Trên thực tế câu trả lời cho câu hỏi của Denison hết sức đơn giản . Cô thiếu một trật tự bên trong. Đạt thành công trong kinh doanh ở một thị
trường ác liệt – đó là những bài toán của những người khổng lồ và những bật thiên tài.
Những ai có khả năng này thì sẽ trở thành những nhà công nghiệp và nhưng4 nhà doanh nghiệp kinh doanh lớn. Nhưng phần lớn mọi người đều cần đến một sự hướng dẫn mang tính cuyên nghiệp. Họ cần đến một ai đó có thể chỉnh đốn thị trường cho họ. Họ còn cần thêm một người nào đó có khả năng lập lại một trật tự bêntrong mà họ còn thiếu.
Mỗi một ngày cô luôn cảm ý tưởng về “ Bà chủ doanh nghiệp tư nhân ” càng tan biến. Ơ tuổi 43, cô vẫn chỉ là một người quet dọn toa lét chứ không phải là một nhà doanh nghiệp.
Những lúc htất vọng cô cũng đã xem cét đến ý tưởng là học lại để làm một người môi giới bất động sản. Công việc này không đòi hỏi phải có vốn ban đầu mà vẫn có thể kiếm ra rất nhiều tiền. Nhưng trong sâu thẳm suy nghĩ cô hiểu rằng như thế lại thêm một hành động điên rồ hao tốn sức lực nữa. Dự định này có nghĩa là phải nghiên cứu thêm một hướng nũa. Phải có thêm một khả năng bán hàng nữa, phải bắt đầu cả một sự nghiệp nữa. Rốt cuộc rồi sự nghiệp đó cũng sẽ chỉ là một sự thất bại nhanh chóng như thường lệ .
Dần dần cô sự dẫn đế chỗ là cô không thể làm bất cứ công việc gì. Cô cần đén một hê thống làm việc đang hoạt động nào đó với một cấu trúc tổ chức để cô có thể tập trung sức lực của mình vào đó vàcó thể d8ạt được kết quả như mình mong muốn.
“ Tôi không muốn làm nghềdọn vệ sinh trong suốt 50 , - Denison nói , - tôi cầu chúa ban cho tôi sự độc lập tài chính . tôi cầu nguyện ngườimang đến cho tôi cái gì đómới mẻ và hấp dẫn bởi vì suốt đời tôi, tôi luôn muốn trở thành một nhà triệu phú ”.