Tổ chức kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại chi nhánh công ty cổ phần thương mại và khai thác khoáng sản dương hiêú

BO CO THC TỐT NGHIỆP GVHD: NGUYỄN THỊ MAI HẠNH MỤC LỤC KÕt luËn 65 Sinh viên Nguyễn Th Vui Lp K ton K06 1 BO CO THC TỐT NGHIỆP GVHD: NGUYỄN THỊ MAI HẠNH Lêi nãi ®Çu Trường Trung cấp Kinh tế Kỹ thuật công thương được thành lập theo quyết định 44/QĐ-UBND của Chủ Tịch Ủy ban nhân dân Tỉnh Bắc Ninh. Trường nằm trong hệ thống giáo dục chuyên nghiệp của bộ giáo dục đào tạo. Trường Trung cấp Kinh tế Kỹ thuật Công thương - CCI là Trường chuyên đào tạo bậc trung cấp chuyên nghiệp với các ngành nghề có yêu cầu lớn của thị trường lao động hiện nay. Trường đặc biệt chú trọng đến việc đào tạo kiến thức công nghệ mới; Khả năng tiếp cận và ứng dụng công nghệ thông tin,công nghệ điện - điện tử mới nhất vào thực tế sản xuất và đời sống của học sinh. Ngoài ra, Trường coi hoạt động nâng cao dân trí và phát triển cộng đồng là một trong những nhiệm vụ của Trường. Chức năng và kế hoạch đào tạo của Trường: Đào tạo nguồn nhân lực có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt, có kiến thức và năng lực thực hành nghề nghiệp tương xứng với trình độ đào tạo, có sức khoẻ, có năng lực thích ứng với việc làm trong xã hội, tự tạo việc làm cho mình và cho những người khác, đáp ứng yêu cầu xây dựng và bảo vệ Tổ quốc; cụ thể như sau: Đào tạo: Trường là một trung tâm đào tạo bậc Trung cấp chuyên nghiệp thuộc các lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ, kinh tế. Các văn bằng của trường thuộc hệ thống văn bằng quốc gia. Nghiên cứu, ứng dụng khoa học kỹ thuật, khoa học công nghệ và lao động sản xuất. Trường là một cơ sở nghiên cứu ứng dụng khoa học kỹ thuật và công nghệ nhằm đáp ứng nhu cầu nâng cao chất lượng đào tạo và đóng góp phần phục vụ sự nghiệp phát triển kinh tế xã hội của đất nước. Hợp tác, liên kết đào tạo với các Trường Đại học uy tín trong nước như: - Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội - Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông - Trường Đại học Điện lực Hà Nội Là một học sinh của Trường Trung cấp Kinh tế Kỹ thuật Công thương - CCI em đã học chuyên ngành kế toán, em hiểu được tầm quan trọng của công tác kế Sinh viên Nguyễn Th Vui Lp K ton K06 2 BO CO THC TỐT NGHIỆP GVHD: NGUYỄN THỊ MAI HẠNH toán, kế toán là bộ phận cấu thành quan trọng của hệ thống công cụ quản lý kinh tế, tài chính, có vai trò tích cực trong việc quản lý, điều hành và kiểm soát các hoạt động kinh tế tài chính. Tổ chức hệ thống thông tin hữu ích cho các quyết định kinh tế. Vì vậy, kế toán có vai trò đặc biệt quan trọng không chỉ với hoạt động tài chính Nhà nước, mà còn với tài chính doanh nghiệp của mọi thành phần kinh tế. Cùng với sự phát triển của xã hội, các hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp ngày càng mở rộng và phát triển không ngừng kéo theo sự thay đổi về hoạt động quản lý và cơ chế quản lý kế toán luôn luôn tồn tại gắn liền với quản lý. Một doanh nghiệp, một xã hội được coi là phát triển khi lao động có năng suất, có chất lượng, và đạt hiệu quả cao. Như vậy, nhìn từ góc độ "Những vấn đề cơ bản trong sản xuất" thì lao động là một trong những yếu tố quan trọng trong quá trình sản xuất kinh doanh. Nhất là trong tình hình hiện nay nền kinh tế bắt đầu chuyển sang nền kinh tế tri thức thì lao động có trí tuệ, có kiến thức, có kỹ thuật cao sẽ trở thành nhân tố hàng đầu trong việc tạo ra năng suất cũng như chất lượng lao động. Trong quá trình lao động người lao động đã hao tốn một lượng sức lao động nhất định, do đó muốn quá trình sản xuất kinh doanh diễn ra liên tục thì người lao động phải được tái sản xuất sức lao động. Trên cơ sở tính toán giữa sức lao động mà người lao động bỏ ra với lượng sản phẩm tạo ra cũng như doanh thu thu về từ lượng những sản phẩm đó, doanh nghiệp trích ra một phần để trả cho người lao động đó chính là tiền công của người lao động (tiền lương). Tiền lương liên quan trực tiếp đến cuộc sống lao động. Tiền lương tác động đến sản xuất không chỉ từ phía sức lao động mà nó còn chi phối tình cảm, sự nhiệt tình của người lao động. Chính vì vậy mà công tác tổ chức tiền lương trong các doanh nghiệp là một vấn đề hết sức quan trọng Tiền lương mà doanh nghiệp trả cho người lao động được dùng để bù đắp sức lao động mà người lao động đã bỏ ra. Xét về mối quan hệ thì lao động và tiền lương có quan hệ mật thiết và tác động qua lại với nhau. Như vậy, trong các chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp, yếu tố con người luôn đặt ở vị trí hàng đầu. Người lao động chỉ phát huy hết khả năng của mình khi sức lao động mà họ bỏ ra được đền bù xứng đáng dưới dạng tiền Sinh viên Nguyễn Th Vui Lp K ton K06 3 BO CO THC TỐT NGHIỆP GVHD: NGUYỄN THỊ MAI HẠNH lương. Gắn với tiền lương là các khoản trích theo lương gồm Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí Công đoàn. Đây là các quỹ xã hội thể hiện sự quan tâm của toàn xã hội đến từng người lao động. Có thể nói rằng, tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy việc hạch toán, phân bổ chính xác tiền lương cùng các khoản trích theo lương vào giá thành sản phẩm sẽ một phần giúp cho doanh nghiệp có sức cạnh tranh trên thị trường nhờ giá cả hợp lý. Qua đó cũng góp cho người lao động thấy được quyền và nghĩa vụ của mình trong việc tăng năng suất lao động, từ đó thúc đẩy việc nâng cao chất lượng lao động của doanh nghiệp. Mặt khác việc tính đúng, tính đủ và thanh toán kịp thời tiền lương cho người lao động cũng là động lực thúc đẩy họ hăng say sản xuất và yên tâm tin tưởng vào sự phát triển của doanh nghiệp. Xuất phát từ tầm quan trọng của lao động tiền lương, trong thời gian thực tập tại công ty em đã chọn đề tài: "Tổ chức k ton tiền lương và cc khoản trích theo lương tại chi nhnh công ty cổ phần thương mại và khai thc khong sản Dương Hiêú. Báo cáo thực tập gồm 4 phần: Phần I: Đặc điểm chung của doanh nghiệp Phần II: Cơ sở lý luận của đề tài đựơc chọn. PhầnIII: Thực trạng của phần hành kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương trong doanh nghiệp PhầnIV: Đề xuất và kiến nghị. Kt luận. Trong quá trình thực tập nghiên cứu, sưu tầm tài liệu em được sự quan tâm hướng dẫn tận tình của cô Nguyễn thị Mai Hạnh và được sự giúp đỡ của toàn the cán bộ nhân viên phòng Kế toán chi nhánh công ty cổ phần thương mại và khai thác khoáng sản Dương Hiếu đã tạo điều kiện cho em hoàn thành báo cáo này. Em xin chân thành cảm ơn và mong nhận được sự góp ý để nâng cao thêm chất lượng của đề tài. Sinh viên Nguyễn Th Vui Lp K ton K06 4 BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH Phần I đặc điểm chung của doanh nghiệp. 1. Quá trình hình thành phát triển của doanh nghiệp Tên công ty: Chi nhánh công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản D- ơng Hiêu. Địa chỉ: 378A/ Lạc Long Quân/ Tây Hồ/ Hà Nội. Cụng ty c phn thng mi v khai thỏc khoỏng sn Dng Hiu tin thõn l Cụng ty TNHH Dng Hiu c thnh lp ngy 30/ 06/2003 vi ho t ng ch yếu l c p v t t thi t b trong các ngh nh công nghi p n ng (v t li u ch u l a, thi t b i n ) Trong quỏ trỡnh v phỏt trin cụng ty tnhh thng mi Dng hiờu tng trng khụng nghng: kt qu kinh doanh nm sau luon cao hn nm trc t 15% n 30%, li nhun, doanh thu bỏn hng n nm 2011 tng 168% nm 2010 phm vi hot ng v mt hng kinh doanh c m rng nhanh chúng trong nc v ngoi nc. Dn nm 2010 cụng ty ó thnh lp thờm 3 chi nhỏnh THI NGUYấN, H NI, TP HCM Ngy 12/06/2006 thnh lp tr s : Số 463/1 đờng Cách Mạng Tháng Tám, tổ 16, phờng Hơng Sơn, thành phố Thái Nguyên. Tel: 0280 3832 410 Fax: 0280 3835 942 Email: info@duonghieu.com.vn Ngy 13/04/2007 m Chi nhánh 1: Số nhà 378A Lạc Long Quân, Tây Hồ, Hà Nội. Tel: 043 791 4792 Fax: 043 791 4791 Email: hanoi_branch@duonghieu.com.vn Ngy 30/09/2010 m Chi nhánh 2: Số 18 đờng Trờng Sơn, quận Tân Bình, thành phố Hồ Chí Minh. Tel: 083 547 0566 Email: tung:tt@duonghieu.com.vn Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 5 BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH 2. Những đặc điểm về hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp Là một doanh nghiệp thơng mại và cung cấp hàng hóa dịch vụ vì vậy doanh nghiệp thực hiện quá trình kinh doanh của mình bằng quá trình lu chuyển hàng hóa. Đó là quá trình đa hàng hóa từ lĩnh vực sản xuất sang lĩnh vực tiêu dùng thông qua hình thức mua và bán, quá trình kinh doanh của doanh nghiệp thơng mại gồm khâu mua hàng dự trữ, tổ chức bán hàng và cuối kỳ xác định kết quả kinh doanh. Quy trình tiêu thụ sản phẩm Bán hàng trực tiếp hay tiêu thụ trực tiếp: là phơng thực giao hàng cho ngời mua trực tiếp tại kho của doanh nghiệp hoặc nhân viên doanh nghiệp giao tận nơi cho khách hàng. Hàng hóa khi bàn giao cho khách hàng đợc khách hàng trả tiền hay chấp nhận thanh toán, số hàng hóa này chính thức coi là tiêu thụ, phơng thức này bao gồm bán buôn và bán lẻ. - Bán buôn là quá trình bán hàng cho các đơn vị sản xuất các doanh nghiệp để tiêu thụ hàng hóa thơng mại tiếp tục đa vào sản xuất, gia công chế biến tạo ra sản phẩm mới hoặc tiếp tục chuyển bán. - Bán lẻ: theo hình thức này hàng hóa đợc bán trực tiếp cho ngời tiêu dùng, bán lẻ là giai đoạn cuối cùng của quá trình vận động của hàng hóa từ nơi sản xuất đến nơi tiêu dùng. Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 6 Mua h ng Nhp kho Bán h ng trc tip Gi bán (ký gi) Xác nh kt qu kinh doanh BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH - Hàng hóa gửi đại lý bán vẫn thuộc quyền sở hữu của doanh nghiệp và cha đợc coi là tiêu thụ. Doanh nghiệp chỉ hạch toán vào doanh thu khi bên nhận đại lý thanh toán tiền hoặc chấp nhận thanh toan Các lĩnh vực kinh doanh. _ Đại lý bán buôn vé máy bay _ Bán buôn các thiết bị điện công nghiệp và dân dụng. _Bán buôn đồ uống, rợi bia. _Bán buôn và gia công vật lửa chịu nhiệt Tình hình tiêu thụ một số mặt hàng. _Các hoạt động kinh doanh thiết bị điện và vé máy bay năm 2010 của công ty đã có nhiều cố gắng và đạt đợc một số chỉ tiêu, kết quả nhất định. Cụ thể đợc thể hiện ở bảng dới. BNG 1: Tỡnh hỡnh tiờu th sn phm. STT Chỉ tiêu Năm 2010 Năm 2011 1 Tổng tài sản 520.501.027 615.292.186 TSNH 515.894.703 602.870.176 TSDH 4.606.324 12.422.010 2 Tổng nợ nguồn vốn 520.501.027 615.292.186 Nợ phải trả 39.052.491. 17.055.959 Nguồn vốn chủ sở hữu 481.448.536 508.236.227 3 Tổng doanh thu 678.815.650 758.765.075 4 Tổng chi phí 102.170.611 75.214.393 5 Lợi nhuận 18.551.464 8.236.227 6 Nộp ngân sách 22.778.468 Qua số liệu 2 năm, năm 2010 so với năm 2011 ta thấy quy mô hoạt đông kinh doanh của năm 2010 đợc mở rộng đáng kể, cụ thể: Doanh thu tăng gấp 02 lần so với năm 2009, điều này chứng tỏ công ty có những nguồn hàng ổn định và tổ chức công tác bán hàng và mua hàng, áp dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật, cải tiến công nghệ, nâng cao chất lợng phù hợp với thị hiếu của khách hàng Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 7 BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH Đặc điểm tổ chức hoạt động kinh doanh của chi nhánh Công ty cổ phần th- ơng mại và khai thác khoang sản Dơng Hiếu đợc thể hiện qua một số bảng kết quả sau: Bảng 2: Sản lợng sản phẩm chủ yếu mà công ty đạt đợc hàng năm Sản lợng sản phẩn chủ yếu Đơn vị tính Kế hoạch 2011 Thực hiện 2010 % so với kế hoạch Kế hoạch 2011 % so với 2010 Vé máy bay Tờ 2000 2280 108,06 2400 105,26 Cáp điện lực Mét 661.000 706.723 106,92 757.000 107,11 Máy phát điện Máy 500 429 85,85 417 109,72 3. Đặc điểm tổ chức bộ máy của công ty Sơ đồ bộ máy quản lý của chi nhánh công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản Dơng Hiếu. - Đứng đầu công ty là giám đốc chịu trách nhiệm về mọi hoạt động của công ty trớc pháp luật, trớc tập thể công nhân viên của công ty về việc tồn tại và phát triển cũng nh hoạt động ký kết hợp đồng thế chấp, vay vốn, tuyển dụng nhân viên, bố trí sắp xếp lao động. Giám đốc công ty có quyền tổ chức bộ máy quản lý mạng lới kinh doanh phù hợp với nhiệm vụ của công ty. - Phòng Kế hoạch vật t: Ttham mu cho giám đốc về xây dựng kế hoạch sản xuất, kinh doanh hàng năm, duyệt kế hoạch với cấp trên, đề xuất các biện pháp tổ chức thực hiện thắng lợi. Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 8 Giám đốc Phòng kế hoạch vật t Phòng kế toán tài chính Văn phòng Phòng kỹ thuật Phòng nhân sự Phòng tài vụ BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH - Phòng Kế toán tài chính: Tham mu cho giám đốc quản lý các mặt công tác tài chính, sử dụng nguồn vốn và khai thác khả năng vốn của công ty đạt hiệu quả cao, biện pháp thực hiện nghĩa vụ đầy đủ trích nộp đối với nhà nớc và luôn chủ động chăm lo bằng mọi biện pháp để có đủ vốn phục vụ kịp thời cho hoạt động kinh doanh. - Phòng kỹ thuật - KCS: Tham mu cho giám đốc trong công tác xây dựng các tiêu chuẩn kỹ thuật cao, các sản phẩm chất lợng năng suất lao động, hạ giá thành hợp lý hóa kinh tế, cải thiện kỹ thuật và quản lý chặt chẽ các tiêu chí kỹ thuật, chất lợng sản phẩm, duy trì và từng bớc nâng cao uy tín của công ty đối với khách hàng để đủ sức cạnh tranh với các thành phần kinh tế khác. - Phòng nhân sự: Làm công tác hành chính, tổ chức cán bộ, lập các phơng án về tổ chức phù hợp với từng giai đoạn sử dụng lao động, cân đối lao động, phục vụ kinh doanh, tham mu về thực hiện các chế độ chính sách, xã hội đối với công nhân viên, xây dựng và ban hành kịp thời các quy chế trong mọi lĩnh vực kinh doanh của công ty phù hợp với từng thời kỳ và phù hợp với chế độ chính sách của Nhà nớc. 4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán và sổ sách kế toán 4.1. Tổ chức bộ máy kế toán. Tại chi nhánh Công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản Dơng Hiếu việc tổ chức công tác kế toán công ty vận dụng theo hình thức kế toán tập trung. Theo hình thức này, công ty chỉ có một phòng kế toán chung duy nhất để tập trung thực hiện toàn bộ công việc kế toán ở công ty, nhân viên kế toán thu nhận, kiểm tra thứ tự ban đầu và ghi sổ. Phòng kế toán công ty thực hiện việc ghi sổ, kế toán tổng hợp và sổ kế toán chi tiết tất cả các nghiệp vụ kinh tế phát sinh để cung cấp đầy đủ, kịp thời toàn bộ các thông tin kinh tế tài chính. Sơ đồ bộ máy kế toán. Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 9 Kế toán tr ởng Kế toán phụ trách giá thành K toỏn nguyờn v t li u K toỏn ti n l ng Th qũy BO CO THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH Phòng kế toán của công ty gồm năm ngời: - Kế toán trởng (trởng phòng) là phụ trách chung. - Một kế toán phụ trách về giá thành tiêu thụ thiết bị. - Một kế toán TSCĐ, Vật liệu. - Một kế toán tiền lơng. - Một thủ quỹ. Nhiệm vụ của phòng kế toán: Phòng kế toán thống kê tham mu cho giám đốc quản lý chặt chẽ các mặt công tác tài chính. Tham mu cho giám đốc về sử dụng vốn và khai thác khả năng vốn của công ty đạt hiệu quả cao. Tham mu cho giám đốc về biện pháp thực hiện đầy đủ nghĩa vụ trích nộp đối với nhà nớc. Phòng kế toán đặt dới sự chỉ đạo trực tiếp của giám đốc và chịu sự chỉ đạo về nghiệp vụ của kế toán trởng. Phòng kế toán tài chính có chức năng quản lý chặt chẽ chế độ hạch toán và chế độ quản lý trong toàn công ty. 4.2.Chức năng và nhiệm vụ của từng ngời trong phòng kế toán - Kế toán trởng (là ngời phụ trách chung), có nhiệm vụ kiểm tra, giám sát mọi việc trên sổ sách kế toán, chịu trách nhiệm trớc giám đốc về toàn bộ hoạt động công tác của công ty. + Trực tiếp phụ trách khâu hạch toán. + Lập báo cáo quyết toán quý, năm theo chế độ quy định. + Lập báo cáo tháng, quý, năm theo yêu cầu của cấp trên. + Ký toàn bộ các chứng từ giao dịch với ngân hàng, các chứng từ thu chi toàn công ty. + Thực hiện các công tác đột xuất khi giám đốc giao. - Kế toán thanh toán giá thành tiêu thụ sản phẩn: + Theo dõi các khoản tiên gửi, tiền vay ngân hàng với ngân sách, với khách hàng mua hàng. + Ghi chép theo dõi lên nhật ký. + Ghi chép phản ánh tổng hợp hóa đơn tiêu thụ sản phẩm, xác định lỗ lãi về tiêu thụ sản phẩm. + Lên báo giá cho khách hàng. + Tham gia kiểm kê thành phẩm, hàng gửi đi. Sinh viờn Nguyn Th Vui Lp K ton K06 10 [...]... hoặc bảng tổng hợp chng từ kế toán cùng loại Báo cáo tài chính, báo cáo kế toán quản trị Máy vi tính Sổ kế toán tổng hợp và chi tiết Phần III Thực trạng kế toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng chi nhánh công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản dơng hiếu I ý nghiã, vai trò, chức năng, nhiệm vụ của kế toán tiền lơng ở chi nhánh công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản dơng hiếu... thanh toán các khoản đó( gồm: tiền lơng, tiền thởng, BHXH và các khoản thuộc thu nhập của công nhân viên) Kết cấu của TK 334- Phải trả CNV Bên Nợ + Các khoản tiền lơng( tiền công) tiền thởng và các khoản khác đã trả đã ứng trớc cho CNV và lao động thuê ngoài + Các khoản khấu trừ vào tiền lơng, tiền công của CNV Bên Có: +Các khoản tiền lơng( tiền công) tiền thởng và các khoản khác còn phải trả, phải chi. .. t, tài sản theo định kỳ - Thủ quy + Lĩnh tiền mặt tại ngân hàng và thu các khoản thanh toán khác + Chi tiền mặt theo phiếu chi, kèm theo chứng từ gốc đã đợc giám đốc và trởng phòng kế toán duyệt + Lập bảng kê và mở sổ theo dõi thu chi quỹ tiền mặt hàng ngày + Tham gia kiểm kê vật t tài sản theo định kỳ5 Hình thức kế toán và chế độ kế toán mà doanh nghiệp áp dụng Là một công ty t nhân hoạt động sản xuất... kinh doanh, công tác kế toán hiện nay ở công ty đợc áp dụng theo chế độ kế toán do Bộ Tài chính quy định Về tình hình sổ sách kế toán công ty áp dụng hình thức kế toán nhật ký chung trong nhiều năm qua để ghi sổ kế toán Hình thức này hoàn toàn phù hợp với mô hình hoạt động kinh doanh và trình độ kế toán của kế toán viên ở công ty Hình thức này đã giúp kế toán công ty nâng cao hiệu quả của kế toán viên,... ghi vào sổ nhật ký chứng từ đợc chuyển sang bộ phận kế toán chi tiết để ghi vào sổ, thẻ kế toán chi tiết của các tài khoản có liên quan Cuối tháng tính toán và lập bảng tổng hợp chi tiết theo từng tài khoản và đối chi u với sổ cái Số liệu tổng cộng ở sổ cái và một số chỉ tiêu chi tiết trong nhật ký chứng từ, bảng kê và bảng tổng hợp chi tiết đợc dùng để lập bảng cân đối kế toán và các biểu khác Các. .. pháp kế toán một số nghiệp vụ chủ yếu 3.1 .Kế toán tiền lơng -Đầu tháng khi tạm ứng tiền lơng cho ngời lao động, kế toán ghi: Nợ TK 3341-phải trả công nhân viên Có TK 111- Tiền mặt -Hàng tháng tính tiền lơng, tiền công và các khoản phụ cấp có tính chất tiền lơng, các khoản tiền lơng phải trả cho công nhân viên, tiền ăn ca, phụ cấp phải trả kế toán ghi: Nợ TK 622 -Chi phí nhân công trực tiếp Nợ TK 627 -Chi. .. động tiền lơng, mở sổ, thẻ kế toán và hạch toán lao động tiền lơng đúng chế độ tài chính hiện hành +Tính toán và phân bổ chính xác đúng đối tợng sử dụng lao động về chi phí tiền lơng và các khoản trích theo lơng +Thờng xuyên cũng nh đị kỳ tổ chức phân tích tình hình sử dụng lao động, quản lý và chi tiêu quỹ lơng 2 Cơ cấu lao ng và tình hình sử dụng lao động ca : ti chi nhánh cụng ty cổ phần thơng mại và. .. ghi sổ Sổ cái tài khoản Sổ chi tiết, thẻ chi tiết Bảng tổng hợp chi tiết Bảng cân đối tài khoản Bảng cân đối kế toán và các báo cáo kế toán khác Đối chi u Ghi hàng ngày Ghi định kỳ hoặc cuối tháng +Hình thức kế toán trên máy vi tinh Đặc trng cơ bản của hình thức này là công việc kế toán đợc thực hiện theo một chơng trình phần mềm kế toảntên máy vi tính Phần mềm kế toán đợc thiết kế theo nguyên tắc của... TK 334 - Phải trả công nhân viên 3.2 Kế toán các khoản trích theo lơng - Hàng tháng căn cứ vào tổng số tiền lơng phải trả công nhân viên trong tháng kế toán trích BHXH, BHYT, KPCĐ theo tỷ lệ quy định tính vào chi phí sản xúât kinh doanh của các bộ phận sử dụng lao động: 3.2.1 Kế toán BHXH * Trích lập quỹ BHXH : 17% doanh nghiệp chịu Nợ TK 622 - Chi phí nhân công trực tiếp Nợ TK 627 - Chi phí sán xuất... THC TT NGHIP GVHD: NGUYN TH MAI HNH Phần II cơ sở lý luận của đề tài tiền lơng và các khoản trích theo lơng trong doanh nghiệp I tầm quan trọng, vị trí, chức năng, nhiệm vụ của kế toán tiền lơng và các khoản trích theo tiền lơng trong doanh nghiệp 1 Tầm quan trọng và chức năng của tiền lơng 1.1.Khái niêm, tầm trong của tiền lơng Tiền lơng là biểu hiện bằng tiền phần sản phẩm xã hội trả cho ngời lao động . điểm tổ chức bộ máy kế toán và sổ sách kế toán 4.1. Tổ chức bộ máy kế toán. Tại chi nhánh Công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản Dơng Hiếu việc tổ chức công tác kế toán công ty vận. ton tiền lương và cc khoản trích theo lương tại chi nhnh công ty cổ phần thương mại và khai thc khong sản Dương Hiêú. Báo cáo thực tập gồm 4 phần: Phần I: Đặc điểm chung của doanh nghiệp Phần. 85,85 417 109,72 3. Đặc điểm tổ chức bộ máy của công ty Sơ đồ bộ máy quản lý của chi nhánh công ty cổ phần thơng mại và khai thác khoáng sản Dơng Hiếu. - Đứng đầu công ty là giám đốc chịu trách