9 3D là ba chữ cái đầu của 3 từ trong tiếng anh gồm Dirty (bẩn), Dangerous (nguy hiểm) và Demeaning (thấp kém) nhằm ám chỉ các công việc có 3 tính chất trên.
4.1.6 hợp đồng lao động và bảo hiểm xã hộ
Trong số những người đang có việc làm, chỉ có khoảng một phần ba cho đến trên dưới một nửa số người lao động ở tất cả các nhóm có hợp đồng lao động. Rất nhiều người lao động không có hợp đồng lao động khi làm thuê cho gia đình, người thân, hoặc bản thân. Nếu chỉ tính trong số những người đang làm thuê cho người khác (cá nhân khác, công ty tư nhân, đơn vị Nhà nước, công ty liên doanh,...), tỷ lệ người lao động có ký hợp đồng lao động tăng lên khoảng hai phần ba đến ba phần tư. Nếu vẫn chỉ tính trong số những người đang làm thuê cho người khác, tỷ lệ có hợp đồng lao động cao nhất trong nhóm người di cư lâu dài (75%), thấp hơn một chút trong nhóm người không di cư và PTM (đều bằng 69%) và tỷ lệ thấp nhất vẫn rơi vào nhóm TTM (62%).
Trong số những người có hợp đồng lao động nói chung, đa số họ có hợp đồng lâu dài hay hợp đồng từ 6 tháng trở lên. Tỷ lệ này đạt trên 90% ở tất cả các nhóm và thấp nhất vẫn là ở nhóm TTM với 91% so với khoảng 95% ở các nhóm dân di cư khác và không di cư.
Bảng 25: Hợp đồng lao động và bảo hiểm xã hội cho công việc chính (%)
không
di cư lâu dàiDi cư lâu dàiDi cư tạm thờiTạm thời Trong số tất cả người lao động
% có hợp đồng lao động 39 49 55 46
% có hợp đồng dài hạn từ 6 tháng
trở lên 95 94 94 91
% có bảo hiểm xã hội trong số những
người có hợp đồng lao động 86 85 73 76
% có bảo hiểm xã hội trên tổng số dân
trong lực lượng lao động 39 46 43 37
Trong số những người đang làm việc cho cá nhân khác, công ty tư, nhà nước, liên doanh
% có hợp đồng lao động 69 75 69 62
% có hợp đồng dài hạn từ 6 tháng
trở lên 96 95 95 91
92 Từ NôNg ThôN Ra ThàNh Phố
Tác động kinh tế - xã hội của di cư ở Việt Nam
Có khoảng ba phần tư những người có hợp đồng lao động có bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên, nếu tính trên tổng số lực lượng lao động thì con số này chỉ rồi vào khoảng trên một phần ba đến dưới một nửa số người lao động ở tất cả các nhóm khảo sát. So sánh giữa các nhóm dân số di cư và không di cư cho thấy tỷ lệ lao động có bảo hiểm xã hội của nhóm dân số di cư tạm thời thấp hơn đáng kể so với nhóm dân số di cư lâu dài và không di cư.