Phương pháp thu thập thông tin

Một phần của tài liệu (Luận văn thạc sĩ) Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp xã tại huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn (Trang 37 - 39)

5. Kết cấu của luận văn

2.2.1.Phương pháp thu thập thông tin

Luận văn sẽ tiến hành thu thập dữ liệu nghiên cứu, thu thập thông tin tốt sẽ cung cấp đầy đủ các thông tin về lý luận và thực tế, tạo điều kiện cho việc xử lý và phân tích thông tin, từ đó đánh giá chính xác về thực trạng vấn đề nghiên cứu và đề xuất những giải pháp xác thực giúp cho việc hoàn thiện công việc nghiên cứu của mình và của cơ sở. Đề tài sử dụng hai nguồn dữ liệu thứ cấp và sơ cấp.

2.2.2.1. Thu thập thông tin thứ cấp

Thông tin thứ cấp bao gồm: Nghị quyết của Trung ương Đảng, nghị quyết của cấp ủy các cấp; Các Luật và văn bản hướng dẫn thi hành; Các văn bản là đề án, kế hoạch, chương trình… của cơ quan có thẩm quyền Tỉnh; sách, báo, tạp chí, các công trình nghiên cứu đã được xuất bản, công bố; các báo cáo, số liệu của huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn. Ngoài ra, tác giả còn tham khảo các kết quả nghiên cứu đã được công bố của các cơ quan nghiên cứu, các nhà khoa học.

2.2.2.2. Thu thập thông tin sơ cấp

28

+ Một là các CBCC cấp xã đang công tác tại huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn.

+ Hai là CBCC cấp huyện Ngân Sơn + Ba là người dân tại huyện

Cỡ mẫu điều tra:

+ Đối với CBCC xã

Xác định quy mô mẫu theo công thức tính quy mô mẫu của Slovin: ) * 1 ( N e2 N n   Trong đó: n: quy mô mẫu

N: kích thước của tổng thể. Với N = 162 (tổng số cán bộ, công chức cấp xã đang làm việc tại huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn năm 2019 là 162 người).

Chọn khoảng tin cậy là 95%, nên mức độ sai lệch e = 0,05

Ta có: n = 162/ (1 + 162 * 0,052) = 115,30 => quy mô mẫu: 116 mẫu.

* Nội dung phiếu điều tra gồm 2 phần:

+ Phần 1: Thông tin chung

+ Phần 2: Đánh giá về chất lượng cán bộ, công chức cấp xã huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn

Nội dung đánh giá dựa trên thang đo Likert được thống kê theo các mức sau: Mức Khoảng Mức đánh giá 5 4,20 - 5,00 Rất Tốt 4 3,40 - 4,19 Tốt 3 2,60 - 3,39 Khá 2 1,80 - 2,59 Trung bình 1 1,00 - 1,79 Kém

29

+ Đối với CBCC cấp huyện: Do số lượng CBCC là 27 người nên tác giả sẽ tiến hàng điều tra toàn bộ. Nội dung phiếu điều tra ở phần phụ lục 02.

+ Đối với người dân: Do giới hạn về thời nghiên cứu nên tác giả lựa chọn 70 người tại các xã trên địa bàn huyện theo phương thức lựa chọn mẫu ngẫu nhiên. Nội dung phiếu điều tra ở phần phụ lục 03.

Một phần của tài liệu (Luận văn thạc sĩ) Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức cấp xã tại huyện Ngân Sơn, tỉnh Bắc Kạn (Trang 37 - 39)