quyền lợi của người sử dụng lao động

... cho quan hệ lao động, đặc biệt lợi ích kinh tế chủ doanh nghiệp Cụ thể, pháp luật lao động quy định người lao động phép đình công sau tranh chấp lao động tập thể quan, tổ chức có thẩm quyền giải ... chấp việc tập thể lao động yêu cầu xác lập điều kiện lao động so với quy định pháp luật lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động đăng ký với quan nhà nước có thẩm quyền quy chế, thỏa ... pháp luật hạn chế ý thức chấp hành pháp luật người lao động nên quy định người lao động tuân thủ Trong nhiều đình công, người lao động thường tự động ngừng việc, không thông báo trước cho chủ...

Ngày tải lên: 10/04/2013, 11:16

... mà người thực quan tâm 1.2 Bảo vệ người sử dụng lao động đình công 1.2.1 Khái niệm đặc điểm người sử dụng lao động Người sử dụng lao động bên quan hệ lao động, nhiều trường hợp, người sử dụng lao ... pháp luật lao động bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đình công 2.2.1 Quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động trước đình công Thứ nhất: bảo vệ người sử dụng lao động xác ... lao động người sử dụng lao động Mục đích luận văn nghiên cứu vấn đề lý luận quyền lợi ích người sử dụng lao động bảo vệ thực trạng quy định pháp luật hành Sự cần thiết bảo vệ người sử dụng lao động...

Ngày tải lên: 12/02/2014, 11:08

... tranh ch p lao ng t p th Tranh ch p lao ng t p th l tranh ch p gi a t p th lao ng v i ng i s d ng lao ng v quy n v l i ớch phỏt sinh quan h lao ng Trong th c t cú m t s tranh ch p lao ng t p ... t tranh ch p lao ng cỏ nhõn, t c l gi a cỏ nhõn (ho c m t vi cỏ nhõn l t ) ng i lao ng v i ng i s d ng lao ng nhng y u th ho c quỏ bỳc xỳc, ng i lao ng ó lụi kộo, kớch ng t p th lao ng vo cu ... p th lao ng v ng i s d ng lao ng cỏc doanh nghi p ny k p th i giỳp v gi i quy t nh ng yờu c u chớnh ỏng c a t p th lao ng Trong tr ng h p cú tranh ch p lao ng t p th thỡ h i ng tr ng ti lao ng...

Ngày tải lên: 18/03/2014, 03:20

... PHÁP CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRONG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG 1.1 Khái niệm, vai trò người sử dụng lao động cần thiết phải bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp NSDLĐ 1.1.1 Khái niệm người sử dụng lao động Người ... BẢO VỆ QUYỀN VÀ LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA SỬ DỤNG LAO ĐỘNG VÀ THỰC TIỄN ÁP DỤNG 26 2.1 Quy định pháp luật lao động Campuchia bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động tuyển dụng lao động ... BẢO VỆ QUYỀN VÀ LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA SỬ DỤNG LAO ĐỘNG VÀ THỰC TIỄN ÁP DỤNG 2.1 Quy định pháp luật lao động Campuchia bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động tuyển dụng lao động thực...

Ngày tải lên: 31/08/2014, 21:10

... DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT Bộ luật lao động : BLLĐ Tổ chức Lao động quốc tế : ILO Người lao động : NLĐ Người sử dụng lao động : NSDLĐ Pháp luật lao động : PLLĐ Quan hệ lao động : QHLĐ LỜI MỞ ĐẦU Tính ... như: “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đình công bất hợp pháp” ThS.Nguyễn Hằng Hà, tạp chí Luật học số 1/2008; “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động trước, ... dung sau: (i) NSDLĐ quyền tuyển dụng lao động, sử dụng lao động theo nhu cầu sản xuất kinh doanh Đây quyền phổ biến NSDLĐ, NSDLĐ có quyền này, họ chủ động việc tuyển dụng lao động nhằm đáp ứng...

Ngày tải lên: 02/11/2014, 06:48

... như: “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đình công bất hợp pháp” ThS.Nguyễn Hằng Hà, tạp chí Luật học số 1/2008; “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động trước, ... hành Bộ luật Lao động việc tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đại diện người sử dụng lao động tham gia với quan nhà nước sách, pháp luật vấn đề có liên quan đến quan hệ lao động Bộ Lao động – Thương ... Quy định chi tiết thi hành Điều 220 Bộ luật lao động Danh mục đơn vị sử dụng lao động không đình công giải yêu cầu tập thể lao động đơn vị sử dụng lao động không đình công Chính phủ (2013), Nghị...

Ngày tải lên: 13/01/2015, 10:10

... như: “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đình công bất hợp pháp” ThS.Nguyễn Hằng Hà, tạp chí Luật học số 1/2008; “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động trước, ... chức Lao động quốc tế quan điểm số nước), việc bảo vệ quyền lợi ích NSDLĐ thể nội dung sau: (i) NSDLĐ quyền tuyển dụng lao động, sử dụng lao động theo nhu cầu sản xuất kinh doanh (ii) NSDLĐ có quyền ... Chương KHÁI QUÁT CHUNG VỀ BẢO VỆ QUYỀN VÀ LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRONG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG 1.1 Quan niệm NSDLĐ cần thiết phải bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp NSDLĐ 1.1.1 Khái...

Ngày tải lên: 19/05/2015, 10:13

... thể người lao động phản đối người sử dụng lao động [27] 1.2 Bảo vệ người sử dụng lao động đình công 1.2.1 Khái niệm đặc điểm người sử dụng lao động Người sử dụng lao động bên quan hệ lao động, ... luật lao động người sử dụng lao động sở pháp lý quan trọng để tiến hành hoạt động tuyển chọn sử dụng lao động Năng lực hành vi người sử dụng lao động khả người sử dụng lao động việc tạo lập quyền ... dự quyền nhân thân khác người sử dụng lao động Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đảm bảo quyền lợi ích mà pháp luật quy định cho người sử dụng lao động thực hiện, không bị...

Ngày tải lên: 10/07/2015, 09:12

... ích hợp pháp người sử dụng lao động (3): Khoản 1, Điều 8, BLLĐ: Người sử dụng lao động có quyền tuyển chọn lao động, bố trí, điều hành lao động theo nhu cầu sản xuất kinh doanh; có quyền khen ... nguyên tắc bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động thành viên tự bàn bạc, đóng góp ý kiến để bảo vệ quyền lợi họ - Được yêu cầu người lao động đối tác khác tôn trọng quyền lợi ích mình, ... vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động việc lí NSDLĐ phải thu hẹp sản xuất kinh doanh họ có quyền giảm lao động phải phù hợp với điều kiện thực tế không làm ảnh hưởng đến người lao động...

Ngày tải lên: 15/01/2016, 19:36

... định bảo vệ quyền tuyển chọn, sử dụng, tăng giảm người lao động theo nhu cầu sản xuất kinh doanh người sử dụng lao động Người sử dụng lao động có quyền “tạm đình công việc người lao động vụ việc ... hệ lao động thuộc điều chỉnh trực tiếp luật Lao động nguyên tắc Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động thể rõ nét quy phạm luật lao động Khoản Điều 16 BLLĐ có quy định Người sử dụng ... lao động xã hội nói chung phát triển kinh tế xã hội ổn định trị Bên cạnh đó, người sử dụng lao động bên thiếu để hình thành trì quan hệ lao động Nếu không thu quyền lợi ích cần thiết trình sử dụng...

Ngày tải lên: 25/06/2016, 23:02

... dứt hợp đồng lao động ngườì sử dụng lao động: Quyền chấm dứt hợp đồng lao động NSDLĐ quy định điều 17, 36, 38 85 BLLĐ sửa đổi bổ sung năm 2007 Theo quy định điều 36 BLLĐ NSDLĐ có quyền chấm dứt ... dứt hợp đồng lao động hợp đồng lao động đương nhiên bị chấm dứt chấm dứt trường hợp người lao động bị kết án tù giam bị cấm làm công việc cũ theo định tòa án chấm dứt người lao động chết, tích ... đương nhiên chấm dứt người lao động có quyền chấm dứt hợp đồng lao động trường hợp Khi chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định điều 36 BLLĐ dù ý chí hai bên quan hệ lao động hay ý chí bên thứ...

Ngày tải lên: 24/10/2012, 16:25

... định pháp luật lao động Ngời sử dụng lao động ngời lao động có nghĩa vụ thực nội dung cam kết hợp đồng lao động Trong trình lao động ngời sử dụng lao động không đợc đòi hỏi ngời lao động làm vệc ... ngời sử dụng lao động đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định Bộ luật lao động, trờng hợp thứ hai ngời sử dụng lao động đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động không quy định luật lao động ... sử dụng lao động theo quy định pháp luật (nh khả trả công lao động, bảo đảm nơi làm việc an toàn, sinh) Ngời sử dụng lao động ký kết hợp đồng lao động ngời lao động gồm có quyền nghĩa...

Ngày tải lên: 22/02/2013, 17:04

... chuyển quyền sở hữu, quyền quản lý quyền sử dụng tài sản doanh nghiệp người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm tiếp tục thực hợp đồng lao động với người lao động hai bên thoả thuận sửa đổi, ... NSDLĐ áp dụng phap luật đồng thời không bảo vệ quyền lợi cho NLĐ - Trường hợp người lao động bị xử lý kỉ luật xa thải theo quy định điều 85 Bộ luật lao động Người sử dụng lao động co quyền đơn ... đồng lao động Theo pháp luật lao động Việt Nam quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động Theo pháp luật lao động Việt Nam quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động quy đinh Điều 38 BLLĐ 1Người...

Ngày tải lên: 04/04/2013, 11:11

... - Hợp đồng lao động (HĐLĐ): thoả thuận người lao động người sử dụng lao động việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền nghĩa vụ bên quan hệ lao động - Chấm dứt hợp đồng lao động: kiện pháp ... hợp đồng lao động người sử dụng lao động theo pháp luật hành, KLTN, Hà Nội, 2009; Phạm Thị Lan Hương, Quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động theo pháp luật lao động Việt Nam ... định pháp luật quyền chấm dứt hợp đồng lao động người lao động Một số khái niệm Phân tích đánh giá quy định pháp luật quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động 2.1 Quyền đương nhiên...

Ngày tải lên: 08/04/2013, 10:40

... tai nạn lao động có lệnh người sử dụng lao động 2- Quyền Điều 16: Chương Nghị định số: 06/CP ngày 20/01/1995 Chính Phủ quy định người lao động có quyền sau: a Yêu cầu người sử dụng lao động bảo ... quyền người sử dụng lao động vi phạm quy định Nhà nước không thực giao kết an toàn lao động, vệ sinh lao động hợp đồng, thỏa ước lao động CÂU HỎI ÔN TẬP 1- Quyền nghĩa vụ người sử dụng lao động công ... ÔN TẬP 1- Quyền nghĩa vụ người sử dụng lao động công tác Bảo hộ lao động 2- Quyền nghĩa vụ người lao động công tác Bảo hộ lao động ...

Ngày tải lên: 22/12/2013, 13:17

... VỀ QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG VÀ PHÁP LUẬT VỀ QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG 30 2.1 Quyền quản lý lao động người sử dụng lao động 30 2.2 Pháp luật quyền quản lý lao động người sử ... QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG VÀ PHÁP LUẬT VỀ QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG 2.1 Quyền quản lý lao động người sử dụng lao động 2.1.1 Khái niệm quản lý lao động quyền quản lý lao động ... động người sử dụng lao động 73 3.2 Thực trạng pháp luật quyền tổ chức, thực quản lý lao động người sử dụng lao động 90 Chương 4: HOÀN THIỆN PHÁP LUẬT VỀ QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO...

Ngày tải lên: 08/05/2014, 15:06

... QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG VÀ PHÁP LUẬT VỀ QUYỀN QUẢN LÝ LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG 2.1 Quyền quản lý lao động người sử dụng lao động 2.1.1 Khái niệm quản lý lao động quyền quản lý lao động ... 2.1.1.2 Quyền quản lý lao động người sử dụng lao động Người sử dụng lao động hiểu đơn vị sử dụng lao động (cơ quan, tổ chức, công ty, hợp tác xã), dùng để cá nhân cụ thể có sử dụng lao động (hộ ... hoạt động QLLĐ; 2) Quyền tài sản NSDLĐ; 3) Lợi ích bên quan hệ lao động 10 2.2 Pháp luật quyền quản lý lao động người sử dụng lao động 2.2.1 Khái niệm pháp luật quyền quản lý lao động người sử dụng...

Ngày tải lên: 22/07/2014, 20:07

... BỘ LUẬT LAO ĐỘNG DOANH NGHIỆP HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG HÒA GIẢI VIÊN LAO ĐỘNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM NGƯỜI LAO ĐỘNG NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP ... luật lao động quan trọng BLLĐ.Thoả ước lao động tập thể (sau gọi tắt thoả ước tập thể) văn thoả thuận tập thể lao động người sử dụng lao động điều kiện lao động sử dụng lao động, quyền lợi nghĩa ... BAN NHÂN DÂN Lời Mở Đầu Pháp luật lao động quy định quyền nghĩa vụ người lao động người sử dụng lao động, tiêu chuẩn lao động, nguyên tắc sử dụng quản lý lao động, góp phần thúc đẩy sản xuất,...

Ngày tải lên: 26/07/2014, 16:47

... luật lao động quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động 75 3.2.2 Đảm bảo tương thích quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động với quyền có việc làm người lao động ... áp dụng pháp luật lao động Việt Nam quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động Chương KHÁI QUÁT CHUNG VỀ QUYỀN CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG 1.1 Quan niệm quyền ... chung quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động Chương 2: Thực trạng quy định pháp luật lao động Việt Nam quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động thực tiễn áp dụng...

Ngày tải lên: 09/07/2015, 21:37