Nõng cao chất lượng nguồn nhõn lực, nhất là nguồn nhõn lực chất lượng cao là giải phỏp đột phỏ đảm bảo lợi thế cạnh tranh dài hạn và phỏt triển kinh tế xó hội nhanh và bền vững; trong đú cần chỳ trọng đến phỏt triển đội ngũ cỏn bộ lónh đạo, quản lý, chuyờn gia quản trị doanh nghiệp giỏi, lực lượng lao động lành nghề, cú năng lực đỏp ứng yờu cầu phỏt triển đa dạng của khoa học, cụng nghệ và nhu cầu của xó hội.
Mở rộng quy mụ và nõng cao chất lượng cụng tỏc dạy nghề đỏp ứng nhu cầu nhõn lực cho quỏ trỡnh cụng nghiệp húa, hiện đại húa và đẩy nhanh chuyển dịch cơ cấu lao động theo hướng bền vững.
Huy động cỏc nguồn lực, tăng cường đầu tư nhằm củng cố cơ sở vật chất, đội ngũ giỏo viờn và năng lực đào tạo cho cỏc cơ sở dạy nghề hiện cú. Tiếp tục phỏt triển mạng lưới cơ sở dạy nghề, phõn bố hợp lý tại cỏc địa phương, trong đú ưu tiờn đầu tư, phỏt triển một số trường cao đẳng nghề, trung cấp nghề đạt tiờu chuẩn khu vực và quốc tế nhằm đỏp ứng yờu cầu về
83
lao động chất lượng cao cho phỏt triển kinh tế - xó hội của vựng. Đẩy mạnh xó hội húa cụng tỏc đào tạo nghề. Khuyến khớch cỏc tổ chức, cỏ nhõn trong và ngoài nước thuộc mọi thành phần kinh tế tham gia đầu tư xõy dựng cỏc cơ sở đào tạo và đa dạng húa loại hỡnh đào tạo nghề.
Xõy dựng mới và ứng dụng nội dung, chương trỡnh dạy nghề theo 3 cấp (sơ cấp, trung cấp và cao đẳng nghề) theo hướng tiếp cận với cụng nghệ, kỹ thuật tiờn tiến, đổi mới trang thiết bị và phương phỏp giảng dạy nhằm giỳp học viờn thớch nghi nhanh với những thay đổi về kỹ thuật và cụng nghệ trong thực tiễn sản xuất tại cỏc KCN. Thực hiện cỏc chớnh sỏch hỗ trợ, liờn kết giữa nhà nước và doanh nghiệp nhằm thực hiện cú hiệu quả cỏc chương trỡnh đào tạo dạy nghề đảm bảo cung cấp nguồn nhõn cụng cú tay nghề đỏp ứng đủ cho cỏc ngành, lĩnh vực sản xuất của vựng.
Đào tạo và đào tạo lại đội ngũ giỏo viờn, cú chớnh sỏch cụ thể thu hỳt cỏc giỏo viờn cú trỡnh độ cao về làm việc tại cỏc tỉnh, TP trong vựng, để cú đủ số lượng giỏo viờn được chuẩn húa về chuyờn mụn, cú khả năng đỏp ứng và
thớch nghi với những thay đổi của khoa học cụng nghệ và thị trường lao động.
Khuyến khớch xõy dựng cỏc chương trỡnh đào tạo theo đơn đặt hàng, triển khai tốt mụ hỡnh vừa học vừa làm tại cỏc doanh nghiệp. Mở rộng, đa dạng hoỏ hỡnh thức cỏc hoạt động đào tạo phự hợp để tăng nhanh quy mụ đào tạo đối với thanh niờn cỏc dõn tộc thiểu số, cỏc xó miền nỳi cỏc khu vực khú khăn trong vựng để tăng thu nhập, xoỏ đúi giảm nghốo và cải thiện đời sống cho đồng bào. Nõng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động nụng thụn, tạo mọi điều kiện thuận lợi để người dõn vựng nụng thụn được học nghề, đặc biệt là hỗ trợ kinh phớ cho lao động ở cỏc địa phương bị thu hồi đất cho phỏt triển cỏc KCN và dịch vụ.
Thành phố Hồ Chớ Minh phải đi đầu trong việc cải cỏch giỏo dục, tăng cường đào tạo nguồn nhõn lực, nõng cao trỡnh độ cho người lao động và giải
84
quyết tốt vấn đề tranh chấp lao động. Nõng cấp đầu tư hệ thống cỏc trường đào tạo nghề hiện cú lờn ngang tầm khu vực, phỏt triển thờm cỏc trường đào tạo nghề và trung tõm đào tạo từ cỏc nguồn vốn khỏc nhau.Nghiờn cứu điều chỉnh chuyển dịch cơ cấu lao động theo tốc độ chuyển dịch cơ cấu kinh tế.
Tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu hỡnh thành trung tõm đào tạo nguồn nhõn lực gắn với đẩy mạnh chuyển giao cụng nghệ và ứng dụng khoa học cụng nghệ từ
cỏc dự ỏn FDI ở một số ngành cú lợi thế.Tạo điều kiện cho cỏc dự ỏn FDI
trờn địa bàn hỡnh thành trung tõm này để đào tạo nguồn nhõn lực cho cả nước và khu vực. Kết hợp với hỡnh thành cỏc cụm ngành như đó nờu ở trờn, trong đú trung tõm đào tạo nhõn lực sẽ phục vụ và gắn với hỡnh thành và phỏt triển cỏc cụm ngành trờn địa bàn.
