... động có hành vi trộm cắp, tham ô, tiết lộ bí mật công nghệ, kinhdoanh có hành vi khác gây thiệt hại nghiêm trọng tài sản, lợi ích doanh nghiệp; b) Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời ... pháp lý luật sư : Sa thải hình thức xử lý vi phạm kỷ luật nặng mà doanh nghiệp áp dụng nhân viên Sa thải nhân viên việc có lẽ không doanh nghiệp muốn làm Tuy nhiên, định sa thải điều khác phải thực ... tòa Dù ấm ức “tình lý gian”, đành phải ngậm bồ Trong Bộ luật lao động qui định sa thải người có hành vi “gây thiệt hại nghiêm trọng tài sản lợi ích doanh nghiệp” Vậy, “thiệt hại nghiêm trọng”?...
... có cách hợp pháp bí mật kinhdoanh thực việc bảo mật bí mật kinhdoanh Ngày nay, vấn đề bảo hộ kinhdoanhdoanh nghiệp quan tâm nhiều yếu tố Trong đó, mức độ cạnhtranh thị trường ngày khốc liệt ... với người sử dụng doanh nghiệp doanh nghiệp phải đăng ký kinhdoanh cấp giấy phép đăng ký kinh doanh, có khả đảm bảo tiền công điều kiện làm việc cho người lao động Riêng với doanh nghiệp có vốn ... xã hội miền Bắc, đấu tranh giải phóng miền Nam thống nhât đất nước, Nhà nước ta chủ trương thiết lập kinh tế kế hoạch hóa tập trung với vaitrò đọc tôn kinh tế quốc doanhkinh tế tập thể Kế hoạch...
... trữ hồ sơ kỷ luật lao động nơi an toàn 6/7/2016 HR ALL IN ONE 10 CÂU HỎI VÀ GIAO LƯU XIN TRÂN TRỌNG CẢM ƠN SỰ LẮNG NGHE CỦA CÁC BẠN! 6/7/2016 HR ALL IN ONE 11 ... hình thức Đúng quy định cấm Đúng thời hiệu 6/7/2016 HR ALL IN ONE QUY TRÌNH XÁC MINH PHÁT HIỆN VÀ GHI NHẬN HÀNH VI VI PHẠM Biên việc Bảng tường trình Biên việc (Tang vật / chứng vi phạm; Đơn ... 6/7/2016 HR ALL IN ONE QUY TRÌNH TỔ CHỨC THỰC HIỆN RA QUYẾT ĐỊNH (Quyết định kỷ luật lao động) VÀ GIÁM SÁT (Quyết định kỷ luật lao động) LƢU HỒ SƠ (Tất hồ sơ liên quan) 6/7/2016 HR ALL IN ONE...
... bồi thường, phương thức bồi thường - Bảo lưu ý kiến thành phần tham dự (nếu có) - Kết thúc họp vào lúc giơ ngày tháng năm 2009 ĐƯƠNG SỰ ĐẠI DIỆN BCH CÔNG ĐOÀN THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ Mẫu số 8:...
... mức bồi thường, phương thức bồi thường Bảo lưu ý kiến thành phần tham dự (nếu có) Kết thúc họp vào lúc ngày tháng năm Đương Đại diện Ban chấp hành Công đoàn Hiệu trưởng (ký tên, ghi rõ họ,...
... tế bên cạnh có số vướng mắc, hạn chế sau: - Thứ nhất, số trường hợp, pháp luật cho phép NSDLĐ sa thải NLĐ vào hành vi vi phạm (như hành vi trộm cắp, tham ô, tiết lộ bí mật công nghệ kinh doanh) ... ổn định phát triển, việc thiết lập kỷ luật, trật tự có vaitrò quan trọngTrong Nhà nước ban hành hệ thống pháp luật để trì trật tự xã hội, doanh nghiệp, người sử dụng lao động (NSDLĐ) thiết lập ... tế bên cạnh có số vướng mắc, hạn chế sau: - Thứ nhất, số trường hợp, pháp luật cho phép NSDLĐ sa thải NLĐ vào hành vi vi phạm (như hành vi trộm cắp, tham ô, tiết lộ bí mật công nghệ kinh doanh) ...
... nghĩa tranh chấp lao động sau: “ Tranh chấp lao động tranh chấp quyền lợi ích phát sinh quan hệ lao động người lao động, tập thể lao động với người sử dụng lao động Tranh chấp lao động bao gồm tranh ... người sử dụng lao động tranh chấp lao động tập thể tập thể người lao động với người sử dụng lao động” Áp dụng vào tình đề ta thấy: - Về số lượng người lao động tham gia vào vụ tranh chấp: Khi nhận ... quan có thẩm quyền giải tranh chấp Mục đích hướng quyền lợi cụ thể riêng anh K tập thể NLĐ Dựa vào định nghĩa phân tích trên, khẳng định tranh chấp lao động anh K công ty B tranh chấp lao động cá...
... Nội dung Khái quát chung Kỷ luật lao động quan hành nhà nước Khái quát chung Kháiniệm Mục tiêu Nội dung Các dạng nguyên nhân vi phạm kỷ luật Kháiniệm Kỷ luật ◦ Là tổng ... quy định phát sinh từ sách không hợp lý Kỷ luật quan hành nhà nước Kháiniệm Cơ sở pháp lý Các hình thức Đánh giá Kháiniệm Chế định pháp luật, gồm quy định nhằm bảo đảm trật tự, nề nếp ... ◦ ◦ Số lượng, chất lượng Thời gian An toàn vệ sinh lao động Bảo vệ tài sản bí mật công nghệ, kinhdoanh ◦ Các hành vi vi phạm pháp luật lao động ◦ Các quy định khác Nội dung Các hình thức kỷ...
... quan hệ lao động hạn chế tranh chấp lao động Hiện nhiều tranh chấp lao động xảy các doanh nghiệp, đặc biệt doanh nghiệp có vốn đầu tƣ nƣớc Trong số tranh chấp này, không tranh chấp kỷ luật lao ... nghệ, kinhdoanh có hành vi khác gây thiệt hại nghiêm trọng tài sản, lợi ích doanh nghiệp Khi ngƣời lao động trộm cắp, tham ô tài sảndoanh nghiệp, tiết lộ bí mật công nghệ, bí mật kinh doanh, ... LUẬN VÀ NỘI DUNG CHẾ ĐỘ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG, TRÁCH NHIỆM VẬT CHẤT TRONG LUẬT LAO ĐỘNG VIỆT NAM 1.1 CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA KỶ LUẬT LAO ĐỘNG, TRÁCH NHIỆM VẬT CHẤT 1.1.1 Khái niệm...
... mức bồi thường, phương thức bồi thường Bảo lưu ý kiến thành phần tham dự (nếu có) Kết thúc họp vào lúc ngày tháng năm Đương Đại diện Ban chấp hành Công đoàn sở Thủ trưởng đơn vị (ký tên, ghi...
... SVTT: NGUYỄN VŨ AN GVHD: Ths TRẦN ANH HÙNG khẳng định vaitrò Mười tám Thôn vườn trầu vành đai đỏ cách mạng giải phóng dân tộc với địa danh vào lịch sử Bà Điểm – An Phú Đông – Vườn cau Đỏ Quận ... triển khai chủ trương, sách hỗ trợdoanh nghiệp thành phố, thực cải cách hành công tác cấp giấy chứng nhận đăng ký kinhdoanh Đặc biệt, thường xuyên tổ chức cho Doanh nghiệp gặp gỡ lãnh đạo Quận ... khăn thuộc thẩm quyền quận chủ động sở nắm bắt tâm tư, nguyện vọng Doanh nghiệp để hỗ trợDoanh nghiệp phát triển sản xuất – kinhdoanh - Giai đoạn năm 2001- 2005, quận bắt đầu tập trung đầu tư...
... Tốt nghiệp Trường ĐH Kinh tế Quốc dân CHƯƠNG MỘT: NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG TRONGDOANH NGHIỆP 1.1- Khái niệm, muc tiêu nội dung kỷ luật lao động 1.1.1- Kháiniệm Kỷ luật lao động ... phận phòng Quản trị nhân lực phát huy mạnh mẽ vaitrò Bên cạnh Tổ chức công đoàn chưa phát huy vaitrò biểu có người cho Tổ chức công đoàn phát tốt vaitrò chiếm 2,1%, mức độ trung Vũ Thị Vân Anh ... hình doanh nghiệp điều kiện khoa học kỹ thuật chế độ xã hội có nhiều thay đổi yếu tố người luôn giữ vaitrò đặc biệt quan trọng, nói cách khác người yếu tố định sản xuất kinhdoanhTrong kinh...
... tăng suất chất lượng Qua đó, làm giảm giá thành sản phẩm hiệu sản xuất kinhdoanh tăng, doanh nghiệp vững vàng kinh tế đầy cạnhtranh Đôi khi, khen thưởng lại tạo phong trào thi đua làm việc nhân ... đồng thời thu hút giữ chân nhân viên giỏi Tính cạnhtranh cao điều kiện lợi cạnhtranh hiệu doanh nghiệp nguồn nhân lực có trình độ cao 1.2.1.2 Vaitrò kỷ luật lao động Kỷ luật giúp hoàn thiện ... kinhdoanh bao gồm: Kinhdoanh hàng tiêu dùng (sản phẩm da, giả da, sản phẩm cao su, nhựa, dụng cụ thể dục, thể thao đồ chơi trẻ em) Kinhdoanh nhà ở,cho thuê nhà phục vụ mục đích kinh doanh...