4. Phương phâp nghiín cứu
2.2.3Đặc điểm về nhđn lực (Tình hình lao động tạị chi nhânh VIB-Huế giai đoạn 2010-
2010 - 2011)
Bảng 1: Tình hình lao động của Ngđn hăng TMCP Quốc tế - chi nhânh Huế qua 2 năm 2010 -2011
Chỉ tiíu Năm 2010 Năm 2011 Chính lệch
SL % SL % SL % Tổng số lao động 35 38 3 8,57 Phđn theo giới tính Nam 14 40 20 52,6 6 42,9 Nữ 21 60 18 47,4 -3 -14,28 Phđn theo trình độ Trín đại học 2 5,7 2 5,3 0 Đại học, cao đẳng 30 85,7 33 86,8 3 10 Trung cấp 3 8,6 3 7,9 0
(Nguồn: Phòng hănh chính tổng hợp NHTM CP Quốc tế - chi nhânh Huế)
Qua bảng số liệu trín ta thấy tình hình lao động của chi nhânh đê có sự thay đổi qua 2 năm 2010-2011. Năm 2011 số lượng lao động của chi nhânh đê tăng lín 3 nhđn viín, tức lă tăng 8,57% so với năm 2010.
- Xĩt về giới tính: Đê có sự thay đổi cơ cấu giữa nam vă nữ. Số lượng nữ đê tuyển thím 6 nhđn viín nữ, tức lă 42,9% so với năm 2010; số lượng nam đê giảm đi 3 nhđn viín, tức lă giảm 14,28% so với năm 2010. Sự tăng lín của nhđn viín lă do để đâp ứng nhu cầu của khâch hăng đến giao dịch tại Ngđn hăng ngăy căng tăng để phục vụ tốt cho khâch hăng. Vă việc giảm 3 nhđn viín nam, có thể lă do nghỉ hưu hay lă chuyển công tâc. Nhưng việc giảm 3 nhđn viín nam thì chi nhânh cũng đê tuyển thím số lượng nhđn viín nữ lín để hoạt động của ngđn hăng diễn ra bình thường vă tốt hơn.
- Xĩt về trình độ: Số lượng nhđn viín có trình độ đại học, cao đẳng của chi nhânh chiếm 85,7% (năm 2010), vă đến năm 2011 thì trình độ đại học, cao đẳng chiếm 86,8%.
Trình độ đại học cao đẳng đê tăng lín 10% so với năm 2010. Như ta đê biết thì trình độ của nhđn viín có ảnh hưởng rất lớn đến hoạt động kinh doanh của chi nhânh, chính vì vậy mă chi nhânh có sự đầu tư vă tuyển chọn nhđn viín có trình độ cao để lăm việc chuyín nghiệp vă có kiến thức tốt hơn. Đối với trình độ trung cấp thì số lượng nhđn viín không thay đổi.