tổng chi phí dành cho hoạt động tuyển dụng
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty Kinh doanh Than Bắc Lạng
Ngày tải lên :
11/09/2015, 16:01
... người Bảng 8: Bảng số liệu chi phí dành cho hoạt động tuyển dụng ĐVT: Triệu đồng Chỉ tiêu 2009 Tổng chi phí dành cho hoạt động 15 2010 11 2011 2012 2013 11 11 32 tuyển dụng ( Nguồn: Phòng Kế Toán- ... thức tuyển dụng Công ty tuyển người giỏi nhất, phù hợp thông báo rộng rãi có tính công Bên cạnh chi phí dành cho hoạt động tuyển dụng hàng năm cao, năm 2013 32 triệu đồng, năm 2009 chi phí dành cho ... triệu đồng, năm 2009 chi phí dành cho hoạt động tuyển dụng 15 triệu đồng, nhu cầu tuyển dụng người, năm 2010, 2011, 2012 chi phí 11 triệu đồng nhu cầu tuyển dụng người, ứng viên thường người chưa...
- 62
- 596
- 3
Đánh giá chung về công tác quản trị nguồn nhân lực tại Ngân hàng Công thương Việt Nam.doc
Ngày tải lên :
29/09/2012, 23:52
... điều hành nhà quản trị 71 3.3.3 Hoàn thiện sách yêu cầu tuyển dụng nhằm nâng cao 72 chất lượng tuyển dụng 3.3.4 Nâng cao chất lượng quản lý sử dụng cán 73 3.3.5 Tăng cường đào tạo phát triển nguồn ... riêng Không có hoạt động tổ chức mang lại hiệu thiếu quản trị nguồn nhân lực Quản trị nguồn nhân lực nguyên nhân thành công hay thất bại hoạt động kinh doanh.Mục tiêu tổ chức sử dụng cách có hiệu ... thành công đáng kể nhiều mặt: Công tác tuyển dụng; quản lý, sử dụng cán bộ; đào đạo phát triển đội ngũ cán nhân viên số lượng chất lượng đáp ứng yêu cầu hoạt động kinh doanh thời kỳ Tuy nhiên, so...
- 7
- 1.8K
- 77
PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XI MĂNG HÀ TIÊN 1
Ngày tải lên :
24/10/2013, 05:20
... công tác tuyển dụng( từ phiếu đề xuất nhân phòng ban, chuyển lên phòng nhân nhà máy, chuyển lên phòng nhân Tổng công ty) lúc Tổng công ty bắt đầu thực thông báo tuyển dụng Ngoài việc chờ tuyển chờ ... cổ phần, hoạt động Cty CPXM Hà Tiên1 tuân theo luât doanh nghiệp, quy định lương trả lương cho người lao động thực sở hợp đồng lao động Giám đốc ký với người lao động. Hiện công ty áp dụng hoàn ... 3.3.2.Công tác tuyển dụng - đào tạo Thường xuyên tuyển dụng nguồn bên lẫn bên Hiện tầng lớp công nhân sản xuất có nhiều người tự túc học Đại học, công ty nên ý phát công nhân có lực để tuyển dụng xếp...
- 17
- 637
- 1
Đánh giá mức độ hài lòng của người lao động về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH XD&TM quang minh
Ngày tải lên :
11/12/2013, 20:40
... đồng ý với quy trình tuyển dụng này, tỷ lệ mức độ hài lòng quy trình tuyển dụng thấp Cơng ty nên có thay đổi quy trình tuyển dụng cho phù hợp với thị trường tuyển dụng người lao động để tăng tỷ lệ ... ThS Bùi Văn Chi m Năm 2007 tổng lao động 105 người có 83 người lao động trực tiếp chi m 79,05%, lao động gián tiếp 22 người chi m 20,95% Đến năm 2008, số lao động tăng người, lao động trực tiếp ... Bùi Văn Chi m Đánh giá cơng tác tuyển dụng Cơng ty: *) Ưu điểm: - Cơng ty có nguồn tuyển dụng phong phú, nên có hội tuyển dụng nhiều người phù hợp với u cầu cơng việc - Có cơng tác tuyển dụng quy...
- 77
- 1.5K
- 4
Luận văn đề tài đánh giá nguồn nhân lực và một số giải pháp về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty dầu việt nam
Ngày tải lên :
09/07/2014, 08:25
... Công ty - Chú trọng khâu tuyển dụng nhân Qua nghiên cứu thực tế doanh nghiệp, sai lầm lớn tuyển dụng nhân không tuân thủ quy trình tuyển dụng, tạo nên gánh nặng chi phí, tạo so đo người người ... nhớ, công tác tuyển dụng Các giám đốc phụ trách tuyển dụng nêu ý kiến trái ngược tiêu chuẩn mà ứng viên cần có cho vị trí Do đó, để đến thống nhất, họ phải trao đổi kỹ với trước tuyển dụng Sự rõ ... lao động lao động dự trữ Trong lực lượng lao động xác định người lao động làm việc người độ tuổi lao động có nhu cầu việc làm (người thất nghiệp) Lao động dự trữ bao gồm học sinh độ tuổi lao động, ...
- 29
- 1.8K
- 6
ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH PHƯƠNG VY
Ngày tải lên :
09/09/2014, 23:45
... đẳng - THCN - THPT - THCS Tổng Tổng lao động bq Số lượng (người) 20 24 30 14 24 44 2010 Tỷ trọng tổng lao động bq (%) Chênh lệch Tỷ trọng tổng lao động bq (%) Tổng lao động bq Số lượng (người) ... Nguồn: Phòng Nhâ 4.2 THU HÚT- TUYỂN DỤNG, BỐ TRÍ NHÂN SỰ 4.2.1 THU HÚT – TUYỂN DỤNG Hình 4.2 SƠ ĐỒ TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ Xác định nguồn lao động Không đạt Thông báo tuyển dụng Không đạt Tiếp nhận hồ ... TÁC SỬ DỤNG - DUY TRÌ NGUỒN NHÂN LỰC Sự Biến Động Tổng Quỹ Lương Tiền Lương Bình Quân Bảng 4.11 Sự Biến Động Tổng Quỹ Lương Tiền Lương Bình Quân Chênh lệch Chỉ tiêu ĐVT 2009 2010 % Số lao động...
- 30
- 547
- 0
ĐÁNH GIÁ CÔNG tác QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN lực tại CÔNG TY cổ PHẦN THIẾT bị vật tư
Ngày tải lên :
06/10/2014, 22:13
... luật lao động nhân viên nhân viên cũ doanh nghiệp Khi phân tích hiệu công tác tuyển dụng, cần phải thu thập thông tin sau đây: + Chi phí cho hoạt động tuyển dụng chi phí cho lần tuyển Chi phí bao ... thiểu hoạt động chính, cụ thể quy định cho lao động đảm nhận nhiệm vụ phục vụ để hoạt động diễn bình thường + Ý nghĩa việc xây dựng định mức Định mức lao động khoa học, sát thực tế hoạt động phận ... trọng vốn lưu động hoạt động sản xuất kinh doanh, công ty áp dụng biện pháp huy động vốn, nguồn vốn huy động chủ yếu từ lợi nhuận hoạt động hàng năm công ty, nguồn vốn vay từ tổ chức tín dụng - Tài...
- 154
- 3.3K
- 5
Đánh giá nguồn nhân lực và đề xuất một số giải pháp về công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Nhựa Sài Gòn
Ngày tải lên :
24/04/2015, 16:44
... phi rừ rng, chi tit, ngi lao ng xỏc nh mc tiờu ca riờng mỡnh Cụng ty phi cú chin lc phỏt trin ngun nhõn lc cho 5-10 nm hoc lõu hn c bit l phi h tr vic xõy dng ng phỏt trin ngh nghip cho ngi lao ... sỏch v thc hin cỏc lnh vc hot ng nhm lm cho ngi úng gúp giỏ tr hu hiu nht cho t chc, bao gm cỏc lnh vc nh hoch nh ngun nhõn lc, phõn tớch v thit k cụng vic, chi u m v la chn, o to v phỏt trin, ỏnh ... nha cụng nghip cho cỏc i tỏc Vit nam vo th trng Thỏi Lan, Campuchia t c nhng thnh qu trờn, phi k n nhng úng gúp to ln ca i ng nhõn lc ton cụng ty ó cụng hin tõm quyt ca mỡnh cho s nghip i mi...
- 27
- 631
- 2
Phân tích đánh giá thực trạng và đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại khách sạn Daewoo Hà Nội giai đoạn gần đây
Ngày tải lên :
24/05/2015, 19:45
... chớnh l mt nguyờn nhõn y chi phớ u t ban u ca cụng trỡnh khỏch sn lờn cao Ngoi ra, cũn mt s nguyờn nhõn khỏc nh: chi phớ ban u cho c s h tng ca khỏch sn cao, chi phớ t cho mt cụng trỡnh khỏch ... cỏc phm cht cỏ nhõn, iu kin i li, n , thi gian lm vic) - Chi u m ti ch (bờn khỏch sn) - Chi u m t bờn ngoi khỏch sn - Chi phớ cho hot ng chi u m - Qung cỏo Cỏc cụng vic cn tin hnh quỏ trỡnh tuyn ... doanh thu t dch v lu trỳ chim t trng cao nht v tng u qua cỏc nm, chi phớ cho dch v lu trỳ v li nhun cng chim t trng ln nht Tip n l dch v n ung Nh vy dch v chớnh ca khỏch sn chim t trng cao hn Mc...
- 91
- 879
- 4
ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI BẠCH MÃ
Ngày tải lên :
19/08/2015, 12:38
... hết trường hợp loại bỏ chưa ? - Chi phí cho hoạt động tuyển dụng chi phí cho lần tuyển dụng Chi phí bao gồm tất khoản liên quan đến tuyển dụng chi phí thuê dịch vụ tuyển, quảng cáo, v.v… 3.2.2 Đào ... tuyển dụng bình quân người tuyển tăng lên cao Tổng chi phí tuyển dụng gần khoảng chi phí cố định Khi số lượng tuyển tăng lên chi phí tuyển bình quân giảm, ta thấy rõ tổng chi phí tuyển dụng quý ... 2106 Chi phí tuyển dụng bq/người 1000 đ/người 34 Chênh lệch ∆ % 50 1698 416,17 117 83 244,12 Nguồn tin: Phòng NS-HC Theo bảng 4.5 số lao động tuyển tăng 50%, tổng chi phí tuyển dụng chi phí tuyển...
- 76
- 296
- 0
Đánh giá thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty điện lực hà nam
Ngày tải lên :
11/07/2016, 15:56
... chức vụ không tuyển chọn từ có tâm lý không phục lãnh đạo, chia bè phái gây đoàn kết • Nguồn tuyển dụng nhân từ bên doanh nghiệp Là việc tuyển dụng nhân viên từ thị trường lao động bên doanh ... chi tiết đầy đủ thông tin cho ứng cử viên Phải thông báo đầy đủ tên doanh nghiệp, thông tin nội dung công việc, tiêu chuẩn tuyển dụng, hồ sơ giấy tờ cần thiết, cách thức tuyển dụng nội dung tuyển ... Điều chỉnh mặt số lượng lao động doanh nghiệp: có hình thức tuyển dụng mới, tạm tuyển theo mùa, đặt gia công bên ngoài, hay cho nghỉ hưu, cho việc (sa thải), huy động làm thêm hay giảm số làm...
- 84
- 217
- 1
Một số biện pháp góp phần nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH-TM-DV ANH EM GIA ĐÌNH
Ngày tải lên :
14/04/2015, 16:29
... tình hình tuyển dụng lao động công ty sách quản lý thiếu chặt chẽ, công tác tuyển dụng không hợp lý phân bổ lao động không hợp lý phân bổ lao động phân biệt lao động có tay nghề lao động tay nghề, ... tuyển chọn phụ thuộc vào kết tuyển dụng Bỡi hoạt động tuyển dụng không thực tốt doanh nghiệp đủ ứng viên số lượng chất lượng tuyển chọn 2.2.3.2 Sự cần thiết phải tuyển dụng: Phơt op hảo hảo TRANG ... ước lao động tập thể : Đây văn thoả thuận tập thể người lao động người sử dụng lao động ,về điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền lợi nghiã vụ hai bên quan hệ lao động. Thoả ước lao động tập...
- 60
- 772
- 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN BAO BÌ SÀI GÒN.PDF
Ngày tải lên :
08/08/2015, 01:28
... trình c th c hi nh m c tiêu chi c phát tri n, kinh doanh cho doanh nghi p c 2: Phân tích hi n tr ng qu n tr ngu n nhân l c doanh nghi chi c ngu n nhân l c phù h p v i chi c 3: D báo kh trung h ... báo cho nhân viên v n i dung, ph ng, giao công vi c cho nhân viên, nhà qu n tr ph i thông báo cho nhân viên bi t v tiêu chu n, ph m vi s - Th c hi t qu th c hi n t qu c hi nh m c tiêu m i cho ... Sapaco B ng 2.3 cho th y, n u xét v n cu ng theo h c v n c a nhân viên Công ty ih t p trung c a nhân viên Công i h c (chi m 21,46 %) ch y u khu v ng trung c p (chi m ph thông trung h c (chi m 54,93...
- 127
- 192
- 0
PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY TRUYỀN TẢI ĐIỆN QUỐC GIA
Ngày tải lên :
17/09/2016, 19:35
... điện phải quản lý, sử dụng lao động cách hiệu nhất, đồng thời đảm bảo sống vật chất tinh thần cho người lao động, tạo động lực lao động, góp phần nâng cao chất lượng hiệu hoạt động doanh nghiệp Đứng ... kế sách thực tổng thể hoạt động làm cho người tổ chức phát huy, đóng góp giá trị hữu hiệu nhằm đạt mục tiêu chi n lược định hướng viễn cảnh tổ chức, cách phối hợp tổng thể hoạt động hoạch định ... hiệu đào tạo mặt định lượng, cần xác định tổng chi phí đào tạo lợi ích tăng thêm kết đào tạo hàng năm Chi phí đào tạo bao gồm khâu chủ yếu: - Chi phí cho phương tiện vật chất kỹ thuật như: Xây...
- 151
- 632
- 1
Các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH DV-TM HOÀNG VŨ.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:09
... phối hợp kiểm soát hoạt động liên quan đến việc thu hút,sử dụng phát triển người lao động tổ chức” * Đi sâu vào nội dung hoạt động “quản trị nguồn nhân lực việc tuyển dụng, sử dụng, trì phát triển ... ty chọn nguồn tuyển dụng tương đối hợp lý Nhưng lâu dài Công ty nên đa dạng nguồn tuyển dụng lựa chọn nguồn tuyển dụng cho phù hợp với vò trí, công việc cụ thể * Quá trình tuyển dụng: + Sau xác ... tìm kiếm nhân tài… * Nội dung, trình tuyển dụng doanh nghiệp 1.7 Sơ đồ nội dung trình tự trình tuyển dụng doanh nghiệp Chuẩn bò tuyển dụng Thông báo tuyển dụng Thu thập nghiên cứu hồ sơ Phỏng...
- 70
- 3.6K
- 115
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Năng lượng Sáng Ban Mai.DOC
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:11
... ThS Trịnh Đặng Khánh Toàn Bước 1: Xác định nguồn tuyển dụng, thông báo tuyển dụng: Khi có nhu cầu cần tuyển dụng, công ty thường áp dụng tuyển dụng qua báo tờ có uy tín như: báo Tuổi trẻ, Thanh ... GVHD: ThS Trịnh Đặng Khánh Toàn 1.1.2 Quy trình tuyển dụng Quy trình tuyển dụng công ty thực qua bước sau: Xác định nguồn tuyển dụng, Thông báo tuyển dụng Tiếp nhận, nghiên cứu hồ sơ Phỏng vấn Thử ... đối thu chi để cung cấp đủ vốn cho hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty - Thực vai trò kiểm tra, kiểm soát hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty thông qua đồng tiền nhằm mục tiêu sử dụng vốn...
- 86
- 2.1K
- 54
Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty Taxi Vinasun.doc
Ngày tải lên :
21/09/2012, 17:11
... thuận người sử dụng lao động người lao động pháp luật, pháp quy quốc gia Người sử dụng lao động phải trả cho người lao động theo hợp đồng lao động viết hay miệng, cho công việc thực , cho dịch vụ ... ước lao động tập thể: Thỏa ước lao động tập thể văn thoả thuận tập thể người lao động người sử dụng lao động điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền lợi nghĩa vụ hai bên quan hệ lao động Thoả ... bước doanh nghiệp định tuyển dụng hai bên ký kết hợp đồng lao động Trưởng phòng nhân đề nghị, giám đốc định tuyển dụng ký hợp đồng lao động Trong định tuyển dụng hợp đồng lao động cần ghi rõ chức...
- 82
- 1.7K
- 46
