Sau khi phân tích độ tin cậy của thang đo, bƣớc tiếp theo nhằm xác định tập hợp biến cần thiết cho việc nghiên cứu các nhân tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên tại công ty cổ phần tƣ vấn – thƣơng mại – dịch vụ địa ốc Hoàng Quân, tiếp tục sử dụng phƣơng pháp phân tích nhân tố khám phá EFA nhằm xem xét mức độ hội tụ của các biến quan sát theo từng thành phần và giá trị phân biệt giữa các nhân tố.
Sau khi phân tích nhân tố, chỉ những nhóm nhân tố thỏa mãn điều kiện mới có thể tham gia vào phần chạy hồi quy trong phân tích tiếp theo.
Các tham số thống kê quan trọng trong phân tích nhân tố gồm:
Nghiên cứu tiến hành sử dụng phƣơng pháp trích hệ số Principal compoment với phép quay Varimax tại điểm dừng khi trích các yếu tố có
Eigenvalue > 1. Thang đo nào có tổng phƣơng sai trích (Variance Explained Criteria) từ 50% trở lên là đƣợc chấp nhận (Gerbing & Anderson, 1988).
Chỉ số KMO (Kaiser – Meyer – Olkin measure of sampling adequacty): là một chỉ số dùng để xem xét mức độ thích hợp của phân tích nhân tố. Chỉ số KMO phải đủ lớn (>0.5) (Hair & cộng sự, 2006) thì phân tích nhân tố là thích hợp, còn nếu nhỏ hơn 0.5 thì phân tích nhân tố có khả năng không thích hợp với dữ liệu.
Hệ số tải nhân tố (factor loadings): là hệ số tƣơng quan đơn giữa các biến và nhân tố. Hệ số này càng lớn cho biết các biến và nhân tố càng có quan hệ chặt chẽ với nhau. Với mẫu khoảng 200, hệ số tải nhân tố đƣợc chấp nhận là lớn hơn 0.5 (Hair & cộng sự, 2006), các biến có hệ số tải nhân tố nhỏ hơn 0.5 sẽ bị loại khỏi mô hình.
Kiểm định Bartlett: để kiểm tra độ tƣơng quan giữa các biến quan sát và tổng thể, phân tích chỉ số ý nghĩa khi sig có giá trị nhỏ hơn 5% (Hair & cộng sự, 2006).
Thang đo các nhân tố tác động đến động lực làm việc của nhân viên tại công ty cổ phần tƣ vấn – thƣơng mại – dịch vụ địa ốc Hoàng Quân gồm có 8 thang đo với 40 biến quan sát. Sau khi thang đo đƣợc kiểm định bằng công cụ Cronbach’s Alpha đạt độ tin cậy, loại biến PL5 (Anh/ chị nhận đƣợc sự quan tâm từ công ty vào các dịp đám cƣới, đám hỏi, sinh nhật…), TH1(Anh/ chị luôn mặc đồng phục và đeo logo công ty trên áo) còn lại 38 biến đƣa vào phân tích nhân tố EFA.