Phân tíh và đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thủy điện thắc bà

Trang 1 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘILÊ THANH BÌNH PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THỦY ĐIỆN THÁC BÀ

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI LÊ THANH BÌNH PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THỦY ĐIỆN THÁC BÀ LUẬN VĂN THẠC SĨ KỸ THUẬT QUẢN LÝ KINH TẾ NG DN KHOA HC PGS TS LÊ ANH TUẤN Hà Nội – Năm 2019 Tai ngay!!! Ban co the xoa dong chu nay!!! 17051113889241000000 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI LÊ THANH BÌNH PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THỦY ĐIỆN THÁC BÀ LUẬN VĂN THẠC SĨ KỸ THUẬT QUẢN LÝ KINH TẾ NG DN KHOA HC PGS TS LÊ ANH TUẤN Hà Nội – Năm 2019 CNG HÒA XÃ HI CH T NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc BẢN XÁC NHẬN CHỈNH SỬA LUẬN VĂN THẠC SĨ H tên tác gi lu : Lê Thanh Bình  tài lu: Phân tích đề xuất số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty cổ phần Thủy điện Thác Bà Chuyên ngành: Quản lý kinh tế Mã s SV: CA170005 Tác ging dn khoa hc Hng chm lu xác nhn tác gi  a cha, b sung lun  theo biên bn hp H ng ngày .vi ni dung sau: n li phn m u (Tính cp thit, b xung tình hình nghiên cu, vit lu) nh Ngày Giáo viên hƣớng dẫn  Tác giả luận văn Lê Thanh Bình CHỦ TỊCH HỘI ĐỒNG LỜI CAM ĐOAN  tài luc sPhân tích đề xuất số giải pháp nâng cao chất lƣợng nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Thủy điện Thác Bà  mà ni dung nghiên cu v s gii pháp nâng cao chng ngun nhân lc ti Công ty C phn Thn Thác Bà bn thân Tơi thc hin d thu thp s liu t công ty, tài liu tham kho chuyên ngành tài lii s ng dn tn tình ca TS  Mng s  ci công ty  tài nghiên cu ca riêng cá nhân Tôi Các s liu, kt lun nêu luc, có ngun gc xut x rõ ràng Nhng kt lun khoa hc ca luc công b Tơi xin hồn tồn chu trách nhim v nh Hà Nội, ngày tháng Học viên Lê Thanh Bình i năm 2019 LỜI CẢM ƠN  hoàn thành Lu  c h           - Ban Giám hiu, thy giáo, cô giáo Vii hc, Vin Kinh t qui hc Bách khoa Hà No mu ki Tơi q trình hc tp hoàn thành Lu - PGS:TS    -    C   -    17AQLKT               -    cô chuyên gia Xin chân thành c ! ii MC LC  i  ii  iii  viii  ix  vii  .1       CHƢƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP .4    .5     .9  11  15  15  .15  17 1.3.1.3  18  19 iii 1.3.2.1 19 1.3.2.2  20  20  21 1.3.2.5  22  23  24 CHƢƠNG II: THỰC TRẠNG CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CP THỦY ĐIỆN THÁC BÀ .26  .26 2.1.1 Quá trình hình thàn 26  .26 - An ninh 26  .27 Hình2.1) 27  29  29  30  34  35  35  35  36  38 2.3.1. 39  .40  40 2.3.2. .42  43 iv   44  44  45   50  53  56  56  56 2.4.5 62 2.4.5 66 2.4.5 66 2.4.5 .67  67  Thác Bà .68  68  .68 II 70 CHƢƠNG III: GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CP THỦY ĐIỆN THÁC BÀ 71  71  73  73  74  74  Bà 77  .77 v  79 3.2.3 G 80  89  89  .95 3.3.5 G 96  96   .97 III 99  .100  101 vi DANH MỤC CÁC TỪ QUY ƢỚC  : Bing an ninh quc phòng  : Bo h ng BHXH : Bo him xã hi BHYT : Bo him y t CB-CNV : Cán b - cơng nhân viên CKH- : - T ng hóa CNKT : Công nhân k thut HTQLCL : H thng qun lý chng KHCB : Khoa hn  :   : Quo QLCL : Qun lý chng SP : Sn phm SXKD : Sn xut kinh doanh TTNDN : Thu thu nhp doanh nghip  : Tài sn c nh XDCB : Xây dn XN, PX : Xí nghing vii