nóng chảy hạt nhân

Ngày tải lên: 24/03/2014, 23:21

Ngày tải lên: 03/04/2014, 12:17

Ngày tải lên: 08/04/2014, 13:27

Ngày tải lên: 16/04/2014, 17:23

Ngày tải lên: 18/05/2014, 19:00

... các doanh nghiệp, cá nhân hoặc phát hành chứng chỉ, trái phiếu để huy động vốn trong xã hội. Với tư cách là người cho vay, nó cung cấp tín dụng cho các doanh nghiệp và cá nhân. Khác với tín dụng ... nguyên nhân là do những tác động của nền kinh tế thị trường, chất lượng phục vụ khách hàng còn có nhiều điểm thiếu sót. Ngoài ra, sự cạnh tranh của các ngân hàng khác cũng là nguyên nhân dẫn ... tiền tệ của các doanh nghiệp và cá nhân để làm nguồn vốn cho vay, mặt khác chúng phân phối nguồn vốn đó dưới hình thức cấp tín dụng cho các doanh nghiệp, cá nhân và một phần cho kho bạc Nhà nước. Giữa...

Ngày tải lên: 27/08/2012, 14:56

... KHCN của NHTM chịu ảnh hưởng của nhiều nhân tố bao gồm các nhân tố khách quan như môi trường hoạt động của ngân hàng, các yếu tố thuộc về khách hàng và các nhân tố chủ quan thuộc về chính ngân ... các chi nhánh, phòng giao dịch là nhân tố ảnh hưởng đến việc mở rộng cho vay KHCN của ngân hàng thương mại. 1.3.2 1.3.2 Nhóm nhân tố khách quan 1.3.2.1 Nhóm nhân tố thuộc về khách hàng Khách ... nhằm mục đích thu hút nhiều đối tượng KHCN đến với ngân hàng. 1.3 Các nhân tố ảnh hưởng đến mở rộng cho vay khách hàng cá nhân của ngân hàng thương mại Để có thể đa dạng hoá sản phẩm, tăng qui...

Ngày tải lên: 29/08/2012, 13:21

... lienhe@docs.vn : lienhe@docs.vn Tel Tel ( ( : 0918.775.368 : 0918.775.368 1.3.1 Nhóm nhân tố chủ quan Đây là các nhân tố thuộc về chính ngân hàng, gây tác động trực tiếp tới việc mở rộng cho vay ... các tổ chức, hộ gia đình và cá nhân. Chính sách cho vay phản ánh cương lĩnh tài trợ của một ngân hàng, trở thành hướng dẫn chung cho cán bộ tín dụng và các nhân viên ngân hàng, tăng cường ... vay đối với khách hàng cá nhân vẫn còn khá nhỏ bé và chưa được các ngân hàng thương mại khai thác triệt để. Việc mở rộng thị trường cho vay đối với khách hàng cá nhân sẽ giúp khách hàng tăng...

Ngày tải lên: 29/08/2012, 15:51

... tìm kiếm nguồn nhân lực có chất lượng cao để thành lập thêm chi nhánh mới. Ngân hàng còn tổ chức những lớp học về chuyên ngành nhằm nâng cao trình độ nghiệp vụ của cán bộ và nhân viên và đào ... phòng giao dịch và 2 bàn giao dịch trực thuộc phòng giao dịch cùng với 136 cán bộ và nhân viên. Các cán bộ và nhân viên của chi nhánh được phân bổ, sắp xếp cụ thể vào từng bộ phận phòng ban của ... chức năng này, Ngân hàng thương mại huy động vốn từ những tổ chức, cá nhân có vốn nhàn rỗi để tài trợ cho những tổ chức, cá nhân đang thiếu hụt vốn. - Tạo phương tiện thanh toán: Bằng việc phát...

Ngày tải lên: 31/08/2012, 16:26

... thẻ. 2.3.3. Chất lượng nguồn nhân lực. Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế và sức cạnh tranh của thị trường trong lĩnh vực kinh doanh Ngân hàng ngày càng gay gắt, nguồn nhân lực luôn là một trong ... không kỳ hạn của các tổ chức - Nhận tiền gửi không kỳ hạn của các cá nhân - Nhận tiền gửi có kỳ hạn (tiền gửi tiết kiệm) của các cá nhân, tổ chức, đoàn thể xã hội. - Nhận tiền gửi các tổ chức tín ... thế cạnh tranh hơn hẳn những ngân hàng khác. 1.2.3. Các nhân tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh của Ngân hàng thương mại. 1.2.3.1 Các nhân tố bên trong. - Điều kiện vốn. Vốn là yếu tố quan...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 13:59

... liền với đất, đất do nhà nước giao cho hộ gia đình, cá nhân sử dụng đất để sản xuất nông nghiệp, lâm nghiệp, đất ở.  Đất mà hộ gia đình, cá nhân nhận chuyển nhượng quyền sử dụng đất hợp pháp.  ... ghi chép đầy đủ và lưu giữ trong hồ sơ thế chấp. Đối với đất do Nhà nước cho hộ gia đình, cán nhân, tổ chức kinh tế thuê mà đã trả tiền thuê đất cho cả thời gian thuê hoặc trả tiền thuê đất ... dụng đất theo quy định tại Nghị định 79/NĐ-CP ngày 1/11/2001 của chính phủ: + Hộ gia đình, cá nhân sử dụng đất nông nghiệp, lâm nghiệp, được nhà nước giao hoặc do nhận quyền sử dụng đất hợp...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 13:59

... phòng thanh toán quốc tế là một trong những phòng có đội ngũ nhân viên trẻ trung năng động, phòng gồm có 5 nhân viên đều là những nhân viên trẻ (trình độ đại học 100%, Tiếng anh bằng C), có ... khen th- ởng hấp dẫn đối với các nhân viên có thành tích xuất sắc để khuyến khích họ không ngừng nâng cao nghiệp vụ (chẳng hạn nh VP Bank đà làm là: những nhân viên có điểm TOEIC từ 600 trở ... pháp nh sau: + Nâng cao năng lực cán bộ công nhân viên: Hoàn thiện việc tuyển dụng cán bộ mới, tổ chức tâp huấn, đào tạo nghiệp vụ bài bản, tạo cho nhân viên nền tảng nghiệp vụ vững chắc, phong...

Ngày tải lên: 02/09/2012, 12:15

... NHNN&PTNT Chi nhánh Thủ Đô gồm có: - Các pháp nhân là doanh nghiệp nhà nước - Công ty TNHH, Công ty cổ phần - Hợp tác xã - Các cá nhân và doanh nghiệp tư nhân. Trong đó phân tích theo thành phần kinh ... và còn gặp rất nhiều khó khăn về nhân sự, cán bộ nhân viên chi nhánh kinh nghiệm kinh doanh chưa nhiều nhưng, với phương châm vừa học vừa làm, đội ngũ cán bộ nhân viên đã không ngừng nâng cao ... chức của ngân hàng được sắp xếp. Tính đến nay, toàn bộ chi nhánh có 65 cán bộ công nhân viên chức( không kể nhân viên làm hợp đồng). Trong đó có 4 đồng chí có trình độ Thạc sỹ và còn lại có trình...

Ngày tải lên: 04/09/2012, 14:31

... hướng vào nhu cầu của từng cá nhân Các quy trình kinh doanh và quản trị chuẩn Phân tích được đúng giá trị khách hàng mong đợi 30 Mô hình 4:Core banking hạt nhân xử lý thông tin Quản trị quan ... bộ nhân viên. • Dự thảo quy định lề lối làm việc trong đơn vị và mối quan hệ với tổ chức Đảng, Công đoàn, chi nhánh trực thuộc trên địa bàn. • Tham gia, đề xuất mở rộng mạng lưới, chuẩn bị nhân ... tác quy hoạch cán bộ, đề xuất cử cán bộ, nhân viên đi công tác, học tập trong và ngoài nước theo quy định. Tổng hợp, theo dõi thường xuyên cán bộ, nhân viên được quy hoạch, đào tạo. • Đề xuất,...

Ngày tải lên: 04/09/2012, 15:33

... triển nguồn nhân lực. Nguồn nhân lực là một thành tố vô cùng quan trọng để đưa dự án đi vào hoạt động có hiệu quả nhất. Trong những năm qua, vấn đề về đầu tư phát triển nguồn nhân lực chưa ... Thẻ Tín dụng nội địa Tiếp nhận hồ sơ phát hành thẻ của khách hàng Cá nhân: • Đơn đề nghị phát hành thẻ cá nhân • Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu (bản sao) và chứng nhận cư trú của chủ thẻ ... học, công nghệ mới chính vì vậy cũng cần thiết đầu tư vào phát triển nguồn nhân lực. Nhưng do lượng vốn đầu tư vào nguồn nhân lực chưa tương xứng. Điều đó đã làm giảm giá trị và tính hiệu quả của...

Ngày tải lên: 04/09/2012, 16:34

... cho vay cá nhân lại tăng trưởng nhanh hơn (tỷ lệ tăng trưởng dư nợ cho vay cá nhân năm 2009 là 101,22%, còn dư nợ cho vay doanh nghiệp là 33,15%). Cho vay đối với khách hàng cá nhân thì việc ... Phòng Hành chính và Nhân sự có 9 người với nhiệm vụ: xây dựng các chương trình công tác hàng tháng, quý của chi nhánh, tham mưu cho giám đốc trong việc tuyển dụng, đào tạo nhân sự làm việc cho ... cấp từ chi nhánh cấp 2 lên thành chi nhánh cấp 1 không lâu nên còn thiếu thốn nhiều cả về nguồn nhân lực và cơ sở vật chất. Mà cụ thể như sau: - Cán bộ tín dụng tại chi nhánh Trung Yên phần...

Ngày tải lên: 06/09/2012, 11:59

... tác xã, công ty TNHH, công ty CP, Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cá nhân, hộ gia đình, Doanh nghiệp tư nhân - Nhiệm vụ: Theo Pháp lệnh ngân hàng và điều lệ hoạt động của NHNo&PTNT ... triển nguồn nhân lực vì đây là yếu tố quyết định tới sự thành công của Chi nhánh Đông Hà Nội hôm nay và sự phát triển bền vững của Chi nhánh Đông Hà Nội trong tương lai.Vì vậy cán bộ nhân viên ... tác quản lý cán bộ, công tác quy hoạch, đào tạo cán bộ; tổng hợp, theo dõi thường xuyên cán bộ, nhân viên được quy hoạch, đào tạo + Trực tiếp quản lý hồ sơ cán bộ; tham mưu và làm đầu mối công...

Ngày tải lên: 06/09/2012, 12:01

... đánh giá, sơ kết, tổng kết, đề xuất Tổng giám đốc cho phép nhân rộng.  Thường xuyên phân loại dư nợ, phân tích nợ quá hạn, tìm nguyên nhân và đề xuát phương hướng khắc phục. Sinh viên: Nguyễn ... hàng, thu hút thêm lượng tiền gửi của khách hàng. Thứ hai: Trình độ cán bộ công nhân viên của chi nhánh cũng là một nhân tố tích cực cần cải thiện và phát huy để phục vụ tốt hơn công tác huy động. ... TCDN VB2 27 GVHD: ThS Lê Thu Thủy Chuyên đề thực tập tốt nghiệp 1.2.4. Các nhân tố ảnh hưởng đến huy động vốn 1.2.4.1. Nhân tố khách quan  Môi trường chính trị Kinh doanh ngân hàng là một trong...

Ngày tải lên: 06/09/2012, 12:05

... vụ thanh toán quốc tế của ngân hàng. + Nguồn nhân lực Nguồn nhân lực ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng dịch vụ thanh toán quốc tế bằng L/C: Nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn cao, năng động, ... phải nghiêm túc trong quá trình tuyển chọn nhân viên để tuyển chọn được những nhân viên có trình độ chuyên môn phù hợp với công việc, cần phải coi nguồn nhân lực có chất lượng cao là yếu tố quyết ... quốc tế nói riêng. + Cần ổn định nguồn nhân lực. Hiện nay trong phòng thanh toán quốc tế luôn có sự thay đổi nhân viên, gây tâm lý không thoải mái cho các nhân viên, ngoài ra nó còn tạo môi trường...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:55

... “vũ khí hạt nhân (nukes). Các trạm công suất hạt nhân mới vẫn là nền tảng của hoài bão độc lập năng lượng của Nhật Bản, và Trung Quốc vẫn lập kế hoạch tăng gấp bốn lần dung lượng hạt nhân của ... lò phản ứng hạt nhân. Năng lượng hạt nhân & Lý thuyết “phân tích rủi ro” Vietsciences-Phạm Việt Hưng 25/05/2010 Những bài cùng tác giả S au vụ nổ nhà máy điện hạt nhân Chernobyl ... nhiệm lớn hơn đối với năng lượng hạt nhân. Họ đưa ra lý lẽ: các lò hạt nhân không sản xuất ra khí gas carbon dioxide nhà kính, do đó ít đóng góp vào việc hâm nóng toàn cầu (global warming)....

Ngày tải lên: 15/09/2012, 17:11