1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ

90 551 2
Tài liệu đã được kiểm tra trùng lặp

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 90
Dung lượng 0,93 MB

Nội dung

Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ

BỘ GIÁO DỤC ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH --------------------------- Nguyễn Thị Mai Thu Chuyên ngành : Quản giáo dục Mã số : 60 14 05 LUẬN VĂN THẠC SĨ GIÁO DỤC HỌC NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC PGS.TS BÙI NGỌC OÁNH Thành phố Hồ Chí Minh - 2009 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT BGD&ĐT : Bộ Giáo dụcđào tạo BGH : Ban Giám hiệu BLV : Bình luận viên BTV : Biên tập viên CĐ PT-TH II : Cao đẳng Phát thanh- Truyền hình II CNH-HĐH : Công nghiệp hóa - Hiện đại hóa ĐH : Đại học ĐHQG : Đại học Quốc gia ĐH KHXH&NV : Đại học Khoa học xã hội và nhân văn GD-ĐT : Giáo dục- Đào tạo GS : Giáo sư GS. VS : Giáo sư Viện sĩ GS. TS : Giáo sư Tiến sĩ GS.TSKH : Giáo sư Tiến sĩ Khoa học GV : Giáo viên KT : Kỹ thuật NXB : Nhà xuất bản PGS : Phó Giáo sư PGS. TS : Phó Giáo sư Tiến sĩ TW : Trung ương TNVN : Tiếng nói Việt Nam TP : Thành phố SV : Sinh viên sx : sản xuất SP : Sư phạm UBND : Ủy ban nhân dân XHCN : Xã hội chủ nghĩa LỜI CẢM ƠN Tôi xin chân thành cảm ơn Ban giám hiệu, Phòng Khoa học Công nghệ - Sau đại học Trường Đại học Sư phạm thành phố Hồ Chí Minh, đã tạo mọi điều kiện thuận lợi và giúp đỡ tôi trong suốt khóa học và trong việc hoàn thành luận văn này. Xin chân thành cảm ơn quý thầy cô giáo đã tận tình giảng dạy, hướng dẫn, đóng góp nhiều ý kiến quý báu cho chúng tôi trong suốt quá trình học tập, nghiên cứu. Xin cảm ơn Ban giám hiệu trường Cao đẳng Phát thanh - Truyền hình II, các bạn đồng nghiệp đã hỗ trợ, giúp đỡ, động viên tạo điều kiện để chúng tôi yên tâm học tập. Đặc biệt, xin bày tỏ lòng biết ơn đến PGS.TS. Bùi Ngọc Oánh, người đã tận tâm hướng dẫn, chỉ bảo để chúng tôi hoàn thành luận văn này. Thành phố Hồ Chí Minh ngày tháng năm Tác giả Nguyễn Thị Mai Thu MỞ ĐẦU 1. do chọn đề tài 1.1. Phát triển giáo dụcđào tạo là quốc sách hàng đầu, là một trong những động lực quan trọng thúc đẩy sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Đại hội Đảng lần thứ X đã đề ra phương hướng, nhiệm vụ phát triển giáo dục: “Ưu tiên hàng đầu cho việc nâng cao chất lượng dạy và học. Đổi mới chương trình, nội dung, phương pháp dạy và học, nâng cao chất lượng đội n gũ giáo viên và tăng cường cơ sở vật chất của nhà trường, phát huy khả năng sáng tạo và độc lập suy nghĩ của học sinh.” Ở hệ thống các trường đại học, cao đẳng, đổi mới giáo dục bắt nguồn từ đổi mới phương pháp dạy học của người thầy, trong đó phải lấy việc phát triển năng lực thực hành, năng lực giải quyết vấn đề của sinh viên làm định hướng. Công tác thực tập là khâu quan trọng quyết định chất lượng, khả năng làm nghề của sinh viên sau khi ra trường. Tại buổi hội thảo “ Công tác thực tập sư phạm ở các trường sư phạm” được tổ chức ngảy 29/04/2008 tại trường ĐHSP Tp HCM, 49 bài tham luận của các tác giả từ các viện nghiên cứu, trường đại học, cao đẳng, sở GDĐT…đã chia sẻ các ý kiến về thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng thực tập, qua đó nhận định rằng công tác thực tập hiện nay của các trường hầu như bị thả nổi, chưa được coi trọng như công tác đào tạo chuyên m ôn. Vì thế, việc nâng cao chất lượng thực tập là vấn đề phải được đặc biệt coi trọng, và cần được thực hiện trong thời gian tới. 1.2. Thực tập là một phần rất quan trọng trong chương trình đào tạo báo chí. Đây là cơ hội quý gi á để sinh viên báo chí tác nghiệp tại các cơ quan báo đài, rèn luyện năng lực cho bản thân, tích lũy kinh nghiệm trước khi chính thức bước vào nghề báo. Đợt thực tập sẽ giúp sinh viên báo chí có điều kiện tiếp cận, cọ sát thực tế sau phần học thuyết; đồng thời cũng là dịp để sinh vi ên nắm bắt một cách hoạt động của các cơ quan báo chí, học hỏi nghiệp vụ báo chí, kiểm tra và rèn luyện năng lực của chính bản thân mỗi người. Cũng thông qua đợt thực tập, các em có dịp tôi rèn năng khiếu chuyên môn (viết, đọc, nói); khả năng ứng xử nhạy bén, thông minh; kỹ năng giao tiếp, phẩm chất đạo đức của một nhà báo tương lai, đáp ứng tốt nhất yê u cầu vốn rất khắc khe củaquan báo chí nói riêng và xã hội nói chung về một phóng viên báo chí. Trong từ 2 đến 3 năm được đào tạo tại trường Cao đẳng Phát thanh- truyền hình II (CĐ PT-TH II), sinh viên và học sinh có đợt thực tập vào học kỳ cuối của năm 2 (đối với học sinh hệ Trung cấp), và vào học kỳ cuối của năm 3 (đối với sinh viên hệ Cao đẳng). Đợt thực tập là dịp để các em có điều kiện tiếp xúc với m ôi trường thực tế, con người thực tế, hoàn cảnh thực tế, trên cơ sở vận dụng những kiến thức đã học để sáng tạo ra những tác phẩm báo chí có chất lượng, sử dụng được trên các phương tiện thông tin đại chúng, được bạn đọc, công chúng chấp nhận. Từ ngày thành lập đến nay, việc tổ chức và quản thực tập ở trường Cao đẳng PT-TH II đã được các thế hệ Ban giám hiệu quan tâm chỉ đạothực hiện, song nhìn lại vẫn còn một số tồn tại. Nhất là trong giai đoạn trước mắt, trường vừa được nâng cấp lên hệ Cao đẳng với số lượng sinh viên tăng cao, đòi hỏi phải có kế hoạch tương ứng. 1.3. Nghiên cứu khoa học về vấn đề thực tập nghề cho học sinh sinh viên nói chung đã có nhiều tài liệu, luận văn thạc sĩ khác đề cập, song chưa có một công trình nghiên cứu về quản thực tập báo chí của ngành Phá t thanh-Truyền hình khu vực phía Nam. Vì vậy, chúng tôi mạnh dạn chọn đề tài: “Thực trạng việc quản thực tập báo chí tại trường Cao đẳng Phát thanh- Truyền hình II”, với mong muốn góp phần nâng cao hiệu quả thực tập cho học sinh, sinh viên; thực hiện phương châm giáo dục đúng đắn của Đảng “Học đi đôi với hành”. 2. Mục đích nghiên cứu Phân tích thực trạng của việc quản thực tập của trường Cao đẳng PT-TH II trong những năm qua, để tìm ra những giải pháp cụ thể nhằm giúp nhà trường, các bộ phận có liên quan có thể quản việc thực tập của học sinh hệ trung học chuyên nghiệp và sinh viên hệ cao đẳng một cách chặt chẽ, hiệu quả hơn. 3. Đối tượng và khách thể nghiên cứu 3.1. Đối tượng nghiên cứu -Thực trạng công tác quản thực tập báo chí tại trường CĐ PT-TH II. 3.2. Khách thể nghiên cứu - Hoạt động thực tập của sinh viên khoa báo chí trường CĐ PT-TH II. - Sinh viê n trường Cao đẳng PT-TH II. - Giáo viên trường Cao đẳng PT-TH II. 4. Phạm vi nghiên cứu - Công tác quản việc thực tập báo chí ở khoa báo chí trường CĐ PT-TH II. 5. Nhiệm vụ nghiên cứu Từ mục đích nghiên cứu, đề tài tập trung giải quyết các nhiệm vụ sau: - Xây dựng những cơ sở luận liên quan đến việc thực tập và quản thực tập báo chí. - Thực trạng việc quản thực tập báo chí của trường CĐ PT-TH II. - Đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản thực tập. 6. Giả thuyết nghiên cứu Việc quản thực tập báo chí của trường Cao đẳng PTTH II từ trước đến nay đã dạt được những kết quả nhất định, song vẫn còn một số tồn tại trong một số khâu như việc chuẩn bị cho kỳ thực tập, tổ chức thực tập…. Vì vậy, nếu đánh giá đúng thực trạng, xác định được nguyên nhân, nêu được ra các giải pháp quản khoa học, chủ động, phù hợp hơn với tình hì nh thực tế sẽ giúp nhà trường quản tốt hơn việc thực tập của sinh viên, góp phần nâng cao chất lượng giảng dạy ở trường Cao đẳng PTTH II. 7. Phương pháp nghiên cứu 7.1. Phương pháp điều tra bằng phiếu - Xây dựng phiếu trưng cầu ý liến dựa trên cơ sở luận, mục đích nghiên cứu, trong đó gồm  Câu hỏi dành cho sinh viên  Câu hỏi dành cho giáo viên, cán bộ quản - Xử số liệu, thống kê, tính phần trăm , bình luận từng vấn đề. 7.2. Phương pháp phỏng vấn Nhằm tìm hiểu những thuận lợi, khó khăn, mong muốn, nguyện vọng của các em về việc thực tập, những ý kiến đóng góp đề xuất về việc quản của trường, khoa cho việc thực tập. Đối tượng phỏng vấn:  Cán bộ quản Giáo viên hướng dẫn  Sinh viên t hực tập  Cơ sở hướng dẫn thực tập 7.3. Phương pháp nghiên cứu sản phẩm để đánh giá chất lượng:  Nhận xét kết quả học tập các môn báo chí của sinh viên.  Nhận xét kết quả thực tập tại cơ sở.  So sánh, đối chiếu, đánh giá, phân loại, tổng kết. 7.4. Phương pháp nghiên cứu tài liệu  Nghiên cứu các văn bản về chủ trương, chính sách của Bộ giáo dục đào tạo, Nghị quyết của Đảng, văn bản của Ngành giáo dục.  Tham khảo các nguồn tư liệu từ sách báo, tạp chí, internet có liên quan đến vấn đề nghiên cứu. 7.5. Phương pháp quan sát Thực hiện bằng cách tiếp cận, xem xét để thu thập dữ liệu thực tế về hoạt động thực tập và hoạt động quản thực tập, để đánh giá sự phù hợp giữa phương pháp quan sát và phương pháp điều tra. Đối tượng quan sát: Phòng đào tạo, Khoa báo chí, Sinh viên khoa báo chí, các Trưởng phó khoa, các cơ sở tiếp nhận sinh viên đến thực tập. Mục đích của việc quan sát là tìm hiểu thực trạng của việc quản thực tập của Phòng đào tạo, Khoa báo chí, sự phối hợp với các bộ phận có liên quan. 7.6. Phương pháp sử dụng toán thống kê Dùng toán thống kê xử số liệu điều tra , phân tích kết quả nghiên cứu, định lượng chính xác từng nội dung, nâng cao tính thuyết phục của các số liệu được nêu ra trong luận văn. Chương 1: CƠ SỞ LUẬN 1.1. Lịch sử nghiên cứu vấn đề Hoạt động thực tập nói chung từ lâu đã được thực hiện ở các trường Sư phạm, Y khoa… Vấn đề thực tập không phải là một vấn đề hoàn toàn mới lạ, xuất phát từ yêu cầu rèn luyện nâng cao tay nghề cho sinh viên, tạo điều kiện cho sinh viên tiếp xúc với môi trường thực tế, trên cơ sở vận dụng những kiến thức đã học; vấn đề này đã được nhiều nhà khoa học, giáo dục quan tâm nghiên cứu. Bộ giáo dụcĐào tạo (GD-ĐT) đã ban hành bộ chương trình thực tập sư phạm thống nhất cho tất cả các trường sư phạm. Qua nhiều lần chỉnh sửa, thay đổi, bổ sung (vào các năm 1974, 1982, 1986), chương trình thực tập sư phạm chính thức được áp dụng tại các trường Cao đẳng sư phạm h iện nay. Đó chính là bộ chương trình được ban hành kèm theo các Quyết định số 3086/GD-ĐT ngày 27/7/1996, Quyết định số 3637/GD-ĐT ngày 30/8/1996 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục. Đã có nhiều công trình nghiên cứu dưới nhiều dạng khác nhau, nhằm mục đích nâng cao chất lượng thực tập như: + Cá c Hội thảo, Hội nghị chuyên đề những năm gần đây: - Hội thảo “Công tác thực tập sư phạm ở các trường sư phạm” do Viện nghiên cứu Giáo dục tổ chức tháng 04/2008, xoay quanh các vấn đề đánh giá thực trạng và đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng công tác thực tập sư phạm. - Hội thảo hoa học Quốc gia “Sinh viên với đào tạo đáp ứng nhu cầu xã hội, nhu cầu đất nước” do GS.TSKH Nguyễn Thiện Nhân- Bộ trưởng Bộ GD-ĐT- Phó thủ tướng chính phủ chủ trì, ngày 20/8/2008, nhấn mạnh việc ngành giáo dục chủ động xây dựng chương trình chú trọng thực học, thực hành, chuẩn bị kỹ năng nghề cho người học; các cơ sở đào tạo tăng cường tổ chức các hoạt động, các loại hình câu lạc bộ để si nh viên có điều kiện rèn luyện các kỹ năng liên quan đến nghề, phát huy đựơc năng lực của bản thân sau khi ra trường. - Hội thảo “Công tác thực tập và đào tạo báo chí” do khoa Báo chí Trường Đại học khoa học xã hội và nhân văn Hà Nội tổ chức ngày 19/04/2008. - Hội thảo “Thực hành về nghiệp vụ Báo chí” do Chi cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng Bắc Giang tổ chức trong 2 ngà y 7, 8/4/2008. - Hội thảo khoa học “Đào tạo Báo chí đáp ứng nhu cầu xã hội, thực tiễn và những vấn đề đặt ra” do Học viện Báo chí và tuyên truyền tổ chức ngày 22/04/2008. Hội thảo tập trung thảo luận về chất lượng sinh viên ra trường; đổi mới phương pháp đào tạo; bồi dưỡng cán bộ làm công tác giảng dạy; tăng cường sự liên kết giữa nhà trường và các cơ quan báo chí. - Hội thảo “Tiềm năng và khả năng của Trường Đại học Tiền Giang trong hợp tác về khoa học công nghệ”, nhấn mạnh việc phối hợp tổ chức hướng dẫn si nh viên khối ngành kỹ thuật, công nghiệp thực hành, thực tập tại các Trung tâm chuyển giao công nghệ của Sở công nghệ. - Hội thảo khoa học “Xây dựng chương trình t hống nhất cho trình độ Cao đẳng” của Trường Cao đẳng PT-TH I kết hợp với Trường Cao đẳng PT-TH II tổ chức ( Từ ngày 26 đến 28/07/2007), nhấn mạnh việc tăng cường thời lượng thực hành, kỹ năng tác nghiệp cho sinh viên báo chí; tiến tới đào tạo theo chế tín chỉ theo qui định của Bộ GD-ĐT. + Một số đề tài nghiên cứu khoa học: - “Thực trạng việc quản thực tập ở trường Cao đẳng bán công hoa sen và một số giải pháp” (2004)–Luận văn thạc sĩ của tác giả Bùi Trân Thúy- Trường Cao đẳng bán c ông Hoa sen. Đây là một công trình nghiên cứu phân tích thực trạng của việc quản thực tập của trường Hoa Sen. Từ đó đề xuất những giải pháp cụ thể nhằm giúp cho nhà trường, các bộ phận liên quan, các khoa, ngành có thể quản ký việc thực tập của sinh viên một cách chặt chẽ, hiệu quả hơn. -“Quản hoạt động thực tập sư phạm ở trường Cao đẳng sư phạm Nha Tran g- Thực trạng và giải pháp” (2003) – Luận văn thạc sĩ của tác giả Phan Phú- Trường Cao đẳng sư phạm Nha Trang. Đây là một công trình nghiên cứu đi sâu vào việc phân tích thực trạng của việc quản thực tập tại trường Cao đẳng sư phạm Nha Trang, các nguyên nhân dẫn đến thực trạng, để từ đó đưa ra những giải pháp căn cứ trên các điều kiện thực tế của t rường nhằm quản tốt hơn hoạt động thực tập. -“Kiến tập và thực tập sư phạm” (1999) – Giáo trình đào tạo giáo viên Trung học cơ sở hệ Cao Đẳng sư phạm dùng cho các trường Cao Đẳng sư phạm của Tiến sĩ Nguyễn Đình Chỉnh và Tiến sĩ Phan Trung Thanh. Các tác giả đã nêu lên những vấn dề đang được đặt ra hiện nay đối với hoạt động thực tập sư phạm và đề xuất những giải pháp khắc p hục nhằm nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho giáo sinh. -“Thực tập sư phạm” (1997) của Tiến sĩ Nguyễn Đình Chỉnh đã nêu lên và giải quyết những vấn đề cơ bản như: xác định nội hàm khái niệm cơ bản là năng lực sư phạm; mối quan hệ giữa thuyết và thực hành; thực tập sư phạm đối với những môn học công cụ như: tâm học, giáo dục học, phương pháp dạy học bộ m ôn; các hình thức tổ chức thực tập sư phạm ở các trường sư phạm. Như vậy, các đề tài quản hoạt động thực tập tuy chưa nhiều nhưng thực sự là vấn đề được nhiều người quan tâm nghiên cứu và cần được tiếp tục nghiên cứu sâu hơn về từng chuyên ngành. Với nguồn tài liệu thu thập được, chúng tôi nhận thấy chưa có tác giả nào đề cập và nghiên cứu vấn đề này ở phạm vi một trường Cao đẳng giảng dạy báo chí, nên đã chọn đề tài “Thực trang quản l ý thực tập báo chí tại trường Cao đẳng phát thanh-truyền hình II”. Những công trình nghiên cứu nêu trên sẽ là cơ sở khoa học để tham khảo, giúp chúng tôi nắm chắc, sâu hơn về lĩnh vực nghiên cứu. 1.2. Cơ sở luận 1.2.1. Một số quan điểm chỉ đạo của Đảng, Nhà nước 1.2.1.1. Về giáo dục đào tạo Đảng cộng sản Việt Nam luôn khẳng định giáo dụcđào tạo là quốc sách hàng đầu. Văn kiện Đại hội Đảng VII ghi rõ: “Cùng với khoa học và công nghệ, giáo dụcđào tạo được xem là quốc sách hàng đầu, đóng vai trò then chốt trong toàn bộ sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội và bảo vệ tổ quốc, là một động lực đưa đất nước thoát khỏi nghèo nàn, lạc hậu; vươn lên trình độ tiên tiến của thế giới”. Một trong những giải pháp phát triển giáo dục ở nước t a từ nay đến năm 2010 được chính phủ trình trước Quốc hội tháng 10 năm 2004 là: “Tập trung đổi mới mạnh mẽ phương pháp dạy học…giảm bớt giờ lên lớp, tăng thời gian tự học và thảo luận chuyên đề” Mục tiêu phát triển các cấp bậc học, trình độ và loại hình giáo dục được ghi rõ trong Chiến lược phát triển giáo dục 2001- 2010: “Phát triển giáo dục không chính quy như là một hình t hức huy động tiềm năng của cộng đồng để xây dựng xã hội học tập, tạo cơ hội cho mọi người, ở mọi trình độ, lứa tuổi, mọi nơi có thể học tập suốt đời, phù hợp với hoàn cảnh và điều kiện của mỗi cá nhân, góp phần nâng cao dân trí và chất lượng nguồn nhân lực”. [17 ] Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ IX tiếp tục khẳng định giáo dụcđào tạo là quốc sách hàng đầu, phát triển giáo dụcđào tạo là một trong những động lực quan trọng thúc đẩy sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa, là điều kiện để phát huy động lực con người - yếu tố cơ bản để phát triển xã hội, tăng trưởng ki nh tế nhanh và bền vững. Tiếp tục nâng cao [...]... tài chính của trường để đạt cho được mục tiêu của sự giáo dục (và đào tạo) học sinh loại trường đó” [45] Tóm lại, Quản nhà trường là những hoạt động có ý thức, có kế hoạch và hướng đích của chủ thể quản tác động đến các hoạt động của nhà trường hướng vào việc thực hiện mục tiêu giáo dục, mục tiêu đào tạo có chất lượng và hiệu quả 1.2.2.4 Quản hoạt động thực tập - Quản hoạt động thực tập... mục tiêu giáo dục đã định - Quản giáo dục là quá trình đạt đến mục tiêu giáo dục của hệ thống giáo dục bằng cách vận dụng các hoạt động (chức năng) kế hoạch hóa, tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra *Quản giáo dục gồm:  Chủ thể quản lý: Bộ máy quản các cấp, trong đó vai trò quan trọng là các cán bộ quản lý, những người điều hành toàn bộ hoạt động giáo dục  Khách thể quản lý: Hệ thống giáo dục quốc... hình thực tế về nhân lực, về điều kiện vật chất của một cơ quan giáo dục để có thể ngày càng nâng cao, phát triển hệ thống giáo dục đó trong chiều hướng phát triển của toàn xã hội Quản giáo dục được xem như một khoa học nhằm góp phần nâng cao hiệu quả, chất lượng đào tạo Công cụ Chủ thể quản giáo dục Đối tượng và khách thể quản giáo dục Mục tiêu Phương pháp Sơ đồ 1.1: Mô hình quản giáo dục. .. Do vậy, quản trường học thực chất là: Quản hoạt động dạy- học, tức là làm sao đưa hoạt động đó từ trạng thái này sang trạng thái khác để dần tiến tới mục tiêu giáo dục GS.VS Phạm Minh Hạc đã đưa ra khái niệm về quản nhà trường như sau: Quản nhà trườngthực hiện đường lối giáo dục của Đảng trong phạm vi trách nhiệm của mình, tức là đưa nhà trường vận hành theo nguyên giáo dục để tiến... - Quản là nhằm phối hợp nỗ lực của nhiều người, sao cho mục tiêu của từng cá nhân biến thành những thành tựu của xã hội (Trần Kiểm- Giáo trình Quản giáo dục và trường học - Viện khoa học giáo dục, Hà Nội [44, tr.15] - Quản là một quá trình tác động gây ảnh hưởng của chủ thể quản đến khách thể quản nhằm đạt được mục tiêu chung (Khoa học tổ chức và quản lý- một số vấn đề luận và thực. .. nguyên giáo dục để tiến tới mục tiêu giáo dục, mục tiêu đào tạo với ngành giáo dục, với thế hệ trẻ và với từng học sinh Việc quản nhà trườngquản hoạt động dạy học, tức là làm sao đưa hoạt động đó từ trạng thái này sang trạng thái khác để dần dần tiến tới mục tiêu giáo dục. ” [41] PGS.TS Trần Tuấn Lộ xác định Quản trường học là sự quản của Hiệu trưởng đó với toàn bộ những con người,... hoạch giảng dạy, quản các hoạt động học tập của sinh viên, mục tiêu và nội dung thực tập, các quy định về báo cáo lịch giảng dạy, đánh giá kết quả học tập của sinh viên theo nội quy, quy chế của trường; quản việc thực hiện các nội dung công tác giáo viên chủ nhiệm của giáo viên chủ nhiệm các lớp * Quản việc chuẩn bị thực tập - Quản việc chuẩn bị thực tập là quản việc làm cho giáo viên, sinh... dân, các trường học, người dạy, người họcQuan hệ quản lý: Đó là những mối quan hệ giữa người học và người dạy; quan hệ giữa người quản với người dạy, người học; quan hệ người dạy- người học; quan hệ giữa giáo giới-cộng đồng… Các mối quan hệ đó có ảnh hưởng đến chất lượng đào tạo, chất lượng hoạt động của nhà trường, của toàn bộ hệ thống giáo dục Như vậy, chúng tôi hiểu rằng, quản giáo dục là... thống, hợp qui luật) của chủ thể quản đến tập thể giáo viên, công nhân viên, tập thể học sinh, cha mẹ học sinh và các lực lượng xã hội trong và ngoài trường nhằm thực hiện có chất lượng và hiệu quả mục tiêu giáo dục của nhà trường - Theo TS Nguyễn Gia Quý Quản giáo dục là sự tác động có ý thức của chủ thể quản đến khách thể quản nhằm đưa hoạt động giáo dục tới mục tiêu đã định, trên cơ sở... dựng kế hoạch thực tập Kế hoạch thực tập được xây dựng dưới sự chỉ đạo giám sát của Ban giám hiệu, lãnh đạo phòng đào tạo, lãnh đạo khoa báo chí; dựa trên chương trình khung của Bộ và đặc thù của ngành học Thông thường việc lập kế hoạch thực tập thông qua các bước sau: - Phòng đào tạo có kế hoạch cụ thể của từng học kỳ, năm học - Ban giám hiệu, phòng đào tạo tổ chức theo dõi tiến độ thực hiện chương . khách thể quản lý giáo dục Chủ thể quản lý giáo dục Phương pháp Công cụ Mục tiêu Sơ đồ 1.1: Mô hình quản lý gi áo dục 1.2.2.3. Quản lý nhà trường. hiệu quả mục tiêu giáo dục của nhà trường. - Theo TS. Nguyễn Gia Quý Quản lý giáo dục là sự tác động có ý thức của chủ thể quản lý đến khách thể quản

Ngày đăng: 02/04/2013, 17:10

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

CĐ PT-TH II: Cao đẳng Phát thanh-Truyền hình II CNH-HĐH  : Cơng nghiệp hĩa - Hiện đại hĩa  - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
ao đẳng Phát thanh-Truyền hình II CNH-HĐH : Cơng nghiệp hĩa - Hiện đại hĩa (Trang 2)
Sơ đồ 1.1: Mơ hình quản lý giáo dục - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Sơ đồ 1.1 Mơ hình quản lý giáo dục (Trang 18)
Sơ đồ 1.1: Mô hình quản lý giáo dục - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Sơ đồ 1.1 Mô hình quản lý giáo dục (Trang 18)
Bảng 2.1: Nội dung chương trình đào tạo ngành báo chí hệ cao đẳng - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.1 Nội dung chương trình đào tạo ngành báo chí hệ cao đẳng (Trang 29)
hình 5 45 60 - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
hình 5 45 60 (Trang 30)
Bảng 2.2: Nội dung chương trinh đào tạo ngành phóng viên biên tập hệ trung cấp - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.2 Nội dung chương trinh đào tạo ngành phóng viên biên tập hệ trung cấp (Trang 30)
phát thanhtruyền hình - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
ph át thanhtruyền hình (Trang 32)
Hình thức thi  (Viết, vấn đáp, - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Hình th ức thi (Viết, vấn đáp, (Trang 32)
được trình bày trong bảng 2.3: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
c trình bày trong bảng 2.3: (Trang 34)
Bảng 2.3: Khảo sát nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở trường  - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.3 Khảo sát nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở trường (Trang 34)
Sơ đồ 2.1: Tổ chức bộ máy trường Cao đẳng PT-TH II - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Sơ đồ 2.1 Tổ chức bộ máy trường Cao đẳng PT-TH II (Trang 34)
Bảng 2.3: Khảo sát nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở  trường - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.3 Khảo sát nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở trường (Trang 34)
trường, chúng tơi ghi nhận được kết quả sẽ trình bày ở bảng 2.4: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
tr ường, chúng tơi ghi nhận được kết quả sẽ trình bày ở bảng 2.4: (Trang 35)
Bảng 2.4: Khảo sát nhận thức của giáo viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở  trường - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.4 Khảo sát nhận thức của giáo viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại cơ sở trường (Trang 35)
Bảng 2.6: Khảo sát nhận thức của sinh viên về mục tiêu của đợt thực tập tại cơ sở trường - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.6 Khảo sát nhận thức của sinh viên về mục tiêu của đợt thực tập tại cơ sở trường (Trang 36)
thế nào, kết quả được trình bày ở bảng 2.12: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
th ế nào, kết quả được trình bày ở bảng 2.12: (Trang 39)
Bảng 2.12: Khảo sát mức độ thực hiện nội dung thực tập tại cơ sở trường của sinh viên - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.12 Khảo sát mức độ thực hiện nội dung thực tập tại cơ sở trường của sinh viên (Trang 39)
được kết quả trong bảng 2.14: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
c kết quả trong bảng 2.14: (Trang 40)
Bảng 2.14: Khảo sát mức độ vừa sức của nội dung thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.14 Khảo sát mức độ vừa sức của nội dung thực tập (Trang 40)
Bảng 2.18: Người chịu trách nhiệm quản lý thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.18 Người chịu trách nhiệm quản lý thực tập (Trang 43)
Bảng 2.18: Người chịu trách nhiệm quản lý thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.18 Người chịu trách nhiệm quản lý thực tập (Trang 43)
Bảng 2.22: Nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại các cơ sở PT- PT-TH  - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.22 Nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại các cơ sở PT- PT-TH (Trang 46)
Bảng 2.22: Nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại các cơ sở PT- PT-TH - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.22 Nhận thức của sinh viên về tầm quan trọng của việc thực tập tại các cơ sở PT- PT-TH (Trang 46)
Giúp SV tiếp cận kịp thời với các loại hình báo chí hiện nay 126 48.5 - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
i úp SV tiếp cận kịp thời với các loại hình báo chí hiện nay 126 48.5 (Trang 48)
Bảng 2.26: Tác dụng của đợt thực tập tại cơ sở PT-TH - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.26 Tác dụng của đợt thực tập tại cơ sở PT-TH (Trang 48)
rất mơ hồ về việc này. Số liệu điều tra mà chúng tơi thực hiện ở bảng 2.27 đã nĩi lên điều đĩ. - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
r ất mơ hồ về việc này. Số liệu điều tra mà chúng tơi thực hiện ở bảng 2.27 đã nĩi lên điều đĩ (Trang 49)
Bảng 2.28: Tìm hiểu yêu cầu của cơ sở thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.28 Tìm hiểu yêu cầu của cơ sở thực tập (Trang 49)
Tỷ lệch ọn trong bảng điều tra của chúng tơi là 84,6% nghiêng về nội dung thực hiện tất cả các thể tài báo chí đã học - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
l ệch ọn trong bảng điều tra của chúng tơi là 84,6% nghiêng về nội dung thực hiện tất cả các thể tài báo chí đã học (Trang 51)
Bảng 2.31: Kết quả của việc thực tập tại các các cơ sở PT-TH - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.31 Kết quả của việc thực tập tại các các cơ sở PT-TH (Trang 51)
Bảng 2.32: Kiến thức, kỹ năng sinh viên đã học hỏi được từ đợt thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.32 Kiến thức, kỹ năng sinh viên đã học hỏi được từ đợt thực tập (Trang 52)
Bảng 2.32: Kiến thức, kỹ năng sinh viên đã học hỏi được từ đợt thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.32 Kiến thức, kỹ năng sinh viên đã học hỏi được từ đợt thực tập (Trang 52)
PT-TH được trình bày trong bảng 2.35: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
c trình bày trong bảng 2.35: (Trang 54)
Bảng 2.35: Khảo sát ý kiến giáo viên về mức độ phù hợp của thời gian thực tập tại các cơ  sở PT-TH - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.35 Khảo sát ý kiến giáo viên về mức độ phù hợp của thời gian thực tập tại các cơ sở PT-TH (Trang 54)
Bảng 2.42: Mong muốn của sinh viên về thời gian thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.42 Mong muốn của sinh viên về thời gian thực tập (Trang 58)
2.2.6.3. Về nội dung, hình thức thực tập: - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
2.2.6.3. Về nội dung, hình thức thực tập: (Trang 58)
tới. Chúng tơi đã tổng hợp được kết quả điều tra được trình bày trong bảng 2.44. - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
t ới. Chúng tơi đã tổng hợp được kết quả điều tra được trình bày trong bảng 2.44 (Trang 60)
Bảng 2.44: Ý kiến sinh viên có cần được tư vấn giới thiệu về cơ sở mà họ sắp đến thực tập - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
Bảng 2.44 Ý kiến sinh viên có cần được tư vấn giới thiệu về cơ sở mà họ sắp đến thực tập (Trang 60)
2 Quản lý nội dung, hình thức thực tập 3 Quản lý việc triển khai kế hoạch thực tập   - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
2 Quản lý nội dung, hình thức thực tập 3 Quản lý việc triển khai kế hoạch thực tập (Trang 86)
2 Phổ biến nội dung, hình thức thực tập 3 Hướng dẫn sinh viên trước khi thưc tập         4 Giáo viên hướng dẫn thực tập   - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
2 Phổ biến nội dung, hình thức thực tập 3 Hướng dẫn sinh viên trước khi thưc tập 4 Giáo viên hướng dẫn thực tập (Trang 87)
6. Theo thầy (cơ), nội dung và hình thức thực tập được áp dụng tại trường trong thời gian qua cĩ vừa sức khơng? Nguyên nhân?  - Thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng trường tiểu học của trưởng phòng giáo dục đào tạo huyện Thốt Nốt, Cần Thơ
6. Theo thầy (cơ), nội dung và hình thức thực tập được áp dụng tại trường trong thời gian qua cĩ vừa sức khơng? Nguyên nhân? (Trang 88)

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w