... khác: công nghiệp đóng vaitròquantrọng trình phát triển lĩnh vực Trong trình chuyển hóa kinh tế từ chế tập trung quan liêu bao cấp sang chế thị trường cóquản lý nhà nước vaitrò chủ đạo công ... nước ta chưa pháthuy hết vaitròNhững thành tựu mà công nghiệp đạt thật đáng kể công nghiệp có hạn chế III/ PHƯƠNGHƯỚNGVÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ CÔNG NGHIỆP VIỆT NAMTRONG SỰ NGHIỆP CNH-HĐH ... kỹ thuật chưa cao, chưa pháthuy hết vaitrò chủ đạo nên KTQD Công nghiệp vấp phải nhiều khó khăn mà nguyên nhân làm cho công nghiệp không pháthuy hết vaitrò : 21 Trong trình phát triển công...
... kinh tế đất nước II/ VAITRÒ CỦA NHÀ NƯỚC TRONG VIỆC PHÁT TRIỂN CÁC KHU CÔNG NGHIỆP 1/ Cơ sở xác định vaitrò Nhà nước việc phát triển KCN 1.1/ Cơ sở lí luận Xuất phát từ vaitrò Nhà nước kinh ... TRẠNG PHÁT TRIỂN KCN VÀVAITRÒ CỦA NHÀ NƯỚC TRONG VIỆC PHÁT TRIỂN CÁC KCN Ở VIỆT NAMTRONG THỜI GIAN QUA I/ THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN KCN Ở VIỆT NAMTRONG THỜI GIAN VỪA QUA 1/ Khái quát chung tình ... việc thựcvaitròquanquản lí Nhà nước tránh tình trạng quan liêu cán 30 LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP NGUYỄN THÁI BÌNH DƯƠNG KẾT LUẬN CHƯƠNG I Trong Chương I đề cập đến khái niệm KCN Việt Nam nước giới,...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... TRƯỜNG XUẤT KHẨU HÀNG DỆT MAY VIỆT NAM I.TỔNG QUAN VỀ THỊ TRƯỜNG XUẤT KHẨU HÀNG DỆT MAY VÀVAITRÒ CỦA VIỆC PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG XUẤT KHẨU DỆT MAY VIỆT NAM Xuất vaitrò xuất hoạt động kinh doanh ... Việt Nam bắt buộc phải vượt qua rào cản thuế quan, thực cách đầy đủ thủ tục quy định thuế quan giúp hàng dệt may thông quan nhanh chóng 1.2 Các công cụ, sách thương mại phi thuế quan Thứ quan ... dịnh: “Xuất hàng hóa hàng hóa khỏi lãnh thổ Việt Nam đưa vào khu vực đặc biệt nằm lãnh thổ Việt Nam coi khu vực Hải quan riêng theo quy định pháp luật” Trongquyền xuất quy định rõ Nghị định số 32/2007/NĐ-CP...
... TRƯỜNG XUẤT KHẨU HÀNG DỆT MAY VIỆT NAM I.TỔNG QUAN VỀ THỊ TRƯỜNG XUẤT KHẨU HÀNG DỆT MAY VÀVAITRÒ CỦA VIỆC PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG XUẤT KHẨU DỆT MAY VIỆT NAM Xuất vaitrò xuất hoạt động kinh doanh ... Việt Nam bắt buộc phải vượt qua rào cản thuế quan, thực cách đầy đủ thủ tục quy định thuế quan giúp hàng dệt may thông quan nhanh chóng 1.2 Các công cụ, sách thương mại phi thuế quan Thứ quan ... dịnh: “Xuất hàng hóa hàng hóa khỏi lãnh thổ Việt Nam đưa vào khu vực đặc biệt nằm lãnh thổ Việt Nam coi khu vực Hải quan riêng theo quy định pháp luật” Trongquyền xuất quy định rõ Nghị định số 32/2007/NĐ-CP...
... tiền tệ Việt Namgiai đoạn 1986 đến I - Quá trình điều hành sách tiền tệ qua giai đoạn Việt Nam nhằm thực mục tiêu kinh tế vĩ mô: 1.1 Giai đoạn 1986 1988 1.2 Giai đoạn 1989 1991 1.3 Giai đoạn ... Chơng I : Tầm quantrọng sách tiền tệ điều tiết hoạt động kinh tế vĩ mô Chơng II : Đánh giá vaitrò sách tiền tệ Việt Namgiai đoạn 1986 đến Chơng III : Phơng hớng giảipháp nâng cao vaitrò sách ... để Chính Phủ can thiệp, phân phối lại thu nhập hàng hoá khuyến dụng 1.2 Vaitrò Chính phủ phát triển kinh tế 1.2.1 Vaitrò Chính phủ Trong mô hình kinh tế, Chính phủ (G) tác nhân kinh tế nh tác...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... văn hoá không ? 12 Trong 12 tháng qua gia đình có người tham gia thăm quan, du lịch ? III TRUYỀN THÔNG 13 Gia đình cóphương tiện truyền thông, tt sau ? 13.1 Radio 13.2 Vô tuyến Trong 12 tháng qua ... người gia đình tuổi BHYT Số người gia đình mua BH thân thể Nhân thọ Trong 12 tháng qua gia đình ông, bà có người khám chữa bệnh ? Trong 12 tháng qua gia đình ông, bà khám chữa bệnh nơi sau (ghi theo ... nghèo:…………………………………… ……… 116 (Gồm S canh tác thuê để sử dụng) PHẦN I - HỎI THÀNH VIÊN TRONG HỘ ĐANG LÀM VIỆC Trình độ CMKT đạt Stt Quan hệ với chủ hộ Năm sinh Giới tính A B C1 C2 Trình độ văn Dân tộc hoá...
... 100 + Cho vay vốn ƣu đãi để nhândân đầu tƣ chuyển đổi việc làm Có thể sử dụng toàn nguồn vốn vay giải việc làm 120 cho dự án chuyển đổi việc làm vay vốn (nguồn vốn có khoảng ... ngành nông nghiệp Thái Nguyên ngày giảm, nhiên nông nghiệp đóng vaitròquantrọng thu hút giải nhiều việc làm cho lao động nông thôn Trong thời gian tới, khu vực nông nghiệp cần phát triển cách ... đẩy nhanh trình đô thị hóa nông thôn phát triển trung tâm vùng nông thôn Đây sở cho việc đẩy nhanh trình chuyển đổi cấu kinh tế phân công lao động nông thôn Mặt khác thị trấn, thị tứ đóng vai...
... NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN 3.1 QUAN ĐIỂM PHƢƠNG HƢỚNG VÀ MỤC TIÊU PHÁTHUY NGUỒN NHÂN LỰC NÔNG THÔN 3.1.1 Quan điểm pháthuyvaitrò nguồn ... để pháthuyvaitrò nguồn nhân lực nông thôn tỉnh Thái Nguyên giai đoạn Số hóa Trung tâm Học liệu – Đại học Thái Nguyên http://www.lrc-tnu.edu.vn 94 CHƢƠNG MỘT SỐ GIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN ... chuyển dịch cấu vật nuôi theo hƣớng lợn ngoại chất lƣợng cao huy n phía Nam nhƣ Phổ Yên - Phú Bình; Phát triển chăn nuôi trâu, bò thƣơng phẩm huy n miền núi nhƣ Võ Nhai, Phú Lƣơng [25] Kết chuyển...
... 78,19 63,47 100 100 100 100 - Tronghuy n 67,64 65,51 76,36 59,61 - Trong tỉnh 12,5 10,34 10,9 15,38 - Ngoài tỉnh 19,86 24,15 12,74 25,01 Cơ cấu lao động chia theo quan tổ chức Cơ cấu lao động ... nông trình độ chuyên môn kỹ thuật thấp Số ngƣời đƣợc đào tạo chuyên môn kỹ thuật chiếm 3,67% lại 96,33% lao động chƣa đƣợc đào tạo (bảng 2.18) Trong số ngƣời đƣợc đào tạo có 01 ngƣời chuyên ngành ... Thời gian nội trợ 1,26 1,23 1,33 1,21 Trong đó: Nữ 1,88 1,92 1,79 1,92 Thời gian làm công việc khác 0,91 1,35 0,75 0,62 Nguồn: Tổng hợp từ số liệu điều tra Trong khu vực nghiên cứu, lao động vùng...
... 56 tế thôn Trong số hộ đƣợc tƣ vấn từ quan y tế cấp huy n, cấp tỉnh trung ƣơng ít, năm 2006 có 9,23% lƣợt hộ đƣợc quan tƣ vấn hƣớng dẫn cộng đồng Số trẻ em bị suy dinh dƣỡng đƣợc quan y tế khám ... thức cho ngƣời dânpháthuy đƣợc hiệu đào tạo thực tiễn * Trình độ chuyên môn kỹ thuật Theo điều tra, số lao động đƣợc đào tạo chiếm tỷ lệ 16,39% so với lực lƣợng lao động Trong số lao động đƣợc ... liệu điều tra Trong số lao động đƣợc đào tạo trả lời vấn, có 25% cho công việc họ làm phù hợp với ngành nghề đào tạo Những ngƣời đƣợc làm chuyên ngành đào tạo đƣợc bố trí làm việc quan nhà nƣớc...
... chia thành ba vùng: - Vùng lạnh nhiều nằm phía Bắc huy n Võ Nhai - Vùng lạnh vừa gồm huy n Định Hóa, Phú Lƣơng phía Namhuy n Võ Nhai - Vùng ấm gồm huy n Đại Từ, Đồng Hỷ, Phổ Yên, Phú Bình, thị xã ... cảnh quan hình thái địa hình với đặc trƣng khác nhau: + Nhóm cảnh quan địa hình đồng bằng, kiểu đồng aluvi, rìa đồng Bắc Bộ có diện tích không lớn phân bố phía Nam tỉnh, chủ yếu thuộc hai huy n ... nghìn lúa hai vụ huy n Phú Bình huy n Hiệp Hoà, Tân Yên tỉnh Bắc Giang Ngoài ra, tỉnh Thái Nguyên nhiều sông nhỏ khác thuộc hệ thống sông Kỳ Cùng hệ thống sông Lô Theo đánh giá quan chuyên môn sông...
... hành tập trung, quan liêu bao cấp nguyên nhân hạn chế pháthuy phẩm chất ngƣời lao động Trong nhiều năm tập trung cho việc cải tạo quan hệ sản xuất cũ, thiết lập củng cố hoàn thiện quan hệ sản xuất ... hệ sản xuất mà chƣa tập trung cao độ cho phát triển lực lƣợng sản xuất Giai đoạn đề cao vaitrò tập thể, không thấy hết vaitrò cá nhânNhững tập quán, thói quen hình thành Số hóa Trung tâm Học ... ngƣời Việt Nam bắt đầu phát triển hƣớng vào trình sáng tạo cải vật chất Những đức tính mới, phẩm chất tốt đẹp ngƣời lao động đại dần hình thành hoàn thiện Con ngƣời Việt Nam chuyển biến nhanh chóng...
... Trƣớc ngƣời ta đánh giá cao vaitrò nguồn lực tự nhiên ngày ngƣời ta quan tâm nhiều đến vaitrò ngƣời, nguồn lực ngƣời trở thành nguồn lực nhất, quantrọng để phát triển Trongphát triển kinh tế ... lực đóng vaitrò vô quantrọng trình phát triển KT-XH Đặc biệt giai đoạn kinh tế tri thức chi phối hoạt động kinh tế quốc dân ngƣời trở thành động lực trực tiếp cho phát triển 1.1.1.2 Cácquan điểm ... đƣợc yêu cầu ngƣời có trí tuệ nhân tố định thực mục tiêu Trong thời đại nhân tố ngƣời có tri thức ngày đóng vaitrò định lực lƣợng sản xuất quan hệ sản xuất Đối với ngƣời lao động nhƣ tƣơng lai...
... TẾ Tên đề tài: THỰC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢIPHÁPPHÁTHUYVAI TR Ò NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ - XÃ HỘI TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60.31.10 ... *** NGUYỄN THANH SƠN THỰC TRẠNG VÀGIẢIPHÁPPHÁTHUYVAITRÒ NGUỒN NHÂN LỰC TRONGPHÁT TRIỂN KINH TẾ XÃ HỘI KHU VỰC NÔNG THÔN TỈNH THÁI NGUYÊN Chuyên ngành: Kinh tế Nông nghiệp Mã số: 60 - 31 ... 2.3.2 Những khó khăn, trở ngại việc pháthuyvaitrò nguồn nhân lực khu vực nông thôn ………………… ………………………… … 92 Chương III: Một số giảipháppháthuyvaitrò nguồn nhân lực phát triển kinh tế...
... cu i 13.373.1 năm = 00 x 100 = 16,3 81.852.3 21 Nh vậy, đầu năm 2003, đồng vốn bỏ có 0,15 đồng vay nợ từ bên ngoài ,trong cu i năm 0,16 đồng vay nợ từ bên Hệ số nợ có tăng nhng không đáng kể Trong ... đợc Lu chuyển tiền tệ từ hoạt động tài + Tiền vay, tăng vốn - Các khoản vay trả - Lãi cổ phần trả 1.2.2 Thuyết minh báo cáo tài Trần văn Toàn 13 Tài công 43A Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Thuyết ... đaitrong kinh doanh 1.1.3.3 Phơng pháp loại trừ Trong phân tích kinh doanh, nhiều trờng hợp nghiên cứu ảnh hởng nhân tố đến kết kinh doanh nhờ phơng pháp loại trừ Trần văn Toàn Tài công 43A Chuyên...