toán thu chi, và thực hiện thu chi. Khai thác tốt và quản lý chặt chẽ nguồn thu đã đóng góp nhiều cho việc đầu tư mua sắm máy móc trang thiết bị, đầu tư XDCB, tiết kiệm chống lãng phí, tăng thu nhập cho cán bộ CBCC.
- Trung tâm đã thực hiện đúng các quy định của Nhà nước về quản lý tài chính, hàng năm Trung tâm tiến hành xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ, công khai dân chủ thảo luận lấy ý kiến của toàn bộ cán bộ công nhân viên chức của Trung tâm để thống nhất các nội dung, khoản chi trình Ban giám đốc duyệt. Trong quá trình thực hiện, Trung tâm đã chủ động tiến hành sửa đổi quy chế chi tiêu nội bộ, xây dựng định mức thanh toán các khối lượng công việc trong các lĩnh vực hoạt động của Trung tâm, thực hiện khoán chi đối với các khoản chi hoạt động nghiệp vụ cho phù hợp với thực tiễn, từ đó xây dựng ý thức trách nhiệm của từng CBVC trong việc thực hiện tiết kiệm, chống lãng phí, sử dụng có hiệu quả các nguồn lực, thúc đẩy phát triển hoạt động sự nghiệp, tăng thu, tiết kiệm chi, do vậy đơn vị đã tiết kiệm chi thường xuyên góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động sự nghiệp.
- Khoản chi lương tăng thêm cho cán bộ được trích sau chênh lệch thu chi ở mức khá đã làm tăng đáng kể thu nhập cán bộ, công nhân viên trong trung tâm. Việc được vận dụng chế độ thu nhập tăng thêm cho phép Trung tâm có điều kiện để từng bước nâng cao thu nhập cho cán bộ công nhân viên.
- Công tác quản lý tài chính Trung tâm vừa đảm bảo hiệu quả kinh tế, cân đối thu chi vừa đảm bảo tốt các nhiệm vụ Trung tâm được giao trong từng thời kỳ.
Để có thêm nguồn kinh phí trong điều kiện NSNN cấp cho rất hạn hẹp, một mặt Trung tâm sử dụng biện pháp mở rộng các lĩnh vực hoạt động của trung tâm, tập trung phát triển các lĩnh vực tạo thu nhập cao cho trung tâm bên cạnh thực hiện tốt nhiệm vụ Trung tâm được giao.
- Trung tâm đã mạnh dạn áp dụng tin học vào trong quản lý tài chính. Từ năm 2010 Trung tâm đã áp dụng phần mềm kế toán góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động quản lý tài chính của Trung tâm.
- Xây dựng hệ thống định mức, tiêu chuẩn chế độ chi tiêu nội bộ hợp lý đáp ứng các nhu cầu chi tiêu cho công tác chuyên môn đồng thời cân đối nguồn tài chính của Trung tâm.
- Quản lý và sử dụng các nguồn ngân sách của nhà nước, các nguồn thu hợp pháp khác của Trung tâm đảm bảo minh bạch và theo đúng quy định.