trả lương theo công việc

... tổng ngày công hệ số 50 Đơn giá ngày công hệ số = Tổng lơng trả cho đội/ Tổng ngày công hệ số đội Tiền lơng công nhân thứ i = Đơn giá ngày công hệ số * Ngày công hệ số công nhân thứ i Việc phân ... đại khoa học công nghệ, thời đại công nghiệp hoá đại hoá Mọi cán công nhân viên công ty có chí hớng gắn bó với công ty lâu dài tâm huyết với công việc Đây vấn đề then chốt động lực để công ty hoàn ... động công ty Hình thức trả lơng theo thời gian áp dụng cho số lao động cán quản lý lao động gián tiếp, phục vụ Hình thức trả lơng theo thời gian: công ty cầu I Thăng Long hình thức trả lơng theo

Ngày tải lên: 08/09/2012, 14:06

... kiểm sốt chi tiêu ngân sách và quản lý tốt việc thực hiện chính sách thuế thu nhập. Việc trả lương theo tài khoản đối với những đối tượng được trả lương theo ngân sách nhà nước cũng như đối ... chi tiêu ngân sách và quản lý tốt việc thực hiện chính sách thuế thu nhập. Việc trả lương theo tài khoản đối với những đối tượng được trả lương theo ngân sách nhà nước cũng như ... THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN I.Lý thuyết về trả lương qua tài khoản: 1.Trả lương qua tài khoản là gì? Việc trả lương và thanh tốn mua hàng qua tài khoản và thẻ tín dụng

Ngày tải lên: 25/03/2013, 11:10

... đánh giá thực hiện công việc Trong bảng liệt kê những điểm chính yếu theo yêu cầu của công việc như chất lượng, số lượng công việc và sắp xếp thứ tự theo đánh giá thực hiện công việc từ mức kém ... điểm Hàng tháng, tiền lương của người lao động sẽ được tính theo công thức: Lương tháng = Lương cơ bản + Lương thành tích Trong đó, lương theo thành tích được thay đổi theo hệ số đánh giá hoàn ... loại hình công việc mà kết quả kinh doanh có thể tiến hành khoán gọn như khoán theo sản phẩm, khoán theo doanh số, khoán theo số khách hàng, hợp đồng, khoán theo công trình, lương theo năng suất

Ngày tải lên: 28/11/2016, 22:35

... BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC Tài liệu số: BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC Lần ban hành: Ngày ban hành: (Ghi rõ chức danh công việc) Ngày hiệu lực: Trang: 28/134 THÔNG TIN CHUNG VỀ CÔNG VIỆC Chức danh công việc Bộ phận ... hàng tiêu dùng 1,74 1,82 1,96 ( Nguồn: Quy chế trả lương Công ty xi măng Bút Sơn) PHỤ LỤC BẢNG CHỨC DANH CÔNG VIỆC HIỆN CÓ TẠI CÔNG TY Chức danh công việc TT Đơn vị Tổng Giám đốc Ban TGĐ Phó Tổng ... 1.2 Trả lƣơng cho lao động gián tiếp doanh nghiệp 11 1.2.1 Trả lương cho lao động quản lý lãnh đạo .11 1.2.2 Trả lương cho lao động làm công tác chuyên môn, phục vụ 12 1.2.3 Trả lương

Ngày tải lên: 29/03/2017, 08:37

... động thứ i (ii) Vòng 2: Trả lương theo chức danh công việc: Quỹ tiền lương phân phối vòng phần lại quỹ lương sản phẩm thực tháng sau trừ quỹ lương chi trả vòng Việc trả lương vòng II vào mức độ ... độ tập trung công việc Mức độ Mức độ tập trung công việc Điểm Chỉ cần ý công việc Cơng việc đòi hỏi mức độ tập trung vừa phải Cơng việc đòi hỏi mức độ tập trung 13 cao,theo dõi công việc thường ... cấu thành làm để trả lương, tăng lương, đề bạt, thăng chức.Các tiêu chí làm sở để trả lương tăng lương Công ty áp dụng là: - Thời gian giữ mức lương cũ; - Kết đánh giá thực công việc; - Thực nội

Ngày tải lên: 12/11/2019, 14:34

... Xác định ngạch lương Ngạch tiền công (ngạch lương) nhóm công việc dọc theo hệ thống thứ bậc giá trị công việc trả cùng mức tiền công Những công việc ngạch lương những công việc có giá trị ... làm việc công việc đó Sau xác định hệ thống công việc, doanh nghiệp tiến hành xây dựng mô tả công việc tiêu chuẩn công việc  Xác định giá trị công việc Khái niệm: Xác định giá trị công việc việc ... tiền lương bội chi quỹ lương h Hình thức trả lương theo sản phẩm hỗn hợp 20 Hình thức trả lương theo sản phẩm hỗn hợp kết hợp giữa hình thức trả lương theo thời gian hình thức trả lương theo

Ngày tải lên: 15/01/2020, 19:04

... khai trả lương Cơng ty 51 Ngồi việc trả lương theo thời gian trả lương theo sản phẩm mà Cơng ty áp dụng cơng ty áp dụng nhiều hình thức trả lương khác để hồn thiện trả lương cơng ty đảm bảo công ... Một là, Hệ thống hóa lý luận trả lương lao động doanh nghiệp, vai trò trả lương, nguyên tắc trả lương, hình thức trả lương, sách trả lương nhân tố ảnh hưởng đến trả lương doanh nghiệp - Hai là, ... trả tiền lương Tạo điều kiện để người lao động theo dõi việc thực cơng tác trả lương, trả thưởng cán chuyên trách cũng so sánh mức lương nhận với hiệu thực tế công việc 4.2.2 Về triển khai trả

Ngày tải lên: 15/01/2020, 19:05

... trƣờng 3.3.2 Hoàn thiện công tác xác định đơn giá tiền lương Hiện việc xây dựng đơn giá tiền lƣơng xác, khoa học làm để trả lƣơng sản phẩm công việc vô quan trọng không với Công ty TNHH dịch vụ ... gia công theo đơn hàng đơn giá tiền lƣơng phụ thuộc nhiều vào đơn giá ký gia công, mà đơn giá ký gia công luôn biến động, tiền lƣơng mà công nhân nhận đƣợc không ổn định mà phải thay đổi theo ... phận doanh số cá nhân Một số gợi ý thiết kế hệ thống lương chi trả cho cán công nhân viên công ty: Công tác xây dựng hay thiết kế hệ thống chi trả lƣơng doanh nghiệp nên đƣợc xây dựng dựa sở chức

Ngày tải lên: 18/09/2020, 00:36

... tiền lương Hiện việc xây dựng đơn giá tiền lƣơng xác, khoa học làm để trả lƣơng sản phẩm công việc vô quan trọng không với Công ty TNHH dịch vụ kỹ thuật HC mà với doanh nghiệp áp dụng hình thức trả ... thiên công tác trả lƣơng công ty 73 3.3.1 Xây dựng cơng tác tính định mức để tính đơn giá trả lƣơng .73 3.3.2 Hồn thiện công tác xác định đơn giá tiền lƣơng 74 3.3.3 Hồn thiện hình thức trả ... phận doanh số cá nhân Một số gợi ý thiết kế hệ thống lương chi trả cho cán công nhân viên công ty: Công tác xây dựng hay thiết kế hệ thống chi trả lƣơng doanh nghiệp nên đƣợc xây dựng dựa sở chức

Ngày tải lên: 16/10/2020, 21:50

... khác theo điều 31 Bộ luật lao động 2012 theo định xử lý kỷ luật mà hạ lương bị điều chuyển công việc, bãi nhiệm giáng cấp dẫn đến việc phải theo mức lương mới thang lương công ty Nên việc trả lương ... chi trả lý cơng ty hết tiền có phù hợp với quy định toán tiền lương cho người lao động khoản khách sạn cần trả thêm cho người lao động Thứ ba, việc trả lương triệu/tháng cho tất vị trí cơng việc ... việc trả mức lương 1.500.000 đồng/tháng mà khách sạn đưa chưa phù hợp với quy định pháp luật Theo điều 96 Bộ luật lao động 2012, người lao động trả lương đầy đủ thời hạn Trường hợp trả lương

Ngày tải lên: 28/09/2021, 14:19

... cấp nghề, sơ cấp nghề theo quy định Luật Dạy nghề”; “Phương pháp đánh giá giá trị công việc làm để xây dựng thang, bảng lương trả lương theo giá trị công việc (vị trí công việc) doanh nghiệp”… ... theo lĩnh vực phòng theo phân công Vụ, gia công chức phân công theo dõi khoảng từ 3-4 địa phương, khoảng Bộ, ngành khoảng doanh nghiệp ( Phụ lục: Bảng phân công công việc Vụ Lao động - Tiền lương ... làm việc theo chế độ thủ trưởng .Công chức vụ giải công việc theo phạm vi trách nhiệm thẩm quyền giao.Mỗi việc giao cho Phòng, công chức phụ trách, chịu trách nhiệm chính.Mỗi công chức phân công...

Ngày tải lên: 17/04/2013, 15:51

... phát sinh Công ty Nhận xét: Cách thức trả lương Công ty dã thể nguyên tắc phân phối theo lao động Hình thức trả lương dễ hiểu với người lao động Tuy nhiên, để nâng cao hiệu việc trả lương công tác ... ngày công thực tế người nhân với hệ số người cho ta tổng công Sau tiến hành chia lương Tổng công qui đổi = (Công thực tếi* Hệ số ) Tiền lương tổ Tiền lương theo sản phẩm = * Công qui đổii Tổng công ... người/tháng Tiền BDĐH : 2000 /công Tiền phát sinh Công ty trả người công nhân làm công việc định mức tiền họp Dựa vào ta tính tiền lương cho công nhân sau: Ví dụ : Lương tháng công nhân tổ nấu sau :...

Ngày tải lên: 28/09/2013, 19:20

... trạng vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm Nhà máy Z153 2.2.1 Mục đích, yêu cầu việc vận dụng hình thức trả lương theo sản phẩm Nhà máy Z153 Các hình thức trả lương theo sản phẩm phải vận ... tượng, cho công tác trả lương theo sản phẩm xác hiệu Nhà máy cần bảo đảm việc làm đẩy đủ cho lao động, phân bổ công việc công bằng, xây dựng đơn giá tiền lương kịp thời xác; xây dựng công nghệ ... dụng hai loại trả lương sản phẩm cá nhân trực tiếp sau: Loại 1: Trả lương sản phẩm cá nhân trực tiếp không hạn chế: Là việc trả lương cho toàn sản phẩm khối lượng công việc mà công nhân hoàn...

Ngày tải lên: 18/10/2013, 07:20

... số 2,44 Công tác toán tiền lương cho công nhân Công tác toán tiền lương cho công nhân Công ty May 10 chia làm kỳ Kỳ Kỳ lương tạm ứng Căn vào bảng chấm công cán giao nhiệm vụ theo dõi công lao ... trả Các khoản tiền thưởng không trả mức thưởng nhỏ 100% chuyển quĩ dự phòng (2%) Công ty để trả lương tháng 13 IV Đánh giá công tác trả lương theo sản phẩm Công ty Ưu điểm Áp dụng hình thức trả ... tiền lương cuối tháng Do tính lương kỳ phận hưởng lương theo cấp bậc công việc bảng chấm công nên quy định cho phận hưởng lương sản phẩm Các tổ hưởng lương sản phẩm hoàn thiện bảng toán tiền lương...

Ngày tải lên: 30/10/2013, 13:20

... nhiều đơn vị công việc họ thu tiền công cao Nếu giá trị lao động người nhận công việc không phù hợp với công việc, người nhận tiền công lao động thấp công việc hoàn thành, công việc không hoàn ... công việc khó khăn, số người sẵn sàng chấp nhận công việc ít, tức cầu lao động cho công việc cao so với cung, việc định giá tiền công cho công việc phải cao thu hút người làm Ngược lại công việc ... Nhân tố cốt lõi nguyên tắc trả lương theo hiệu công việc có gắn trách nhiệm vật chất việc định giá tiền công tiền lương cho đơn vị công việc Trong điều kiện đất nước việc định giá phải dựa vào...

Ngày tải lên: 23/12/2013, 17:15

... làm việc 4.1 Hình thức trả lương a) Trả lương theo thời gian hình thức trả lương cho người lao động vào thời gian làm việc thực tế : Tiền công tháng Tiền lương tuần Tiền lương ngày Tiền lương ... làm việc 4.1 Hình thức trả lương a) Trả lương theo thời gian hình thức trả lương cho người lao động vào thời gian làm việc thực tế : Tiền công tháng Tiền lương tuần Tiền lương ngày Tiền lương ... làm việc 4.1 Hình thức trả lương a) Trả lương theo thời gian hình thức trả lương cho người lao động vào thời gian làm việc thực tế : Tiền công tháng Tiền lương tuần Tiền lương ngày Tiền lương...

Ngày tải lên: 02/06/2015, 16:39

... Chế độ trả lơng theo sản phẩm gián tiếp chế độ trả lơng cho ngời làm công việc phục vụ mà công việc họ có ảnh hởng nhiều tới kết lao động công nhân hởng lơng theo sản phẩm Chế độ trả lơng theo ... đến số công việc trình hoàn thành công việc giao khoán 5) Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng: 5.1 Khái niệm, đối tợng áp dụng: Chế độ trả lơng theo sản phẩm có thởng kết hợp trả lơng theo ... sản phẩm công ty: Hình thức trả lơng theo sản phẩm công ty Sứ Thanh Trì áp dụng hai chế độ trả lơng theo sản phẩm là: chế độ trả lơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân chế độ trả lơng theo sản...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:53

... quan trọng công việc Việc đánh giá công việc thờng dựa vào mục tiêu sau: - Xác định cấu trúc công việc tổ chức - Mang đến bình đẳng cho công việc - Triển khai thứ bậc công việc làm trả lơng 20 ... đến mức tiền lơng Hầu hết Công ty trọng đến giá trị thực công việc cụ thể Có nhiều cách đánh giá công việc 1.1 Phân tích công việc mô tả công việc: Để đánh giá công việc cách khách quan, cần ... vụ Công tác trả lơng theo sản phẩm Công ty VLXD Bồ Sao Hình thức trả lơng theo sản phẩm đợc áp dụng cho tất cán công nhân viên Tuy nhiên phận cán công nhân viên công ty lại đợc áp dụng trả theo...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:35

... công nhân hoàn thành công việc Nhợc điểm tiền lơng ngời công nhân phụ thuộc vào sản lợng ngời công nhân không đánh giá xác đợc công việc công nhân phụ Chế độ trả lơng khoán áp dụng cho công việc ... xuất nên công ty áp dụng hai hình thức trả lơng chủ yếu hình thức trả lơng theo thời gian hình thức trả lơng theo sản phẩm Tuỳ theo tính chất công việc phận mà công ty áp dụng hình thức trả lơng ... cấp bậc công việc đơn vị Nh để tính quỹ lơng tổng hệ số cấp bậc công việc cấp bậc thân đơn vị đợc xác định sở công việc đảm nhiệm, mức độ phức tạp công việc công ty có số cán làm công việc mà...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40