bảng 2 4 tiền lương bình quân của lao động gián tiếp
Áp dụng phương pháp chi phí du lịch để đánh giá giá trị cảnh quan của vườn quốc gia ba vì
... 2. 2: Bảng thống kê lượng khách du lịch đến VQG Ba Vì Năm 20 07 Người 18.950 20 . 520 23 .700 20 08 20 09 20 10 20 11 20 12 2013 24 .25 0 26 .20 0 30.550 34. 743 Nguồn: Trung tâm DVDLST VQG Ba Vì (20 14) 2. 2 .2. 2 ... Nguồn Thu 20 07 20 08 20 09 20 10 20 11 20 12 2013 Thu Phí Thắng cảnh 360 390 42 0 43 6 45 0 756 868 Thu Phí gửi xe 120 1 24 130 1 34 136 20 4 23 0 Kinh doanh dịch vụ ăn uống 100 120 140 170 190 1 34 161 Kinh ... buồng phòng 120 150 180 190 22 4 120 1 34 Kinh doanh loại hình dịch 40 60 50 60 50 46 44 740 844 920 990 vụ khác Tổng Cộng 1050 126 0 143 8 Nguồn: Trung tâm DVDLST VQG Ba Vì (20 14) 2. 2.3 Cơ sở vật...
- 91
- 549
- 0
Việc làm và đời sống của lao động nông thôn làm nghề tự do tại một số quận nội thành hà nội
... lao đ ng nơng thơn khó ti p c n v i lao ñ ng chuyên nghi p nơi th B ng 2. 2 Bi n đ ng c u lao đ ng theo nhóm ngành giai đo n 1996 -20 06 Ch tiêu 1996 20 00 20 05 20 06 35.385,9 38.367,6 43 .4 52, 4 44. 548 ,9 ... B ng 2. 1 Các th lo i ñô th lo i ñ c bi t Di n tích Dân s (km2) (ngư i) C n Thơ 1.389,60 1.1 12. 3 42 Lo i ðà N ng 1 .25 5,53 867. 545 Lo i H i Phòng 1.507.57 1.8 84. 685 Lo i Hà N i 3. 3 24 , 92 6 .23 3.000 ... chuy n d ch ñáng k Năm 20 04, t ng lao ñ ng 34. 907.000 ngư i, lao đ ng th chi m 18, 52% t ng s l c lư ng lao ñ ng ð n 20 05, t ng s l c lư ng lao ñ ng c nư c 44 .385.000 ngư i, lao đ ng thành th 11.071.000...
- 121
- 431
- 0
tiểu luận kinh tế phát triển TẦM QUAN TRỌNG CỦA LAO ĐỘNG NỮ HIỆN NAY, THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP
... với lao động nữ - bất bình đẳng giới về thu nhập Bảng 2: So sánh tiền lương bình quân theo giới tính giai đoạn 20 10 -20 13 (đơn vị ngàn đồng) Năm 20 10 20 11 20 12 2013 20 14 Nam 26 68 ... 20 10 -20 13 (đơn vị ngàn đồng) Năm 20 10 20 11 20 12 2013 20 14 Nam 26 68 327 7 3 923 42 8 7 45 09 Nữ 22 97 28 48 3515 38 84 40 92 % tiền lương nữ/nam 86.1 86.9 89.6 90.6 90.8 (Nguồn: Tổng cục thống kê ... kê tỷ lệ lao động nữ lực lượng lao động từ năm 20 0 020 13 Nội dung đề tài Biểu đồ thể hiệ n tốc độ tăng trưởng số lao động nữ giai đoạn 20 00 -20 013 (năm gốc là 20 00) Nội...
- 17
- 483
- 0
Luận án quyền của lao động nữ theo pháp luật việt nam
... luật lao động bảo hiểm xã hội, Tạp chí luật học số tr .48 -59 năm 20 14 TS Nguyễn Hiền Phương; Bài viết Lao động nữ vấn đề nghỉ thai sản lao động nữ, Tạp chí Nghiên cứu lập pháp số 24 (20 9) tr .40 -44 ... thời điểm BLLĐ ngày 23 /6/19 94, Luật sửa đổi, bổ sung số điều BLLĐ số 35 /20 02/ QH10, Luật sửa đổi, bổ sung số điều BLLĐ số 74 /20 06/QH11 Luật sửa đổi, bổ sung số điều BLLĐ số 84 /20 07/QH11 có hiệu ... đặt 25 CHƢƠNG NHỮNG VẤN VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ QUYỀN CỦA LAO ĐỘNG NỮ 2. 1 Một số khái niệm liên quan đến lao động nữ 2. 1.1 Lao động nữ Lao động nhân tố định phát triển xã hội lồi người Theo Ăng-ghen lao...
- 168
- 438
- 0
Ngoại giao đa phương trong chính sách châu Á – Thái Bình Dương của Mỹ từ sau Chiến tranh Lạnh
... Tổng cộng Đơn vị (nghìn USD) 3 .28 2.580 658 .49 5 40 5.778 181.537 523 .361 97 .45 5 503.7 52 79.1 82 1.1 74. 409 79. 521 1.6 82. 301 1.715 .46 9 797 .43 8 24 5.9 54 15. 021 .769 26 .44 9.609 Đánh giá tổng thể tham gia ... 29 1 .2. 1 Giai đoạn trước năm 1 945 29 1 .2. 2 Giai đoạn từ năm 1 945 - 1991 32 1 .2. 2.1 Mỹ thể chế đa phương toàn cầu 32 1 .2. 2 .2 Mỹ số chế đa phương Bắc Đại Tây Dương 39 1 .2. 2.3 ... 76 2. 2.1 Mỹ với chế hợp tác ASEAN chủ trì 77 2. 2.1.1 Cơ chế hợp tác ASEAN - Mỹ 77 2. 2.1 .2 Mỹ với Diễn đàn khu vực ASEAN 84 2. 2.1.3 Mỹ với Hội nghị Cấp cao Đông Á 88 2. 2 .2 Mỹ...
- 187
- 365
- 1
Ngoại giao đa phương trong chính sách châu Á – Thái Bình Dương của Mỹ từ sau Chiến tranh Lạnh”
... Tạp chí Việt – Mỹ, số 57, tháng 1 -2/ 20 14 Hồng Thị Thanh Nga (20 14) , “Nước Mỹ toán trì sức mạnh”, Tạp chí Việt – Mỹ, số 58, tháng 3 -4 /20 14 Hoàng Thị Thanh Nga (20 14) , “Những hội quan hệ Việt – Mỹ”, ... 2/ 2005, Hà Nội Trang 365 -40 4 Hoàng Thị Thanh Nga (20 14) , “Viet Nam – U.S Relations, Opportunities ahead”, Viet Nam – USA Magazine, No 3, 10 /20 14 Hoàng Thị Thanh Nga (20 14) , “Chủ nghĩa đa phương ... 9-10 /20 14 10 Hoàng Thị Thanh Nga (20 15) “Việt Nam – Hoa Kỳ: 20 năm chặng đường”, Tạp chí Việt – Mỹ, số 61, tháng 1 /20 15 11 Hoàng Thị Thanh Nga (20 16), “Dấu ấn Việt Nam Hội đồng Nhân quyền LHQ 20 14 -20 16:...
- 27
- 398
- 5
Nghiên cứu ngữ nghĩa của các động từ chỉ sự tri giác bằng giác quan trong tiếng Anh trên bình diện ngôn ngữ học tri nhận (Đối chiếu tiếng Việt)
... ý thức hành động người" (Viberg, 19 84: 123 ) Những động từ gọi "động từ nhận thức hành động' (Poutsma, 1 926 : 341 ; Leech, 1971: 23 ; Rogers, 1971: 20 6, 19 72: 3 04) Ví dụ: “Jane was deliberately listening ... quan - Sử dụng nghĩa thị giác : ngắn, dài, thấp, cao, dẹp, xáu, Footer Page 11 of 145 Header Page 12 of 145 22 23 hình tròn, vng, tam giác, to, nhỏ… Ví dụ:“Câu nói tròn vành rõ chữ” “Giọng to ... tiếng Anh tiếng Việt thông qua sở tri nhận động từ tri giác giác quan Footer Page 12 of 145 Header Page 13 of 145 24 25 PHẦN BA: KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ Kết luận Trên sở kết nghiên cứu lý luận, khảo...
- 14
- 790
- 0
Tóm tắt luận văn nghiên cứu các nhân tố tác động đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại cơ quan bảo hiểm xã hội bình định
... trợ lẫn 12 Tiền lương TL1 TL2 TL3 TL4 TL5 TL6 Phúc lợi PL1 PL2 PL3 PL4 Điều kiện làm DKLV1 việc DKLV2 DKLV3 Sự hài lòng DKLV4 HL1 HL2 HL3 Tiền lương tương xứng với mức độ đóng góp Tiền lương trả ... yếu tố 11 Nhâ BQS Đặc điểm công DDCV1 việc DDCV2 DDCV3 DDCV4 Đào tạo thăng DTTT1 tiến DTTT2 DTTT3 DTTT4 DTTT5 Cấp CT1 CT2 CT3 CT4 Đồng nghiệp DN1 DN2 DN3 Chỉ báo Công việc phù hợp với học vấn trình ... định thang đo JDI vào điều kiện Việt Nam 1 .2. 7 CHƢƠNG 2. 1 .2 Cơ cấu máy tổ chức BHXH tỉnh Bình Định 2. 1 2. 1 .4. Tình hình hoạt động BHXH Bình Định năm qua 2. 1.5.Thực trạng yếu tố ảnh hƣởng đến hài...
- 26
- 621
- 0
Luận văn thạc sĩ nghiên cứu các nhân tố tác động đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên tại cơ quan bảo hiểm xã hội bình định
... 5.18 12 5 .45 13 5.53 14 7.53 12 6 .22 15 6. 82 17 7 .23 13 6.99 13 6. 74 14 6.36 15 6.38 12 6 .45 10 5.18 12 5 .45 13 5.53 10 5.38 4. 15 11 5.00 11 4. 68 4. 30 4. 15 4. 09 3.83 10 5.38 10 5.18 12 5 .45 12 5.11 ... 7,66% 38 c 20 10 SL 20 11 SL % 186 BHXH Tp.Quy Nhơn i Ân BHXH 20 12 SL % 193 20 13 SL % 22 0 % 23 5 69 37.10 80 41 .45 85 38. 64 90 38.30 16 8.60 17 8.81 19 8. 64 22 9.36 12 6 .45 12 6 .22 14 6.36 14 5.96 10 ... tính - Lao động 85 45 ,7 87 Nam - Lao động 101 54, 3 106 Nữ Phân loại theo độ tuổi - Dưới 61 32, 79 68 30 tuổi 20 12 Số LĐ Tỷ trọng % 22 0 20 13 Số LĐ Tỷ trọng % 23 5 45 ,08 91 41 ,3 95 40 ,43 54, 92 129 58,63...
- 144
- 704
- 5
Nghiên cứu ảnh hưởng của chế độ cắt (v,s,t) đến nhấp nhô bề mặt khi tiện vật liệu c45 trên máy tiện CNC bằng dao thép gió sản xuất tại việt nam
... σb HB Độ co tương (N/mm2) (N/mm2) (N/mm2) đối ( % ) Thép 30KCA 1,9 322 770 23 75 0,3 84 Thép 35 2, 84 26 5 5 12 1500 0,531 Thép 20 X 3, 64 23 5 43 8 1500 0 ,46 4 Đồng 6,5 - 24 5 726 0,9 Bảng 1.3 Giá trị ... (mm) 80 320 40 160 20 80 10 40 2, 5 5 20 2, 5 2, 5 10 1 ,25 6,3 0,63 3 ,2 0, 32 1,6 Cấp nhẵn bóng 26 0,8 0 ,25 Siêu tinh 10 0,16 0,8 11 0,08 0 ,4 12 0, 04 0 ,2 13 0, 02 0,08 14 0,01 0,05 0,08 Bảng 2. 1: Các ... ÷ 4, 4 17,5 ÷ 19,0 1,0 ÷ 1 ,4 — P9 0,85 ÷ 0,95 3,8 ÷ 4, 4 8,5 ÷ 10,0 2, 0 ÷ 2, 6 — 2. Thép gió có suất cao P95 1 ,4 ÷ 1,5 3,8 ÷ 4, 4 0,9 ÷ 10,5 4, 3 ÷ 5,1 — P 14 4 1 ,2 ÷ 1,3 4, 0 ÷ 4, 6 13,0 ÷ 14, 5...
- 66
- 444
- 0
bài thảo luận quản trị rủi ro- một doanh nghiệp kinh doanh giống mặt hàng của bạn, mới thành lập nhưng giá của họ rẻ hơn giá bán sản phẩm của bạn.doc
... hàng Nhóm 4: ( rủi ro có biên độ thấp, tần suất thấp) - Gây tâm lý hoang mang cho nhân viên bán hàng công ty - Hoạt động kinh doanh ngưng trệ khơng bán hàng 2. 4 Kiểm sốt tài trợ rủi ro 2. 4. 1 Kiểm ... bật cửa hàng cũ ( giảm giá, cung chia sẻ thị phần thời gian 22 cạnh tranh, liên kết tạm thời thành chuỗi cửa hàng phụ trợ lẫn cho ) 2. 4 .2 Tài trợ rủi ro: Để tài trợ rủi ro hợp lý cần chia thành ... việc chi trả lương cao yếu tố định tất nhân viên Có nhiều trường hợp đưa đơn xin việc nơi lương 300USD/tháng để làm cho công ty trả cho anh 20 0USD/tháng Hoặc cho bạn chọn lựa mức lương ngang công...
- 26
- 4,630
- 55
Ngiên cứu mốt số thông số của lò đốt phế thải nông nghiệp bằng công nghệ đốt tầng sôi nền cát
... 16,0 3 823 Vá trÊu (kh«) 14, 4 344 0 10 Vỏ lúa mì 12 15 ,2 3631 11 Thân ngô 12 14, 7 35 12 12 Lâi ng« 11 15 ,4 3679 13 Hạt 24 11,9 28 43 14 Thân 12 16 ,4 3918 15 Vá dõa 40 9,8 23 41 16 Sä dừa 13 17,9 42 7 6 ... sè më 2, 5 3,5 4, 5 5,5 6,5 Tổng Khối l ợng cát (g) 0 , 24 0,8 1 ,26 3, 04 2, 53 2, 14 1,5 2, 7 0,57 14, 78 KÝch th íc (mm) 0,05 0,15 0, 12 0 , 24 0 ,22 0,3 0 ,27 0,38 0,35 0 ,43 0,37 0 ,45 0 ,41 0,56 0 ,45 0,57 ... trÊu 43 (Gi/Mi) (4. 4) I = ICO2+ ISO2+ IH2O+ IN2+ IO2= Gkl Ckl.t (4. 5) Trong ®ã: Ii=Gi Ci t2 (i = CO2, H2O, SO2, N2, O2) Theo [19] CCO2=0,985 kJ/kgoC CSO2=0,7 54 kJ/kgoC; CO2=0,9 kJ/kgoC; CH2O=1 ,46 ...
- 79
- 478
- 0
Nâng cao năng lực cạnh tranh của sản phẩm gốm của làng nghề phù lãng, huyện quế võ, tỉnh bắc ninh
... Lãng 4. 4 106 128 ð nh hư ng m t s gi i pháp nh m nâng cao l c c nh tranh c a s n ph m g m Phù Lãng 128 4. 4.1 ð nh hư ng 128 4. 4 .2 Gi i pháp 130 K t lu n ki n ngh 147 5.1 K t lu n 147 5 .2 Ki n ... m Phù Lãng 81 4. 12 Tình hình phát tri n ngh g m Phù Lãng năm 20 05 -20 07 82 4. 13 Giá tr s n xu t c a s n ph m g m Phù Lãng năm 20 05 -20 07 84 4.15 Tình hình b n c a ch h năm 20 07 87 4. 16 ði u ki n ... u tra 1 02 4 .21 Th trư ng tiêu th s n ph m g m Phù Lãng 110 4 .22 Giá m t s s n ph m c nh tranh 111 4 .23 Giá thành s n xu t m t s s n ph m vi th trư ng tiêu th Phù Lãng Bát Tràng 1 12 4 . 24 ð c ñi...
- 164
- 515
- 0
phòng chống tấn công dos trên các thiết bị layer 3 của cisco
... router Cisco 25 09 Cisco 7xx Cisco 25 01 Cisco 25 20 Cisco 25 05 Cisco 25 24 Cisco 25 10 Cisco 8xx Cisco 25 02 Cisco 25 21 Cisco 25 06 Cisco 25 25 Cisco 25 11 Cisco 100x Cisco 25 03 Cisco 25 22 Cisco 25 07 Cisco ... 160x Cisco 25 12 Cisco 25 04 Cisco 25 23 Cisco 25 08 Cisco 17xx AS5xxx Cisco 25 13 Cisco 25 16 Cisco 26 xx Cisco 25 14 Cisco 25 18 Cisco 36xx Cisco 500- CS Cisco 25 15 Cisco 4xxx Cisco 7xxx Trang 12 H H Ấ ... 38 V Các công cụ công o thường dùng 40 I 44 ô h nh mạng 44 II Demo: 45 51 52 Trang i H H Ấ Trang H nh H nh H nh H nh H...
- 55
- 273
- 0
thực trạng kiến thức, thực hành vsattp của người nhà chăm sóc bệnh nhân và các yếu tố liên quan tại bệnh viện bạch mai năm 2013
... 63,0 173 42 39 ,2 65 60,8 107 100 106 37,8 1 74 62, 2 28 0 0,91 0, 54 -1 ,49 >0,05 100 Trên 40 p % Từ 15- 40 95%CI 100 Tổng Nhận xét: Giá trị OR= 0,91 khoảng tin cậy 95% 0, 54 - 1 ,49 và p >0,05 ... Giới tính A n Tổng số OR B % n % n % 95%CI p 47 Nam 54 43 ,2 71 56,8 125 100 Nữ 52 33,5 103 66,5 155 100 Tổng 106 37,8 1 74 62, 2 28 0 100 1,51 0, 92 -2, 45 >0,05 Nhận xét: Nhóm người chăm sóc bệnh ... Trình độ kiến thức n % n % n % Đạt (A) 87 82, 0 19 28 ,0 106 100 Không đạt ( B) 1 14 65,5 60 34, 5 1 74 100 Tổng 20 1 71,8 79 28 ,2 280 100 2, 41 1, 32 4, 37
- 93
- 669
- 1
nâng cao năng lực cạnh tranh của các doanh nghiệp thủy sản xuất khẩu ( nghiên cứu tại tỉnh bà rịa - vũng tàu )
... ĐẾN NĂM 20 20 4. 1 Dự báo nhân tố ảnh hưởng lực cạnh tranh đến năm 20 20 4. 1.1 Dự bo pht triển kinh tế - x hội giai đoạn 20 12 – 20 20 ảnh hưởng đến thủy sản xuất Việt Nam Dự báo từ đến năm 20 15, sức ... thực phẩm 4. 1 .2. 2 Khả cân đối cung-cầu thủy sản toàn cầu đến năm 20 20 Tổng lượng cầu thủy sản tồn giới thiếu hụt l 14 ,25 triệu vào năm 20 15 15,69 triệu vào năm 20 20 Dự báo số cịn tăng lên 20 triệu ... mại giải pháp thị trường 20 4 .2. 2 Nhĩm giải php cho ngành hàng có tiềm xuất cao 4 .2. 2.1 Tơm: Cần giữ vững v tiếp tục pht triển thị phần v gi trị xuất tơm thị trường 4 .2. 2 .2 C tra: Cá tra sản phẩm...
- 27
- 756
- 2
TRIỂN VỌNG KÝ KẾT ĐÀM PHÁN HIỆP ĐỊNH ĐỐI TÁC XUYÊN THÁI BÌNH DƯƠNG (TPP) ẢNH HƯỞNG ĐẾN QUAN HỆ THƯƠNG MẠI VIỆT NAM AUSTRALIA
... 3 .22 1,3 4. 844 ,4 4.861,6 5.585,7 3. 326 ,7 4. 140 ,0 4. 6 42 , 4 -16,5 23 ,4 5 ,2 37,9 37,5 50 ,4 0 ,4 14, 9 -40 ,4 24 ,4 12, 1 979,0 775 ,4 1.0 42 , 0 1.1 42 , 9 1. 42 5 ,9 2. 2 24 ,3 2. 645 ,0 2. 7 42 , 8 2. 8 64, 7 1 .22 6,7 1 .26 0,0 ... tăng 27 10 11 12 2000 20 01 20 02 2003 20 04 20 05 20 06 20 07 20 08 20 09 20 10 20 11 1 .27 2,5 1. 041 ,8 1. 328 ,3 1. 42 0 ,9 1.8 84, 7 2. 722 ,8 3. 744 ,7 3.8 02, 2 4 .22 5 ,2 2 .27 6,7 2. 700,0 2. 519,1 -18,1 27 ,5 7,0 32, 6 44 ,5 ... giá 13. 825 9.618 82. 937 21 .357 43 .977 47 .865 14. 446 11.165 2. 6 72 15.863 37.911 72. 47 5 9.9 04 19.536 2. 7 04. 0 04 18 .43 5 9 .4 52 1 04. 003 22 .339 52. 5 42 68.8 72 17.766 15.167 3.718 16.8 52 56.970 20 8.558...
- 83
- 532
- 0
Đề tài Vận dụng vào thực tiễn phân tích nội dung của quy luật giá trị.
... hóa người lao động thành kẻ giàu, người nghèo Những người sản xuất hàng hóa có mức hao phí lao động cá biệt thấp mức hao phí lao động xã hội cần thiết, bán hàng hóa theo mức hao phí lao động xã ... tập: ● http://thuvienluanvan.com Hotline trực tiếp: 093.658. 322 8 - 0979.170.170 ● http://timluanvan.com Điện thọai hỗ trợ: 043 .99.11.3 02 (Mr Minh) ● http://luanvanviet.com Email: Timluanvan@gmail.com ... nó, tức dựa hao phí lao động xã hội cần thiết Trong sản xuất, tác động quy luật giá trị buộc người sản xuất phải cho mức hao phí lao động cá biệt phù hợp với mức hao phí lao động xã hội cần thiết...
- 9
- 675
- 4
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25