0

người lao động

CHƯƠNG TRÌNH PHÚC LỢI, DỊCH VỤ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI XÍ NGHIỆP MAY VESTON 1

CHƯƠNG TRÌNH PHÚC LỢI, DỊCH VỤ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI XÍ NGHIỆP MAY VESTON 1

Quản trị kinh doanh

... xây dựng với trọng tâm cần phải chú ý đến nhất là người lao động. Điều đó sẽ hoàn thiện và cung cấp cho người lao động những loại hình phúc lợi, dịch vụ tốt nhất. ... hiệu của doanh nghiệp trên thị trường, làm người lao động thấy phấn chấn, từ đó giúp tuyển mộ và gìn giữ một lực lượng lao động có trình độ cao. Đặc biệt phúc lợi, ... sự hứng khởi sự tham gia đầy đủ của người lao động từ đó tái tạo khả năng lao động tạo hiệu quả cho xí nghiệp.- Các loại phúc lợi cho người lao động trong thời gian làm việc cần được...
  • 52
  • 2,236
  • 19
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Thực trạng và giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Khoa học xã hội

... hiện hành về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;- Nghiên cứu thực trạng quan hệ giữa các bên trong hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi ... HIỆN HÀNH VỀ ĐƯA NGƯỜI LAO ĐỘNG VIỆT NAM ĐI LÀM VIỆC Ở NƯỚC NGOÀI THEO HỢP ĐỒNG VÀ THỰC TIỄN THỰC HIỆN2.1. Nội dung của pháp luật Việt Nam hiện hành về đưa người lao động Việt Nam ... Việt Nam về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dưới góc độ của pháp luật lao động. Theo đó, những vấn đề khác của hoạt động đưa người lao động Việt Nam...
  • 75
  • 1,039
  • 2
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Thực trạng và giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Khoa học xã hội

... là hoạt động không thể thiếu trong bất kỳ một xã hội nào bởi lao động tạo ra những giá trị và của cải cho cuộc sống. Ngày nay, vấn đề lao động và quan hệ lao động đang ... trạng thiếu lao động hoặc giá nhân công tại chỗ quá cao. Họ cần tuyển lao động là người từ các quốc gia khác sang làm việc. Từ đó phát sinh nhu cầu cung ứng sức lao động và di ... rất quan tâm đến vấn đề lao động và giải quyết việc làm. Để giải quyết việc làm cho người lao động trong nước và cải thiện đời sống của người lao động cũng như gia đình...
  • 79
  • 1,199
  • 2
HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI TỔNG CÔNG TY XI MĂNG VIỆT NAM

HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI TỔNG CÔNG TY XI MĂNG VIỆT NAM

Kinh tế - Quản lý

... động lực cho người lao động trong doanh nghiệp1.1. Vai trò của công tác tạo động lực cho người lao động trong doanh nghiệp1.1.1 Động lực lao động và tạo động lực cho người lao độngBất kỳ một ... 30doanh cũng như đời sống của người lao động từ đó làm cho người lao động gắn bó với công ty, có động lực làm việc cao. 2.1.4.2 Đặc điểm về lao động.Số lao động của toàn Tổng công ty Xi măng ... nhọc, độc hại, phù hợp với lao động nam hơn lao động nữ như ngành xi măng thì cơ cấu lao động theo giới tính của Tổng Công ty là hoàn toàn hợp lý. Tuy phần lớn số lao động tại tổng công ty...
  • 133
  • 1,868
  • 23
HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI TỔNG CÔNG TY XI MĂNG VIỆT NAM

HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI TỔNG CÔNG TY XI MĂNG VIỆT NAM

Quản trị kinh doanh

... thực hiện công việc, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, thù lao lao động, an toàn vệ sinh lao động có ảnh hưởng lớn tới động lực lao động. Các chính sách quản lý nhân sự đúng đắn và hợp lý ... tối đa cho người lao động thực hiện công việc. Cung cấp đủ các trang thiết bị bảo hộ lao động đảm bảo đạt tiêu chuẩn nhằm bảo vệ sức khỏe của người lao động, đảm bảo cho người lao động luôn được ... đại đem lại năng suất lao động cao, giảm nhẹ sự nặng nhọc của công việc, đảm bảo an toàn lao động và bảo vệ sức khỏe của người lao động, bầu không khí tâm lý của tập thể lao động thoải mái, tin...
  • 132
  • 1,708
  • 14
Tạo động lực cho người lao động thông qua tổ chức tiền lương ở Công ty Cổ phần Bia Hà Nội- Kim Bài.

Tạo động lực cho người lao động thông qua tổ chức tiền lương ở Công ty Cổ phần Bia Hà Nội- Kim Bài.

Quản trị kinh doanh

... suất lao động. Ngược lại, khi tiền lương không đủ trang trải, mức sống của người lao động giảm sút sẽ làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến động lực làm việc của người lao động. ... có thể khá gay gắt giữa những người lao động với nhau, thậm chí giữa những người lao động và cấp quản trị, làm triệt tiêu động lực lao động, ảnh hưởng đến kết quả ... cùng quan trọng.Đối với người lao động: Đó là việc tăng thêm thu nhập, cải thiện điều kiện sống, bù đắp các hao phí lao động mà người lao động đã bỏ ra, không ngừng...
  • 81
  • 808
  • 1
Mẫu quy chế lương thưởng chế độ người lao động

Mẫu quy chế lương thưởng chế độ người lao động

Quản trị kinh doanh

... việc không do lỗi của người lao động, Giám đốc Công Ty sẽ trợ cấp cho người Lao Động bằng 100 % mức lương quy định .- Nếu do lỗi của người lao động thì lúc đó người lao động không được trả lương ... định của pháp luật lao động về lương thưởng và các chế độ cho người lao động.II – PHẠM VI:- Áp dụng cho toàn công ty.III – NỘI DUNG:- PHẦN I/ HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG :1)- Phân ... PHẨM: là hình thức trả lương cho người lao động, căn cứ vào số lượng, chất lượng sản phẩm làm ra.- Trả lương KHOÁN: là hình thức trả lương cho người lao động theo khối lượng và chất lượng công...
  • 6
  • 506
  • 1
Quan điểm và giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Tổng công ty Xi măng Việt nam trong giai đoạn tới

Quan điểm và giải pháp tạo động lực cho người lao động tại Tổng công ty Xi măng Việt nam trong giai đoạn tới

Kế toán

... người lao động,quản lý sổ BHXH, sổ lao động; Làm sổ BHXH, làm sổ lao động; Bổ sung diễn biến sổ BHXH, sổ lao động;hoàn chỉnh sổ BHXH, chốt sổ BHXH và trả sổ BHXH, sổ lao động cho người lao động ... thúc đẩy người lao độngkhi nó thỏa mãn được những nhu cầu của người lao động, mong muốn của người lao động. Sự tác động đó muốn chuyển hoá thành kết quả cụ thể phải do chính người lao động thể ... phòng Tổ chức lao động – Công ty xi măng Hoàng ThạchPHÂN CÔNG NHIỆM VỤ CHO CÁC CHỨC DANH CÔNG VIỆCCỦA NHÂN VIÊN PHÒNGTỔ CHỨC LAO ĐỘNGCăn cứ vào chức năng, nhiệm vụ của phòng Tổ chức - Lao động...
  • 43
  • 673
  • 0
Tài liệu Báo cáo

Tài liệu Báo cáo " Bất bình đẳng giới về thu nhập của người lao động ở Việt Nam và một số gợi ý giải pháp chính sách" pdf

Báo cáo khoa học

... lệch về mức lơng giữa lao động nam và lao động nữ Biến Lao động nam 2002 Lao động nữ 2002 Lao động nam 2004 Lao động nữ 2004 Lao động nam 2002-2004 Lao động nữ 2002-2004 ... so với lao động nam. Còn đối với lao động giản đơn, sự tham gia của lao động nam và lao động nữ là xấp xỉ nhau. Về kinh nghiệm làm việc, lao động nam thờng có kinh nghiệm làm việc hơn lao động ... vùng giữa lao động nam và lao động nữ góp phần làm giảm chênh lệch lơng giữa lao động nam và lao động nữ (xem Bảng 3). Trong đó, khoảng cách trình độ chuyên môn giữa lao động nam và lao động...
  • 14
  • 872
  • 1
một số chỉ tiêu cơ bản trong phân tích dân số và nguồn lao động

một số chỉ tiêu cơ bản trong phân tích dân số và nguồn lao động

Kinh tế - Quản lý

... nguồn lực). Điều đáng chú ý là số lao động này không những chỉ baogồm những lao động giản đơn mà còn bao gồm lao động có tay nghề, học vấncao. Quá trình di chuyển lao động này đã tạo ra hiện tượng ... định.-Dân số và nguồn lao động có mối quan hệ gắn bó mật thiết với nhau.Dân số là cơ sở tự nhiên hình thành nên nguồn lao động- lực lượng lao độngsản xuất chủ yếu của xã hội. Nguồn lao động là bộ ... tăng, cung lao độnglão niên nhiều hơn. Đặc biệt tỷ suất chết trẻ em giảm xuống làm cho mức sinhgiảm và cung lao động trẻ trong tương lai giảm và cơ cấu lao động già hoá,chất lượng nguồn lao động...
  • 27
  • 2,575
  • 2
Nguồn nhân lực xuất khẩu lao động giải pháp nhằm nâng cao chất lượng

Nguồn nhân lực xuất khẩu lao động giải pháp nhằm nâng cao chất lượng

Quản trị kinh doanh

... 60-70% lương chính thức. Người lao động nước ngoài trong đó có lao động Việt Nam không được hưởng các quyền lợi về lao động như lao động Hàn Quốc nên nhiều lao động đã phá vỡ hợp đồng ra làm ... ngay được vì sức lao động không thể tách rời người lao động. Quan hệ này khởi đầu cho một quan hệ mới_quan hệ lao động. Và quan hệ lao động sẽ chỉ thực sự chấm dứt khi hợp đồng lao động ký kết ... dụng lao động nước ngoài ở đây là chính phủ nước ngoài hay cơ quan, tổ chức kinh tế nước ngoài có nhu cầu sử dụng lao động trong nước. + Hàng hoá sức lao động nội địa: muốn nói tới lực lượng lao...
  • 25
  • 1,017
  • 4

Xem thêm