Các kết quả đạt được

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) QUẢN lý tài CHÍNH tại văn PHÒNG VIỆN hàn lâm KHOA học xã hội VIỆT NAM (Trang 63 - 65)

III Tỷ lệ đảm bảo chi thường xuyên (%) 38.58 19.29 17

7 Số dư kinh phí được phép chuyển sang năm sau sử dụng và

2.3.1. Các kết quả đạt được

Kết quả đạt được trong cơng tác lập dự tốn:

Cơng tác lập dự tốn những năm gần đây tại Văn phịng ln kịp thời, đúng theo quy định của Nhà nước, con số dự toán sát với nhu cầu kinh phí sử dụng hàng năm của Văn phòng, hạn chế tối đa được số kinh phí giảm hàng năm.

Cơng tác lập dự tốn chi tiết, cụ thể đến từng nội dung chi nhỏ để việc chấp hành dự toán dễ dàng triển khai.

Kết quả đạt được trong công tác chấp hành chi ngân sách nhà nước:

Văn phòng Viện Hàn lâm chấp hành tốt các hoạt động chi ngân sách nhà nước theo đúng chuẩn mực, chế độ kế toán, các quy định chính sách về tài chính, kiểm sốt chặt chẽ các khoản chi theo quy định hiện hành. Công tác lưu trữ chứng từ kế toán hàng năm được sắp xếp khoa học, hợp lý đảm bảo việc tra cứu thông tin dễ dàng, đầy đủ và tuân thủ theo đúng quy trình lưu trữ của Văn phịng. Phân cơng cơng việc trong bộ máy kế tốn hợp lý, phù hợp với trình độ chuyên môn, năng lực của từng cán bộ, viên chức trong phịng Tài chính - Kế tốn, đảm bảo hiệu quả, tiến độ cơng việc được Lãnh đạo Văn phịng giao.

Ban hành các quy trình thanh tốn nội bộ, quy trình tạm ứng, thanh quyết tốn nhiệm vụ để phục vụ tốt cơng tác thanh tốn nội bộ và tạm ứng, thanh quyết tốn kinh phí cho các nhiệm vụ khoa học và cơng nghệ, đồng thời ban hành các quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế làm việc để hoạt động của Văn phòng đi vào nề nếp. Hàng năm, trong quá trình áp dụng các quy trình và quy chế chi tiêu nội bộ có gì cần sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế thì cán bộ, chuyên viên trong Văn phịng đề xuất, lấy ý kiến và trình Lãnh đạo Văn phịng phê duyệt kịp thời.

Chi tiêu tiết kiệm kinh phí tự chủ chi thường xuyên, để chi tăng thu nhập tăng thêm cho cán bộ, viên chức trong Văn phòng. Sử dụng quỹ khen thưởng, phúc lợi theo đúng quy chế chi tiêu nội bộ để khuyến khích cán bộ, viên chức Văn phịng làm việc.

Văn phòng Viện Hàn lâm sử dụng phần mềm kế toán và xây dựng phần mềm quản lý các nhiệm vụ khoa học và công nghệ, để ứng dụng công nghệ trong công tác quản lý nhiệm vụ, chun mơn hóa nhiệm vụ cho từng đơn vị, xử lý và cung cấp thông tin kịp thời cho Lãnh đạo Văn phịng phục vụ cơng tác quản lý.

Hàng năm, Văn phòng tổ chức các buổi đào tạo, tập huấn chuyên môn cho cán bộ, viên chức trong Văn phịng để học tập, trao đổi kinh nghiệm, các tình huống thường gặp trong xử lý nghiệp vụ để đưa ra các giải pháp phù hợp, kịp thời trong các tác quản lý tài chính của Văn phịng.

Kết quả đạt được trong cơng tác quyết tốn:

Việc lập Báo cáo tài chính, báo cáo quyết tốn ngân sách nhà nước hàng năm cũng như việc hạch toán, kế toán các khoản thu chi tại Văn phòng theo đúng chế độ kế tốn hiện hành tại Thơng tư số 107/2017/TT-BTC ngày 10/10/2017 của Bộ Tài chính hướng dẫn chế độ kế tốn hành chính, sự nghiệp.

Văn phịng đã chấp hành đúng chế độ kế tốn, quy định về tài chính hiện hành.

Một phần của tài liệu (LUẬN văn THẠC sĩ) QUẢN lý tài CHÍNH tại văn PHÒNG VIỆN hàn lâm KHOA học xã hội VIỆT NAM (Trang 63 - 65)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(85 trang)