TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH BÀI TẬP LỚN MÔN QUẢN TRỊ CÔNG TY ĐỀ TÀI QUẢN TRỊ CÔNG TY TRONG CÔNG TY CỔ PHẨN VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN) Hà Nội, tháng 1 MỤC LỤC.
TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH - - BÀI TẬP LỚN MÔN: QUẢN TRỊ CÔNG TY ĐỀ TÀI: QUẢN TRỊ CÔNG TY TRONG CÔNG TY CỔ PHẨN VIỆT NAM KỸ NGHỆ SÚC SẢN (VISSAN) Hà Nội, tháng MỤC LỤC Trang DANH MỤC TỪ NGỮ VIẾT TẮT………………………………………………………………… DANH MỤC HÌNH Giới thiệu tổng quan doanh nghiệp 1.1 Tổng quan 1.2 Lịch sử hình thành phát triển 1.3 Sản phẩm 1.4 Thành tích doanh nghiệp đạt 1.5 Mô hình quản trị II Phân tích sách/quy định quản trị cơng ty 2.1 Điều lệ công ty 2.1.1 Căn xây dựng 2.1.2 Nội dung điều luật Vissan đưa bao gồm: 2.2 Quy chế Quản trị công ty 2.3 Đánh giá điều lệ quy chế III Đánh giá thực trạng thực thi quản trị công ty 3.1 Quyền cổ đông 3.2 Cơ cấu Hội đồng quản trị hiệu Hội đồng quản trị 10 3.2.1 Tổng số thành viên Hội đồng quản trị 10 3.2.2 Tỉ lệ thành viên quản trị độc lập quản trị điều hành .10 3.2.3 Mối quan hệ chủ tịch HĐQT Tổng giám đốc 11 3.2.4 Đánh giá hiệu Hội đồng quản trị .11 3.3 Việc thực thi vai trò HĐQT 11 3.4 Công khai minh bạch 13 3.5 Quyền lợi vai trò bên liên quan 15 3.5.1 Người lao động 16 3.5.2 Khách hàng .16 3.5.3 Nhà cung cấp 17 3.5.4 Chính phủ 17 3.5.5 Xã hội 18 IV Bài học kinh nghiệm & đề xuất 18 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 20 DANH MỤC TỪ NGỮ VIẾT TẮT Từ viết tắt Giải thích HĐQT Hội đồng quản trị TGĐ Tổng giám đốc CT HĐQT Chủ tịch Hội đồng quản trị GĐ Giao dịch CTCP Công ty cổ phần DANH MỤC HÌNH, BẢNG BIỂU Tên hình Hình 1: Mơ hình quản trị máy quản trị Vissan Trang I Giới thiệu tổng quan Công ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (VISSAN): Giới thiệu chung công ty: 1.1 Tổng quan: - Tên gọi đầy đủ: công ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (VISSAN) - Tên giao dịch quốc tế: VISSAN COMPANY LIMITED - Tên tiếng anh Vissan Joint Stock Company - Tên viết tắt: VISSAN CO., LTD - Tổng giám đốc: Ơng Nguyễn Ngọc An - Logo: Ba bơng mai vàng đỏ, bên có chữ VISSAN màu trắng - Trụ sở đặt tại: số 420 Nơ Trang Long, Phường 13, Quận Bình Thạnh, thành phố Hồ Chí Minh - Website: www.vissan.com.vn - Email: vissan@hcm.fpt.vn - Vốn điều lệ: 116 tỷ đồng - Tổng số lao động: 2.250 người - Doanh thu hàng năm: 2.000 tỷ đồng 1.2 Lịch sử hình thành phát triển: Cơng ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (Vissan) doanh nghiệp thành viên Tổng công ty Thương Mại Sài Gòn (SATRA), thành lập vào ngày 20/11/1970 vào hoạt động sản xuất kinh doanh từ ngày 18/05/1974 Công ty Vissan hoạt động lĩnh vực công nghệ giết mổ gia súc, đảm bảo tiêu chuẩn vệ sinh, cung cấp thịt tươi sống cho nhu cầu người dân Thành phố thời kỳ kinh tế theo chế bao cấp Từ chuyển sang chế thị trường đến nay, công ty không ngừng phát triển quy mô lĩnh vực sản xuất Hiện công ty mở rộng sang ngành chế biến thực phẩm, rau quả, chăn ni, đầu tư tài chính, xây dựng thành cơng thương hiệu, tạo uy tín lớn thị trường thực phẩm tươi sống chế biến, đơn vị chế biến thực phẩm hàng đầu nước 5 1.3 Sản phẩm: Sản xuất, chế biến kinh doanh sản phẩm thịt heo, bị, thịt gia cầm tươi sống đơng lạnh Sản phẩm thịt nguội cao cấp theo công nghệ Pháp, sản phẩm Xúc xích tiệt trùng theo cơng nghệ Nhật Bản Sản phẩm chế biến theo truyền thống Việt Nam, sản phẩm đóng hộp Sản xuất thức ăn chăn nuôi gia súc kinh doanh heo giống, heo thịt Kinh doanh mặt hàng công nghệ phẩm tiêu dùng khác Các sản phẩm Thực phẩm tươi sống: Thịt heo, Thịt bò, Thịt gà Thực phẩm chế biến, mặt hàng khô: Xúc xích tiệt trùng, Lạp xưởng, Đồ hộp, … Thực phẩm chế biến - mát đông lạnh: Hàng đông lạnh, Thịt nguội, Giị loại, 1.4 Tình hình phát triển thành tích doanh nghiệp đạt được: Ngày 24/01/2022, Công ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (VISSAN) tổ chức thành công Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2021 phương hướng nhiệm vụ năm 2022 Tại Hội nghị, Ban Lãnh đạo VISSAN trình bày kết hoạt động sản xuất kinh doanh cơng ty năm 2021 Theo đó, năm 2021 công ty đạt tổng doanh thu 4.327 tỷ đồng, đạt 85% so với kế hoạch Lợi nhuận trước thuế đạt gần 184,7 tỷ đồng, đạt 103% so với kế hoạch Thu nhập bình quân đạt 9,697,000 đồng/người/tháng, đạt 111% so với kế hoạch Sản lượng thịt heo 14.715 tấn, đạt 83% so với kế hoạch; sản lượng thịt bò 737 tấn, đạt 68% so với kế hoạch Sản lượng thực phẩm chế biến 23.909 tấn, đạt 79% so với kế hoạch Cũng năm 2021, công ty mắt thị trường sản phẩm như: Há cảo ngũ sắc, xúc xích sụn giịn,… Cùng với việc đa dạng hóa ngân hàng sản phẩm, hoạt động kinh doanh trực tuyến thúc đẩy phát triển mạnh mẽ thông qua việc tiếp tục mắt kênh bán hàng trực tuyến vissanmart.com Chi nhánh Hà Nội Chi nhánh Đà Nẵng; thúc đẩy liên kết hợp tác với sàn thương mại điện tử phổ biến nhiều người tiêu dùng sử dụng như: Shopee, Grab,… để phục vụ tốt cho người tiêu dùng, đặc biệt giai đoạn dịch Covid-19 bùng phát mạnh Bước sang năm 2022, Công ty tiếp tục đẩy mạnh chiến lược phát triển nguồn nguyên liệu heo theo hướng Feed - Farm – Food đồng thời phối hợp rà soát, kiểm tra, đánh giá nguồn nguyên liệu heo hơi, bị theo tiêu chí đánh giá nhà cung cấp cho Công ty Triển khai phương án nhập khẩu, dự trữ thịt heo, thịt bị đơng lạnh xây dựng liên kết, hợp tác nguồn nguyên liệu heo với đơn vị chăn nuôi lớn nhằm đảm bảo nguồn heo ổn định, kiểm soát chất lượng giá cạnh tranh dài hạn Đối với ngành thực phẩm tươi sống, công ty thực kinh doanh ngành hàng thực phẩm tươi sống thơng qua nhiều giải pháp đồng bộ, tồn diện từ phương thức bán hàng, khai thác mạnh hệ thống phân phối kênh bán hàng truyền thống Đồng thời phát triển ngành hàng thực phẩm chế biến năm 2022 cách tập trung đẩy mạnh công tác bán hàng, tăng độ bao phủ hàng hóa, mở rộng diện tích trưng bày Tiếp tục thực tái cấu tỷ trọng ngành hàng nhằm hạn chế rủi ro kinh doanh Một số thành tích bật: Danh hiệu Top 10 Công ty thực phẩm uy tín Việt Nam báo VietnamNet Cơng ty Vietnam Report bình chọn 14 năm liên lục nằm Top 500 Doanh nghiệp lớn Việt Nam báo VietnamNet Cơng ty Vietnam Report bình chọn Danh hiệu Top 50 Thương hiệu dẫn đầu Việt Nam Tạp chí Forbes bình chọn Danh hiệu “Hàng Việt Nam người tiêu dùng yêu thích” năm 2020 Sở Công Thương Hà Nội chứng nhận 1.5 Mô hình quản trị: Cơng ty hoạt động theo mơ hình công ty cổ phần theo quy định Luật Doanh nghiệp quy định pháp luật liên quan Trong đó: Đại hội đồng cổ đơng: bao gồm tất cổ đơng có quyền biểu quyết, quan định cao Công ty Hội đồng quản trị: Là quan quản lý Công ty, có tồn quyền nhân danh Cơng ty để định vấn đề liên quan đến mục đích, quyền lợi Công ty trừ vấn đề thuộc thẩm quyền Đại hội đồng cổ đông Ban Tổng giám đốc: Là quan điều hành hoạt động hàng ngày Công ty chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị việc thực quyền nhiệm vụ giao Ban kiểm soát: Thực nhiệm vụ thay mặt cho cổ đơng kiểm sốt hoạt động kinh doanh, hoạt động quản trị điều hành Cơng ty Hình 1: Mơ hình quản trị máy quản trị Vissan Phân tích sách/quy định quản trị công ty Công ty II 2.1 Điều lệ công ty Điều lệ công ty bao gồm 21 chương với 56 điều khoản quy định cụ thể theo luật Việt Nam, Đại Hội Đồng Cổ Đơng thơng qua có hiệu lực kể từ ngày 21 tháng năm 2022 2.1.1 Căn xây dựng Luật Doanh nghiệp 2020 số 59/2020/QH14 Quốc hội Cộng hòa Xã hội chủ nghĩa Việt Nam Luật Chứng khoán 2019, Luật số 54/2019/QH14 Quốc hội Cộng hòa Xã hội chủ nghĩa Việt Nam ban hành Điều lệ công ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (Vissan) năm 2016 Các nghị định quy định số điều Luật Doanh nghiệp Luật Chứng khốn 2.1.2 Nội dung điều luật Vissan đưa bao gồm: Mục tiêu, phạm vi kinh doanh hoạt động Quyền nghĩa vụ công ty Vốn điều lệ, cổ phần Cơ cấu tổ chức quản lý kiểm soát Quyền nghĩa vụ phòng ban đối tượng liên quan Báo cáo thường niên, trách nhiệm công bố thông tin, thông báo công chúng Các điều khoản chấm dứt hoạt động Giải tranh chấp nội 2.2 Quy chế Quản trị cơng ty Quy chế cơng ty phân tích thành văn là: Quy chế đề cử, ứng cử bầu thành viên Hội đồng quản trị, ban kiểm soát: bao gồm quy định, tiêu chuẩn, điều kiện cần thiết cách thức bầu chọn thành viên Quy chế hoạt động Hội đồng quản trị: bao gồm quy định quyền nghĩa vụ, phạm vi giải hội đồng quản trị; chương trình nguyên tắc, thủ tục, báo cáo mối quan hệ Hội đồng quản trị Quy chế nội quản trị công ty: gồm quy định chung đối tượng liên quan, quy chế khen thưởng, kỷ luật 2.3 Đánh giá điều lệ quy chế Ưu điểm: Các điều lệ quy chế công bố công khai minh bạch website công ty cập nhật thường xuyên giúp cho bên liên quan dễ dàng nắm bắt thông tin cần thiết Các điều lệ, quy chế có bố cục rõ ràng, đầy đủ; nội dung chặt chẽ, chi tiết, ngôn từ dễ hiểu Các điều lệ, quy chế có pháp lý dựa sở pháp luật, vừa có đạo đức kinh doanh mà khơng tách rời quy định phủ Các quy chế cập nhật bổ sung nhằm đạt hiệu cao 9 Nhược điểm: Chưa có quy chế quan trọng quy chế bảo vệ bí mật nội bộ, quy chế công bố thông tin, III Các quy định điều lệ, quy chế chủ yếu tiếng Việt, chưa bổ sung nội dung dịch thuật sang tiếng Anh Điều gây khó khăn cho nhà đầu tư, cổ đơng nước ngồi đến để đầu tư vào Vissan Phân tích thực trạng việc thực thi quản trị công ty Cổ phần Việt Nam Kỹ Nghệ Súc Sản (VISSAN): 3.1 Quyền cổ đông: Tham dự phát biểu họp Đại hội đồng cổ đông thực quyền biểu Nhận cổ tức với mức theo định Đại hội đồng cổ đông Tỷ lệ chi trả 5%, tương ứng cổ đông sở hữu cổ phiếu nhận 500 đồng Thời gian toán 9/3/2020 Như với 80,913 triệu cổ phiếu niêm yết, VISSAN chi khoảng 40,456 tỷ đồng trả cổ tức đợt cho cổ đông Ưu tiên mua cổ phần chào bán tương tự với tỷ lệ cổ phần phổ thông cổ đông Vissan Xem xét, tra cứu, trích lục chụp Điều lệ cơng ty, sổ biên họp Đại hội đồng cổ đông nghị Đại hội đồng cổ đông Trường hợp Công ty giải thể phá sản, nhận phần tài sản lại tương ứng với số cổ phần góp vốn vào cơng ty sau Cơng ty tốn cho chủ nợ cổ đông nắm giữ loại cổ phần khác Công ty theo quy định pháp luật Tự chuyển nhượng cổ phần theo quy định từ Điều lệ họp pháp luật Khi Vissan bị phá sản, nhận phần tài sản lại tương ứng với tỷ lệ sở hữu cổ phần Được tiếp cận đầy đủ thông tin định kỳ thông tin bất thường công ty công bố, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp Đối với cổ đơng chiến lược, cổ đơng hưởng nhiều quyền, có quyền ưu tiên mua cổ phiếu chiến lược tiếp, hay thơng qua đối tác chiến lược khác (nếu có) Vissan trường hợp Bộ Công thương bán thỏa thuận cho đối tác chiến lược Điều mối lo ngại Vissan Vissan thực công tác thối vốn Nhà nước 10 Vai trị cổ đông: Chịu trách nhiệm điều hành dẫn dắt hoạt động quản trị Vissan Biểu trực tiếp thông qua người đại diện theo ủy quyền tham dự biểu thông qua hội nghị trực tuyến họp Đại hội đồng cổ đông Cổ đông chiến lược giúp nâng cao lực quản trị điều hành Vissan, nâng cao khả quản trị rủi ro, hạn chế thiệt hại, tư vấn trợ giúp nhiều mặt cho doanh nghiệp tài chính, nguyên liệu sản xuất, hỗ trợ hệ thống phân phối tới khách hàng… => Hiện cổ đông Vissan hưởng quyền lợi theo quy định, nhiên có đặc quyền riêng mà Vissan gặp phải mối đe dọa đến từ cổ đơng chiến lược Đây học mà nhiều doanh nghiệp nên học tập tránh vào vết xe đổ Vissan 3.2 Cơ cấu HĐQT: 3.2.1 Tổng số thành viên: Hội đồng quản trị Vissan bao gồm thành viên: 1.Ông Nguyễn Phúc Khoa: Chủ tịch Hội đồng quản trị; Ơng Nguyễn Ngọc An: Phó Chủ tịch Hội đồng quản trị; Ông Phạm Trung Lâm: Phó Chủ tịch Hội đồng quản trị; Ơng Lê Minh Tuấn: Thành viên Hội đồng quản trị; Ông Trương Vĩnh Tùng: Thành viên Hội đồng quản trị; Trong đó, ơng Trương Vĩnh Tùng thay ơng Huỳnh Quang Giàu vào ngày 28/04/2021 => Tại Vissan, Chủ tịch Hội đồng quản trị không đồng thời Tổng giám đốc → Có tách bạch vai trị Hội đồng quản trị với giám đốc điều hành 3.2.2 Tỉ lệ thành viên quản trị độc lập thành viên trị điều hành: Tại Vissan, có 3/5 thành viên HĐQT độc lập, đưa tỷ lệ thành viên HĐQT độc lập chiếm 50% - đảm bảo tính khách quan bên tính cơng khai, minh bạch bên 11 3.2.3 Mối quan hệ chủ tịch HĐQT tổng giám đốc: HĐQT bầu thành viên HĐQT làm Chủ tịch CT HĐQT người đứng đầu công ty, đại diện cho HĐQT, điều hành HĐQT cịn TGĐ điều hành hoạt động kinh doanh cơng ty, chịu giám sát HĐQT Chủ tịch HĐQT tổ chức công việc thông qua nghị quyết, định HĐQT giám sát trình tổ chức thực chúng TGĐ tiến hành thực nghị quyết, định Với tư cách thành viên HĐQT, CT HĐQT giám sát TGĐ Tuy nhiên việc đưa định liên quan đến TGĐ (như bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm…) phải thông qua lấy ý kiến, biểu họp HĐQT TGĐ có trách nhiệm báo cáo với HĐQT (CT HĐQT) kết thực nghị HĐQT, tình hình sản xuất kinh doanh, đầu tư tiêu tài chính, so sánh với kế hoạch kinh doanh kế hoạch đầu tư HĐQT thông qua (mỗi tháng, tháng, tháng… tùy quy định) CT HĐQT có quyền yêu cầu TGĐ cung cấp thông tin, tài liệu tình hình tài chính, hoạt động kinh doanh cơng ty đơn vị công ty 3.3 Việc thực thi vai trò HĐQT: 3.3.1 Thực trạng hoạt động HĐQT Năm 2021, Hội đồng quản trị Vissan hoạt động tích cực, hiệu với nhiều nỗ lực đóng góp cho cơng ty như: Về kết hoạt động kinh doanh: Kết thực tiêu hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2017 với tổng doanh thu đạt 3.900 tỷ đồng, năm 2018 4.467 tỷ đồng, năm 2019 4.993 tỷ đồng; năm 2020 đạt 5.169 tỷ đồng; năm 2021 đạt 4.327 tỷ đồng → Có thể thấy rằng, tác động dịch Covid dịch tả heo Châu Phi nên kết kinh doanh doanh nghiệp bị sụt giảm HĐQT nỗ lực công tác đạo điều hành doanh nghiệp, ngăn chặn sụt giảm sản lượng tiêu thụ, doanh thu công ty Thường xuyên theo dõi, kiểm tra giám sát đạo Ban điều hành, theo sát Nghị Đại hội đồng cổ đông để tổ chức thực với tinh thần tích cực, cẩn trọng - Về hoạt động đầu tư: 12 Năm 2017: Đầu tư máy móc nhằm mở rộng sản xuất, tăng suất lao động, nâng cao chất lượng sản phẩm hạng mục cải tạo, sửa chữa, nâng cao an toàn vệ sinh thực phẩm Năm 2018: Phê duyệt đầu tư đầu tư bước đầu cho dự án Cụm công nghệ chế biến thực phẩm Vissan Long An, đấu thầu gói thầu dự án Đầu tư cải tạo, sửa chữa, mua sắm thiết bị, ứng dụng công nghệ… với tổng giá trị thực 31.62 tỷ đồng Năm 2019: Tiếp tục đầu tư cho Cụm công nghiệp chế biến thực phẩm Long An, đầu tư sửa chữa nhà xưởng, trang thiết bị… Năm 2020: Đầu tư giải pháp công nghệ thông tin phần mềm quản lý hệ thống phân phối, phân hệ bán hàng…., đầu tư dây chuyền sản phẩm Năm 2021: Tiếp tục đầu tư cơng trình “Cụm cơng nghiệp chế biến thực phẩm Vissan” Long An, triển khai dự án đầu tư phát triển thuộc Kế hoạch đầu tư số dự án phát sinh, đầu tư dây chuyền đóng gói thịt mát, lập dự án trại heo Bình Dương => HĐQT ln đạo, giám sát tiến độ triển khai dự án báo cáo phiên họp Hội đồng quản trị Về họp HĐQT: - Quy trình họp Hội đồng quản trị công ty công bố rõ ràng, minh bạch Số buổi họp Hội đồng quản trị 17 họp năm 2021 với 100% tham dự thành viên Hội đồng quản trị => Đảm bảo số lần họp Hội đồng quản trị tham gia đầy đủ thành viên 3.3.2 Đánh giá hiệu Hội đồng quản trị: Về việc đề chiến lược định hướng dài hạn Thực nhiệm vụ, quyền hạn Hội đồng quản trị quy định Luật doanh nghiệp, điều lệ hoạt động Vissan Hồn thành nhiệm vụ phân cơng; đề mục tiêu năm 2022, định hướng, chiến lược giai đoạn 2022-2026 Xây dựng chiến lược, kế hoạch tổ chức thực kế hoạch công ty Xây dựng, hoàn thiện quy chế, quy định Vissan, đạo công việc liên quan đến hoạt động công ty 13 Về hoạt động kiểm tra – giám sát - Thực kiểm tra, giám sát hoạt động Ban giám đốc; thường xuyên đánh giá hiệu hoạt động công ty Giám sát, xử lý vấn đề liên quan đến ban giám đốc, bao gồm: việc thực chức năng, nhiệm vụ theo quy định; định điều hành công ty; xử lý trường hợp, vấn đề xảy hoạt động công ty Phối hợp với Ban kiểm soát để đảm bảo đánh giá đúng, khách quan hoạt động công ty Về chức hỗ trợ - Hợp tác Ban điều hành triển khai giải pháp để hạn chế tối đa biến động từ dịch bệnh Covid 19: ngăn chặn suy giảm giữ vững thị phần Công ty Kịp thời phối hợp Ban giám đốc đạo việc hoàn thiện công tác quản trị theo hướng hiệu quả, quản lý chặt chẽ chi phí, tài chính, hạn chế thấp rủi ro pháp lý, tài trình hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Ưu điểm: - HĐQT thực tốt, đảm bảo vai trị, chức hoạt động quản trị cơng ty HĐQT góp phần đem lại kết kinh doanh tích cực cho cơng ty tăng uy tín cơng ty thị trường định hướng, sách đắn Hạn chế: - Thiếu thông tin quy chuẩn quy trình đánh giá hoạt động Hội Hội đồng quản trị thành viên hội đồng quản trị - HĐQT chưa thành lập tiểu ban (ủy ban) giúp việc nên việc giải vấn đề chưa thực hiệu quả, tính khách quan độc lập phán HĐQT chưa cao 3.4 Công khai minh bạch thông tin Thông tin Vissan công khai kiểm định qua: Ban kiểm tốn độc lập: kiểm tốn Cơng ty kiểm toán độc lập TNHH Dịch vụ Tư vấn Tài Kế tốn Kiểm tốn Nam Việt (2020) Báo cáo tài Vissan kiểm tốn công bố theo quy định hành 14 Sàn chứng khoán Upcom: Sáng 21/10/2016, CTCP Việt Nam Kỹ nghệ Súc sản (UPCoM: VSN ) Giá ngày GD 84,000 KL Niêm yết lần đầu 80,914,300 Mọi thông tin Vissan phải kê khai công bố theo quy định Trong tổng điểm chung số Quản trị cơng ty có gia tăng đáng kể lĩnh vực D – Minh bạch công bố thông tin Điều cho thấy cải thiện tình hình cơng bố thơng tin minh bạch doanh nghiệp Việt Nam kể Vissan Hiện tính cơng khai minh bạch Việt Nam cịn yếu, dựa tiêu chí đánh giá tính cơng khai, minh bạch hoạt động quản trị công ty doanh nghiệp; Vissan thực tốt nhiều hoạt động liên quan đến công khai minh bạch thông tin như: Công khai rõ ràng hoạt động cấu doanh nghiệp, mục tiêu, tầm nhìn, sứ mệnh Cơng bố rõ ràng, kịp thời thông tin cấu trúc sở hữu cổ đơng lớn, cổ đơng nội bộ, cấu trúc tập đồn với tỉ lệ phần trăm sở hữu trực tiếp Thông tin thù lao thành viên Hội đồng quản trị, chi tiết tham dự họp thành viên Hội đồng quản trị; thơng tin tình hình tài phi tài Kê khai đầy đủ, theo quy định báo cáo thường niên; công khai thông tin doanh nghiệp sàn giao dịch cho bên liên quan Vissan công bố thơng tin đầy đủ, xác phương tiện truyền thông (website, báo ); thông tin tin cậy dễ tiếp cận nhằm cho phép cổ đông bên hữu quan đánh giá tình hình hoạt động cơng ty Ngồi đáp ứng yêu cầu công bố thông tin theo luật định, doanh nghiệp cịn tự nguyện cơng bố thơng tin theo nhu cầu thị trường, thể tinh thần cao minh bạch công bố thông tin Vissan công khai thông tin tên mối quan hệ, chất giá trị với bên có liên quan (người lao động, nhà cung cấp, ) Hạn chế: 15 Tuy nhiên hoạt động số hạn chế cần khắc phục như: Vissan chưa thực đầy đủ công tác công bố thông tin đặc biệt với báo cáo, khuyến nghị tiếng Anh mà Thơng tư đề cập góp phần cải thiện công bố thông tin cho nhà đầu tư nước ngồi truy cập thơng tin quan trọng Điều lệ công ty, Tài liệu, Nghị quyết, Biên đại hội cổ đông bên cạnh nhiều thông tin quan trọng khác Thơng tin mức phí tính độc lập kiểm tốn việc cung cấp dịch vụ kiểm toán dịch vụ phi kiểm tốn khác Vissan chưa cơng khai Việc cơng khai giúp đánh giá vai trị độc lập cơng ty kiểm toán doanh nghiệp cách rõ ràng Thông tin sở hữu gián tiếp cổ đông lớn, cổ đông nội Vissan cần công bố bên cạnh thông tin sở hữu trực tiếp Thông tin kiêm nhiệm chức danh khác lãnh đạo công ty doanh nghiệp khác chưa công bố đầy đủ Thông tin quan trọng không giúp cổ đông đánh giá mức độ cam kết đóng góp cho cơng ty, mà cịn giúp nhận diện mâu thuẫn lợi ích tiềm tàng ảnh hưởng đến quyền lợi cổ đông Chậm trễ việc kê khai, nộp báo cáo tài theo quy định Nhà nước Theo Tài ngày 16/01/2017 việc đánh giá hiệu hoạt động doanh nghiệp, Vissan số vài doanh nghiệp gửi khơng hạn báo cáo giám sát tài Vissan chưa cung cấp đầy đủ báo liên quan trang web doanh nghiệp Đồng thời chưa tiết lộ nhiều việc xem xét, phê duyệt sách quan trọng, tiêu chí đánh giá thủ tục điều chỉnh giao dịch bên liên quan Vissan khơng có thơng tin họp Đại hội đồng cổ đông thường niên, biên họp trang website doanh nghiệp Thơng tin tiểu ban chun trách văn phịng Hội đồng quản trị chưa cung cấp đầy đủ rõ ràng trách nhiệm hoạt động tiểu ban 3.5 Quyền người có lợi ích liên quan: 16 3.5.1 Người lao động Tổng số lao động Vissan năm 2021 4.179 người, thu nhập bình qn năm 2021 cán cơng nhân viên Vissan là: 10,05 triệu đồng/người/tháng Quyền lợi: Mức lương trung bình cán nhân viên mức ổn định Người lao động chi trả thêm khoản phụ cấp tiền ăn ca, xăng xe, điện thoại, quà sinh nhật, du lịch hàng năm, teambuilding… Ngồi cịn hưởng phụ cấp thâm niên theo quy định Chính sách lao động nhằm đảm bảo sức khỏe, an toàn phúc lợi người lao động, chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp thực theo quy định nhà nước, người lao động cịn Tổng cơng ty hỗ trợ tham gia bảo hiểm sức khỏe Người lao động mua bảo hiểm tai nạn 24/24 bảo hiểm sức khỏe (thanh tốn tồn chi phí điều trị); cấp phát trang bị bảo hộ lao động đầy đủ đơn vị trực tiếp sản xuất… Vai trò: Đảm bảo triển khai tham gia đầy đủ khóa đào tạo theo quy định, đào tạo nâng cao tay nghề, phổ biến nội dung thương mại, an tồn thực phẩm, an tồn lao động Cơng nhân thường xuyên củng cố kiến thức, kỹ vận hành thiết bị cần thiết vị trí công việc Đội ngũ chuyên viên tham gia đào tạo bồi dưỡng nâng cao chuyên môn, tay nghề; cập nhật thường xuyên quy định sách lao động, tiền lương, marketing, công nghệ kỹ thuật… giúp cải thiện đề giải pháp cải thiện cho doanh nghiệp Cán quản lý, ban lãnh đạo: tham gia khóa đào tạo nâng cao lực quản lý, điều hành, xây dựng chiến lược phát triển doanh nghiệp 3.5.2 Khách hàng Quyền lợi: Sử dụng phản hồi với tất sản phẩm Vissan Được chăm sóc giải khiếu nại tận tình nhanh chóng 17 Tham gia buổi đánh giá nội sản phẩm định kỳ so với tiêu chuẩn đối thủ Vai trò: Là người tham gia vào định doanh nghiệp cách gián tiếp, từ khâu tổ chức nhân lực đến sản xuất tiêu thụ sản phẩm Là người kiểm tra, giám sát sản phẩm đưa thị trường Vissan nguồn gốc xuất xứ, ảnh hưởng đến môi trường hay sức khỏe người dùng 3.5.3 Nhà cung cấp Quyền lợi: Được toán đảm bảo quyền lợi đầy đủ dựa theo hợp đồng giao dịch hai bên Quyền yêu cầu cung cấp thông tin, tài liệu phương tiện để thực công việc Quyền thay đổi điều kiện dịch vụ lợi ích bên sử dụng dịch vụ Vai trị: Thực cơng việc biên hợp đồng, báo cáo chất lượng theo định kỳ Cung cấp thông tin đầy đủ xác theo quy định pháp luật sẵn sàng cho kiểm tra có yêu cầu từ Vissan Đối xử cơng bằng, khơng có xung đột lợi ích đồng thời phòng chống gian lận, tham nhũng Bảo vệ thông tin mật khách hàng không lạm dụng lợi ích cá nhân lợi ích bên khác Dự đoán, xác định đánh giá rủi ro tác động hoạt động, vận hành bảo mật sản phẩm dịch vụ cung cấp để chuẩn bị kế hoạch giải với rủi ro có 3.5.4 Chính phủ Quyền lợi: VISSAN đơn vị tiên phong tn thủ pháp luật bảo vệ mơi trường, Chính phủ hưởng lợi đồng thời lan tỏa sức ảnh hưởng pháp luật từ hoạt động hiệu ứng tuân thủ mà công ty thực 18 Nhận góp ý từ sáng kiến, cải tiến tiết kiệm lượng Vissan tiến hành thực Điển hình sáng kiến sử dụng nước an tồn tiết kiệm, cơng ty áp dụng hệ thống xử lý nước thải với công suất 990 m3/ngày trước thải sông môi trường, đồng thời tái sử dụng lượng lớn m3 nước năm Vai trò: Hỗ trợ, tạo điều kiện để Vissan thực hoạt động tuân theo sách pháp luật đóng góp cho phát triển kinh tế nước nhà 3.5.5 Xã hội Quyền lợi Hiệp lực nỗ lực khơng ngừng Chính phủ, chia sẻ trăn trở cộng đồng, VISSAN với trách nhiê ̣m của mô ̣t công ty thực phẩm hàng đầ u, tiên phong đầu việc thực trách nhiệm cộng đồng xã hội Tính đến nay, VISSAN doanh nghiệp tích cực tham gia Chương trình Bình ổn giá thị trường UBND TP.HCM Bên cạnh năm 2021, tình hình dịch bệnh diễn biến vơ phức tạp, Cơng ty tích cực thực cơng tác đóng góp, ủng hộ chương trình xã hội từ thiện khác với tổng số tiền 250 triệu đồng nhằm thể trách nhiệm xã hội, góp phần nâng cao hình ảnh, thương hiệu Cơng ty Với đạt năm qua, VISSAN ln cố gắng gìn giữ tiếp tục phát triển, thực hoạt động ý nghĩa đóng góp thiết thực đến khách hàng, đối tác, cộng đồng, xã hội đất nước IV Bài học kinh nghiệm, đề xuất để cải thiện quản trị công ty Phát huy ưu điểm: Quản trị Công ty đảm bảo theo Pháp luật, Điều lệ, quy chế nội tiêu chí nhằm đảm bảo hoạt động Công ty cách suôn sẻ Đảm bảo thành viên Hội đồng quản trị tham gia đầy đủ phiên họp định kỳ, làm việc với tinh thần trách nhiệm cao đưa định kịp thời để định hướng, đạo kinh doanh theo theo Nghị Đại hội đồng cổ đông quy định pháp luật Công ty tăng cường kiến thức quản trị cho thành viên Hội đồng quản trị Ban Tổng Giám đốc thông qua việc cử cán đào tạo theo thông 19 báo UBCKNN, quan liên quan lớp học quản trị cơng ty Từ đó, nâng cao hiệu kinh doanh, nâng cao khả tiếp cận nguồn vốn, giảm chi phí vốn tạo dựng lịng tin cổ đơng, nhà đầu tư Đảm bảo thông tin cần thiết công khai minh bạch liên tục website Vissan Cải thiện nhược điểm: Ban hành điều lệ, quy chế quy chuẩn quy trình đánh giá hoạt động Hội đồng quản trị thành viên hội đồng quản trị để nắm hiệu suất làm việc HĐQT Thành lập tiểu ban (ủy ban) giúp việc bao gồm tiểu ban Thư ký, tiểu ban Tư vấn pháp lý, tiểu ban Tư vấn công nghệ, nhân sự, thị trường để hỗ trợ công tác quản lý Công bố thông tin cần thiết tiếng Anh để nhà đầu tư nước ngồi truy cập thông tin quan trọng Điều lệ công ty, Tài liệu, Nghị quyết, Biên đại hội cổ đông bên cạnh nhiều thông tin quan trọng khác Công bố thông tin sở hữu gián tiếp cổ đông lớn, cổ đông nội Vissan bên cạnh thông tin sở hữu trực tiếp Tiếp tục hồn thiện cơng khai minh bạch thơng tin, đáp ứng được: công khai đầy đủ kịp thời thơng tin mà bên liên quan có quyền biết, theo tiêu chí đánh giá độ hiệu quản trị công ty (theo thẻ điểm quản trị công ty), bao gồm tiếng Anh tiếng Việt 20 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO Điều lệ công ty Vissan Báo cáo thường niên Vissan 2021 Báo cáo thường niên Vissan 2020 Báo cáo thường niên Vissan 2019 Báo cáo thường niên Vissan 2018 Nghị ĐHĐCĐ thường niên 2022 Báo cáo hoạt động HĐQT 2021 Quy chế nội quản trị công ty (ban hành 2022)